Основная информация
Дата опубликования: | 06 июля 2020г. |
Номер документа: | RU86047205202000200 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация г. Нягань |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Российская Федерация
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НЯГАНИ
Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
06.07.2020 № 1937
Об утверждении официального разъяснения порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани
В соответствии с пунктом 13 части 1 статьи 39.1 Устава города Нягани в целях единообразного толкования муниципального правового акта:
1. Утвердить официальное разъяснение порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, утвержденного постановлением Администрации города Нягани от 11.08.2017 № 2537, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования в газете «Вестник Приобья».
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на председателя Комитета образования и науки Администрации города Нягани И.Н. Ерофееву.
Глава города И.П. Ямашев
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Администрации города Нягани
от 06.07.2020 № 1937
Официальное разъяснение
порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани
Пункт 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, утвержденного постановлением Администрации города Нягани от 11.08.2017 № 2537 (далее-Положения), регулирует вопросы выплаты работникам муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
В целях единообразного понимания и во избежание злоупотреблений с получением единовременной выплаты разъясняем, что согласно абзаца первого пункта 49 Положения единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается работникам один раз в календарном году.
Вышеизложенное означает, что в течении календарного года один и тот же работник может получить единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска только один раз. Повторное получение единовременной выплаты в течении календарного года одним и тем же работником не допускается.
Увольнение работника, получившего единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, и его последующий обратный прием на работу (назначение на должность) в муниципальную образовательную организацию, находящуюся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, не создает для него права и не является основанием для повторной в этом же календарном году выплаты ему в соответствии с Положением единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Абзац двенадцатый пункта 49 Положения следует применять исключительно во взаимосвязи с абзацем первым пункта 49 Положения и не допускать повторной выплаты работнику единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, если он правом в соответствии с Положением, в том числе до увольнения, на получение данной выплаты в этом календарном году уже воспользовался.
Российская Федерация
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НЯГАНИ
Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
06.07.2020 № 1937
Об утверждении официального разъяснения порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани
В соответствии с пунктом 13 части 1 статьи 39.1 Устава города Нягани в целях единообразного толкования муниципального правового акта:
1. Утвердить официальное разъяснение порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, утвержденного постановлением Администрации города Нягани от 11.08.2017 № 2537, согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования в газете «Вестник Приобья».
3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на председателя Комитета образования и науки Администрации города Нягани И.Н. Ерофееву.
Глава города И.П. Ямашев
ПРИЛОЖЕНИЕ
к постановлению
Администрации города Нягани
от 06.07.2020 № 1937
Официальное разъяснение
порядка применения пункта 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани
Пункт 49 Положения об установлении системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, утвержденного постановлением Администрации города Нягани от 11.08.2017 № 2537 (далее-Положения), регулирует вопросы выплаты работникам муниципальных образовательных организаций, находящихся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
В целях единообразного понимания и во избежание злоупотреблений с получением единовременной выплаты разъясняем, что согласно абзаца первого пункта 49 Положения единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается работникам один раз в календарном году.
Вышеизложенное означает, что в течении календарного года один и тот же работник может получить единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска только один раз. Повторное получение единовременной выплаты в течении календарного года одним и тем же работником не допускается.
Увольнение работника, получившего единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, и его последующий обратный прием на работу (назначение на должность) в муниципальную образовательную организацию, находящуюся в ведомственной принадлежности Комитета образования и науки Администрации города Нягани, не создает для него права и не является основанием для повторной в этом же календарном году выплаты ему в соответствии с Положением единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.
Абзац двенадцатый пункта 49 Положения следует применять исключительно во взаимосвязи с абзацем первым пункта 49 Положения и не допускать повторной выплаты работнику единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, если он правом в соответствии с Положением, в том числе до увольнения, на получение данной выплаты в этом календарном году уже воспользовался.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | газета "Вестник Приобья" № 29 (8967) от 16.07.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.150.000 Местное самоуправление |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: