Основная информация

Дата опубликования: 07 июля 2014г.
Номер документа: RU57000201400443
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Орловская область
Принявший орган: Департамент экономики Орловской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

Утратил силу приказом Департамента экономического развития и инвестиционной деятельности Орловской области от 26.10.2018 № 54

ДЕПАРТАМЕНТ ЭКОНОМИКИ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 07 июля 2014 года № 2378

Г.Орел

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОНКУРСЕ «ЛУЧШИЙ МОЛОДОЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ - 2014»

В целях организации регионального этапа Всероссийского конкурса «Молодой предприниматель России – 2014» п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить Положение о конкурсе «Лучший молодой предприниматель Орловской области - 2014».

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель Департамента

Ю. А. Есипов

Приложение к приказу

Департамента экономики

Орловской области

от 07 июля 2014 года № 2378

ПОЛОЖЕНИЕ

о конкурсе «Лучший молодой предприниматель

Орловской области – 2014»

I. Общие положения

1.1 Положение о конкурсе «Лучший молодой предприниматель Орловской области – 2014» (далее – Положение, Конкурс соответственно) разработано в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, Орловской области.

1.2. Настоящее Положение определяет цели, задачи, порядок проведения и подведение итогов Конкурса.

1.3. Учредителем Конкурса является Департамент экономики Орловской области (далее – Учредитель Конкурса).

1.4. Целью Конкурса является популяризация предпринимательства как эффективной жизненной стратегии в молодежной среде.

1.5 Задачами Конкурса являются:

- выявление и поощрение активных и одаренных молодых людей, ведущих предпринимательскую деятельность;

- создание образцов для подражания в молодежной среде;

- формирование позитивного образа молодежного предпринимательства как важного фактора экономико-социального прогресса страны.

1.6 Учредитель Конкурса размещает извещение о проведении Конкурса, содержащее информацию о месте, начале и окончании приема конкурсной документации, критериях и порядке её оценки и оценки участников Конкурса по итогам собеседования в очном этапе, о размере и формах награды, а также порядок и сроки объявления результатов Конкурса в сети Интернет в государственной специализированной информационной системе «Портал Орловской области – публичный информационный центр» и на Портале малого и среднего предпринимательства Орловской области, в иных средствах массовой информации не позднее, чем за 5 календарных дней до даты начала приема конкурсной документации.

1.7. К участию в Конкурсе по номинациям:

- «Успешный старт»;

- «Социально-ответственный бизнес»;

- «Студенческий бизнес»;

- «Товары народного потребления»;

- «Сельское хозяйство»;

- «Сфера услуг»;

- «Производство»;

- «Женское предпринимательство»;

- «Семейный бизнес»;

- «Франчайзинг»

допускаются граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 30 полных лет на момент подачи конкурсной документации.

К участию в Конкурсе по номинациям:

- «Строительство»;

- «Информационные технологии»;

- «Инновационный бизнес»;

- «Маркетинг, реклама и PR»;

- «Здравоохранение»

допускаются граждане Российской Федерации в возрасте от 14 до 35 лет.

1.8. В случае если в Конкурсе участвуют несколько физических лиц, являющихся индивидуальными предпринимателями, соучредителями или представителями руководства одной компании, то такая группа лиц, совместно участвующих в Конкурсе и представляющих свой общий бизнес, рассматривается как один участник.

1.9. Участник Конкурса должен удовлетворять одному из следующих условий:

- являться индивидуальным предпринимателем, учредителем (соучредителем) юридического лица, зарегистрированного в установленном законодательством порядке на территории Орловской области, независимо от организационно-правовой формы и формы собственности;

- входить в состав исполнительного органа юридического лица, зарегистрированного в установленном законодательством порядке на территории Орловской области, независимо от организационно-правовой формы и формы собственности не позднее 1 января 2013 года (за исключением участников номинации «Успешный старт»).

1.10. К участию в Конкурсе не допускаются лица, осуществляющие, или представляющие компании, которые осуществляют:

- деятельность, запрещенную законодательством Российской Федерации;

- деятельность по производству или продаже алкогольной и спиртосодержащей продукции, пива и напитков, изготовленных на его основе, а также табака, табачных изделий, курительных принадлежностей;

- деятельность по организации или проведению азартных игр.

II. Руководство Конкурсом

2.1. Руководство Конкурсом осуществляет Организационный комитет Конкурса (далее – Оргкомитет).

2.2. Оргкомитет формируется Учредителем Конкурса.

2.3. Состав Оргкомитета формируется из представителей Учредителя Конкурса, органов государственной власти, общественных объединений Орловской области.

2.4. Количество членов Оргкомитета - не менее 5. Возглавляет Оргкомитет Председатель Оргкомитета, назначенный из числа членов Оргкомитета.

2.5. Оргкомитет утверждает:

календарный план проведения Конкурса;

перечень номинаций Конкурса;

состав жюри Конкурса;

перечень финалистов и победителей Конкурса;

порядок награждения победителей Конкурса;

итоги Конкурса.

2.6. Оргкомитет осуществляет свою работу в форме заседаний. Заседание Оргкомитета считается правомочным, если на нем присутствует не менее 50 % членов Оргкомитета. Решения Оргкомитета принимаются простым большинством голосов от общего числа присутствующих членов путем открытого голосования. В случае равенства голосов голос Председателя Оргкомитета считается решающим. На заседаниях Оргкомитета ведется протокол, который подписывается всеми членами Оргкомитета.

2.7. Организацией-исполнителем Конкурса является Орловская региональная общественная организация «Ассоциация молодых предпринимателей» (далее – Организация-исполнитель).

2.8. В функции Организации-исполнителя входит организационное обеспечение работы жюри Конкурса, организация и проведение Конкурса, церемония награждения победителей Конкурса.

III. Порядок проведения Конкурса

3.1. Конкурс состоит из этапов.

3.1.1. Заочный этап. Начинается с момента окончания приема конкурсной документации от участников Конкурса в соответствии со сроками, указанными в извещении о проведении Конкурса, заканчивается оформлением списка участников очного этапа согласно пункту 7.1.4 настоящего Положения. Срок приема заявок определяется Учредителем Конкурса.

3.1.2. Очный этап. Начинается с момента информирования участников Конкурса о прохождении в очный этап Конкурса, заканчивается оформлением протокола, содержащего перечень финалистов Конкурса и имена победителей в каждой номинации, согласно пункту 7.2.10 настоящего Положения. Очный этап проходит в форме собеседования с номинантами.

3.1.3. Подведение итогов конкурса и награждение победителей осуществляется в течение 10 рабочих дней с момента окончания очного этапа Конкурса.

3.1.4. Финалисты и победители конкурса по номинациям становятся участниками:

Всероссийского конкурса «Молодой предприниматель России – 2014»;

Всероссийского конкурса Ассоциации молодых предпринимателей России «Лучший молодой предприниматель 2014 года».

IV. Содержание Конкурса

4.1. Конкурс проводится по следующим основным номинациям:

- «Строительство»;

- «Информационные технологии»;

- «Инновационный бизнес»;

- «Маркетинг, реклама и PR»;

- «Франчайзинг»;

- «Здравоохранение»;

- «Товары народного потребления»;

- «Сельское хозяйство»;

- «Сфера услуг»;

- «Производство»;

- «Семейный бизнес»;

- «Социально-ответственный бизнес»;

- «Успешный старт»;

- «Женское предпринимательство»;

- «Студенческий бизнес».

Окончательный перечень номинаций утверждается Оргкомитетом.

4.2. Конкурсная документация (далее также – заявка) состоит из регистрационной формы (Приложение 1 к Положению) и приложений к регистрационной форме (Приложению 2 к Положению). Конкурсная документация подписывается лично участником Конкурса.

4.3. Приложения подшиваются к приложению к регистрационной форме участника Конкурса в указанном в нем порядке и должны содержать 6 страниц формата А4 со следующими минимальными размерами полей: верхнее – 2 см, нижнее – 2 см, левое – 3 см, правое – 1,5 см. Каждая страница должна содержать озаглавленный текст в соответствии с приложением к регистрационной форме участника Конкурса согласно приложению к настоящему Положению. Общий объем текста приложений не может превышать 6 страниц формата А4 при размере шрифта не менее 10 пунктов и межстрочном промежутке не менее 1,5 линии.

