Основная информация

Дата опубликования: 20 ноября 2018г.
Номер документа: RU53000201800829
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Новгородская область
Принявший орган: Министерство образования Новгородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

20.11.2018 № 3

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ БЮДЖЕТНЫХ И АВТОНОМНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Министерство образования Новгородской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в  Примерное положение об оплате труда работников государственных областных бюджетных и автономных организаций в сфере образования, находящихся в ведении министерства образования Новгородской области, утвержденное постановлением департамента образования и молодежной политики Новгородской области  от 05.09.2017 № 4:

1.1. Изложить подпункт 2.2.1 в редакции:

«2.2.1. Должностной оклад руководителя организации определяется трудовым договором на основании решения комиссии министерства в зависимости от сложности труда с учетом объема управления, особенностей деятельности и специфики работы организации.

Должностной оклад руководителя организации (за исключением руководителя организации, вновь созданной в текущем году)  определяется по следующей формуле:

До = (Бо + Бо х Кп1 + Бо х Кп2+ Бо х Кср1 +Бо х Кср2) х Кind, где:

До –              должностной оклад руководителя организации;

Бо –              базовый оклад, применяемый для определения должностного оклада руководителя организации, устанавливается в фиксированном размере и составляет 12480 рублей;

Кп1 –              коэффициент, характеризующий объем управления организацией;

Кп2 –              коэффициент, характеризующий особенности деятельности организации;

Кср1, –               коэффициенты специфики работы руководителя организации и значимости организации;

Кср2

Кind –              коэффициент индексации определяется в размерах и в сроки, установленные в соответствии с трудовым законодательством.

Коэффициент, характеризующий объем управления организацией, ежегодно (начиная с 2018 года), пересматривается комиссией министерства не позднее 25 января текущего года. Принятое решение о пересмотре коэффициента, характеризующего объем управления организацией,  оформляется приказом министерства до 1  февраля текущего года.

Показатели, характеризующие объем управления организацией, устанавливаются в зависимости от среднесписочной численности обучающихся в организации, численности обслуживаемого населения, особенности деятельности организации.

Среднесписочная численность обучающихся определяется по данным организации с учетом данных статистики за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада руководителя. Среднесписочная  численность обучающихся за календарный год определяется суммированием численности обучающихся на каждое первое число месяца и делением полученной суммы на 12.

Число обслуживаемого населения определяется по состоянию на начало года по данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Новгородской области.

Коэффициенты, характеризующие объем управления организацией:

№п/п

Показатели по типам (видам) организаций

Условия (человек)

Коэффициент (Кп1)

1

2

3

4

1.

Обучающиеся:

общеобразовательных организаций для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья;

профессиональных образовательных организаций

до 150

0,1

от 150 до 300

0,2

от 300 до 450

0,3

от 450 до 600

0,4

от 600 до 750

0,5

от 750 до 900

0,6

свыше 900

0,8

2.

Обучающиеся в центрах психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи

за каждые 10

0,05

3.

Воспитанники организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

до 50

-

от 50 до 100

0,1

свыше 100

0,2

4.

Население в возрасте до 18 лет, проживающее на территории, обслуживаемой центром психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи

до 15000

0,1

от 15000 до 30000

0,2

от 30000 до 45000

0,3

от 45000 и выше

0,4

5.

Организация дополнительного профессионального образования

-

1

6.

Обучающиеся в организациях дополнительного образования детей

до 500

0,6

от 500 до 650

0,8

от 650 до 750

0,9

7.

Обучающиеся в общеобразовательной организации при исправительном учреждении

до 300

0,025

от 300 до 450

0,05

от 450 до 600

0,075

8.

Обучающиеся в общеобразовательных организациях  для обучающихся, за исключением обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

до 50

-

от 50 до 100

1

от 100 до 180

1,2

от 180 до 200

1,25

Коэффициенты, характеризующие особенности деятельности организации,  пересматриваются комиссией министерства при изменении наличия в организации следующих показателей:

филиала;

интерната;

дошкольных групп;

структурного подразделения «психолого-медико-педагогическая комиссия»;

общежития;

дистанционной площадки, физкультурно – оздоровительного комплекса, ресурсного центра, базы отдыха для детей, технической базы (флот);

организации обучения обучающихся в медицинских организациях, организациях социального обслуживания;

организации подвоза учащихся к месту учебы.

Коэффициенты, характеризующие особенности деятельности организации:

№п/п

Показатели наличия по типам (видам) организации

Условия

Коэффициент(Кп2)

1

2

3

4

1.

Количество филиалов:

1.1.

Центры психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи

за каждый филиал

0,05

1.2.

Профессиональные образовательные организации

за каждый филиал

0,1

1.3.

Общеобразовательные организации при исправительных учреждениях

за каждый филиал

0,01

1.4.

Организации для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

за каждый филиал

0,1

2.

Наличие интерната с численностью детей школьного возраста:

2.1.

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

Общеобразовательные организации  для обучающихся, за исключением обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

до 40 человек

0,2

от 40 человек до 100 человек

0,25

свыше 100 человек

0,3

3.

Наличие интерната с численностью детей дошкольного возраста:

3.1.

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

до 10 человек

0,1

свыше 10 человек

0,15

4.

Наличие дошкольных групп полного дня пребывания детей:

4.1.

Организации для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

до 50 человек

0,15

от 50 человек и выше

0,2

4.2.

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

до 12 человек

0,1

от 12 человек до 40 человек

0,2

от 40 человек и выше

0,3

5.

Наличие дошкольных групп кратковременного пребывания детей:

5.1.

Центры психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи

до 12 человек

0,05

от 12 человек до 40 человек

0,1

от 40 человек и выше

0,2

6.

Наличие структурного подразделения «психолого-медико-педагогическая комиссия» с численностью населения в возрасте от 0 до 18 лет:

6.1.

Центры психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

от 12000 человек и выше

0,2

7.

Наличие общежития с численностью

7.1.

Профессиональные образовательные организации

от 10 человек до 100 человек

0,1

от 100 человек до 250 человек

0,15

от 250 человек и выше

0,2

8.

Наличие дистанционной площадки, физкультурно – оздоровительного комплекса, ресурсного центра, базы отдыха для детей, технической базы (флот)

8.1.

Профессиональные образовательные организации

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

Организации для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

Организации дополнительного образования детей

Общеобразовательные организации  для обучающихся, за исключением обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

за каждый вид

0,2

9.

Наличие организации обучения обучающихся в медицинских организациях, организациях социального обслуживания

9.1.

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

-

0,1

10.

Наличие организации подвоза учащихся к месту учебы

10.1.

Общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья

Профессиональные образовательные организации

-

0,1

Коэффициенты специфики работы руководителя организации и значимости организации устанавливаются в размере:

за работу в отдельных образовательных организациях с особыми условиями труда (Кср1):

центры психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи



0,15

общеобразовательные организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья



0,2

общеобразовательные организации  для обучающихся, за исключением обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, со специальным наименованием «кадетская школа»



0,2

организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей



0,3

профессиональные образовательные организации



0,4

общеобразовательная организация при исправительном учреждении



0,5

организации дополнительного образования детей



0,9

общеобразовательные организации  для обучающихся, за исключением обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, с наименованием «спортивная школа – интернат»



1,1

за работу в образовательной организации, расположенной в сельской местности (Кср2) – 0,25.

Руководителю вновь созданной организации должностной оклад устанавливается на текущий и очередной финансовый год на основании решения комиссии министерства.»;

1.2. Заменить во втором абзаце подпункта 2.4.5 слова «до 15 числа месяца» на «до 25 числа месяца»;

1.3. Изложить подпункты 3.3.1 - 3.3.9 в редакции:

«3.3.1. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 года № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального  оклада

(рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала

1.1.

Первый уровень

вожатый, помощник воспитателя, секретарь учебной части

4160

4576

1.2.

Второй уровень

1.2.1.

