ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ ДЕПАРТАМЕНТА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ



УПРАВЛЕНИЕ ТРУДОВОЙ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 18 июня 2019 года №98/19

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ ДЕПАРТАМЕНТА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

(Название в редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

Во исполнение закона Еврейской автономной области от 28.04.2004 №282-ОЗ «О наградах и иных видах поощрений государственных органов Еврейской автономной области» и постановления губернатора Еврейской автономной области от 27.08.2004 №167 «Об утверждении Основных требований к видам поощрений органов исполнительной власти Еврейской автономной области и аппарата губернатора Еврейской автономной области»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о видах поощрений департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

2. Признать утратившим силу приказ управления трудовой занятости населения правительства Еврейской автономной области от 03.08.2010 №79 «Об утверждении Положения о видах поощрений управления трудовой занятости населения правительства Еврейской автономной области» (зарегистрирован в юридическом управлении аппарата губернатора и правительства Еврейской автономной области 03.08.2010 №88).

3..Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

4..Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Заместитель начальника управления  –

начальник отдела финансов и контроля

О.В. Тихонова

УТВЕРЖДЕНО

Приказом управления трудовой

Занятости населения правительства

Еврейской автономной области

от 18.06.2019 №98/19

Положение

о видах поощрений департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

1. Настоящее Положение о видах поощрений департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области определяет следующие виды поощрений департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области (далее – департамент):

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

- благодарственное письмо;

- диплом;

- занесение на Доску почета;

- почетная грамота;

- премия;

- ценный подарок. 

2. Благодарственное письмо департамента является формой поощрения граждан, групп граждан и организаций за выполнение конкретных поручений, заданий, профессиональные действия или общественно значимую для Еврейской автономной области (далее - область) деятельность в сфере содействия занятости населения.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

3. Диплом департамента является формой поощрения граждан, групп граждан и организаций за активное участие в реализации основных направлений государственной политики занятости населения в области.

К диплому может быть предусмотрено денежное вознаграждение в размере гражданам - до 2400 рублей, группам граждан и организациям - до 8000 рублей или памятный подарок стоимостью до 2400 рублей и до 8000 рублей соответственно.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

4. Занесение на Доску почета является формой поощрения граждан за активное участие в реализации основных направлений государственной политики занятости населения в области, безупречное соблюдение трудовой дисциплины и высокие показатели трудовой деятельности. 

К занесению на Доску почета представляются граждане, имеющие стаж работы не менее 3 лет в департаменте или областных государственных учреждениях, функции и полномочия учредителя которых осуществляет департамент, при отсутствии у них дисциплинарных взысканий в течение 1 календарного года и наличии иных видов поощрений.

Занесение на Доску почета осуществляется сроком на 6 месяцев.

На Доску почета размещаются цветные фотопортреты граждан размером 15×20 см., на белом фоне в деловом стиле, с указанием под ними фамилии, имени, отчества (при наличии) гражданина. Одновременно на Доске почета размещается не более 5 фотографий.

Доска почета размещается общедоступным способом на Официальном интернет-портале органов государственной власти Еврейской автономной области на странице департамента.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

5. Почетная грамота департамента является формой поощрения граждан, групп граждан и организаций за большой вклад в сфере содействия занятости населения области, общественную деятельность, профессиональные действия, а также в связи с профессиональными праздниками.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

6. Премия департамента является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за высокие результаты в профессиональной деятельности в сфере содействия занятости населения области.

Размер премии может составлять для граждан - до 4000 рублей, для групп граждан и организаций - до 8000 рублей.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

7. Ценный подарок департамента является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за особые успехи в реализации государственной политики занятости населения в области.

Стоимость ценного подарка не может превышать для граждан - 4000 рублей, для групп граждан и организаций - 8000 рублей.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

8. Ходатайства о поощрениях возбуждаются органами местного самоуправления муниципальных образований, коллективами организаций области.

Инициатор ходатайства направляет на имя начальника департамента письмо-ходатайство с обоснованием представления к поощрению, характеристику с описанием заслуг гражданина, группы граждан, организаций, представленных к поощрению.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

9. Решение о вручении поощрений оформляется приказом департамента.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

10. Вручение поощрений осуществляется начальником департамента или по его поручению заместителем начальника департамента.

(В редакции приказа департамента по труду и занятости населения правительства Еврейской автономной области от 22.04.2021 №112/21)

11. Расходы, связанные с изготовлением благодарственных писем, дипломов, почетных грамот, а также расходы на выплату денежного вознаграждения, премии, приобретение ценных и памятных подарков, занесение на Доску почета осуществляются за счет экономии средств на очередной финансовый год на осуществление полномочий в области содействия занятости населения.