Приложения в составе конкурсной документации представленной в электронном виде в соответствии с абзацем вторым пункта 4.4 настоящего Положения представляется в виде файла MS Word 97 – 2003 с расширением doc и размером не более 1 мб.

4.4. Заявка подается любым из представленных способов:

по электронному адресу amp-orel@yandex.ru в отсканированном виде;

почтой или курьерским отправлением на бумажном носителе (распечатанная и заполненная конкурсная заявка) в оргкомитет по адресу: 302021, г. Орёл, пл. Ленина д. 1, управление по развитию малого и среднего бизнеса Департамента экономики Орловской области.

4.5. Датой подачи конкурсной документации считается дата ее поступления на адрес электронной почты, указанный в абзаце втором пункта 4.4 настоящего Положения, либо дата отправки почтой или курьерским отправлением на бумажном носителе в адрес, указанный в абзаце третьем пункта 4.4 настоящего Положения.

Конкурсная документация, поданная после окончания срока приема заявок, рассмотрению не подлежит.

Конкурсная документация, заполненная не полностью или не подписанная участником, считается недействительной и не подлежит рассмотрению, о чем в письменном виде по почте (электронной почте) сообщается участнику Конкурса в течение 2 рабочих дней с момента ее поступления.

V. Жюри Конкурса

5.1. Состав жюри Конкурса (далее – Жюри) утверждается Оргкомитетом на первом заседании по представлению Учредителя Конкурса.

Состав Жюри формируется из числа членов Жюри Конкурса 2013 года, победителей Конкурса 2013 года, экспертов в области предпринимательства и развития бизнеса; представителей академической и высшей школы; представителей органов государственной власти, ответственных за поддержку и развитие предпринимательства в Орловской области; руководителей объединений предпринимателей федерального, регионального и местного уровней, представителей бизнес-структур.

Члены Жюри осуществляют свою работу на безвозмездной основе.

5.2. Функции Жюри:

- анализ и оценка конкурсной документации участников;

- проведение собеседования с участниками;

- определение состава финалистов Конкурса по номинациям;

- определение победителей Конкурса в номинациях.

VI. Критерии и порядок оценки участников Конкурса

6.1. Общими критериями для оценки участников Конкурса всех уровней в номинациях являются:

предпринимательский дух – способность создать плодотворную бизнес-идею, развить ее и воплотить в жизнь, способность не только следовать за рынком, но и предвидеть тенденции его изменения, умение ставить стратегические и тактические цели и добиваться их, умение преодолевать трудности, управлять рисками, принимать верные решения в условиях неопределенности, кругозор и способность к саморазвитию, признание и уважение со стороны сотрудников и конкурентов;

управленческие способности – способность создать сплоченную и эффективную команду, способность увлечь сотрудников своими идеями и раскрыть их потенциал;

инновационный подход – ориентация на творчество и новаторство в разработке и внедрении новых товаров и услуг, стимулирование культуры инноваций в компании;

социальная значимость бизнеса – создание новых рабочих мест; создание обстановки уважения, признания заслуг работников, поощрение их активного участия в жизни компании; вовлечение молодежи в процесс трудовой деятельности, предоставление товаров и услуг первой необходимости или ориентация на социально незащищенные слои населения;

финансовые показатели – позитивная динамика показателей рентабельности и роста, свидетельствующая о стабильности развития бизнеса;

конкурентоспособность, перспективы развития и роста бизнеса, жизнеспособность бизнес-идеи, уникальность торгового предложения, преимущества перед конкурентами, качество продукта/услуги, масштабируемость бизнеса, география работы бизнеса.

6.2. В своей работе Жюри руководствуется следующими балльными оценками соответствия участников Конкурса критериям оценки:

Критерий

Максимальная оценка

1. Предпринимательский дух

20

2. Управленческие способности

10

3. Инновационный подход

20

4. Социальная значимость бизнеса

20

5. Финансовые показатели

10

6. Конкурентоспособность, перспективы развития и роста бизнеса

20

7. Максимальная итоговая оценка

100

VII. Проведение Конкурса

7.1. Заочный этап.

