Основная информация
| Дата опубликования: | 25 августа 2020г. |
| Номер документа: | RU22086011202000099 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Администрация города Рубцовска Алтайского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РУБЦОВСКА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
25.08.2020 № 2069
О предоставлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 26.12.2017 № 1642 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие образования», в соответствии с постановлением Правительства Алтайского края от 15.06.2020 № 270 «О предоставлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам образовательных организаций Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы»,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
Утвердить:
1.1. Положение об установлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (приложение 1);
1.2. Правила предоставления и распределения выплат на обеспечение ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (приложение 2).
Руководителям муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений обеспечить с 01.09.2020 выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам из средств федерального бюджета, при этом сохранить ранее установленные выплаты на эти цели из средств краевого бюджета.
Опубликовать настоящее постановление в газете «Местное время» и разместить на официальном сайте Администрации города Рубцовска Алтайского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2020.
Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Рубцовска А.А. Мищерина.
Глава города Рубцовска Д.З.Фельдман
Приложение 1
к постановлению Администрации
города Рубцовска Алтайского края 25.08.2020 № 2069
ПОЛОЖЕНИЕ
об установлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
1. Настоящее Положение определяет порядок, размеры и условия выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы, за счет средств федерального бюджета (далее - «вознаграждение»).
2. Право на получение вознаграждения имеют педагогические работники муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (далее - «общеобразовательное учреждение»).
3. Педагогическим работникам общеобразовательных учреждений вознаграждение выплачивается в случае возложения на них с их согласия функций классного руководителя.
4. Выплата вознаграждения (изменение его размера или отмена выплаты) осуществляется в соответствии с приказом руководителя общеобразовательного учреждения.
5. Педагогическим работникам общеобразовательного учреждения устанавливается вознаграждение в размере 5000 (пять тысяч) рублей (но не более двух выплат вознаграждения одному педагогическому работнику при условии классного руководства в двух и более классах).
6. При определении суммы вознаграждения начисляется районный коэффициент к заработной плате.
7. Вознаграждение педагогическим работникам выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы.
Приложение 2
к постановлению Администрации
города Рубцовска Алтайского края 25.08.2020 № 2069
ПРАВИЛА
предоставления и распределения выплат на обеспечение ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
1. Настоящие Правила устанавливают порядок предоставления и распределения субвенций из федерального бюджета на обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (далее соответственно - «субвенция», «общеобразовательное учреждение»).
2. Финансирование расходов на обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство (далее - «вознаграждение») педагогическим работникам общеобразовательных учреждений, которые являются расходными обязательствами Алтайского края, осуществляется посредством предоставления субвенций.
3. Главным распорядителем бюджетных средств, направляемых на предоставление субвенций, является МКУ «Управление образования» г. Рубцовска (далее - «Главный распорядитель»).
4. Субвенции предоставляются Главным распорядителем в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных законом о краевом бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных в установленном порядке муниципальному образованию город Рубцовск Алтайского края.
5. Распределение субвенций утверждается в порядке, установленном бюджетным законодательством.
6. Размеры субвенций (Т1i) определяются по формуле:
Т1i = Ткр х Рк х Н1 х NM х SB3H, где.
Ткр – 5000 (пять тысяч) рублей - размер выплаты вознаграждения педагогическим работникам общеобразовательных учреждений (но не более двух выплат вознаграждения одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в двух и более классах, классах-комплектах);
Рк - районный коэффициент;
Н1 - прогнозируемая численность педагогических работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений, получающих вознаграждение;
NM - количество месяцев в году, в которые выплачивается вознаграждение педагогическим работникам общеобразовательных учреждений;
SB3H - страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
7. Перечисление субвенций осуществляется в установленном порядке на счета, открытые территориальным органом Федерального казначейства для учета операций со средствами муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений.
8. Оценка эффективности использования субвенций в отчетном финансовом году осуществляется Главным распорядителем путем сравнения плановых и фактических значений результатов использования субвенций муниципальными бюджетными общеобразовательными учреждениями (доля педагогических работников общеобразовательных учреждений, получивших вознаграждение, в общей численности педагогических работников такой категории).
9. Отчет о расходовании субвенций представляется муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением Главному распорядителю ежемесячно до 3 числа месяца, следующего за отчетным периодом, по форме, разработанной Министерством образования и науки Алтайского края.
10. В случае если муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением по состоянию на 31 декабря текущего финансового года допущено недостижение значения результата предоставления субвенции, размер средств, подлежащих возврату из бюджета муниципального образования в краевой бюджет до 1 марта года, следующего за годом предоставления субвенции (T2i), определяется по формуле:
T2i = Т1i - Ткр х Рк х Н2 х NM х SB3H, где:
Н2 - фактическая численность педагогических работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, получающих вознаграждение.
11. В случае нецелевого использования субвенции к общеобразовательному учреждению применяются бюджетные меры принуждения, предусмотренные бюджетным законодательством Российской Федерации.
12. Главный распорядитель принимает меры по своевременному и полному возврату субвенции муниципальным образованием город Рубцовск Алтайского края, в том числе обращается в суд с исковым заявлением о возмещении ущерба, причиненного Алтайскому краю нарушением муниципальным образованием бюджетного законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения.
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА РУБЦОВСКА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
25.08.2020 № 2069
О предоставлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 26.12.2017 № 1642 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие образования», в соответствии с постановлением Правительства Алтайского края от 15.06.2020 № 270 «О предоставлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам образовательных организаций Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы»,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
Утвердить:
1.1. Положение об установлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (приложение 1);
1.2. Правила предоставления и распределения выплат на обеспечение ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (приложение 2).
Руководителям муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений обеспечить с 01.09.2020 выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам из средств федерального бюджета, при этом сохранить ранее установленные выплаты на эти цели из средств краевого бюджета.
Опубликовать настоящее постановление в газете «Местное время» и разместить на официальном сайте Администрации города Рубцовска Алтайского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2020.
Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Рубцовска А.А. Мищерина.
Глава города Рубцовска Д.З.Фельдман
Приложение 1
к постановлению Администрации
города Рубцовска Алтайского края 25.08.2020 № 2069
ПОЛОЖЕНИЕ
об установлении выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
1. Настоящее Положение определяет порядок, размеры и условия выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы, за счет средств федерального бюджета (далее - «вознаграждение»).
2. Право на получение вознаграждения имеют педагогические работники муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (далее - «общеобразовательное учреждение»).
3. Педагогическим работникам общеобразовательных учреждений вознаграждение выплачивается в случае возложения на них с их согласия функций классного руководителя.
4. Выплата вознаграждения (изменение его размера или отмена выплаты) осуществляется в соответствии с приказом руководителя общеобразовательного учреждения.
5. Педагогическим работникам общеобразовательного учреждения устанавливается вознаграждение в размере 5000 (пять тысяч) рублей (но не более двух выплат вознаграждения одному педагогическому работнику при условии классного руководства в двух и более классах).
6. При определении суммы вознаграждения начисляется районный коэффициент к заработной плате.
7. Вознаграждение педагогическим работникам выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы.
Приложение 2
к постановлению Администрации
города Рубцовска Алтайского края 25.08.2020 № 2069
ПРАВИЛА
предоставления и распределения выплат на обеспечение ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы
1. Настоящие Правила устанавливают порядок предоставления и распределения субвенций из федерального бюджета на обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы (далее соответственно - «субвенция», «общеобразовательное учреждение»).
2. Финансирование расходов на обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство (далее - «вознаграждение») педагогическим работникам общеобразовательных учреждений, которые являются расходными обязательствами Алтайского края, осуществляется посредством предоставления субвенций.
3. Главным распорядителем бюджетных средств, направляемых на предоставление субвенций, является МКУ «Управление образования» г. Рубцовска (далее - «Главный распорядитель»).
4. Субвенции предоставляются Главным распорядителем в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных законом о краевом бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных в установленном порядке муниципальному образованию город Рубцовск Алтайского края.
5. Распределение субвенций утверждается в порядке, установленном бюджетным законодательством.
6. Размеры субвенций (Т1i) определяются по формуле:
Т1i = Ткр х Рк х Н1 х NM х SB3H, где.
Ткр – 5000 (пять тысяч) рублей - размер выплаты вознаграждения педагогическим работникам общеобразовательных учреждений (но не более двух выплат вознаграждения одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства в двух и более классах, классах-комплектах);
Рк - районный коэффициент;
Н1 - прогнозируемая численность педагогических работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений, получающих вознаграждение;
NM - количество месяцев в году, в которые выплачивается вознаграждение педагогическим работникам общеобразовательных учреждений;
SB3H - страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
7. Перечисление субвенций осуществляется в установленном порядке на счета, открытые территориальным органом Федерального казначейства для учета операций со средствами муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений.
8. Оценка эффективности использования субвенций в отчетном финансовом году осуществляется Главным распорядителем путем сравнения плановых и фактических значений результатов использования субвенций муниципальными бюджетными общеобразовательными учреждениями (доля педагогических работников общеобразовательных учреждений, получивших вознаграждение, в общей численности педагогических работников такой категории).
9. Отчет о расходовании субвенций представляется муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением Главному распорядителю ежемесячно до 3 числа месяца, следующего за отчетным периодом, по форме, разработанной Министерством образования и науки Алтайского края.
10. В случае если муниципальным бюджетным общеобразовательным учреждением по состоянию на 31 декабря текущего финансового года допущено недостижение значения результата предоставления субвенции, размер средств, подлежащих возврату из бюджета муниципального образования в краевой бюджет до 1 марта года, следующего за годом предоставления субвенции (T2i), определяется по формуле:
T2i = Т1i - Ткр х Рк х Н2 х NM х SB3H, где:
Н2 - фактическая численность педагогических работников муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений города Рубцовска Алтайского края, получающих вознаграждение.
11. В случае нецелевого использования субвенции к общеобразовательному учреждению применяются бюджетные меры принуждения, предусмотренные бюджетным законодательством Российской Федерации.
12. Главный распорядитель принимает меры по своевременному и полному возврату субвенции муниципальным образованием город Рубцовск Алтайского края, в том числе обращается в суд с исковым заявлением о возмещении ущерба, причиненного Алтайскому краю нарушением муниципальным образованием бюджетного законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения.
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Газета «Местное время» № 68 от 01.09.2020 с. 7-9 |
| Рубрики правового классификатора: | 190.050.000 Начальное, среднее и высшее образование. |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
