О внесении изменений в распоряжение от 01.10.2014 № 1



Главное управление специальных мероприятий Тюменской области

Распоряжение

От 01.12.2016 № 3

О внесении изменений в распоряжение от 01.10.2014 № 1

1. В распоряжение Главного управления специальных мероприятий Тюменской области от 01.10.2014 №1 «Об утверждении служебного распорядка Главного управления специальных мероприятий Тюменской области» внести следующие изменения:

1.1. Преамбулу распоряжения изложить в следующей редакции: «В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации:».

1.2. Приложение к распоряжению изложить в редакции согласно приложению к настоящему распоряжению.

2. Установить, что предоставление государственным гражданским служащим Главного управления специальных мероприятий Тюменской области отпуска за ненормированный служебный день, сохраненного в соответствии со статьей 2 Федерального закона от 02.06.2016 № 176-ФЗ, осуществляется в порядке, установленном распоряжением Главного управления специальных мероприятий Тюменской области от 01.10.2014 №1, без учета изменений, внесенных настоящим распоряжением.

3. Настоящее распоряжение вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие со 02 августа 2016 года.

Начальник Главного управления

И.Г. Горшков

Приложение к распоряжению

Главного управления специальных

мероприятий Тюменской области

от 01 декабря 2016 г. № 3

СЛУЖЕБНЫЙ РАСПОРЯДОК

ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ

ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Общие положения

1.1. Настоящий служебный распорядок Главного управления специальных мероприятий Тюменской области (далее – Главное управление) определяет для государственных гражданских служащих и служащих, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы (далее - служащие), Главного управления режим службы (работы) и время отдыха.

1.2. Основные вопросы прохождения государственной гражданской службы и осуществления служебной деятельности, порядок приема на гражданскую службу (на работу) и увольнения, права и обязанности служащих, поощрения и дисциплинарные взыскания, а также вопросы не урегулированные настоящим служебным распорядком регламентируются нормативными правовыми и правовыми актами о государственной гражданской службе (далее - гражданская служба), Трудовым кодексом Российской Федерации, иными нормативными правовыми и правовыми актами.

II. Режим служебного времени

2.1. Режим работы в Главном управлении для служащих определяется:

- с понедельника по четверг с 08 часов 45 минут до 18 часов 00 минут;

- в пятницу с 09 часов 00 минут до 17 часов 00 минут.

2.2. Ненормированный служебный день устанавливается для гражданских служащих, замещающих главные должности гражданской службы. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, ненормированный служебный день устанавливается в соответствии с перечнем должностей, при замещении которых возможно установление ненормированного служебного дня, утвержденного приказом Главного управления, и служебным контрактом. Для служащих, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы, ненормированный рабочий день устанавливается трудовым договором.

III. Время отдыха

3.1. Время предоставляемого перерыва для отдыха и питания ежедневно составляет 1 час: с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут.

IV. Порядок учета служебного времени

4.1. В целях соблюдения служебного распорядка служащими Главного управления установлена электронная пропускная система, служащие должны предъявлять электронные пропуска при каждом входе в здания, в которых расположены исполнительные органы государственной власти области, оборудованные электронной пропускной системой.

V. Заключительные положения

5.1. Нарушение настоящего служебного распорядка является нарушением служебной (трудовой) дисциплины и влечет за собой применение в отношении виновных лиц мер дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим законодательством.

5.2. Контроль за соблюдением служащими Главного управления правил служебного распорядка возлагается на руководителей структурных подразделений Главного управления и отдел кадровой работы Аппарата Губернатора Тюменской области.

Начальник Главного управления

И.Г. Горшков