Об утверждении Положения о проекте «Работа в Борисоглебске»



Российская Федерация

Администрация Борисоглебского

городского округа

Воронежской области

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 30.03.2020 № 699

г. Борисоглебск

(В ред. пос.№2977 от 27.11.2020)

Об утверждении Положения о проекте «Работа в Борисоглебске»

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Указом Губернатора Воронежской области от 05.08.2016 № 272-у «О Стратегии Воронежской области в сфере развития и защиты прав человека на 2016-2025 годы», постановлением правительства Воронежской области от 18.12.2017 №1044 «Об основах региональной политики муниципального развития в Воронежской области», решением Борисоглебской городской Думы Борисоглебского городского округа Воронежской области от 29.11. 2018 № 243 «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Борисоглебского городского округа Воронежской области на период до 2035 года», в целях привлечения в экономику городского округа квалифицированных кадров администрация Борисоглебского городского округа Воронежской области п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить прилагаемое Положение о проекте «Работа в Борисоглебске» Борисоглебского городского округа Воронежской области.

2. Настоящее постановление опубликовать в газете «Муниципальный вестник Борисоглебского городского округа Воронежской области» и разместить на официальном сайте администрации Борисоглебского городского округа Воронежской области в сети Интернет.

3. Контроль над исполнением данного постановления оставляю за собой.

Глава администрации                                                                       А.В. Пищугин

УТВЕРЖДЕНО

постановлением администрации

Борисоглебского городского округа

Воронежской области

от 30.03.2020 № 699

П О Л О Ж Е Н И Е

О ПРОЕКТЕ «РАБОТА В БОРИСОГЛЕБСКЕ» БОРИСОГЛЕБСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Общие положения

1.1.Настоящее Положение разработано в соответствии с Указом Губернатора Воронежской области от 05.08.2016 № 272-у «О Стратегии Воронежской области в сфере развития и защиты прав человека на 2016-2025 годы», постановлением правительства Воронежской области от 18.12.2017 №1044 «Об основах региональной политики муниципального развития в Воронежской области», решением Борисоглебской городской Думы Борисоглебского городского округа Воронежской области от 29.11. 2018 № 243 «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Борисоглебского городского округа Воронежской области на период до 2035 года» и определяет порядок информационного взаимодействия администрации Борисоглебского городского округа Воронежской области (далее – администрация городского округа) и работодателей, участвующих в реализации проекта «Работа в Борисоглебске» Борисоглебского городского округа Воронежской области (далее – Проект).

1.2. Проект направлен на привлечение в экономику городского округа квалифицированных кадров и рациональное использование мобильной рабочей силы с учетом потребности городского округа в трудовых ресурсах.

1.3. В настоящем Положении используются следующие понятия:
- трудовые ресурсы - население, занятое экономической деятельностью, а также способное трудиться, но не работающее по тем или иным причинам;

- работодатель (участник Проекта) - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), осуществляющее деятельность на территории городского округа и вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры. (В Ред. пос.№2977 от 27.11.2020)

1.4. Работодатели представляют в администрацию городского округа информацию: о наличии вакантных рабочих мест (должностей) с указанием профессии (специальности), заработной платы; планируемых новых рабочих местах; об обеспечении работникам дополнительных, по сравнению с действующим законодательством, социальных гарантий (наличие возможности жилищного обустройства, медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, условия для приема пищи во время перерыва, и др.).

1.5. Администрация городского округа осуществляет формирование специальной страницы «Проект «Работа в Борисоглебске»» на официальном сайте администрации городского округа и размещение актуализированной информации о реализации Проекта.

II. Порядок информационного взаимодействия

2.1. Информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), планируемых новых рабочих местах, об обеспечении работникам дополнительных, по сравнению с действующим законодательством, социальных гарантий работодатели представляют в администрацию городского округа ежемесячно – не позднее 10 числа после отчетного периода по форме согласно приложению.

2.2. Информация направляется в отдел социально-экономического развития территории администрации городского округа в электронном виде и на бумажном носителе.

2.3. В целях привлечения трудовых ресурсов с высокими профессиональными характеристиками администрация городского округа на странице Проекта размещает общую информацию о социально-экономическом развитии городского округа и сведения о предприятиях- участниках Проекта. 2.4. Участие работодателей в реализации Проекта является добровольным.

Начальник отдела социально-

экономического развития территории                                             Н.В. Ситникова