Основная информация
| Дата опубликования: | 10 ноября 2020г. |
| Номер документа: | RU24000202002053 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Красноярский край |
| Принявший орган: | Правительство Красноярского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10.11.2020 № 773-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 16.11.2018 № 678-П «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И КРИТЕРИЕВ ОТБОРА РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ПОДЛЕЖАЩИХ ВКЛЮЧЕНИЮ В РЕГИОНАЛЬНУЮ ПРОГРАММУ ПОВЫШЕНИЯ МОБИЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ»
В соответствии с пунктом 6.1 статьи 22.2, статьей 22.3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 9 Уставного закона Красноярского края от 17.05.2018 № 5-1607 «О Правительстве Красноярского края», статьей 3 Закона Красноярского края от 01.12.2011 № 13-6604 «О содействии занятости населения в Красноярском крае» ПОСТАНОВЛЯЮ:
Внести в постановление Правительства Красноярского края от 16.11.2018 № 678-п «Об утверждении Порядка и критериев отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов» следующие изменения:
в Порядке и критериях отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов:
в подпункте 2 пункта 19 слова «через 15 рабочих дней» заменить словами «через 10 рабочих дней»;
пункт 21 дополнить подпунктами 5, 6 следующего содержания:
«5) при обращении работодателя в агентство об отказе от подписания Соглашения, работодатель вправе направить в агентство обращение об отказе от подписания Соглашения в свободной форме на бумажном носителе лично (через представителя) или посредством почтового отправления или в виде электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с требованиями Федерального закона № 63-ФЗ, по адресу электронной почты агентства (office@azn24.ru);
6) при неполучении агентством Соглашения, подписанного работодателем, в течение 20 рабочих дней со дня получения работодателем проекта Соглашения.»;
в приложении № 1 к Порядку и критериям отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов:
в разделе II:
в заголовке графы 4 таблицы слово «Планируемой» заменить словом «Планируемый».
Опубликовать постановление на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).
Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Первый заместитель
Губернатора края –
председатель
Правительства края
Ю.А. Лапшин
ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10.11.2020 № 773-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 16.11.2018 № 678-П «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И КРИТЕРИЕВ ОТБОРА РАБОТОДАТЕЛЕЙ, ПОДЛЕЖАЩИХ ВКЛЮЧЕНИЮ В РЕГИОНАЛЬНУЮ ПРОГРАММУ ПОВЫШЕНИЯ МОБИЛЬНОСТИ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ»
В соответствии с пунктом 6.1 статьи 22.2, статьей 22.3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 9 Уставного закона Красноярского края от 17.05.2018 № 5-1607 «О Правительстве Красноярского края», статьей 3 Закона Красноярского края от 01.12.2011 № 13-6604 «О содействии занятости населения в Красноярском крае» ПОСТАНОВЛЯЮ:
Внести в постановление Правительства Красноярского края от 16.11.2018 № 678-п «Об утверждении Порядка и критериев отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов» следующие изменения:
в Порядке и критериях отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов:
в подпункте 2 пункта 19 слова «через 15 рабочих дней» заменить словами «через 10 рабочих дней»;
пункт 21 дополнить подпунктами 5, 6 следующего содержания:
«5) при обращении работодателя в агентство об отказе от подписания Соглашения, работодатель вправе направить в агентство обращение об отказе от подписания Соглашения в свободной форме на бумажном носителе лично (через представителя) или посредством почтового отправления или в виде электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью в соответствии с требованиями Федерального закона № 63-ФЗ, по адресу электронной почты агентства (office@azn24.ru);
6) при неполучении агентством Соглашения, подписанного работодателем, в течение 20 рабочих дней со дня получения работодателем проекта Соглашения.»;
в приложении № 1 к Порядку и критериям отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов:
в разделе II:
в заголовке графы 4 таблицы слово «Планируемой» заменить словом «Планируемый».
Опубликовать постановление на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).
Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.
Первый заместитель
Губернатора края –
председатель
Правительства края
Ю.А. Лапшин
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 19.11.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.030.020 Государственные программы. Концепции, 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.010.050 Государственный фонд занятости населения Российской Федерации (см. также 080.080.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
