Основная информация
Дата опубликования: | 20 марта 2020г. |
Номер документа: | RU89048505202000122 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ямало-Ненецкий автономный округ |
Принявший орган: | Администрация муниципального образования Надымский район |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования Надымский район
О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559
(признано утратившим силу постановлением Администрации муниципального образования Надымский район от 19.10.2020 № 528)
20 марта 2020 года № 152
В соответствии с Федеральным закономот 27.07.2010 № 210-ФЗ«Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 14.12.2007 № 129-ЗАО «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению мер социальной поддержки работникам муниципальных организаций, входящих в систему образования в Ямало-Ненецком автономном округе»,на основании Устава муниципального образования Надымский районАдминистрация муниципального образования Надымский район п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление Администрации муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559 «Об утверждении Административного регламента Управления культуры Администрации муниципального образования Надымский район по предоставлению государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных организаций, входящих в систему образования в Ямало-Ненецком автономном округе» (с изменениями) изменения согласно приложению к настоящему постановлению.
Действие положений Административного регламента, касающихся предоставления государственных услуг по осуществлению компенсационной выплаты на оздоровление работникам, местом основной постоянной работы которых являются муниципальные организации, входящие в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа, условий возврата выплаченного единовременного пособия молодому специалисту, принятым на основное (постоянное) место работы по трудовому договору на неопределенный срок в муниципальные организации, входящие в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа,вступают в силу с момента его подписания и распространяются на правоотношения, возникшие с 01.01.2020.
Начальнику управления документационного обеспечения Администрации муниципального образования Надымский район Домрачевой И.В. обеспечить опубликование настоящего постановления в газете «Рабочий Надыма» в течение десяти дней с момента его подписания.
Начальнику управления информации и общественных связей Администрации муниципального образования Надымский район Крысиной Е.Н. разместить настоящее постановление на Официальном сайте Администрации муниципального образования Надымский район в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Глава
муниципального образования
Надымский район
Л.Г. Дяченко
Приложение
к постановлению Администрации
муниципального образования Надымский район
от 20 марта 2020 года № 152
Изменения, которые вносятся
в постановление Администрации
муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559
Пункт 2 признать утратившим силу.
В пункте 5 слова «Соловьеву С.И.» заменить словами «Труханову И.А.».
В приложении (далее – Административный регламент):
3.1. в подпункте 3.1 пункта 3 Административного регламента после слов «не имеющим стажа работы в государственных организациях Ямало-Ненецкого автономного округа, осуществляющих образовательную деятельность, илимуниципальных организациях в Ямало-Ненецком автономном округе, осуществляющих образовательную деятельность» дополнить словами «по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок,»;
3.2. подпункт 3.2 пункта 3 изложить в следующей редакции:
«3.2. в части получения единовременного пособия при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин – работники организаций, входящих в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа.
Единовременное пособие, указанное в абзаце первом настоящего подпункта, выплачивается при соблюдении на день обращения следующих условий:
− достигнут возраст 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин при наличии стажа работы на территории Ямало-Ненецкого автономного округа 15 календарных лет либо назначена страховая пенсия по старости;
− наличие стажа работы в организациях, входящих в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа, не менее 10 лет.»;
3.3. подпункт 3.3пункта 3признать утратившим силу;
3.4. в пункте 16:
а) в абзаце четвертом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац пятый признать утратившим силу;
3.5. в пункте 18:
а) в абзаце пятом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац шестой признать утратившим силу;
3.6. абзац четвертый пункта 18-1 признать утратившим силу;
3.7. пункт 24 признать утратившим силу;
3.8. в абзаце первом пункта 27 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин».
3.9. в пункте 30:
а) подпункт 1 дополнить следующими абзацами:
«- отказ работника в подписании трудового договора, заключаемого на неопределенный срок, со следующими условиями:
а) отработать в ОДО не менее трех лет на должностях педагогических работников, соответствующих полученному профессиональному образованию по специальности или направлению подготовки, или присвоенной квалификации, связанных с организацией образовательного процесса и (или) воспитанием детей;
б) возвратить выплаченное пособие в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьями 71, 78, 80, пунктами 5–8, 11 статьи 81, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения трехлетнего периода со дня приема на работу в ОДО, в полном размере в срок не позднее дня прекращения трудового договора;»;
б) подпункт 2 дополнить следующими абзацами:
«- отказ работника в подписании трудового договора, заключаемого на неопределенный срок, со следующими условиями:
отработать в ОДО не менее трех лет на должностях педагогических работников, соответствующих полученному профессиональному образованию по специальности или направлению подготовки, или присвоенной квалификации, связанных с организацией образовательного процесса и (или) воспитанием детей;»;
в) в абзаце первом подпункта 3 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
г) абзац третийподпункта 3 дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
д) подпункт 4 признать утратившим силу;
3.10. в пункте 35 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.11. в пункте 36 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.12. в пункте 37 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.13. в пункте 46:
а) в абзаце первом слова «и компенсационные выплаты на оздоровление» заменить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) в абзаце четвертом слова «, 24» исключить;
3.14. в подпункте 4 пункта 48 слова «, 24» исключить;
3.15. в пункте 50:
а) в абзаце первом цифры «24» заменить цифрами «23»;
б) в абзаце третьем после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
в) абзац четвертый признать утратившим силу;
3.16. в пункте 51:
а) в абзаце первом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац второй признать утратившим силу;
3.17. в пункте 55 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
3.18. в приложение № 2 к Административному регламенту:
а) после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) слова «, компенсационная выплата на оздоровление» исключить;
3.19. в приложение № 3 к Административному регламенту:
а) после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) слова «, компенсационная выплата на оздоровление» исключить.
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования Надымский район
О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559
(признано утратившим силу постановлением Администрации муниципального образования Надымский район от 19.10.2020 № 528)
20 марта 2020 года № 152
В соответствии с Федеральным закономот 27.07.2010 № 210-ФЗ«Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 14.12.2007 № 129-ЗАО «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа по предоставлению мер социальной поддержки работникам муниципальных организаций, входящих в систему образования в Ямало-Ненецком автономном округе»,на основании Устава муниципального образования Надымский районАдминистрация муниципального образования Надымский район п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление Администрации муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559 «Об утверждении Административного регламента Управления культуры Администрации муниципального образования Надымский район по предоставлению государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных организаций, входящих в систему образования в Ямало-Ненецком автономном округе» (с изменениями) изменения согласно приложению к настоящему постановлению.
Действие положений Административного регламента, касающихся предоставления государственных услуг по осуществлению компенсационной выплаты на оздоровление работникам, местом основной постоянной работы которых являются муниципальные организации, входящие в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа, условий возврата выплаченного единовременного пособия молодому специалисту, принятым на основное (постоянное) место работы по трудовому договору на неопределенный срок в муниципальные организации, входящие в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа,вступают в силу с момента его подписания и распространяются на правоотношения, возникшие с 01.01.2020.
Начальнику управления документационного обеспечения Администрации муниципального образования Надымский район Домрачевой И.В. обеспечить опубликование настоящего постановления в газете «Рабочий Надыма» в течение десяти дней с момента его подписания.
Начальнику управления информации и общественных связей Администрации муниципального образования Надымский район Крысиной Е.Н. разместить настоящее постановление на Официальном сайте Администрации муниципального образования Надымский район в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Глава
муниципального образования
Надымский район
Л.Г. Дяченко
Приложение
к постановлению Администрации
муниципального образования Надымский район
от 20 марта 2020 года № 152
Изменения, которые вносятся
в постановление Администрации
муниципального образования Надымский район от 25.09.2017 № 559
Пункт 2 признать утратившим силу.
В пункте 5 слова «Соловьеву С.И.» заменить словами «Труханову И.А.».
В приложении (далее – Административный регламент):
3.1. в подпункте 3.1 пункта 3 Административного регламента после слов «не имеющим стажа работы в государственных организациях Ямало-Ненецкого автономного округа, осуществляющих образовательную деятельность, илимуниципальных организациях в Ямало-Ненецком автономном округе, осуществляющих образовательную деятельность» дополнить словами «по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок,»;
3.2. подпункт 3.2 пункта 3 изложить в следующей редакции:
«3.2. в части получения единовременного пособия при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин – работники организаций, входящих в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа.
Единовременное пособие, указанное в абзаце первом настоящего подпункта, выплачивается при соблюдении на день обращения следующих условий:
− достигнут возраст 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин при наличии стажа работы на территории Ямало-Ненецкого автономного округа 15 календарных лет либо назначена страховая пенсия по старости;
− наличие стажа работы в организациях, входящих в систему образования Ямало-Ненецкого автономного округа, не менее 10 лет.»;
3.3. подпункт 3.3пункта 3признать утратившим силу;
3.4. в пункте 16:
а) в абзаце четвертом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац пятый признать утратившим силу;
3.5. в пункте 18:
а) в абзаце пятом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац шестой признать утратившим силу;
3.6. абзац четвертый пункта 18-1 признать утратившим силу;
3.7. пункт 24 признать утратившим силу;
3.8. в абзаце первом пункта 27 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин».
3.9. в пункте 30:
а) подпункт 1 дополнить следующими абзацами:
«- отказ работника в подписании трудового договора, заключаемого на неопределенный срок, со следующими условиями:
а) отработать в ОДО не менее трех лет на должностях педагогических работников, соответствующих полученному профессиональному образованию по специальности или направлению подготовки, или присвоенной квалификации, связанных с организацией образовательного процесса и (или) воспитанием детей;
б) возвратить выплаченное пособие в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьями 71, 78, 80, пунктами 5–8, 11 статьи 81, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения трехлетнего периода со дня приема на работу в ОДО, в полном размере в срок не позднее дня прекращения трудового договора;»;
б) подпункт 2 дополнить следующими абзацами:
«- отказ работника в подписании трудового договора, заключаемого на неопределенный срок, со следующими условиями:
отработать в ОДО не менее трех лет на должностях педагогических работников, соответствующих полученному профессиональному образованию по специальности или направлению подготовки, или присвоенной квалификации, связанных с организацией образовательного процесса и (или) воспитанием детей;»;
в) в абзаце первом подпункта 3 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
г) абзац третийподпункта 3 дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
д) подпункт 4 признать утратившим силу;
3.10. в пункте 35 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.11. в пункте 36 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.12. в пункте 37 цифры «24» заменить цифрами «23»;
3.13. в пункте 46:
а) в абзаце первом слова «и компенсационные выплаты на оздоровление» заменить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) в абзаце четвертом слова «, 24» исключить;
3.14. в подпункте 4 пункта 48 слова «, 24» исключить;
3.15. в пункте 50:
а) в абзаце первом цифры «24» заменить цифрами «23»;
б) в абзаце третьем после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
в) абзац четвертый признать утратившим силу;
3.16. в пункте 51:
а) в абзаце первом после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) абзац второй признать утратившим силу;
3.17. в пункте 55 после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
3.18. в приложение № 2 к Административному регламенту:
а) после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) слова «, компенсационная выплата на оздоровление» исключить;
3.19. в приложение № 3 к Административному регламенту:
а) после слов «пенсии по старости» дополнить словами «либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин»;
б) слова «, компенсационная выплата на оздоровление» исключить.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Газета "Рабочий Надыма" специальный выпуск № 74 от 24.03.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: