Основная информация

Дата опубликования: 29 октября 2018г.
Номер документа: RU54000201801244
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Новосибирская область
Принявший орган: Министерство юстиции Новосибирской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 29 октября 2018 г. № 12

О ПРОВЕДЕНИИ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА

В целях организации и проведении специальной оценки условий труда в министерстве юстиции Новосибирской области (далее - министерство) в отношении рабочих мест работников министерства, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Новосибирской области (далее - работники), в соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации, с Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» приказываю:

1. Образовать комиссию по проведению специальной оценки условий труда.

2. Утвердить прилагаемые:

1) состав комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

2) порядок деятельности комиссии по проведению специальной оценки условий труда.

3) график проведения специальной оценки условий труда в 2018 году.

4. Руководителям структурных подразделений министерства, в которых будет проводиться специальная оценка условий труда, обеспечить доступ экспертов организации, оказывающей услуги по проведению специальной оценки условий труда, к рабочим местам работников, а также предоставление необходимой информации, материалов и документации, относящихся к целям специальной оценки условий труда.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Н.В. Омелехина

УТВЕРЖДЕН

приказом министерства юстиции Новосибирской области

от 29 октября 2018 г. № 12

Состав
комиссии по проведению специальной оценки условий труда
(далее - комиссия)

Кириенкова Татьяна

Михайловна

-

заместитель министра юстиции Новосибирской области, председатель комиссии;

Алешин Алексей

Владимирович

-

эксперт отдела организации и ведения регистра муниципальных нормативных правовых актов управления законопроектных работ и ведения регистра министерства юстиции Новосибирской области;

Гусев Виктор

Валентинович

-

заместитель начальника управления правовой и антикоррупционной экспертизы министерства юстиции Новосибирской области.

УТВЕРЖДЕН

приказом министерства юстиции Новосибирской области

от 29 октября 2018 г. № 12

Порядок деятельности комиссии по проведению специальной оценки условий труда

1. Комиссия по проведению специальной оценки условий труда (далее - комиссия) является коллегиальным органом, образованным в целях организации и проведения специальной оценки условий труда в министерстве юстиции Новосибирской области (далее - министерство) в отношении рабочих мест работников министерства, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Новосибирской области (далее - работники).

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, регулирующими проведение специальной оценки условий труда, настоящим Порядком.

3. Комиссия:

1) утверждает перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест;

2) доводит информацию о проведении специальной оценки условий труда до руководителей структурных подразделений министерства, в которых будет проводиться специальная оценка условий труда;

3) обеспечивает организацию проведения специальной оценки условий труда организацией, проводящей специальную оценку условий труда;

4) утверждает отчет о проведении специальной оценки условий труда;

5) дает работникам необходимые разъяснения по вопросам проведения специальной оценки условий труда.

4. Комиссию возглавляет председатель, который руководит ее деятельностью и несет ответственность за выполнение возложенных на комиссию задач.

5. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют все члены комиссии.

6. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов.

7. Решения комиссии, а также отчет о проведении специальной оценки условий труда подписываются всеми членами комиссии и утверждаются председателем комиссии. Член комиссии, который не согласен с решениями комиссии или результатами проведения специальной оценки условий труда, имеет право изложить в письменной форме мотивированное особое мнение, которое прилагается соответственно к решению комиссии или к отчету о проведении специальной оценки условий труда.

УТВЕРЖДЕН

приказом министерства юстиции Новосибирской области

от 29 октября 2018 г. № 12

График
проведения специальной оценки условий труда в 2018 году

№ п/п

Этапы проведения специальной оценки условий труда

Сроки

1.

Начало проведения специальной оценки условий труда

12.11.2018

2.

Утверждение перечня рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест

до 15.11.2018

3.

Доведение информации о проведении специальной оценки условий труда до руководителей структурных подразделений министерства юстиции Новосибирской области, в которых будет проводиться специальная оценка условий труда

до 15.11.2018

в день утверждения перечня рабочих мест

4.

Обеспечение организации проведения специальной оценки условий труда организацией, проводящей специальную оценку условий труда

до 21.12.2018

5.

Утверждение отчета о проведении специальной оценки условий труда

до 31.12.2018

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 19.11.2018
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать