О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в Петропавловском сельсовете



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

Амурская область

СВОБОДНЕНСКИЙ РАЙОН

ПЕТРОПАВЛОВСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ

РЕШЕНИЕ

с.Буссе

от 17.08.2020 № 45

О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в   Петропавловском сельсовете

Принято Петропавловским Советом народных депутатов                      17 августа  2020 года

Статья 1

В число квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.

Статья 2

1. Для замещения должностей муниципальной службы категорий «руководители» высшей и главной групп должностей муниципальной службы, а также «специалисты» главной группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

2. Для замещения должностей муниципальной службы категории «руководители», «помощники (советники)» ведущих групп должностей муниципальной службы, категории «специалисты» ведущей и старшей групп должностей муниципальной службы, а также категории «обеспечивающие специалисты» ведущей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования.

Для замещения должностей муниципальной службы категории «обеспечивающие специалисты» старшей и младшей групп должностей муниципальной службы обязательно наличие профессионального образования.

3. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главной группы должностей муниципальной  службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Статья 3

1. Установить квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей муниципальной службы:

1) для высших должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

2) для главных должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3) для ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.

        Статья 4

Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

          Статья 5

            Настоящее решение вступает в силу со дня его обнародования в соответствии с Уставом.

             

Глава Петропавловского сельсовета                                                        С.В.Лекомцева