1 квалификационный уровень

дежурный по режиму, младший воспитатель

4368

4805

1.2.2.

2 квалификационный уровень

диспетчер образовательного учреждения, старший дежурный по режиму

4794

5273

2.

ПКГ должностей педагогических работников

2.1.

1 квалификационный уровень

инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, старший вожатый

5120

5632

2.2.

2 квалификационный уровень

инструктор-методист, концертмейстер, педагог дополнительного образования, педагог-организатор, социальный педагог, тренер-преподаватель

5690

6259

2.3.

3 квалификационный уровень

воспитатель, мастер производственного обучения, методист, педагог-психолог, старший инструктор-методист, старший педагог дополнительного образования, старший  тренер-преподаватель

6325

6958

2.4.

4 квалификационный уровень

преподаватель*, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший воспитатель, старший методист, тьютор**, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

6950

7645

3.

ПКГ должностей руководителей структурных подразделений

3.1.

1 квалификационный уровень

заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей***

6578

7236

3.2.

2 квалификационный уровень

заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей, начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий): кабинета, лаборатории, отдела, отделения, сектора, учебно-консультационного пункта, учебной (учебно-производственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования****, старший мастер образовательного учреждения (подразделения) начального и/или среднего профессионального образования

7228

7951

3.3.

3 квалификационный уровень

начальник (заведующий, директор, руководитель, управляющий) обособленного структурного подразделения образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования

7784

8562

_____________________

* кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу.

** кроме тьюторов, занятых в сфере дополнительного профессионального образования.

*** кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 2 квалификационному уровню.

**** кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3 квалификационному уровню.

3.3.2. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 5 мая 2008 года № 217н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального  оклада

(рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала

1.1.

1 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе

6578

7236

1.2.

2 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе II категории

7228

7951

1.3.

3 квалификационный уровень

специалист по учебно-методической работе I категории

7623

8385

ПКГ должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений:

№п/п

Квалификационный уровень

Должности профессорско-преподавательского состава, отнесенные к квалификационному уровню

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального  оклада

(рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

6

1.

1 квалификационный уровень

ассистент, преподаватель

начальник (директор, заведующий, руководитель): кабинета, лаборатории, отдела и других подразделений*, помощник ректора

5486

6035

2.

2 квалификационный уровень

старший преподаватель

начальник (директор, заведующий, руководитель): межкафедральной (межфакультетской) учебной лаборатории, структурного подразделения, реализующего общеобразовательные программы, управления безопасности, управления охраны труда и техники безопасности, начальник (заведующий) учебного (учебно-методического, методического) отдела

6583

7241

3.

3 квалификационный уровень

доцент

начальник (директор, заведующий, руководитель): учебно-методического (учебно-производственного, учебно-научного, экспериментального) центра, других учебных подразделений, начальник управления: кадров, учебного (учебно-методического), экономического (финансово-экономического, финансового), юридического (правового), советник при ректорате, ученый секретарь совета учреждения

7680

8448

4.

4 квалификационный уровень

профессор

начальник управления образовательного учреждения высшего профессионального образования, имеющего в своем составе институт и (или) научно-исследовательский институт, опытно-производственные (экспериментальные) подразделения: экономического, финансово-экономического, финансового, юридического (правового)

8778

9656

5.

5 квалификационный уровень

заведующий кафедрой

директор (руководитель) обособленного структурного подразделения -

9875

10863

_____________________

* кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 2-5 квалификационным уровням.

3.3.3. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 августа 2007 года № 570 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии», составляют:

№ п/п

ПКГ

Должности, отнесенные к ПКГ

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена»

аккомпаниатор, культ организатор, руководитель кружка

4810

5291

2.

ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена»

библиотекарь

5489

6038

главный библиотекарь

7124

7836

3.3.4. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1.1.

1 квалификационный уровень

агент, архивариус, дежурный (по общежитию и др.), делопроизводитель, кассир, комендант, машинистка, паспортист, секретарь, секретарь-машинистка, счетовод, экспедитор, экспедитор по перевозке грузов

4160

4576

1.2.

2 квалификационный уровень

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование «старший»

4368

4805 

2.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

2.1.

1 квалификационный уровень

администратор, диспетчер, инспектор по кадрам, лаборант, секретарь руководителя, специалист по работе с молодежью, специалист по социальной работе с молодежью, техник, художник

4384

4822

2.2.

2 квалификационный уровень

заведующая машинописным бюро, заведующий: архивом, канцелярией, копировально-множительным бюро, складом, фотолабораторией, хозяйством, должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование «старший»; должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутри должностная категория

4826

5309

2.3.

3 квалификационный уровень

заведующий общежитием, заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, начальник хозяйственного отдела, должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутри должностная категория

5262

5788

2.4.

4 квалификационный уровень

механик, должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование  «ведущий»

5699

6269

2.5.

5 квалификационный уровень

начальник гаража, начальник (заведующий) мастерской

6578

7236

3.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

3.1.

1 квалификационный уровень

бухгалтер, бухгалтер-ревизор,

документовед, инженер по автоматизации и механизации производственных процессов, инженер по автоматизированным системам управления производством, инженер по охране труда, менеджер, специалист по кадрам, специалист по маркетингу, экономист, юрисконсульт

4784

5262

3.2.

2 квалификационный уровень

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутри должностная категория

5262

5788

3.3.

3 квалификационный уровень

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутри должностная категория

5824

6406

3.4.

4 квалификационный уровень

должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий"

6396

7036

3.5.

5 квалификационный уровень

главный специалист в отделе, отделении, лаборатории, мастерской, заместитель главного бухгалтера

7036

7740

4.

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

4.1.

1 квалификационный уровень

начальник отдела: кадров, материально-технического снабжения, финансового, юридического, начальник планово-экономического отдела

7784

8562

3.3.5. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1.1.

1 квалификационный уровень

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; гардеробщик, грузчик, дворник,  истопник, кастелянша, кладовщик, рабочий по обслуживанию в бане, садовник, сторож (вахтер), уборщик производственных помещений, уборщик служебных помещений, уборщик территорий

3120

3432

1.2.

2 квалификационный уровень

профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)

3432

3775

2.

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

2.1.

1 квалификационный уровень

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, водитель автомобиля

3775

4153

2.2.

2 квалификационный уровень

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4150

4565

2.3.

3 квалификационный уровень

профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4571

5028

2.4.

4 квалификационный уровень

профессии рабочих, предусмотренные 1-3 квалификационными уровнями данной ПКГ, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы

5200

5720

Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, устанавливается руководителем организации по согласованию с выборным профсоюзным органом с учетом квалификации, объема и качества выполняемых работ.

3.3.6. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 августа 2008 года № 391н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников морского транспорта", составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ должностей работников морского транспорта второго уровня

1.1.

1 квалификационный уровень

дневальный, матрос, моторист, электрик судовой

5368

6441

1.2.

2 квалификационный уровень

повар судовой, боцман

5636

6764

2.

ПКГ должностей работников морского транспорта третьего уровня

2.1.

1 квалификационный уровень

помощник капитана судна валовой вместимостью менее 500 регистровых тонн, механик судна с главным двигателем общей мощностью менее 750 кВт, электромеханик судна с электрооборудованием мощностью менее 750 кВт

6038

7246

2.2.

2 квалификационный уровень

старший помощник капитана судна валовой вместимостью менее 500 регистровых тонн

6576

7891

2.3.

3 квалификационный уровень

старший механик судна с главным двигателем общей мощностью менее 750 кВт, капитан-механик моторного катера

7247

8696

2.4.

4 квалификационный уровень

капитан судна валовой вместимостью менее 500 регистровых тонн

7783

9340

2.5.

5 квалификационный уровень

помощник капитана судна валовой вместимостью 500 регистровых тонн и более, механик судна с главным двигателем общей мощностью 750 кВт и более, начальник радиостанции, радиооператор, электромеханик судна с электрооборудованием мощностью 750 кВт и более

8320

9984

3.

ПКГ должностей работников морского транспорта четвертого уровня

3.1.

1 квалификационный уровень

старший помощник капитана судна валовой вместимостью 500 регистровых тонн и более

8857

10629

3.2.

2 квалификационный уровень

старший механик судна с главным двигателем общей мощностью 750 кВт и более

9394

11272

3.3.

3 квалификационный уровень

капитан судна валовой вместимостью 500 регистровых тонн и более

10064

12077

3.3.7. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 августа 2008 года № 392н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников внутреннего водного транспорта", составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ должностей работников внутреннего водного транспорта второго уровня

1.1.

1 квалификационный уровень

матрос, машинист, моторист, повар судовой, рулевой (кормщик), электрик судовой

5233

6280

1.2.

2 квалификационный уровень

боцман, профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, по которым устанавливается производное наименование "старший"

5502

6602

1.3.

4 квалификационный уровень

помощник капитана самоходного судна (до 330 кВт), помощник механика самоходного судна (до 330 кВт)

5891

7069

1.4.

5 квалификационный уровень

первый помощник механика самоходного судна (до 330 кВт), старший помощник капитана самоходного судна (до 330 кВт), электромеханик самоходного судна (до 330 кВт)

6401

7681

1.5.

6 квалификационный уровень

механик самоходного судна (до 330 кВт)

6670

8004

1.6.

7 квалификационный уровень

капитан самоходного судна (до 330 кВт), помощник электромеханика самоходного судна (от 551 до 850 кВт)

7072

8486

1.7.

8 квалификационный уровень

помощник капитана самоходного судна (от 551 до 850 кВт), помощник механика самоходного судна (от 551 до 850 кВт), первый помощник электромеханика самоходного судна (от 551 до 850 кВт)

7327

8793

1.8.

9 квалификационный уровень

первый помощник механика самоходного судна (от 551 до 850 кВт), старший помощник капитана самоходного судна (от 551 до 850 кВт), электромеханик самоходного судна (от 551 до 850 кВт)

7716

9259

1.9.

10 квалификационный уровень

механик самоходного судна (от 551 до 850 кВт)

8254

9904

1.10.

11 квалификационный уровень

капитан самоходного судна (от 551 до 850 кВт)

8764

10516

2.

ПКГ должностей работников внутреннего водного транспорта третьего уровня

2.1.

4 квалификационный уровень

начальник ремонтно-механических мастерских

9031

10837

Примечание: должности капитан-наставник, механик-наставник, электромеханик-наставник соответствуют квалификационному уровню должностей: капитан, механик, электромеханик высшей группы обслуживаемых ими судов.

3.3.8. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа 2007 года № 526 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ «Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня»

1.1.

1 квалификационный уровень

младшая медицинская сестра по уходу за больными

4000

4400

2.

ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»

2.1.

2 квалификационный уровень

медицинская сестра диетическая

4200

4620

2.2.

3 квалификационный уровень

медицинская сестра, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу

4610

5071

2.3.

4 квалификационный уровень

фельдшер

5120

5632

2.4.

5 квалификационный уровень

старшая медицинская сестра

5690

6259

3.

ПКГ «Врачи и провизоры»

3.1.

2 квалификационный уровень

врач-специалист

6930

7623

3.3.9. Размеры минимальных окладов работников организации по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 февраля 2012 года № 165н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта», составляют:

№ п/п

ПКГ, квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационному уровню

Размер минимального оклада (рублей)

до 1

сентября 2018 года

с 1  сентября

2018 года

1

2

3

4

5

1.

ПКГ должностей работников физической культуры и спорта второго уровня

1.1.

1 квалификационный уровень

инструктор по адаптированной физической культуре

5120

5632

».

2. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Действие подпункта 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2018 года.

3. Опубликовать постановление в газете «Новгородские ведомости» и разместить на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

Министр образования Новгородской области

П.С. Татаренко

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.12.2018
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать