«О внесении изменений в решение Ивановского сельского Совета депутатов от 26.12.2016г. № 14-22р «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и мун...



ПРОЕКТ

Красноярский край Ермаковский район

Ивановский сельский Совет депутатов

РЕШЕНИЕ

«25» сентября 2020 года              с. Ивановка              № 2-2р.

«О внесении изменений в решение Ивановского сельского Совета депутатов от 26.12.2016г. № 14-22р «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих»

Рассмотрев заключение юридической экспертизы управления территориальной политики Губернатора Красноярского края, в соответствии постановлением Совета администрации Красноярского края от 29.12.2007 № 512-п «О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальные должности, и муниципальных служащих», со статьей 24 Устава Ивановского сельсовета, сельский Совет депутатов РЕШИЛ:

Внести в решение Ивановского сельского Совета депутатов от 26.12.2016г № 14-22р «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих» следующие изменения:

1.1 Подпункт 2. пункта 3. читать в следующей редакции:

«Денежное вознаграждение выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, составляет 18799,00 рублей».

1.2 Подпункт 3. пункта 3. читать в следующей редакции:

«Размер ежемесячного денежного поощрения составляет 100% от денежного вознаграждения».

1.3. Пункт 5. читать в следующей редакции: «Размер должностных окладов

Наименование должности

Оклад

Ведущий специалист

4842,00

Главный бухгалтер

4948,00

Специалист 1-й категории

4362,00

Специалист 2-й категории

3584,00

1.4. Пункты 15.1- 15.3 читать в следующей редакции:

«15.1. Размер фонда оплаты труда состоит из:

фонда оплаты труда Главы Ивановского сельсовета, который формируется из расчета 24-кратного среднемесячного предельного размера денежного вознаграждения Главы Ивановского сельсовета с учетом средств на выплату районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями;

фонда оплаты труда (за исключением Главы Ивановского сельсовета), который формируется из расчета среднемесячного базового должностного оклада и количества должностных окладов, предусматриваемых при расчете предельного размера фонда оплаты труда с учетом средств на выплату районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностях и иных местностях края с особыми климатическими условиями.

15.2. При расчете размера фонда оплаты труда учитываются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

Составляющие фонда оплаты труда

Количество должностных окладов, предусматриваемых при формировании фонда оплаты труда

8 группа

Должностной оклад

12

Ежемесячная надбавка за классный чин

4

Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы

6

Ежемесячная надбавка за выслугу лет

3

Ежемесячное денежное поощрение

20,1

Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

0,2

Премии

2,7

Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь

4

ИТОГО

52,0

15.3. Среднемесячный базовый должностной оклад при формировании фонда оплаты труда муниципальных образований 8 группы устанавливается на уровне предельного значения размера должностного оклада по должности «ведущий специалист» с применением коэффициента 1,08.».

1.5. Пункт 14 читать в следующей редакции:

14. «Индексация предельных размеров оплаты труда» Размеры ежемесячного денежного вознаграждения лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих индексируются (увеличиваются) в размерах и в сроки, предусмотренные законом Красноярского края о краевом бюджете на очередной финансовый год и плановый период для индексации (увеличения) размеров денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, размеров должностных окладов по должностям государственной гражданской службы Красноярского края.

1.6. Дополнить пункт 11:

11. «Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы со сведениями, составляющими государственную тайну»:

Размер процентной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) составляет:

а) при стаже работы от 1 до 5 лет –10 процентов;

б) при стаже работы от 5 до 10 лет –15 процентов;

в) при стаже работы от 10 и выше –20 процентов;

1.7. В подпункте «е» пункта 4.2 слова «в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации» исключить.

В подпункте «з» пункта 4.2 после слова «отпуска» дополнить словами «, которая не является выплатой за отработанное время».

В подпункте 3.4 и 4.3 после слов «климатическими условиями,» дополнить словами «размер которых не может превышать размер, установленный федеральными и краевыми нормативными правовыми актами».

В названии пункта 14 слово «предельных» исключить.

Контроль за выполнением решения возложить на председателя постоянной комиссии по экономической политике, финансам и бюджету С.А.Васильеву.

Решение вступает в силу после официального обнародования и распространяет свои действия на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 года.

Глава Ивановского сельсовета                                                                                    Н.В.Мещанов