Основная информация

Дата опубликования: 06 апреля 2020г.
Номер документа: RU28004819202000003
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Амурская область
Принявший орган: Администрация Новопетровского сельсовета Благовещенского района
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Р О С С И Й С К А Я   Ф Е Д Е Р А Ц И Я

АДМИНИСТРАЦИЯ НОВОПЕТРОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

БЛАГОВЕЩЕНСКОГО РАЙОНА

АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

От 06.04.2020 № 28

с.Новопетровка

Об утверждении Порядка ведения реестра муниципальных служащих Новопетровского сельсовета Благовещенского района Амурской области

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,  ч 1, ч.4 статьи 31 Федерального закона от 03.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации , ч. 3 статьи 4 Закона Амурской области от 31.08.2007 № 364-ОЗ « О муниципальной службе в Амурской области» администрация Новопетровского сельсовета

п о с т а н о в л я е т:

1.Утвердить Порядок ведения реестра муниципальных служащих Новопетровского сельсовета Благовещенского района Амурской области согласно приложению к настоящему Постановлению.

2.Ответственным за ведение Реестра муниципальных служащих назначить главного специалиста администрации Новопетровского сельсовета Панкову Марину Александровну.

3.Опубликовать настоящее Постановление на официальном Интернет-сайте Администрации Благовещенского района blgraion.amurobl.ru раздел «Новопетровский сельсовет»

4.Настоящее постановление вступает в силу с даты его подписания.

5.Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Новопетровского сельсовета                                                        И.В.Гладкий

Приложение

к постановлению Администрации

Новопетровского сельсовета

от 06.04.2020 № 28

Порядок

ведения реестра муниципальных служащих

Новопетровского сельсовета Благовещенского района Амурской области

Общие положения

1.1. Порядок ведения реестра муниципальных служащих Новопетровского сельсовета (далее - Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»,  ч 1, ч.4 статьи 31 Федерального закона от 03.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации , ч. 3 статьи 4 Закона Амурской области от 31.08.2007 № 364-ОЗ « О муниципальной службе в Амурской области» с целью организации учета и создания единой базы данных о прохождении муниципальной службы в Администрации Новопетровского сельсовета.

1.2. Настоящий Порядок устанавливает порядок формирования и ведения реестра муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Новопетровского сельсовета  (далее - Реестр).

1.3. Реестр представляет собой сводный перечень сведений о муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Новопетровского сельсовета (далее - муниципальные служащие).

1.4. Сведения, содержащиеся в Реестре, являются основанием для проведения анализа кадрового состава Администрации Новопетровского сельсовета и выработки предложений и рекомендаций по совершенствованию работы с кадрами для Главы сельского поселения, формирования резерва кадров для замещения должностей муниципальной службы.

1.5. Сведения, внесенные в Реестр являются конфиденциальной информацией и подлежат защите в соответствии с действующим законодательством.

1.6. Получение, обработка, хранение, передача персональных данных муниципальных служащих, в том числе их хранение на электронных носителях с защитой от несанкционированного доступа и копирования, при ведении Реестра муниципальных служащих осуществляются в соответствии с требованиями, установленными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации в области персональных данных.

1.7. В случае если сведения, включаемые в Реестр муниципальных служащих, отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну, их получение, обработка, хранение и передача осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне.

1.8. Реестр ведется на основании сведений, внесенных в личные дела муниципальных служащих.

Порядок формирования и ведения Реестра

2.1. Формирование и ведение Реестра, координация деятельности по формированию включаемых в Реестр сведений возлагается на Администрацию Новопетровского сельсовета.

2.2. Формирование и ведение Реестра осуществляется в двух видах: документальном (на бумажном носителе) и электронном с обеспечением защиты от несанкционированного доступа и копирования.

2.3. При формировании и ведении Реестра каждому муниципальному служащему присваивается личный реестровой номер, который сохраняется за ним на весь период прохождения муниципальной службы в Администрации Новопетровского сельсовета, в том числе и после увольнения с муниципальной службы. Порядок присвоения личного реестрового номера муниципального служащего определяется органом, уполномоченным на формирование и ведение Реестра муниципального образования самостоятельно.

2.4. Формирование сведений для включения в Реестр осуществляется главным специалистом Администрации Новопетровского сельсовета, ответственным за кадровую работу.

Реестр ведется по форме, приведенной в приложении  к настоящему Порядку.

В Реестр вносятся следующие сведения о муниципальных служащих:

1) фамилия, имя, отчество;

2) дата рождения;

3) образование (наименование учебного заведения, дата его окончания, N диплома, специальность, квалификация);

4) дата поступления на муниципальную службу;

5) стаж муниципальной (государственной) службы на дату поступления на должность муниципальной службы;

6) срок трудового договора;

7) наименование органа местного самоуправления и структурного подразделения;

8) замещаемая муниципальная должность и перемещения по муниципальной службе;

9) данные о повышении квалификации (год, учебное заведение);

10) данные о переподготовке (год, учебное заведение, специальность);

11) итоги прохождения последней аттестации;

12) дата исключения из Реестра;

13) основание исключения из Реестра.

2.5. Основанием для формирования сведений с целью последующего включения их в Реестр является поступление гражданина на муниципальную службу.

2.6. Муниципальный служащий, уволенный с муниципальной службы, исключается из Реестра в день увольнения.

В случае смерти (гибели) муниципального служащего либо признания муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу, муниципальный служащий исключается из Реестра в день, следующий за днем смерти (гибели) или днем вступления в силу решения суда.

2.7. Сведения об изменении учетных данных муниципальных служащих вносятся в Реестр не позднее пяти рабочих дней со дня их получения.

2.8. Реестр один раз в год по состоянию на 1 января  составляется главным специалистом Администрации Новопетровского сельсовета по кадровой работе на бумажном носителе и утверждается главой Новопетровского сельсовета.

Утвержденный Реестр хранится в Администрации Новопетровского сельсовета в течение 10 лет с обеспечением мер, препятствующих несанкционированному доступу к нему, затем передается на архивное хранение в порядке, установленном действующим законодательством и муниципальными правовыми актами.

2.9. Сведения из Реестра могут оформляться в виде выписок и справок. Оформленные в установленном порядке выписки и справки являются официальными документами, удостоверяющими факт прохождения конкретным лицом муниципальной службы в Администрации Новопетровского сельсовета.

2.10. Передача сведений из Реестра третьей стороне не допускается без письменного согласия муниципального служащего, за исключением случаев, установленных федеральным законодательством.

Ответственность

3.1. Глава Новопетровского  сельсовета и специалист по кадровой работе несут дисциплинарную и иную, предусмотренную действующим законодательством, ответственность за недостоверное или несвоевременное представление сведений о муниципальных служащих и об изменении их учетных данных, формирование и ведение Реестра, а также за несоблюдение требований действующего законодательства по защите информации, содержащей персональные данные.

Заключительные положения

4.1. Внесение изменений и дополнений в настоящее Положение осуществляется в том же порядке, как и его принятие.

Приложение 1

к Порядку ведения реестра

муниципальных служащих

Новопетровского сельсовета

Реестр муниципальных служащих Новопетровского сельсовета Благовещенского района Амурской области

по состоянию на 01                    20     года

N
п/п

Фамилия,
имя, 
отчество

Дата

рождения

Сведения о професси-ональном образовании

Дата 
поступления

на 

муници-
пальную
службу, основание

Дата 
увольнения с

муници-
пальной
службы, основание

Заме- 
щаемая
должность 
муници-пальной
службы

Сведения

о прохожде-

нии
аттестации

муници-пальным служащим

Сведения о присвоении классного чина

Сведения о включении муници-пального служащего

в

кадровый резерв

Сведения о 
дополнительном
профессиональ-ном  
образовании

Стаж муници-пальной службы

Информация о доступе к сведениям, составляю-щим государствен-ную, служебную или иную охраняемую законом  тайну

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 010.150.010 Общие положения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать