Основная информация
Дата опубликования: | 13 декабря 2018г. |
Номер документа: | RU16000201802021 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Татарстан |
Принявший орган: | Министерство по делам молодежи Республики Татарстан |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПРИКАЗ
от 13 декабря 2018 г. № 190
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ
ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", Указом Президента Республики Татарстан от 18 марта 2016 года № УП-265 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Республики Татарстан, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в отдельные указы Президента Республики Татарстан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Сектору государственной службы, кадровой и юридической работы обеспечить ознакомление с настоящим приказом государственных гражданских служащих Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан, а также граждан при заключении с ними служебных контрактов.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Министр Д.И.ФАТТАХОВ
Утверждено
приказом
Министерства по делам молодежи
Республики Татарстан
от 13 декабря 2018 г. № 190
ПОРЯДОК СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ
ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ,
КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру сообщения государственными гражданскими служащими Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан (далее - гражданские служащие, Министерство), представителем нанимателя в отношении которых является министр по делам молодежи Республики Татарстан (далее - министр), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Сообщение составляется гражданским служащим в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме, приведенной в Приложении № 1 к настоящему Порядку, и направляется министру.
3. Министр в течение трех рабочих дней направляет уведомление ответственному лицу за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Министерстве для предварительного рассмотрения (далее - ответственное лицо).
4. Ответственное лицо ведет регистрацию и учет поступивших Уведомлений в Журнале регистрации уведомлений по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку. Гражданскому служащему, направившему уведомление, выдается копия уведомления с отметкой о его регистрации.
5. Ответственное лицо обеспечивает конфиденциальность и сохранность сведений о возникновении личной заинтересованности, полученных от гражданского служащего, и несет ответственность за разглашение указанных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6. В ходе предварительного рассмотрения уведомления ответственное лицо имеет право получать от гражданского служащего, направившего уведомление, пояснения по изложенным в нем обстоятельствам, инициировать направление в установленном порядке запросов в органы государственной власти, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
7. По результатам предварительного рассмотрения уведомления ответственное лицо подготавливает мотивированное заключение. Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, в течение семи рабочих дней со дня получения ответственным лицом уведомления представляются им председателю Комиссии Министерства по делам молодежи Республики Татарстан по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).
8. В случае направления запросов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, уведомление, заключение и другие материалы представляются ответственным лицом председателю Комиссии в течение 45 дней со дня получения уведомления. Указанный срок может быть продлен председателем Комиссии, но не более чем на 30 дней.
9. Комиссия рассматривает уведомление, заключение и другие материалы в соответствии с Положением о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан и урегулированию конфликта интересов, утверждаемым приказом Министерства по делам молодежи Республики Татарстан.
Приложение № 1
к Порядку сообщения
государственными гражданскими служащими
Республики Татарстан в Министерстве
по делам молодежи Республики Татарстан
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Министру по делам молодежи
Республики Татарстан
_______________________________
(Ф.И.О.)
от ____________________________
(должность, Ф.И.О., адрес,
номер телефона)
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных
обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту
интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _______________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: _______________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов: ________________________________________________________________
Намереваюсь/не намереваюсь (нужное подчеркнуть) лично присутствовать на
заседании Комиссии Министерства по делам молодежи Республики Татарстан по
соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских
служащих и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего
уведомления.
_______________ _________________ _________________________
(дата) (подпись) (инициалы и фамилия)
Приложение № 2
к Порядку сообщения
государственными гражданскими служащими
Республики Татарстан в Министерстве
по делам молодежи Республики Татарстан
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Журнал
регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или
о возможности его возникновения
начат "__" ___________ _____ г.
окончен "__" ________ _____ г.
на ______ листах.
№ и дата регистрации уведомления
Сведения о гражданском служащем, подавшем уведомление
Фамилия, инициалы и подпись лица, принявшего уведомление
Примечание
фамилия, имя, отчество
должность
номер телефона
1
2
3
4
5
6
МИНИСТЕРСТВО ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПРИКАЗ
от 13 декабря 2018 г. № 190
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ
ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации", Указом Президента Республики Татарстан от 18 марта 2016 года № УП-265 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Республики Татарстан, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в отдельные указы Президента Республики Татарстан" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Сектору государственной службы, кадровой и юридической работы обеспечить ознакомление с настоящим приказом государственных гражданских служащих Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан, а также граждан при заключении с ними служебных контрактов.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Министр Д.И.ФАТТАХОВ
Утверждено
приказом
Министерства по делам молодежи
Республики Татарстан
от 13 декабря 2018 г. № 190
ПОРЯДОК СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ
ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ,
КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру сообщения государственными гражданскими служащими Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан (далее - гражданские служащие, Министерство), представителем нанимателя в отношении которых является министр по делам молодежи Республики Татарстан (далее - министр), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Сообщение составляется гражданским служащим в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме, приведенной в Приложении № 1 к настоящему Порядку, и направляется министру.
3. Министр в течение трех рабочих дней направляет уведомление ответственному лицу за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Министерстве для предварительного рассмотрения (далее - ответственное лицо).
4. Ответственное лицо ведет регистрацию и учет поступивших Уведомлений в Журнале регистрации уведомлений по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку. Гражданскому служащему, направившему уведомление, выдается копия уведомления с отметкой о его регистрации.
5. Ответственное лицо обеспечивает конфиденциальность и сохранность сведений о возникновении личной заинтересованности, полученных от гражданского служащего, и несет ответственность за разглашение указанных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
6. В ходе предварительного рассмотрения уведомления ответственное лицо имеет право получать от гражданского служащего, направившего уведомление, пояснения по изложенным в нем обстоятельствам, инициировать направление в установленном порядке запросов в органы государственной власти, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
7. По результатам предварительного рассмотрения уведомления ответственное лицо подготавливает мотивированное заключение. Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, в течение семи рабочих дней со дня получения ответственным лицом уведомления представляются им председателю Комиссии Министерства по делам молодежи Республики Татарстан по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).
8. В случае направления запросов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, уведомление, заключение и другие материалы представляются ответственным лицом председателю Комиссии в течение 45 дней со дня получения уведомления. Указанный срок может быть продлен председателем Комиссии, но не более чем на 30 дней.
9. Комиссия рассматривает уведомление, заключение и другие материалы в соответствии с Положением о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Татарстан в Министерстве по делам молодежи Республики Татарстан и урегулированию конфликта интересов, утверждаемым приказом Министерства по делам молодежи Республики Татарстан.
Приложение № 1
к Порядку сообщения
государственными гражданскими служащими
Республики Татарстан в Министерстве
по делам молодежи Республики Татарстан
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Министру по делам молодежи
Республики Татарстан
_______________________________
(Ф.И.О.)
от ____________________________
(должность, Ф.И.О., адрес,
номер телефона)
Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных
обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту
интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности: _______________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может
повлиять личная заинтересованность: _______________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов: ________________________________________________________________
Намереваюсь/не намереваюсь (нужное подчеркнуть) лично присутствовать на
заседании Комиссии Министерства по делам молодежи Республики Татарстан по
соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских
служащих и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего
уведомления.
_______________ _________________ _________________________
(дата) (подпись) (инициалы и фамилия)
Приложение № 2
к Порядку сообщения
государственными гражданскими служащими
Республики Татарстан в Министерстве
по делам молодежи Республики Татарстан
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести
к конфликту интересов
Журнал
регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или
о возможности его возникновения
начат "__" ___________ _____ г.
окончен "__" ________ _____ г.
на ______ листах.
№ и дата регистрации уведомления
Сведения о гражданском служащем, подавшем уведомление
Фамилия, инициалы и подпись лица, принявшего уведомление
Примечание
фамилия, имя, отчество
должность
номер телефона
1
2
3
4
5
6
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.02.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: