Основная информация

Дата опубликования: 13 марта 2020г.
Номер документа: RU28008308202000007
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Амурская область
Принявший орган: Успеновский сельский Совет народных депутатов Завитинского района
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Решения

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

АМУРСКАЯ ОБЛАСТЬ ЗАВИТИНСКИЙ РАЙОН

УСПЕНОВСКИЙ  СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ

От 13.03.2020 г. № 72

с. Успеновка

Об утверждении Перечня должностей муниципальной службы Успеновского сельсовета, замещение которых налагает на гражданина ограничения при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора после увольнения с муниципальной службы Успеновского сельсовета

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 21.07.2010 N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" Успеновский сельский Совет народных депутатов

решил:

1. Утвердить Перечень должностей муниципальной службы Успеновского сельсовета, замещение которых налагает на гражданина ограничения при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора после увольнения с муниципальной службы Успеновского сельсовета (далее - Перечень), согласно приложению 1 к настоящему решению.

2. Установить, что гражданин Российской Федерации, замещавший в органах местного самоуправления Успеновского сельсовета должность муниципальной службы, включенную в Перечень, утвержденный пунктом 1 настоящего решения, в течение двух лет со дня увольнения с муниципальной службы Успеновского сельсовета:

1) имеет право замещать должности или выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческих или некоммерческих организациях, если отдельные функции по управлению этими организациями входили в должностные обязанности муниципального служащего, с согласия соответствующей комиссии по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе в порядке согласно приложению 2 к настоящему решению;

2) обязан при заключении трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров в случаях, предусмотренных подпунктом 1 настоящего пункта, сообщать работодателю сведения о последнем месте муниципальной службы Успеновского сельсовета с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального обнародования.

Глава Успеновского сельсовета                                                                  Г.А. Титяева

                                                                                       Приложение 1

                                                                                       к решению Успеновского

                                                                                       сельского Совета

                                                                                       народных депутатов

                                                                                       от 13.03.2020 № 72

Перечень должностей муниципальной службы Успеновского сельсовета, замещение которых налагает на гражданина ограничения при заключении им трудового договора и (или) гражданско-правового договора после увольнения с муниципальной службы Успеновского сельсовета

1. глава Успеновского сельсовета

2. специалист администрации Успеновского сельсовета

                                                                                       Приложение 2

                                                                                       к решению Успеновского

                                                                                       сельского Совета

                                                                                       народных депутатов

                                                                                       от______________№____

Порядок
обращения гражданина в комиссию по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе о даче согласия на замещение должности либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этими организациями входили в его должностные обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы Успеновского сельсовета

         1. Настоящий Порядок разработан в целях обеспечения соблюдения ограничений при замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо при выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации гражданами, замещавшими в органах местного самоуправления должности муниципальной службы, включенные в перечень должностей муниципальной службы Успеновского сельсовета.

2. Гражданин для получения согласия на замещение должности в коммерческой и некоммерческой организации либо на выполнение работы (оказание услуги) на условиях гражданско-правового договора в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы направляет письменное заявление в администрацию Успеновского сельсовета.

3. Заявление может быть направлено по почте.

4. Заявление должно содержать следующие сведения:

- фамилию, имя, отчество гражданина, дату его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы  Успеновского сельсовета, даты увольнений с муниципальной службы, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, и телефон гражданина;

- наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, в которой гражданин планирует замещать должность либо выполнять работу на условиях гражданско-правового договора, характер ее деятельности;

- должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы в соответствующем органе местного самоуправления (указываются основные направления работы), функции по муниципальному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации;

- вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумму оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг) (предполагаемая сумма в рублях в течение месяца);

- обращение о намерении лично присутствовать на заседании Комиссии по урегулированию конфликта интересов, образованной в администрации Успеновского сельсовета, дату написания заявления и личную подпись гражданина.

5. Прием, первичная обработка и регистрация заявлений осуществляются в порядке, предусмотренном инструкцией по делопроизводству в администрации Успеновского сельсовета.

6. Заявление подлежит рассмотрению Комиссией по урегулированию конфликта интересов, образованной в администрации Успеновского сельсовета (далее - Комиссия).

7. По итогам рассмотрения вопроса о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, Комиссия принимает одно из следующих решений:

1) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности;

2) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, и мотивировать свой отказ.

8. Выписка из решения Комиссии, заверенная подписью секретаря Комиссии и печатью администрации Успеновского сельсовета, вручается гражданину, замещавшему должность муниципальной службы Успеновского сельсовета, в отношении которого рассматривался вопрос, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания Комиссии.

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 010.150.000 Местное самоуправление, 010.150.010 Общие положения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать