Основная информация

Дата опубликования: 23 октября 2020г.
Номер документа: RU52075107202000546
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Администрация города Сарова Нижегородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА САРОВА

НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

23.10.2020 № 2667

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ НА ТЕРРИТОРИИ ГОРОДА САРОВА, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САРОВА ОТ 24 ОКТЯБРЯ 2008 ГОДА № 3052

В соответствии со ст. 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Нижегородской области от 08.10.2020 № 829 «О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Нижегородской области, а также иных государственных организаций Нижегородской области, учредителем которых является министерство образования, науки и молодежной политики Нижегородской области, утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 г. № 468», руководствуясь ст. 36 Устава города Сарова:

1. Внести в положение об оплате труда работников муниципальных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории города Сарова, утвержденное постановлением Администрации города Сарова от 24 октября 2008 года № 3052 (с изменениями, внесенными постановлениями Администрации города Сарова от 06.03.2014 № 912, 26.05.2014 № 2163, от 18.09.2014 № 3796, от 26.12.2014 № 5379, от 26.12.2014 № 5380, от 11.09.2015 № 3248, от 16.03.2016 № 734, от 03.11.2016 № 3407, от 21.03.2017 № 737, от 12.10.2017 № 3282, от 17.11.2017 № 3638, от 26.01.2018 № 162, от 24.10.2019 № 3499, от 25.11.2019 № 3868), (далее - Положение) следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«2.2. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»:

Профессиональная квалификационная группа

Повышающий коэффициент по

должности

Минимальный оклад,
рублей

1 квалификационный уровень

1,0

5 580

2 квалификационный уровень

1,08

6 026

».

1.2. Пункт 2.3 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«2.3. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»:

Профессиональная квалификационная группа

Повышающий коэффициент по должности

Минимальный оклад,
рублей

1 квалификационный уровень

1,02

6 186

2 квалификационный уровень

1,04

6 308

3 квалификационный уровень

1,11

6 732

4 квалификационный уровень

1,17

7 096

5 квалификационный уровень

1,26

7 642

».

1.3. Пункт 2.4 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«2.4. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»:

Профессиональная квалификационная группа

Повышающий коэффициент по должности

Минимальный оклад,
рублей

1 квалификационный уровень

1,00

7 278

2 квалификационный уровень

1,20

8 734

3 квалификационный уровень

1,40

10 189

4 квалификационный уровень

1,55

11 281

5 квалификационный уровень

1,67

12 154

».

1.4. Пункт 2.5 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«2.5. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»:

Профессиональная квалификационная группа

Повышающий коэффициент по должности

Минимальный оклад, рублей

1 квалификационный уровень

1,0

14 500

2 квалификационный уровень

1,1

15 950

3 квалификационный уровень

1,25

18 125

».

1.5. Пункт 3.2 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«3.2. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня».

Размер минимальной ставки заработной платы: 4466 руб.

Повышающие коэффициенты в зависимости от профессии:

Квалификационные уровни

Коэффициент

1 квалификационный уровень

1 квалификационный разряд

1,0

2 квалификационный разряд

1,04

3 квалификационный разряд

1,09

2 квалификационный уровень

1,14

».

1.6. Пункт 3.3 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«3.3. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня».

Размер минимальной ставки заработной платы: 5065 руб.

Повышающие коэффициенты в зависимости от профессии:

Квалификационные уровни

Коэффициент

1 квалификационный уровень

4 квалификационный разряд

1,0

5 квалификационный разряд

1,11

2 квалификационный уровень

6 квалификационный разряд

1,23

7 квалификационный разряд

1,35

3 квалификационный уровень

8 квалификационный разряд

1,49

4 квалификационный уровень:

наименования профессий рабочих, выполняющих важные (особо важные) работы

1,63

наименования профессий рабочих, выполняющих ответственные (особо ответственные) работы

1,79

».

1.7. Пункт 3.6 приложения 1 к Положению изложить в следующей редакции:

«3.6. Профессии рабочих, не включенные в ПКГ общеотраслевых профессий рабочих:

Квалифика-ционные
уровни

Квалификаци-

онные разряды

Наименование профессии

Повышающий коэффициент в зависимости от профессии

Профессии рабочих, не включенные в ПКГ

"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы: 4466 руб.

1

2

Кухонный работник

1,04

3

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

1,09

Профессии рабочих, не включенные в ПКГ

"Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы: 5 065 руб.

1

5

Повар

1,11

Слесарь по ремонту автомобилей

1,11

Слесарь-сантехник

1,11

Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

1,11

».

2. Установить, что изменения, предусмотренные настоящим постановлением, производятся в пределах фонда оплаты труда, предусмотренного при формировании бюджета города Сарова на текущий финансовый год и на плановый период.

3. Настоящее постановление вступает в силу с момента его издания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2020 года.

4. Управлению делами Администрации города Сарова (Житников Д.Г.) направить настоящее постановление в государственно-правовой департамент Нижегородской области.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на директора Департамента экономического развития, муниципального заказа и поддержки предпринимательства Администрации города Сарова (Сысоева А.В.).

И. о. главы Администрации

С.И.Лобанов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Справка № 740 от 09.11.2020 на официальном сайте не размещалось, в газете "Городской курьер" не публиковалось
Рубрики правового классификатора: 010.150.000 Местное самоуправление, 010.150.040 Глава муниципального образования. Местная администрация, 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.090 Оплата труда, 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать