Основная информация
| Дата опубликования: | 23 ноября 2020г. |
| Номер документа: | RU10015999202000302 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Администрация Петрозаводского городского округа |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
от _____________________ № _____________
АДМИНИСТРАЦИЯ
ПЕТРОЗАВОДСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
23.11.2020 3237
О внесении изменений в постановление
Администрации Петрозаводского
городского округа от 21.03.2014 № 1366
На основании статьи 144 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Петрозаводского городского округа, повышения качества предоставления муниципальных услуг (выполнения работ) Администрация Петрозаводского городского округа
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа, утвержденное постановлением Администрации Петрозаводского городского округа от 21.03.2014 № 1366 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа», следующие изменения:
1.1. Абзац 6 пункта 12 раздела II изложить в следующей редакции:
«Выплаты в виде повышающих коэффициентов к окладу (должностному окладу) устанавливаются по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.2. Абзац 6 пункта 34 раздела V изложить в следующей редакции:
«Выплаты стимулирующего характера устанавливаются по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.3. Абзац 2 пункта 37 раздела V изложить в следующей редакции:
«Ежемесячная надбавка за качество работ устанавливается по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.4. Абзац 14 пункта 38 раздела V изложить в следующей редакции:
«Решение о выплате каждого конкретного вида премии принимает руководитель Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении. Максимальным размером премия по итогам работы не ограничена.».
2. Руководителям муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа:
2.1. Ознакомить работников с настоящим постановлением под личную роспись.
2.2. Обеспечить внесение соответствующих изменений в локальные нормативные акты по оплате труда учреждения.
3. Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2020.
4. Информационно-аналитическому управлению аппарата Администрации Петрозаводского городского округа (А.А. Сильченко) опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном средстве массовой информации, являющемся источником официального опубликования муниципальных правовых актов.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации Петрозаводского городского округа – председателя комитета социального развития Л.В. Иконникову.
Глава Петрозаводского городского округа И.Ю. Мирошник
от _____________________ № _____________
АДМИНИСТРАЦИЯ
ПЕТРОЗАВОДСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
23.11.2020 3237
О внесении изменений в постановление
Администрации Петрозаводского
городского округа от 21.03.2014 № 1366
На основании статьи 144 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Петрозаводского городского округа, повышения качества предоставления муниципальных услуг (выполнения работ) Администрация Петрозаводского городского округа
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа, утвержденное постановлением Администрации Петрозаводского городского округа от 21.03.2014 № 1366 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа», следующие изменения:
1.1. Абзац 6 пункта 12 раздела II изложить в следующей редакции:
«Выплаты в виде повышающих коэффициентов к окладу (должностному окладу) устанавливаются по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.2. Абзац 6 пункта 34 раздела V изложить в следующей редакции:
«Выплаты стимулирующего характера устанавливаются по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.3. Абзац 2 пункта 37 раздела V изложить в следующей редакции:
«Ежемесячная надбавка за качество работ устанавливается по решению руководителя Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении, на определенный период времени в течение календарного года в пределах утвержденного фонда оплаты труда Учреждения.».
1.4. Абзац 14 пункта 38 раздела V изложить в следующей редакции:
«Решение о выплате каждого конкретного вида премии принимает руководитель Учреждения с учетом мнения комиссии по стимулированию, которая должна быть создана в Учреждении. Максимальным размером премия по итогам работы не ограничена.».
2. Руководителям муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных комитету социального развития Администрации Петрозаводского городского округа:
2.1. Ознакомить работников с настоящим постановлением под личную роспись.
2.2. Обеспечить внесение соответствующих изменений в локальные нормативные акты по оплате труда учреждения.
3. Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2020.
4. Информационно-аналитическому управлению аппарата Администрации Петрозаводского городского округа (А.А. Сильченко) опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном средстве массовой информации, являющемся источником официального опубликования муниципальных правовых актов.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации Петрозаводского городского округа – председателя комитета социального развития Л.В. Иконникову.
Глава Петрозаводского городского округа И.Ю. Мирошник
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Официальное сетевое издание органов местного самоуправления Петрозаводского городского округа "Нормативные правовые акты Петрозаводского городского округа" от 23.11.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