7.1.1. Организация-исполнитель в течение 4 рабочих дней с момента окончания приема конкурсной документации в соответствии со сроками, указанными в извещении о проведении Конкурса, направляет каждому члену Жюри информационный пакет, содержащий копии заявок участников.

7.1.2. Каждый член Жюри в течение 7 рабочих дней со дня получения информационного пакета изучает заявки и заполняет таблицу оценки Конкурсных заявок (Приложение 3 к Положению) и передает ее Организации-исполнителю.

7.1.3. Организация-исполнитель в течение 2 рабочих дней с момента получения таблиц оценок Конкурсных заявок всех членов Жюри передает их в Оргкомитет.

7.1.4. Оргкомитет в течение 3 рабочих дней со дня получения таблиц оценок Конкурсных заявок членов Жюри выполняет расчет среднего балла каждого участника Конкурса (для этого сумма баллов, выставленных членами Жюри соответствующей заявке, делится на число членов Жюри, рассматривавших эту заявку), а также формирует список участников очного этапа из числа участников Конкурса с наивысшими оценками в каждой номинации. Решение Оргкомитета оформляется протоколом в течение 4 рабочих дней со дня получения таблиц оценок Конкурсных заявок членов Жюри.

Копия протокола, содержащего список участников очного этапа, вручается членам Жюри в течение 2 рабочих дней со дня его оформления.

7.1.5. Оргкомитет уведомляет участников Конкурса в письменном виде по почте (электронной почте) в течение 5 рабочих дней с момента оформления протокола о прохождении (непрохождении) в очный этап Конкурса. В случае непрохождения участником Конкурса в очный этап Конкурса в уведомлении указываются причины.

7.2. Очный этап.

7.2.1. Оргкомитет организует собеседование членов Жюри с прошедшими заочный этап Конкурса участниками в форме рабочей группы, которое проходит в течение 5 рабочих дней после поступления протокола со списком участников очного этапа.

Общее количество членов Жюри должно быть не менее 10 человек.

7.2.2. Все участники предварительно разбиваются на рабочие группы по номинациям. Членами Жюри каждой рабочей группы из числа членов Жюри рабочей группы избирается руководитель рабочей группы.

Члены Жюри, участвующие в подготовке рабочей группы по номинации, заранее выбирают тему для обсуждения, связанную с номинацией и актуальную для молодых предпринимателей.

Рекомендуемая продолжительность работы каждой группы – 25 минут.

7.2.3. В качестве наблюдателей в рабочих группах могут принимать участие представители спонсоров в количестве не более одного человека от каждого спонсора на каждую номинацию.

7.2.4. После собеседования в течение 2 рабочих дней собирается заседание Жюри. Заседание Жюри считается действительным, если на нем присутствует не менее половины от состава Жюри. Работа Жюри в ходе заседания координируется и направляется Председателем Жюри, который избирается большинством голосов членами Жюри из числа членов Жюри в начале заседания.

7.2.5. Решения Жюри принимаются простым большинством голосов от общего числа присутствующих членов при открытом голосовании. В случае равенства голосов голос Председателя Жюри считается решающим. На заседаниях Жюри ведется протокол, который подписывается всеми членами Жюри.

Делегирование полномочий отсутствующего на заседании члена Жюри каким-либо лицам или другим членам Жюри не допускается. Отсутствующий на заседании член Жюри за 1 рабочий день до заседания членов Жюри предоставляет в письменной форме свою оценку участников в номинациях, включая таблицы с балльными оценками. Председатель Жюри оглашает мнение отсутствующего члена Жюри в ходе заседания. Мнение отсутствующего члена Жюри учитывается в ходе заседания на правах совещательного голоса.

7.2.6. В ходе заседания Жюри выполняет расчет среднего балла каждого участника Конкурса. Для этого сумма баллов, выставленных членами Жюри соответствующей заявке, делится на число членов Жюри, рассматривавших эту заявку. До начала расчета средних баллов члены Жюри имеют право корректировать собственные предварительные оценки участников на основании информации, полученной ими в ходе собеседования.

7.2.7. Любая номинация Конкурса считается состоявшейся, если в ней приняло участие более одного участника.

7.2.8. Жюри обязано завершить Конкурс по отдельным номинациям без объявления победителей, если по истечению срока подачи заявок не поступило не одной заявки по данной номинации.

Финалисты и победители в каждой номинации определяются членами Жюри из числа участников, имеющих наибольшие средние баллы. В случае равенства средних баллов нескольких претендентов на звание финалиста или победителя выбор финалистов или победителей проводится в соответствии с пунктом 7.2.5 настоящего Положения.

7.2.9. Решения Жюри оформляются протоколом в течение 2 рабочих дней с момента принятия таких решений. Протокол содержит наименования номинаций Конкурса, перечень финалистов в каждой номинации с указанием набранных ими средних баллов, имена победителей по каждой номинации.

Каждому члену Жюри вручается копия протокола в день его оформления. Оригинал протокола передается в течение 2 рабочих дней с момента оформления в Оргкомитет.

7.2.10. Оргкомитет на основании протокола, указанного в пункте 7.2.9 настоящего Положения, в течение 2 рабочих дней с момента получения такого протокола утверждает перечень финалистов и победителей Конкурса.

7.3. Члены Жюри, сотрудники Оргкомитета и Организации-исполнителя обязаны строго придерживаться принципов конфиденциальности и неразглашения в отношении информации об участниках Конкурса.

Информация об участниках Конкурса, содержащаяся в конкурсных заявках:

является конфиденциальной (за исключением случаев, когда такая информация являлась общедоступной на момент ее получения Учредителем Конкурса и Оргкомитетом) и не подлежит разглашению или использованию в любых иных целях без письменного согласия участников Конкурса и Оргкомитета;

используется только для оценки членами Жюри участников Конкурса и связи с ними.

7.4. Информационные пакеты членов Жюри по окончании заседания Жюри подлежат возврату в Оргкомитет и передачи для хранения Учредителю Конкурса. В случае невозможности возврата информационного пакета член Жюри обязан принять меры по уничтожению содержимого пакета и письменно уведомить об этом Организацию-исполнителя.

7.5. Объявление финалистов Конкурса и победителей.

7.5.1. Члены Жюри, сотрудники Оргкомитета и Организации-исполнителя обязаны хранить в строгой тайне имена победителей в номинациях до момента оглашения этих имен на торжественной церемонии награждения победителей Конкурса. Кроме того, члены Жюри до указанного момента обязаны хранить копии протокола заседания в защищенном и безопасном месте, исключающем возможность ознакомления с ними лиц, не входящих в состав Жюри.

7.5.2. Победители Конкурса объявляются в ходе торжественной церемонии объявления и награждения победителей в номинациях Конкурса в порядке, утвержденном Оргкомитетом

7.5.3. Финалисты Конкурса награждаются именными дипломами финалиста. Победители Конкурса в номинациях награждаются памятными знаками и именными дипломами победителя Конкурса.

Специальные призы от спонсоров Конкурса вручаются победителям Конкурса в номинациях при условии вручения таких призов в каждой номинации и сопоставимости стоимости таких призов.

7.6. В течение 5 рабочих дней после объявления победителей Конкурса Оргкомитет утверждает итоги Конкурса, Учредитель Конкурса публикует их

в сети Интернет в государственной специализированной информационной системе «Портал Орловской области – публичный информационный центр» и на Портале малого и среднего предпринимательства Орловской области, а также в иных средствах массовой информации.

Приложение 1

к Положению

Содержание регистрационной формы

Сведения об участнике Конкурса

Номинация

строительство;

информационные технологии;

инновации;

маркетинг, реклама и PR;

франчайзинг;

здравоохранение;

товары народного потребления;

сельское хозяйство;

услуги;

производственная сфера;

семейный бизнес;

социально-ответственный бизнес;

успешный старт;

женское предпринимательство;

студенческий бизнес.

Фото

(Портрет, размер не менее 1 мб)

1. Фамилия, имя, отчество

2. Дата рождения

3. Образование

4. Мобильный телефон

5. Адрес электронной почты (e-mail)

6. Профиль в социальных сетях

Вконтакте:

Facebook:

Twitter:

Блог/личный сайт:

Сведения об организации (если применимо)

1. Наименование (краткое и полное)

2. Организационно-правовая форма

3. ИНН

4. Год основания компании

5. Опишите основную идею Вашего бизнеса в одном-двух предложениях, сфера деятельности, основные виды производственных товаров и услуг
(Это описание будет дословно воспроизводиться в презентационных материалах о Вашем проекте)

6. Адрес, индекс предприятия

7. Телефон, факс, e-mail

8. Интернет-сайт компании

9. Количество работающих на предприятии (с разбивкой по трем последним годам)

2012 –

2013 –

2014 –

10. Объем реализации (с разбивкой по трем последним годам)

2012 –

2013 –

2014 –

11. Прибыль до уплаты налогов и процентов по кредитам (с разбивкой по трем последним годам)

2012 –

2013 –

2014 (прогноз) –

12. Чистая прибыль (с разбивкой по трем последним годам)

2012 –

2013 –

2014 (прогноз) –

13. Миссия Вашей компании

Я согласен с условиями Конкурса «Лучший молодой предприниматель Орловской области – 2014», определенными в Положении о нем.

Настоящим во исполнение требований Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» даю свое письменное согласие на обработку моих персональных данных.

Я уведомлен и понимаю, что под обработкой персональных данных подразумевается сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение и любые другие действия (операции) с персональными данными.

Также под персональными данными подразумевается любая информация, имеющая ко мне отношение как к субъекту персональных данных, в том числе фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, адрес проживания, семейный статус, информация о наличии имущества, образование, доходы, и любая другая информация.

Порядок отзыва согласия на обработку персональных данных мне известен.

Достоверность представленной информации подтверждаю.

Приложение к регистрационной форме на 6 листах в 1 экземпляре.

_____________                             _______________                            ______________

Дата Подпись ФИО

Приложение № 2

к Положению

Содержание приложения к регистрационной форме

Страница

Заголовок

Рекомендуемое содержание

1.

Участник

Опишите краткую биографию, предпринимательские качества участника, его умение управлять рисками, способность принимать решения в условиях неопределенности, опыт работы, специальные навыки, основные достижения и т.д.

2.

Становление бизнеса

Расскажите историю компании участника. Включите описание исходной идеи для создания компании и степени ее новизны, степени сложности процесса создания/запуска и развития компании, имевших место финансовых рисков, прочих существенных препятствий, которые были преодолены участником

3.

Отличие от конкурентов

Опишите основные конкурентные преимущества компании участника. Чем она превосходит ближайших конкурентов в отрасли. Оцените степень конкурентоспособности компании в масштабе страны

4.

Инновацион-ный подход

Опишите, как участник поддерживает творческий
и инновационный подход к разработке
и внедрению основных продуктов или услуг

5.

Социальная ответствен-ность

Опишите, как атмосфера в компании способствует проявлению инициативы сотрудников, их профессиональному росту и личному развитию. Включите в приложение описание инициатив участника по улучшению социального климата в компании, примеры участия компании в благотворительных акциях
и социальных программах местного и/или регионального уровня

6.

Планы на будущее

Отразите видение компании через 3 года, 5 лет, 10 лет. Представьте планы участника относительно будущего компании, демонстрирующие его навыки краткосрочного и долгосрочного планирования

Дата

Подпись

Ф.И.О

Приложение № 3

к Положению

Таблица оценки Конкурсных заявок



Фамилия

Имя

Компания

Предпринимательский дух

Управленческие способности

Инновационный подход

Социальная значимость бизнеса

Финансовые показатели

Конкурентоспособность, перспективы развития и роста бизнеса

Итоговая оценка

Рекомендован как финалист

(0–20)

(0–10)

(0–20)

(0–20)

(0–10)

(0–20)

(0–100)

0 – нет;

1– да

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019
Рубрики правового классификатора: 030.120.210 Публичный конкурс. Проведение игр и пари. Публичное обещание награды

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать