Основная информация

Дата опубликования: 18 мая 2020г.
Номер документа: RU51003213202000039
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Мурманская область
Принявший орган: Администрация городского поселения Печенга Печенгского района
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПЕЧЕНГА

Емейл: od@pechenga51.ru

Должность: "Ш ПЕЧЕНГСКОЕГлава Администрации МО гп Печенга

Дата подписи: 22.05.2020 9:53:35

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ПЕЧЕНГА

ПЕЧЕНГСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 18.05.2020 № 81

О внесении изменений в муниципальную программу «Развитие культуры и молодежной политики на территории муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области на 2020 год и плановый период 2021-2022 годы»

В соответствии с Решением Совета депутатов муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области от 30.04.2020 № 44 «О внесении изменений в решение Совета депутатов от 20 декабря 2019 года №30 «Об утверждении бюджета муниципального образования городское поселение Печенга на 2020 год и плановый период 2021 – 2022 годы», администрация муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Внести изменения в муниципальную программу «Развитие культуры и молодежной политики на территории муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области на 2020 год и плановый период 2021-2022 годы», утвержденную Постановлением администрации муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области от 13.11.2019 № 246 и изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему Постановлению.

Настоящее постановление опубликовать в соответствии с Порядком опубликования (обнародования) муниципальных правовых актов органов местного самоуправления городского поселения Печенга.

Настоящее Постановление вступает в силу со дня его опубликования (обнародования).

Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на директора муниципального бюджетного учреждения «Культурно-досуговый центр «Платформа».

Глава администрации

муниципального образования

городское поселение Печенга

Д. Н. Фоменко

ПРИЛОЖЕНИЕ

к постановлению администрации

муниципального образования

городское поселение Печенга

от «18» мая 2020 года № 8

МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА

«Развитие культуры и молодежной политики на территории муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области на 2020 год и плановый период 2021- 2022 годы»

1. Паспорт муниципальной программы «Развитие культуры и молодежной политики на территории муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области на 2020 год и плановый период 2021-2022 годы»

Цели программы

Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Задачи программы

Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

Повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры.

Целевые показатели (индикаторы) реализации Программы

Количество кружков и клубных формирований (далее по тексту – клубное формирование);

Доля клубных формирований для детей из общего количества клубных формирований;

Общее количество участников клубных формирований;

Количество культурно-массовых мероприятий, организованных учреждением;

Количество посетителей (зрителей) культурно-массовых мероприятий;

Уровень удовлетворенности населения качеством предоставления услуг учреждением;

Количество культурно-массовых мероприятий для молодежи;

Количество участников культурно-массовых мероприятий для молодежи;

Количество посетителей культурно-массовых мероприятий для молодежи;

Улучшение материально-технического состояния учреждения;

Количество культурно-массовых, праздничных и иных зрелищных мероприятий для жителей (народные гуляния, памятные даты, праздники и т. д.);

Доля населения, участвующего в мероприятиях

Сроки и этапы реализации Программы

На 2020 год и плановый период 2021-2022 годы

Финансовое обеспечение Программы (тыс. руб.)

2020 год

Всего – 19399,705 тыс. руб., в том числе:

МБ – 15580,23244 тыс. руб.

ОБ – 3819,47256 тыс. руб.

2021 год

Всего – 16834,8524 тыс. руб., в том числе:

МБ – 13777,2204 тыс. руб.

ОБ – 3057,632 тыс. руб.

2022 год

Всего – 17316,35 тыс. руб., в том числе:

МБ – 14258,718 тыс. руб.

ОБ – 3057,632 тыс. руб.

Ожидаемые конечные результаты реализации

Программы

­ сохранение и развитие единого культурного пространства на муниципальном уровне;

­ повышение привлекательности для различных возрастных и социальных групп организованного культурного досуга и вследствие этого увеличение количества посещений мероприятий, проводимых учреждением;

­ увеличение количества населения, учавствующего в мероприятиях проводимых учреждением, активное вовлечение жителей в организованную культурно-досуговую деятельность;

­ повышение художественного и технического уровня мероприятий, проводимых учреждением;

­ повышение эффективности деятельности культурно-досугового учреждения, его конкурентоспособности на рынке социокультурных услуг, наиболее полное удовлетворение спроса населения на услуги, предоставляемые населением;

­ осуществление мероприятий, направленных на модернизацию сферы культуры, укрепление материально-технической базы, внедрение инновационных форм работы учреждения;

­ создание благоприятных условий для вовлечения населения в общественно-культурную жизнь поселения, обеспечение равного доступа к культурным ценностям для всех социальных групп;

­ обогащение среды через ее наполнение культурными событиями, формирование благоприятного социального климата в поселении, создание многообразного и информационного пространства;

­ улучшение эмоциональной и интеллектуальной атмосферы среди молодежи, воспитание подрастающего поколения, включенного во все сферы жизнедеятельности.

Заказчик Программы

Администрация муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Ответственный исполнитель Программы

Муниципальное бюджетное учреждение «Культурно-досуговый центр «Платформа» (далее – МБУ «КДЦ «Платформа»

Адрес размещения Программы на официальном сайте администрации муниципального образования городское поселение Печенга

http://pechenga51.ru/

2. ПОНЯТИЯ И ТЕРМИНЫ

Муниципальная программа (далее - Программа) — это увязанный по ресурсам, исполнителям и срокам осуществления комплекс социально-экономических, организационно-хозяйственных и других мероприятий, утвержденный нормативными правовыми актами муниципального образования, обеспечивающих эффективное решение целевых задач и требующих муниципальной поддержки.

Муниципальная услуга - предоставление возможности любым физическим лицам в независимости от пола, возраста, национальности, образования, социального положения политических убеждений право на свободу творчества, равный доступ к участию в культурной жизни и пользованию культурными благами в порядке, установленном действующим законодательством.

Учреждение культуры - учреждение, основная деятельность которого направлена на предоставление/выполнение населению и организациям разнообразных услуг/работ культурно-досугового, информационно-просветительского, оздоровительного и развлекательного характера, а также на создание условий для занятий самодеятельным (любительским) художественным творчеством, развития любительского искусства, традиционных художественных промыслов и ремесел.

Услуга учреждения культуры - результат непосредственного взаимодействия учреждения культуры и потребителя, а также собственной деятельности учреждения культуры по удовлетворению потребности потребителя.

Культурно-досуговое мероприятие – массовое мероприятие, направленное на удовлетворение духовных, эстетических, интеллектуальных и других потребностей населения в сфере культуры и досуга, способствующее приобщению граждан к культурным ценностям, проводимое в специально определенных для этого местах (в помещениях, на территориях, а также в зданиях, сооружениях, на прилегающих к ним территориях, предназначенных (в том числе временно) или подготовленных для проведения такого мероприятия).

Культурно-досуговое формирование - добровольное объединение людей, основанное на общности интересов, запросов и потребностей в занятиях любительским художественным, декоративно-прикладным, изобразительным и техническим творчеством, в совместной творческой деятельности, способствующей развитию дарований его участников, освоению и созданию ими культурных ценностей, а также основанное на единстве стремления людей к получению актуальной информации и прикладных знаний в различных областях общественной жизни, культуры, науки и техники, к овладению полезными навыками в области культуры быта, здорового образа жизни, организации досуга и отдыха.

Коллектив любительского художественного творчества – это форма организованной деятельности группы людей, основанной на общности художественных интересов, совместном учебно-творческом процессе по освоению теоретических основ и исполнительских навыков музыкального, хореографического, театрального, циркового, изобразительного и декоративно-прикладного искусства.

Любительское объединение, клуб по интересам - организационно оформленное добровольное объединение людей, занятых социально-полезной культурно-досуговой деятельностью в целях удовлетворения многообразных духовных запросов и интересов в сфере свободного времени.

В перечне программных мероприятий используются сокращения:

ФБ – федеральный бюджет;

ОБ – областной бюджет;

РБ – районный бюджет;

МБ – местный бюджет;

ВБС - внебюджетные средства.

3. ХАРАКТЕРИСТИКА ПРОБЛЕМЫ, НА РЕШЕНИЕ КОТОРОЙ

НАПРАВЛЕНА ПРОГРАММА

В современных условиях культура является важнейшим показателем духовного здоровья населения, социальной стабильности, привлекательности территории для проживания. Решение задач в области социально-экономического развития государства - один из важных факторов не только для обеспечения прав граждан на участие в культурной жизни, но и развития гражданского общества в целом. В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» к полномочиям органов местного самоуправления относятся вопросы по созданию условий для организации досуга населения и сохранения культурно-исторического наследия.

Культурно-досуговое учреждение (МБУ «КДЦ «Платформа») призвано решать задачи по повышению эффективности, качества, расширению спектра услуг, вовлечению населения в активную социально-культурную деятельность, обеспечению широкого доступа различных слоев населения к нематериальному культурному наследию, развитию традиционного народного творчества. Основные направления культурной политики, которые осуществляет муниципальное учреждение культуры, соответствуют целям и задачам программы. Это: - проведение поселковых и открытых поселковых творческих фестивалей и конкурсов, - организация и проведение культурно-массовых мероприятий, посвященных календарным датам и государственным праздникам, - организация деятельности клубных формирований, - поддержка деятельности по сохранению и развитию традиционной народной культуры, проведение текущих ремонтов, укрепление и развитие материально-технической базы учреждения.

Деятельность учреждения культуры способствует развитию творческого потенциала населения и повышает уровень образованности граждан, направлена на духовно-нравственное воспитание детей и молодежи, профилактику асоциальных явлений. При этом отмечается наличие активного спроса на услуги в части организации досуга, проведения различных по форме и тематике культурно-досуговых мероприятий, общепоселковых праздников, развлекательных мероприятий, направленных на сохранение семейных традиций.

В 2019 году на муниципальном уровне проводились различные поселковые мероприятия. Опыт показал, что дополнительная муниципальная поддержка содействует созданию благоприятных условий для дальнейшего развития данного направления, повышает статус и престиж органов местного самоуправления, помогает привлекать широкие слои горожан, большее количество детей и молодежи, людей пенсионного возраста к семейным, общепоселковым, профессиональным традициям.

Молодежная политика является неотъемлемой составной частью социальной политики и определяется как деятельность муниципалитета, направленная на создание правовых, экономических и организационных условий и гарантий для самореализации личности молодого человека и развития молодежных объединений, движений и инициатив.

Решение задач по сохранению, развитию и формированию культурных традиций программным методом является эффективным инструментом реализации муниципальной культурной политики, направленной на обеспечение населения качественными услугами, стимулирование развития положительного опыта и поиск новых форм организации и проведения общепоселковых мероприятий, улучшение качества жизни жителей.

Разработка программы обусловлена необходимостью определения комплекса мероприятий, осуществляемых органами местного самоуправления по формированию и реализации приоритетных направлений культурной политики поселения в долгосрочной перспективе.

Реализация программных мероприятий позволит активизировать работу по совершенствованию сферы досуга, внедрение инновационных форм культурно-досуговой деятельности, обеспечению равного доступа к культурным ценностям для всех социальных групп, выполнение основных мероприятий по модернизации сферы культуры поселения.

Планируется активнее применять механизм исследования рынка культурных услуг (проведение социологических опросов на понимание спроса и формирование предложения культурного продукта или услуги, описание целевой аудитории мероприятий, внедрение форм обратной связи). Мониторинг результатов мероприятий будет включен в постоянную практику работы специалистов учреждения культуры.

Стимулирование проектной деятельности учреждения, обучение специалистов новым методам организации работы учреждения и проведения культурно - социальных акций позволят решить эти и другие проблемы развития культурно - досугового учреждения.

Реализация Программы позволит стимулировать учреждение культуры на проведение более самостоятельной, стратегически выверенной, долгосрочно и краткосрочно спланированной работы, результат которой - увеличение востребованности у населения, расширение спектра услуг в сфере культуры и повышение их качества за счет адресности проектов и мероприятий, роста профессионализма сотрудников учреждения через систему непрерывного образования.

Развитие сферы культуры поселения и её устойчивое функционирование напрямую зависят от ресурсного обеспечения отрасли и его эффективного использования.

Осуществление мероприятий, направленных на модернизацию сферы культуры, укрепление материально-технической базы, внедрение инновационных форм работы, учреждением культуры города требует согласованного использования финансовых и материальных ресурсов, что обуславливает необходимость использования программно-целевого метода.

Муниципальная программа разработана в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; Распоряжением Правительства РФ от 29.11.2014 N 2403-р «Об утверждении Основ государственной молодежной политики РФ на период до 2025 года»; концепцией долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации до 2020 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 17.11.2008 № 1662-р.

4. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОГРАММЫ С УКАЗАНИЕМ СРОКОВ И ЭТАПОВ ЕЕ РЕАЛИЗАЦИИ, А ТАКЖЕ ЦЕЛЕВЫХ ИНДИКАТОРОВ И ПОКАЗАТЕЛЕЙ

Основной целью Программы являются:

Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения города.

Задачами Программы, реализация которых позволит достичь поставленной цели, являются:

­ обеспечение развития творческого потенциала и организация досуга населения;

­ повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры;

­ сохранение и развитие культурных традиций городского поселения Печенга путем вовлечения горожан к участию в общепоселковых и праздничных мероприятиях;

­ развитие основных и поиск новых форм организации содержательного досуга молодежи. Поддержка творчески одаренной молодежи;

­ формирование у молодежи активной жизненной позиции, готовности к участию в общественной жизни города и страны;

Реализация Программы рассчитана на 2020 год и плановый период 2021 - 2022 годы.

Основные целевые индикаторы и показатели эффективности реализации Программы

№ п/п

Цель, задачи и показатели

(индикаторы)

Ед.изм.

Значение показателя (индикатора)

Год реализации Программы

2020

2021

2022

Цель: Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Задача 1. Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

1.1.

Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

%

Не менее 100

Не менее 100

Не менее

100

Задача 2. Повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры

2.1.

Количество клубных формирований

шт.

не менее 10

не менее 11

не менее 12

Доля клубных формирования для детей из общего количества клубных формирований

%

не менее 50

не менее 55

не менее 60

Общее количество участников клубных формирований

чел.

не менее 200

не менее 210

не менее 220

Количество культурно-массовых мероприятий, организованных учреждением культуры

шт.

не менее 100

не менее 105

не менее 110

Количество посетителей (зрителей) культурно-массовых мероприятий

чел.

не менее 15 000

не менее 15 500

не менее 16 000

Уровень удовлетворенности населения города качеством предоставления услуг учреждением культуры

%

не менее 85

не менее 87

не менее 89

Количество культурно-массовых мероприятий для молодежи

шт.

не менее 20

не менее 21

не менее 22

Количество участников культурно-массовых мероприятий для молодежи

чел.

не менее 2000

не менее 2100

не менее 2200

Количество посетителей культурно-массовых мероприятий для молодежи

чел.

не менее 2000

не менее 2100

не менее 2200

2.2.

Содержание и улучшение материально-технического состояния территории и здания учреждения культуры

да/

нет

да

да

да

2.3.

Количество поселковых культурно-массовых, праздничных и иных зрелищных мероприятий для жителей (народные гуляния, памятные даты, праздники и т.д.)

шт.

15-25

20-25

25-30

Доля населения, участвующего в мероприятиях

%

50-60

52-60

55-60

5. ПРОГРАММНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ

Перечень программных мероприятий с объемом финансирования представлен в приложении № 1 к Программе.

Перечень программных мероприятий с показателями результативности выполнения мероприятий представлен в приложении № 2 к Программе.

6. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ

МБУ «КДЦ «Платформа» – ответственный исполнитель муниципальной Программы:

- осуществляет текущее управление мероприятиями Программы, контроль за ходом выполнения мероприятий Программы, подготовку в установленном порядке отчетности по реализации программы;

- с учетом выделяемых на реализацию Программы финансовых средств ежегодно в установленном порядке принимает меры по уточнению целевых показателей по программным мероприятиям, механизму реализации Программы, составу соисполнителей;

- проводит мониторинг реализации программных мероприятий;

- осуществляет подготовку предложений по корректировке Программы.

Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПЕЧЕНГА

Емейл: od@pechenga51.ru

Должность: "Ш ПЕЧЕНГСКОЕГлава Администрации МО гп Печенга

Дата подписи: 22.05.2020 9:53:35

Приложение № 1 к Программе

Перечень программных мероприятий с объёмом финансирования на 2020 год

№ п/п

Цели, задачи, мероприятие

Срок исполнения

Источники финансирования

Объём финансирования, тысяч рублей

Исполнители, соисполнители

1

2

3

4

5

6

Цель: Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Задача 1. Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

1.1.

Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

5952,72906

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

5952,72906

1.2.

Субсидия на софинансирование расходов, направляемых на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда работников муниципальных учреждений: на повышение оплаты труда

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

3057,631

МБ

160,92794

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

3218,55894

1.3.

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, медицинских осмотров и повышение квалификаций лицам, работающим в организациях, финансируемых из местного бюджета

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

205,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

205,0

Итого по задаче 1.

ФБ

0,0

ОБ

3057,631

МБ

6318,657

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

9376,288

Задача 2. Повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры

2.1.

Развитие основных и поиск новых форм организации содержательного досуга, организация деятельности клубных формирований в рамках патриотического воспитания

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

1030,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

1030,0

2.2.

Содержание и улучшение материально-технического состояния территории и здания учреждения культуры

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

5930,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

5930,0

2.3.

Организация отдыха и культурное обслуживание различных групп населения, в том числе проведение поселковых культурно-массовых, праздничных и иных зрелищных мероприятий для жителей (народные гуляния, памятные даты, праздники и т.д.)

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

2240,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

2240,0

2.4

Предоставление субсидий бюджетам, автономным и иным некоммерческим организациям на обеспечение развития и укрепления материально-технической базы муниципальных домов культуры

2-3 квартал

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

761,84156

МБ

61,57544

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

823,417

Итого по задаче 2.

ФБ

0,0

ОБ

761,84156

МБ

9261,57544

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

10023,417

Итого по Программе

ФБ

0,0

ОБ

3819,47256

МБ

15580,23244

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

19399,705

Приложение № 2 к Программе

Перечень программных мероприятий с объёмом финансирования на 2021 год

№ п/п

Цели, задачи, мероприятие

Срок исполнения

Источники финансирования

Объём финансирования,

тысяч рублей

Исполнители, соисполнители

1

2

3

4

5

6

Цель: Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Задача 1. Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

1.1.

Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

6411,2924

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

6411,2924

1.2.

Субсидия на софинансирование расходов, направляемых на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда работников муниципальных учреждений: на повышение оплаты труда

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

3057,632

МБ

160,928

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

3218,56

1.3.

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, медицинских осмотров и повышение квалификаций лицам, работающим в организациях, финансируемых из местного бюджета

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

205,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

205,0

Итого по задаче 1.

ФБ

0,0

ОБ

3057,632

МБ

6777,2204

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

9834,8524

Задача 2. Повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры

2.1.

Развитие основных и поиск новых форм организации содержательного досуга, организация деятельности клубных формирований в рамках патриотического воспитания

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

780,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

780,0

2.2.

Содержание и улучшение материально-технического состояния территории и здания учреждения культуры

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

3930,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

3930,0

2.3.

Организация отдыха и культурное обслуживание различных групп населения, в том числе проведение поселковых культурно-массовых, праздничных и иных зрелищных мероприятий для жителей (народные гуляния, памятные даты, праздники и т.д.)

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

2290,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

2290,0

Итого по задаче 2.

ФБ

0,0

ОБ

0,0

МБ

7000,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

7000,0

Итого по Программе

ФБ

0,0

ОБ

3057,632

МБ

13777,2204

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

16834,8524

Приложение № 3 к Программе

Перечень программных мероприятий с объёмом финансирования на 2022 год

№ п/п

Цели, задачи, мероприятие

Срок исполнения

Источники финансирования

Объём финансирования,

тысяч рублей

Исполнители, соисполнители

1

2

3

4

5

6

Цель: Сохранение культурного наследия, возрождение традиционных культурных ценностей, обеспечение единого культурного пространства и свободы творчества, развитие культурного и духовного потенциала населения муниципального образования городское поселение Печенга Печенгского района Мурманской области

Задача 1. Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

1.1.

Мероприятия, направленные на достижение индикативных значений по заработной плате отдельных категорий работников, определенных Указами президента Российской Федерации

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

6892,79

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

6892,79

1.2.

Субсидия на софинансирование расходов, направляемых на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда работников муниципальных учреждений: на повышение оплаты труда

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

3057,632

МБ

160,928

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

3218,56

1.3.

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, медицинских осмотров и повышение квалификаций лицам, работающим в организациях, финансируемых из местного бюджета

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

205,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

205,0

Итого по задаче 1.

ФБ

0,0

ОБ

3057,632

МБ

7258,718

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

10316,35

Задача 2. Повышение качества услуг, предоставляемых учреждением культуры

2.1.

Развитие основных и поиск новых форм организации содержательного досуга, организация деятельности клубных формирований в рамках патриотического воспитания

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

780,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

780,0

2.2.

Содержание и улучшение материально-технического состояния территории и здания учреждения культуры

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

3930,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

3930,0

2.3.

Организация отдыха и культурное обслуживание различных групп населения, в том числе проведение поселковых культурно-массовых, праздничных и иных зрелищных мероприятий для жителей (народные гуляния, памятные даты, праздники и т.д.)

в течение всего периода

ФБ

0,0

МБУ «КДЦ «Платформа»

ОБ

0,0

МБ

2290,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

2290,0

Итого по задаче 2.

ФБ

0,0

ОБ

0,0

МБ

7000,0

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

7000,0

Итого по Программе

ФБ

0,0

ОБ

3057,632

МБ

14258,718

РБ

0,0

ВБС

0,0

Итого:

17316,35

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Наша Печенга № 231, стр. 3 от 28.05.2020, обнародование № б/н от 19.05.2020
Рубрики правового классификатора: 190.000.000  КУЛЬТУРА. ОБРАЗОВАНИЕ, 190.010.000 Управление в области культуры. Общие вопросы

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать