Основная информация
Дата опубликования: | 29 апреля 2020г. |
Номер документа: | RU58051814202000020 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Пензенская область |
Принявший орган: | Комитет местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
КОМИТЕТ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ СОКОЛЬСКОГО СЕЛЬСОВЕТА СЕРДОБСКОГО РАЙОНА
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ТРЕТЬЕГО СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
от 29.04.2020 № 65-12/3
с. Соколка
О внесении изменений в Порядок формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании статьи на основании статьи 20 Устава Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской областиласти,-
Комитет местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области третьего созыва р е ш и л:
1. Внести в пункт 8 Порядка проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области, утвержденного решением Комитета местного самоуправления Сокольского сельсовета от 29.11.2016 г. № 148-49/2
следующие изменения:
1) подпункт 4 изложить в следующей редакции:
«4) трудовую книжку (при наличии) и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;»;
2) подпункт 6 изложить в следующей редакции:
«6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа (за исключением случаев, если в отношении гражданина не открыт индивидуальный лицевой счет);».
2. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
3. Опубликовать настоящее решение в информационном бюллетене «Сельские ведомости» и разместить на официальном сайте администрации Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: sokolka.serdobsk.pnzreg.ru
4. Контроль за исполнением настоящего решения оставляю за собой.
Глава Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области
Н.А.Соколова
1
КОМИТЕТ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ СОКОЛЬСКОГО СЕЛЬСОВЕТА СЕРДОБСКОГО РАЙОНА
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ТРЕТЬЕГО СОЗЫВА
РЕШЕНИЕ
от 29.04.2020 № 65-12/3
с. Соколка
О внесении изменений в Порядок формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, на основании статьи на основании статьи 20 Устава Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской областиласти,-
Комитет местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области третьего созыва р е ш и л:
1. Внести в пункт 8 Порядка проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области, утвержденного решением Комитета местного самоуправления Сокольского сельсовета от 29.11.2016 г. № 148-49/2
следующие изменения:
1) подпункт 4 изложить в следующей редакции:
«4) трудовую книжку (при наличии) и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;»;
2) подпункт 6 изложить в следующей редакции:
«6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа (за исключением случаев, если в отношении гражданина не открыт индивидуальный лицевой счет);».
2. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
3. Опубликовать настоящее решение в информационном бюллетене «Сельские ведомости» и разместить на официальном сайте администрации Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: sokolka.serdobsk.pnzreg.ru
4. Контроль за исполнением настоящего решения оставляю за собой.
Глава Сокольского сельсовета Сердобского района Пензенской области
Н.А.Соколова
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Информационный бюллетень "Сельские ведомости" № 8 от 29.04.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба, 010.220.030 Порядок поступления. Конкурс на замещение вакантной должности. Квалификационные требования |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: