Основная информация

Дата опубликования: 20 августа 2020г.
Номер документа: RU24000202001506
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Красноярский край
Принявший орган: Министерство строительства Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 20.08.2020 № 244-О

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СТРОИТЕЛЬСТВА И АРХИТЕКТУРЫ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 06.12.2013 № 316-О «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ВИДОВ, УСЛОВИЙ, РАЗМЕРА И ПОРЯДКА ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА, В ТОМ ЧИСЛЕ КРИТЕРИЕВ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «УПРАВЛЕНИЕ КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА»

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, пунктом 3 статьи 4 Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений», подпунктом 3 пункта 3.1 Положения о министерстве строительства Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 21.08.2008 № 51-п, ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ министерства строительства и архитектуры Красноярского края от 06.12.2013 № 316-о «Об утверждении видов, условий, размера и порядка выплат стимулирующего характера, в том числе критериев оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения «Управление капитального строительства» следующие изменения:

в приложении № 1 к видам, условиям, размерам и порядку выплат стимулирующего характера, в том числе критериям оценки результативности и качества труда работников краевого государственного казенного учреждения «Управление капитального строительства»:

в строке «Отдел базы материально-технического снабжения» строку «Водитель автомобиля-автобуса» изложить в следующей редакции:

«

Водитель автомобиля-автобуса

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийной работы на автотранспорте. Отсутствие нарушений по перевозке пассажиров автобусом зарегистрированных техническими средствами фиксации (тахографом)

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

14,6

Наличие не более 2 нарушений правил дорожного движения

12

Наличие более 2 нарушений правил дорожного движения

7

Своевременное выполнение заявок на перевозки

Соблюдение сроков

15

Наличие дисциплинарных взысканий

11

Наличие письменных жалоб работников учреждения

7

Выплаты за качество работы

Обеспечение исправного технического состояния автотранспорта на линии

Устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

15

Частичное устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

11

Не устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

7

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

Отсутствие нарушений, выявленных органами ГИБДД

15

Наличие более чем 2 нарушений, выявленных органами ГИБДД

11

Наличие более 3 нарушений, выявленных органами ГИБДД

7

»;

строку «Отдел комплектации» изложить в следующей редакции:

«

Отдел комплектации

Начальник отдела

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременная подготовка документации для размещения заказа

Соблюдение установленных сроков

29,3

Нарушение сроков не более чем 5 рабочих дней

25

Нарушение сроков более чем 5 рабочих дней

20

Приемка оборудования на объектах, подготовка документов для финансирования поставленного оборудования

Отсутствие замечаний руководителя

30

Наличие не более 2 замечаний руководителя

23

Наличие более 2 замечаний руководителя

15

Выполнение заданий и поручений руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

30

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

23

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

15

Выплаты за качество работы

Качественная подготовка документации для размещения заказа

Отсутствие замечаний руководителя

45

Наличие не более чем 3 замечания

34

Наличие более 3 замечания

23

Контроль качества поставляемого оборудования, а также комплектности и соответствия условиям контракта

Отсутствие замечаний проверяющих органов

45

Наличие не более чем 5 замечаний проверяющих органов

34

Наличие более 5 замечаний проверяющих органов

23

Заместитель начальника

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременная проверка

документации для размещения заказа

Соблюдение установленных сроков

15

Нарушение сроков не более чем 5 рабочих дней

11

Нарушение сроков более чем 5 рабочих дней

6

Приемка оборудования на объектах, решение спорных ситуаций по комплектации объектов, проведение выездных совещаний

Отсутствие замечаний руководителя

15

Наличие не более 2 замечаний руководителя

12

Наличие более 2 замечаний руководителя

8

Выполнение заданий и поручений руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

15,2

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

14

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

10

Выплаты за качество работы

Качественная проверка документации для размещения заказа

Отсутствие замечаний руководителя

26

Наличие не более чем 3 замечаний

19

Наличие более 3 замечаний

13

Контроль качества поставляемого оборудования, устранение замечаний при комплектации поставляемого оборудования, сверка на соответствие с проектной документацией

Отсутствие замечаний проверяющих органов

26

Наличие не более чем 5 замечаний проверяющих органов

19

Наличие более 5 замечаний проверяющих органов

13

Ведущий инженер

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременная подготовка документации для размещения заказа

Соблюдение установленных сроков

16

Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней

11

Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней

6

Приемка оборудования на объектах, подготовка документов для финансирования поставленного оборудования

Отсутствие замечаний руководителя

15,5

Наличие не более 2 замечаний руководителя

12

Наличие более 2 замечаний руководителя

8

Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

20

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

15

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

10

Выплаты за качество работы

Качественная подготовка документации для размещения заказа

Отсутствие замечаний руководителя

26

Наличие не более чем 5 замечаний

19

Наличие более 5 замечаний

13

Контроль качества поставляемого оборудования, а также комплектности и соответствия условиям контракта

Отсутствие замечаний проверяющих органов

26

Наличие не более чем 5 замечаний проверяющих органов

19

Наличие более 5 замечаний проверяющих органов

13

»;

дополнить строкой «Отдел ведения ИСОГД» следующего содержания:

«

«Отдел ведения ИСОГД»

Начальник

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременная подготовка отчетных документов по функционированию ГИСОГД КК

Соблюдение установленных сроков

20

Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней

17

Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней

10

Осуществление работ направленных на интеграцию ГИСГОД КК с иными информационными системами с целью реализации запросов информационно-аналитического модуля в полном объеме             

Соблюдение установленных сроков

20

Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней

17

Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней

10

Мониторинг сведений по выявлению нарушений при предоставлении муниципальных услуг и направления данной информации в Министерство строительства Красноярского края             

Соблюдение установленных сроков

24,3

Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней

17

Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней

14

Выполнение заданий и поручений руководителя в установленные сроки

Отсутствие замечаний, выполнение заданий в установленные сроки и ранее

25

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

20

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

18

Выплаты за качество работы

Контроль работы отдела, в том числе исполнения трудовой дисциплины

Отсутствие замечаний руководителя

30

Наличие не более чем 2 замечаний

23

Наличие более чем 2 замечаний

15

Выполнение плановых заданий, заданий руководителя

Соблюдение установленных сроков

30

Нарушение сроков не более чем на 5 рабочих дней

23

Нарушение сроков более чем на 5 рабочих дней

15

Сбор предложений органов государственной власти и местного самоуправления, а также подготовка рекомендаций по усовершенствованию ГИСОГД КК

Отсутствие замечаний руководителя

30

Наличие не более 2 замечаний руководителя

23

Наличие более 2 замечаний руководителя

15

Заместитель начальника отдела (технолог)

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременная подготовка отчетных документов по функционированию ГИСОГД КК             

Соблюдение установленных сроков

20

Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней

15

Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней

10

Анализ предоставления муниципальных услуг и выявление нарушений при предоставлении муниципальных услуг

Соблюдение установленных сроков

30

Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней

15

Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней

10

Выполнение заданий и поручений руководителя в установленные сроки                           

Отсутствие замечаний, выполнение заданий в установленные сроки и ранее

25,4

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

20

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

10

Выплаты за качество работы

Контроль работы отдела по направлениям нормализации баз данных и технологического обеспечения органов государственной власти и местного самоуправления

Отсутствие замечаний начальника отдела, руководителя

30

Наличие не более 2 замечаний начальника отдела, руководителя

23

Наличие более 2 замечаний начальника отдела, руководителя

15

Выполнение плановых заданий, заданий руководителя

Соблюдение установленных сроков

25

Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней

18

Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней

10

Подготовка рекомендаций по усовершенствованию ГИСОГД КК

Отсутствие замечаний руководителя

15

Наличие не более 2 замечаний начальника отдела, руководителя

10

Наличие более 2 замечаний начальника отдела, руководителя

5

Подключение в период от 2 до 3 дней

19

Подключение в более 3 дней

13

                                                                                                                                                                       

Ведущий инженер (нормализация баз данных)

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Анализ базы данных ГИСОГД КК на наличие несоответствий

Соблюдение установленных сроков

33,5

Нарушение сроков не более, чем на 5 рабочих дней

28

Нарушение сроков более, чем на 5 рабочих дней

17

Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

30

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

22

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

15

Выплаты за качество работы

Исправление выявленных несоответствий в базе данных ГИСОГД КК

Соблюдение установленных сроков

25

Нарушение сроков не более, чем на 1 рабочий день

19

Нарушение сроков более, чем на 1 рабочий день

13

Подготовка и обновление методических рекомендаций по выявлению и устранению несоответствий              

Подключение в течении 2 дней

25

Подключение в период от 2 до 3 дней

19

Подключение в более 3 дней

13

Ведущий инженер – ИТ

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Своевременное обеспечение органов государственной власти и местного самоуправления утвержденной градостроительной документацией, загруженной в ГИСОГД КК

Соблюдение установленных сроков

33,5

Нарушение сроков не более, чем на 3 рабочих дня

28

Нарушение сроков более, чем на 3 рабочих дня

20

Выполнение заданий и поручений начальника отдела, руководителя

Отсутствие замечаний, выполнение в установленные сроки и ранее

30

Наличие замечаний и их устранение при соблюдении установленных сроков

25

Наличие замечаний, нарушение установленных сроков

20

Выплаты за качество работы

Обеспечение бесперебойной работы ГИСОГД КК (за исключением работы серверного оборудования) в пределах своей компетенции

Отсутствие сбоев

25

Наличие не более 1-2 сбоев за период

20

Наличие более 2 сбоев за период

18

Своевременное сопровождение подключения специалистов органов государственной власти и органов местного самоуправления к ГИСОГД КК

Подключение в течении 2 дней

25

Подключение в период от 2 до 3 дней

20

Подключение в более 3 дней

15

Водитель автомобиля

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы

Обеспечение безаварийной работы на автотранспорте

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

14,6

Наличие не более 2 нарушений правил дорожного движения

12

Наличие более 2 нарушений правил дорожного движения

7

Своевременное выполнение заявок на перевозки

Соблюдение сроков

15

Наличие дисциплинарных взысканий

11

Наличие письменных жалоб работников учреждения

7

Выплаты за качество работы

Обеспечение исправного технического состояния автотранспорта на линии

Устранение мелких технических неисправностей в полном объеме

15

Частичное устранение мелких технических неисправностей

11

Неустранение мелких технических неисправностей

7

Отсутствие нарушений правил дорожного движения

Отсутствие нарушений, выявленных органами ГИБДД

15

Наличие более чем 2 нарушений, выявленных органами ГИБДД

11

Наличие более 3 нарушений, выявленных органами ГИБДД

7

».

2. Опубликовать приказ на «Официальном интернет - портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

3. Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.08.2020 года.

Абзац четвертый пункта 1 приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 01.06.2020 года.

Министр

С.А. Козупица

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 03.09.2020
Рубрики правового классификатора: 030.030.050 Некоммерческие организации (см. также 010.170.010, 010.170.020), 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать