Основная информация
| Дата опубликования: | 04 февраля 2020г. |
| Номер документа: | RU86000202000068 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ханты-Мансийский автономный округ - Югра |
| Принявший орган: | Департамент недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа- Югры (Депнедра и природных ресурсов Югры) |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Департамент недропользования и природных ресурсов
Ханты-Мансийского автономного округа – Югры
(Депнедра и природных ресурсов Югры)
ПРИКАЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ К ПРИКАЗУ ДЕПАРТАМЕНТА НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЯ И ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ ОТ 4 МАЯ 2017 ГОДА № 5-НП
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УСТАНОВЛЕНИИ СИСТЕМ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В ОБЛАСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ И ОХРАНЫ ОСОБО ОХРАНЯЕМЫХ ПРИРОДНЫХ ТЕРРИТОРИЙ РЕГИОНАЛЬНОГО ЗНАЧЕНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЯ И ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ»
г. Ханты-Мансийск
« 04 » февраля 2020 г. № 1 -нп
В целях реализации Закона Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 9 декабря 2004 года № 77-оз «Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций», постановления Правительства Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 13 декабря 2019 года № 498-п «Об увеличении фондов оплаты труда государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» п р и к а з ы в а ю:
Внести в приложение к приказу Департамента недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 4 мая 2017 года № 5-нп «Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» следующие изменения:
1.1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
«4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, с применением к нему районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
В случае, если размер заработной платы работников не достигает указанной в настоящем пункте величины, при условии выполнения работниками нормы труда и отработки месячной нормы рабочего времени, в соответствии с локальным нормативным актом учреждения, осуществляется доплата за счет фонда оплаты труда, формируемого в соответствии с разделом VII настоящего Положения.».
1.2. В пункте 8 после слова «служащих и» дополнить словом «профессий» в соответствующем падеже.
1.3. Таблицу 1 изложить в следующей редакции:
«Таблица 1
Профессиональные квалификационные группы должностей работников и размеры окладов (должностных окладов)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей служащих (профессий рабочих)
Размер оклада (должностного оклада) (рублей)
1
2
3
4
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»
1.
Профессиональная квалификационная группа
1.1.
«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1.1.1.
1 квалификационный уровень
Архивариус; делопроизводитель; кассир; машинистка; секретарь-машинистка
7889
2.
Профессиональная квалификационная группа
2.1.
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
2.1.1.
1 квалификационный уровень
Техник
7993
2.1.2.
2 квалификационный уровень
Заведующий хозяйством
8096
2.1.3.
4 квалификационный уровень
Механик
8300
3.
Профессиональная квалификационная группа
3.1.
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
3.1.1.
1 квалификационный уровень
Бухгалтер, документовед; инженер; инженер по охране труда; инженер-программист (программист); инженер – энергетик (энергетик); специалист по кадрам; экономист; эксперт; юрисконсульт
8480
3.1.2.
2 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория
8906
3.1.3.
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
9352
3.1.4.
4 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
9903
3.1.5.
5 квалификационный уровень
Главные специалисты (в отделах); заместитель главного бухгалтера
10774
4.
Профессиональная квалификационная группа
4.1.
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
4.1.1.
1 квалификационный уровень
Начальник отдела кадров; начальник планово-экономического отдела; начальник финансового отдела; начальник юридического отдела
11480
4.1.2.
2 квалификационный уровень
Главный механик
11522
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»
5.
Профессиональная квалификационная группа
5.1.
«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
5.1.1.
1 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; рабочий зеленого хозяйства; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; рабочий по уходу за животными; сторож (вахтер); уборщик служебных помещений
7681
6.
Профессиональная квалификационная группа
6.1.
«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
6.1.1.
1 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля; рабочий зеленого хозяйства; рабочий по уходу за животными
7785
6.1.2.
2 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих;
водитель автомобиля; рабочий зеленого хозяйства
7889
6.1.3.
3 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля
8813
6.1.4.
4 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы)
9238
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 июня 2008 года № 264н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников государственных природных заповедников и национальных парков»
7.
Профессиональная квалификационная группа
7.1.
«Должности работников государственных природных заповедников и национальных парков третьего уровня»
7.1.1.
Методист по экологическому просвещению; специалист по экологическому просвещению (включая ведущего)
9892
8.
Профессиональная квалификационная группа
8.1.
«Должности работников государственных природных заповедников и национальных парков четвертого уровня»
8.1.1.
Начальник отдела экологического просвещения
11480
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 июля 2008 года № 305н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок»
9.
Профессиональная квалификационная группа
9.1.
«Должности научно-технических работников второго уровня»
9.1.1.
4 квалификационный уровень
Лаборант-исследователь
9031
10.
Профессиональная квалификационная группа
10.1.
«Должности научных работников и руководителей структурных подразделений»
10.1.1.
1 квалификационный уровень
Младший научный сотрудник, научный сотрудник
9954
10.1.2.
2 квалификационный уровень
Старший научный сотрудник
10972
10.1.3.
3 квалификационный уровень
Ведущий научный сотрудник
11501
».
1.4. Таблицу 2 изложить в следующей редакции:
«Таблица 2
Размеры окладов (должностных окладов) по должностям служащих,
не включенным в профессиональные квалификационные группы
№ п/п
Наименование должностей
Размер оклада (должностного оклада) (рублей)
1
2
3
1.
Директор
14231
2.
Заместитель директора
12799
3.
Главный бухгалтер
12799
4.
Руководитель заказника
12435
5.
Начальник отдела
11480
6.
Старший государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
6.1.
Наличие I квалификационной категории
11480
6.2.
Наличие II квалификационной категории
10982
6.3.
Не имеющий квалификационной категории
10442
7.
Участковый государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
7.1.
Наличие I квалификационной категории
10733
7.2.
Наличие II квалификационной категории
10183
7.3.
Не имеющий квалификационной категории
9622
8.
Государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
8.1.
Наличие I квалификационной категории
9487
8.2.
Наличие II квалификационной категории
9051
8.3.
Не имеющий квалификационной категории
8211
9.
Методист1; специалист; специалист по закупкам2; специалист по охране труда3:
9.1.
Наличие I квалификационной категории
9352
9.2.
Наличие II квалификационной категории
8906
9.3.
Не имеющий квалификационной категории
8480
1Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 мая 2018 года № 298н
«Об утверждении профессионального стандарта «Педагог дополнительного образования детей и взрослых»
2Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 сентября 2015 года
№ 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок»
3Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда» ».
1.5. В абзаце четвертом пункта 11 после слов «выходные и» дополнить словом «нерабочие».
1.6. В пункте 13 после слов «выходные и» дополнить словом «нерабочие».
1.7. В пункте 18:
1.7.1. Абзацы шестой – четырнадцатый изложить в следующей редакции:
«Показатели для премирования работников учреждения по итогам работы за месяц, квартал, год:
выполнение государственного задания;
соблюдение исполнительской дисциплины;
соблюдение действующих нормативных правовых актов, правовых актов Департамента;
обеспечение комплексной безопасности;
обеспечение информационной открытости;
своевременное предоставление установленной отчетности, предоставление достоверной информации;
целевое и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств;
получение внебюджетных средств от реализации товаров, выполнения работ и оказания услуг в рамках деятельности учреждения.».
1.7.2. Абзац пятнадцатый признать утратившим силу.
1.8. Строки 3, 4 таблицы 3 изложить в следующей редакции:
«
3.
Некачественное, несвоевременное выполнение государственного задания, плана работы учреждения
до 40%
4.
Нарушение сроков предоставления установленной отчетности, представление недостоверной информации
до 40%
».
1.9. Пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. Стимулирующие выплаты, указанные в настоящем разделе, устанавливаются в пределах фонда оплаты труда, формируемого в соответствии с разделом VII настоящего Положения.».
1.10. Пункт 36 изложить в следующей редакции:
«36. Фонд оплаты труда учреждения формируется на календарный год исходя из размера субсидии, поступающей в установленном порядке учреждению из бюджета автономного округа и объема средств, поступающих от приносящей доход деятельности.».
1.11. В приложении 1 к Положению об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:
1.11.1. В графе 4 строки 2.2 таблицы цифры «316» заменить
цифрами «317».
1.11.2. Строку 3 таблицы изложить в следующей редакции:
«
3.
Доплата за выполнение работ различной квалификации, за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
До 50% должностного оклада с учетом установленных надбавок и доплат
Осуществляется в соответствии со статьями 150, 151 Трудового кодекса Российской Федерации
».
1.11.3. В графе 4 строки 6 таблицы после слов «Российской Федерации» дополнить словами «, с учетом постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 28 июня 2018 года
№ 26-П».
1.12. В приложении 2 к Положению об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры строку 2.2 изложить в следующей редакции:
«
2.2.
Премирование по итогам работы за квартал (I, II, III, IV)
до 1 месячного фонда оплаты труда
Осуществляется в соответствии с пунктом 18 настоящего Положения
В течение 20 календарных дней в месяце, следующем за последним месяцем каждого квартала. За IV квартал – до 28 декабря текущего года
».
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Исполняющий обязанности
директора Департамента Е.М.Збродов
Департамент недропользования и природных ресурсов
Ханты-Мансийского автономного округа – Югры
(Депнедра и природных ресурсов Югры)
ПРИКАЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ К ПРИКАЗУ ДЕПАРТАМЕНТА НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЯ И ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ ОТ 4 МАЯ 2017 ГОДА № 5-НП
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УСТАНОВЛЕНИИ СИСТЕМ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В ОБЛАСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ И ОХРАНЫ ОСОБО ОХРАНЯЕМЫХ ПРИРОДНЫХ ТЕРРИТОРИЙ РЕГИОНАЛЬНОГО ЗНАЧЕНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЯ И ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ»
г. Ханты-Мансийск
« 04 » февраля 2020 г. № 1 -нп
В целях реализации Закона Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 9 декабря 2004 года № 77-оз «Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций», постановления Правительства Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 13 декабря 2019 года № 498-п «Об увеличении фондов оплаты труда государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» п р и к а з ы в а ю:
Внести в приложение к приказу Департамента недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 4 мая 2017 года № 5-нп «Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» следующие изменения:
1.1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
«4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, с применением к нему районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
В случае, если размер заработной платы работников не достигает указанной в настоящем пункте величины, при условии выполнения работниками нормы труда и отработки месячной нормы рабочего времени, в соответствии с локальным нормативным актом учреждения, осуществляется доплата за счет фонда оплаты труда, формируемого в соответствии с разделом VII настоящего Положения.».
1.2. В пункте 8 после слова «служащих и» дополнить словом «профессий» в соответствующем падеже.
1.3. Таблицу 1 изложить в следующей редакции:
«Таблица 1
Профессиональные квалификационные группы должностей работников и размеры окладов (должностных окладов)
№ п/п
Профессиональная квалификационная группа (квалификационный уровень)
Наименование должностей служащих (профессий рабочих)
Размер оклада (должностного оклада) (рублей)
1
2
3
4
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»
1.
Профессиональная квалификационная группа
1.1.
«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
1.1.1.
1 квалификационный уровень
Архивариус; делопроизводитель; кассир; машинистка; секретарь-машинистка
7889
2.
Профессиональная квалификационная группа
2.1.
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
2.1.1.
1 квалификационный уровень
Техник
7993
2.1.2.
2 квалификационный уровень
Заведующий хозяйством
8096
2.1.3.
4 квалификационный уровень
Механик
8300
3.
Профессиональная квалификационная группа
3.1.
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
3.1.1.
1 квалификационный уровень
Бухгалтер, документовед; инженер; инженер по охране труда; инженер-программист (программист); инженер – энергетик (энергетик); специалист по кадрам; экономист; эксперт; юрисконсульт
8480
3.1.2.
2 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория
8906
3.1.3.
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория
9352
3.1.4.
4 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»
9903
3.1.5.
5 квалификационный уровень
Главные специалисты (в отделах); заместитель главного бухгалтера
10774
4.
Профессиональная квалификационная группа
4.1.
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
4.1.1.
1 квалификационный уровень
Начальник отдела кадров; начальник планово-экономического отдела; начальник финансового отдела; начальник юридического отдела
11480
4.1.2.
2 квалификационный уровень
Главный механик
11522
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»
5.
Профессиональная квалификационная группа
5.1.
«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
5.1.1.
1 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; рабочий зеленого хозяйства; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; рабочий по уходу за животными; сторож (вахтер); уборщик служебных помещений
7681
6.
Профессиональная квалификационная группа
6.1.
«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
6.1.1.
1 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля; рабочий зеленого хозяйства; рабочий по уходу за животными
7785
6.1.2.
2 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих;
водитель автомобиля; рабочий зеленого хозяйства
7889
6.1.3.
3 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля
8813
6.1.4.
4 квалификационный уровень
Наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы)
9238
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 июня 2008 года № 264н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников государственных природных заповедников и национальных парков»
7.
Профессиональная квалификационная группа
7.1.
«Должности работников государственных природных заповедников и национальных парков третьего уровня»
7.1.1.
Методист по экологическому просвещению; специалист по экологическому просвещению (включая ведущего)
9892
8.
Профессиональная квалификационная группа
8.1.
«Должности работников государственных природных заповедников и национальных парков четвертого уровня»
8.1.1.
Начальник отдела экологического просвещения
11480
приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 3 июля 2008 года № 305н
«Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок»
9.
Профессиональная квалификационная группа
9.1.
«Должности научно-технических работников второго уровня»
9.1.1.
4 квалификационный уровень
Лаборант-исследователь
9031
10.
Профессиональная квалификационная группа
10.1.
«Должности научных работников и руководителей структурных подразделений»
10.1.1.
1 квалификационный уровень
Младший научный сотрудник, научный сотрудник
9954
10.1.2.
2 квалификационный уровень
Старший научный сотрудник
10972
10.1.3.
3 квалификационный уровень
Ведущий научный сотрудник
11501
».
1.4. Таблицу 2 изложить в следующей редакции:
«Таблица 2
Размеры окладов (должностных окладов) по должностям служащих,
не включенным в профессиональные квалификационные группы
№ п/п
Наименование должностей
Размер оклада (должностного оклада) (рублей)
1
2
3
1.
Директор
14231
2.
Заместитель директора
12799
3.
Главный бухгалтер
12799
4.
Руководитель заказника
12435
5.
Начальник отдела
11480
6.
Старший государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
6.1.
Наличие I квалификационной категории
11480
6.2.
Наличие II квалификационной категории
10982
6.3.
Не имеющий квалификационной категории
10442
7.
Участковый государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
7.1.
Наличие I квалификационной категории
10733
7.2.
Наличие II квалификационной категории
10183
7.3.
Не имеющий квалификационной категории
9622
8.
Государственный инспектор по охране территории природного парка, заказника, памятника природы или особо охраняемых природных территорий регионального значения:
8.1.
Наличие I квалификационной категории
9487
8.2.
Наличие II квалификационной категории
9051
8.3.
Не имеющий квалификационной категории
8211
9.
Методист1; специалист; специалист по закупкам2; специалист по охране труда3:
9.1.
Наличие I квалификационной категории
9352
9.2.
Наличие II квалификационной категории
8906
9.3.
Не имеющий квалификационной категории
8480
1Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 мая 2018 года № 298н
«Об утверждении профессионального стандарта «Педагог дополнительного образования детей и взрослых»
2Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 10 сентября 2015 года
№ 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок»
3Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда» ».
1.5. В абзаце четвертом пункта 11 после слов «выходные и» дополнить словом «нерабочие».
1.6. В пункте 13 после слов «выходные и» дополнить словом «нерабочие».
1.7. В пункте 18:
1.7.1. Абзацы шестой – четырнадцатый изложить в следующей редакции:
«Показатели для премирования работников учреждения по итогам работы за месяц, квартал, год:
выполнение государственного задания;
соблюдение исполнительской дисциплины;
соблюдение действующих нормативных правовых актов, правовых актов Департамента;
обеспечение комплексной безопасности;
обеспечение информационной открытости;
своевременное предоставление установленной отчетности, предоставление достоверной информации;
целевое и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств;
получение внебюджетных средств от реализации товаров, выполнения работ и оказания услуг в рамках деятельности учреждения.».
1.7.2. Абзац пятнадцатый признать утратившим силу.
1.8. Строки 3, 4 таблицы 3 изложить в следующей редакции:
«
3.
Некачественное, несвоевременное выполнение государственного задания, плана работы учреждения
до 40%
4.
Нарушение сроков предоставления установленной отчетности, представление недостоверной информации
до 40%
».
1.9. Пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. Стимулирующие выплаты, указанные в настоящем разделе, устанавливаются в пределах фонда оплаты труда, формируемого в соответствии с разделом VII настоящего Положения.».
1.10. Пункт 36 изложить в следующей редакции:
«36. Фонд оплаты труда учреждения формируется на календарный год исходя из размера субсидии, поступающей в установленном порядке учреждению из бюджета автономного округа и объема средств, поступающих от приносящей доход деятельности.».
1.11. В приложении 1 к Положению об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:
1.11.1. В графе 4 строки 2.2 таблицы цифры «316» заменить
цифрами «317».
1.11.2. Строку 3 таблицы изложить в следующей редакции:
«
3.
Доплата за выполнение работ различной квалификации, за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
До 50% должностного оклада с учетом установленных надбавок и доплат
Осуществляется в соответствии со статьями 150, 151 Трудового кодекса Российской Федерации
».
1.11.3. В графе 4 строки 6 таблицы после слов «Российской Федерации» дополнить словами «, с учетом постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 28 июня 2018 года
№ 26-П».
1.12. В приложении 2 к Положению об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений в области использования и охраны особо охраняемых природных территорий регионального значения, подведомственных Департаменту недропользования и природных ресурсов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры строку 2.2 изложить в следующей редакции:
«
2.2.
Премирование по итогам работы за квартал (I, II, III, IV)
до 1 месячного фонда оплаты труда
Осуществляется в соответствии с пунктом 18 настоящего Положения
В течение 20 календарных дней в месяце, следующем за последним месяцем каждого квартала. За IV квартал – до 28 декабря текущего года
».
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Исполняющий обязанности
директора Департамента Е.М.Збродов
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 19.02.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
