О внесении изменений в постановление Администрации Притобольного района от 20.10.2016 г. № 312 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе» на 2017-2020 годы»



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

КУРГАНСКАЯ ОБЛАСТЬ

ПРИТОБОЛЬНЫЙ РАЙОН

АДМИНИСТРАЦИЯ ПРИТОБОЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 6 августа 2020 г. № 298

с. Глядянское

О внесении изменений в

постановление Администрации

Притобольного района от

20.10.2016 г. № 312 «Об

утверждении муниципальной

программы «Развитие

образования в Притобольном

районе»  на 2017-2020 годы»

        В целях приведения нормативно-правовой базы Администрации Притобольного района в соответствие, руководствуясь статьей 15 Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Администрация Притобольного района

 ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление Администрации Притобольного района от 20.10.2016 г. № 312 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе»  на 2017-2020 годы»  следующие изменения:

1) в паспорте муниципальной программы строку Объемы бюджетных ассигнований изложить в следующей редакции:

 «

Объемы бюджетных ассигнований

ВСЕГО:1039660,9

По годам:

2017 год – 245491,1;

2018 год – 261977,6;

2019 год  – 281678,6;

2020 год  – 250513,6.

                                                                                                                                                  » ; 

2) в Разделе Х. муниципальной программы таблицу 3. Ресурсное обеспечение программы изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению;

3) в приложении 1 к муниципальной программе в паспорте Подпрограммы «Развитие общего образования» строку «Объемы бюджетных ассигнований» изложить в следующей редакции:



       «

Планируемый объем бюджетного финансирования подпрограммы на 2017-2020 годы, в тыс. руб.:

ВСЕГО:831090,7

В том числе по годам:

2017 год-195579,4;

2018 год-211888,4;

2019 год-230186,4;

2020 год-193436,5.

                                                                                                                                                  » ;

4) в Разделе IX. Подпрограммы «Развитие общего образования» таблицу 3. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению;

5) в приложении 2 к муниципальной программе в паспорте Подпрограммы  «Реализация государственной политики в воспитательной работе и дополнительном образовании детей  Притобольного района» на 2017-2020 годы строку «Объемы и источники финансирования (тысяч рублей)» изложить в следующей редакции:

1) «

2) Объемы и источники финансирования (тысяч рублей)

3) Всего

4) 2017 год

5) 2018 год

6) 2019 год

7) 2020 год

8)

9) 156122,1

10) 38813,6

11) 38263,2

12) 33780,4

13) 45264,9

14)

                                                                                                                                                    » ;

6) в Разделе IX. Подпрограммы таблицу 4 «Ресурсное обеспечение Подпрограммы» изложить в новой редакции согласно приложению 3 к настоящему постановлению;

7) в приложении 3 к муниципальной программе в  паспорте Подпрограммы «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района» строку «Объемы бюджетных ассигнований»  изложить в следующей редакции:

«

Объемы бюджетных ассигнований

Планируемый объем бюджетного финансирования подпрограммы на 2017-2020 годы:

Объемы финансирования (тыс. руб.): 1210,6

том числе по годам:

2017 год – 192;

2018 год – 226,1;

2019 год – 492,5;

2020 год – 300.

                                                                                                                                                       » ;

8) в Разделе IX. Подпрограммы таблицу 3. «Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы»  изложить в новой редакции согласно приложению 4 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление опубликовать в информационном бюллетене «Муниципальный вестник Притоболья» и разместить на официальном сайте Администрации Притобольного района в сети «Интернет».

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы Притобольного района.

Глава  Притобольного района                                                                                                                              Д.Ю. Лесовой

Приложение к постановлению Администрации Притобольного района от 6  августа 2020 года  № 298 «О внесении изменения в постановление Администрации Притобольного района от 20.10.2016 г. № 312 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном   районе»  на 2017-2020 годы»

Муниципальная  программа

«Развитие образования в Притобольном районе»

на 2017-2020 годы

Раздел I. Паспорт Муниципальной  программы

«Развитие образования в Притобольном районе»

на 2017-2020 годы

Наименование

Муниципальная  программа «Развитие образования в Притобольном районе» на 2017-2020 годы (далее программа)

Ответственный исполнитель

Отдел образования Администрации Притобольного района          (далее –отдел образования)

Соисполнители

Администрация Притобольного  района (по согласованию);

отдел по социальной политике Администрации Притобольного района(далее отдел по социальной политике) (по согласованию);

Финансовый отдел Администрации Притобольного  района(далее Финансовый отдел) (по согласованию);

Отдел культуры Администрации Притобольного  района(далее Отдел культуры) (по согласованию);

Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав при Администрации Притобольного района (далее КДНиЗП) (по согласованию);

Образовательные организации (далее образовательные организации), в том числе организации дополнительного образования;

Межмуниципальный отдел МВД России «Притобольный» (далее – МО МВД РФ «Притобольный») (по согласованию);

Религиозныеорганизации (по согласованию);

ГБУ «Глядянская центральная районная больница» (далее - ЦРБ) (по согласованию);

ГКУ «Центр занятости населения Звериноголовского и  Притобольного  района» (далее - ЦЗН) (по согласованию);

ГБУ «КЦСОН по Притобольному району» (далее КЦСОН) (по согласованию).

Подпрограммы

«Развитие общего образования»;

«Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы;

«Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

Цели

Обеспечение доступности и качества образования, соответствующего меняющимся запросам населения и перспективным задачам социально-экономического развития Притобольного района

Задачи

Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

модернизация содержания образования и образовательной среды в системе общего образования;

создание единого воспитательного пространства, развивающего потенциал воспитания и дополнительного образования;

обеспечение условий для развития и интеграции в общество детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями здоровья, развитие семейных форм устройства детей;

обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию

Целевые индикаторы

Удельный вес численности населения в возрасте от 5 до18 лет, охваченного общим образованием,в общей численности населения в возрасте от 5 до 18 лет (процент);

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей  в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение  в текущем году дошкольного образования (процент);

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций
с худшими результатами единого государственного экзамена (процент);

удельный вес численности обучающихся в  муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии
с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов),  в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций (процент);

доля родителей обучающихся общеобразовательных организаций, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом и социально значимую деятельность, от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций (процент);

доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет (процент);

доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, использующих сертификаты дополнительного образования (процент);

доля детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, переданных на воспитание в семьи граждан, от общего количества детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (процент);

удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Курганской области (процент);

доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми  с ограниченными возможностями здоровья (процент)

Сроки реализации

2017-2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований

Планируемый объем бюджетного финансирования программы на 2017-2020 годы:

Объемы финансирования (тыс. руб.) 951206,6

По годам:

2017 год – 245491,1;

2018 год –261977,6;

2019 год  – 281678,6;

2020 год  – 250513,6

Ожидаемые результаты реализации

К 2021 году будет функционировать эффективная образовательная сеть, обеспечивающая равный доступ населения Притобольного района к услугам образования;

сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет;

создание современных условий реализации образовательных программ;

доступность для всех категорий детей качественного воспитания, способствующего удовлетворению их индивидуальных потребностей, развитию творческих способностей;

создание организационно-правовых, управленческих условий для реализации дополнительного образования;

обеспечение доступности качественного образования для лиц
с ограниченными возможностями здоровья;

обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

обеспечение условий профессионального становления и развития молодых специалистов;

повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников.

Раздел II. Характеристика текущего состояния сферы образования Притобольного района.

1. Текущее состояние сферы общего образования.

Дошкольное образование.

В  районе функционируют 5 дошкольных образовательных учреждений и 2 стационарных группы, реализующие программу дошкольного образования. Услугами дошкольного образования в дошкольных образовательных организациях охвачено 440 детей, в сравнении с прошедшим годом количество детей, охваченных системой дошкольного образования остается стабильным. 

Охват организованными формами дошкольного образования составляет 37,2 %, что ниже среднеобластного показателя.  По сравнению с прошедшим годом процент охвата организованными формами дошкольного образования уменьшился за счет увеличения общего количества детей дошкольного возраста.

Дошкольные учреждения и дошкольные группы района укомплектованы педагогическим кадрами, из которых 47% имеют высшее педагогическое образование, а среднее профессиональное педагогическое – 52,2 %,  из них аттестован  на высшую квалификационную категорию 1 педагог, в  прошедшем году с высшей категорией  педагогов не было. Первую категорию имеют 13 педагогов, как и в прошлом году. Преобладает количество работников старше 45 лет, что составляет 52%.

С целью более полного охвата детей системой дошкольного образования наряду с традиционными формами дошкольного образования апробируются другие модели: группы кратковременного пребывания по присмотру и уходу и культурно-образовательные центры на базе образовательных учреждений, педагогический патронаж семей, консультативные пункты, родительские клубы на базе образовательных учреждений. Всего в районе функционирует 13 групп кратковременного пребывания (количество воспитанников – 192), 2 культурно-образовательных центра: на базе МКОУ «Нагорская СОШ» (с.Камышное) и МКОУ «Межборская ООШ» (количество воспитанников – 65). Другими вариативными формами охвачено 220 детей. Всеми формами дошкольного образования охвачено 917 детей, что составляет 77,5%, это выше среднеобластного показателя (по области 69,3%), но ниже прошлогоднего показателя.

За последние три года наметилась положительная тенденция по сокращению численности детей, нуждающихся  в устройстве в дошкольные учреждения района,  ликвидирована  очередность в детские сады  в возрасте с 3 до 7 лет. Получили путевки в дошкольные образовательные учреждения в течение года – 136 детей (в 2015 г. – 128).  Очередность  в дошкольные учреждения по району  на 01.08.2016 г. составила 66 детей в возрасте до 2-х лет.

Прошли предшкольную подготовку 167 детей, из них 105 детей из ДОУ и 62 из ГКП, что составило 93,8%, по сравнению с прошедшим годом процент охвата остается стабильным. Остается проблема 100%-ного охвата предшкольной подготовкой всех детей.

В настоящее время все ДОУ района функционируют в рамках введения  федеральных государственных стандартов.

В целях  дальнейшего обеспечения доступности дошкольного образования и повышения его качества определены задачи:

- обеспечить равные стартовые возможности  детей дошкольного возраста для поступления в школу;

- обеспечить условия, способствующие снижению детской заболеваемости;

- повышение качества образования детей дошкольного возраста, улучшение условий их содержания в детских садах с учетом ФГОС.

2. Системаобщего образования.

Система общего образованияпредставлена 7 средними, 4 основными общеобразовательными учреждениями, 4 филиалами.

Количество школьников в районе составляет 1488 человек. Стабильно низкой является наполняемость Давыдовской и Притобольной основных школ.

В целом по району процент успеваемости составляет 96,7%, что ниже, чем в прошлом году (97,5%), а процент качества выше и составляет 37,6% (в 2015 – 35,3%). По итогам 2015-2016 учебного года положительная динамика покачеству обучения наблюдается Глядянской СОШ, Гладковской СОШ, Нагорской СОШ, Раскатихинской СОШ, Межборской ООШ, Плотниковской ООШ, Притобольной ООШ, Ярославской ООШ.

В рамках работы по выявлению и поддержке одаренных детей в Притобольном районе функционирует банк данных «Одаренные дети», в котором содержатся и ежегодно обновляются сведения о выпускниках и обучающихся образовательных учреждений – победителях и призерах муниципального, регионального и федерального уровней.

Ежегодно обучающиеся 5-11 классов общеобразовательных учреждений района, окончившие учебный год на «отлично» получают материальное поощрение. По итогам 2015-2016 учебного года получили премию Главы района 41 школьник. Выпускники общеобразовательных учреждений, получившие аттестаты с отличием и награжденные «золотыми» медалями, также ежегодно получают Именную премию Главы района на Дне молодежи.

Ежегодно наши школьники принимают участие в конкурсах, которые проводит Центр дополнительного математического образования, такие как: «Математический праздник», «Русский медвежонок», «КИТ», «Золотое руно», «Британский бульдог», «Кенгуру», а также в других заочных конкурсных мероприятиях и олимпиадах: Общероссийский конкурс «Альбус», олимпиада «Олимпус», Эрудит-марафон учащихся, олимпиада УРФО и др. Системой выявления, развития и адресной поддержки одаренных детей охвачено около 50 % детей школьного возраста.

Муниципальный этап всероссийской олимпиады школьников в Притобольном районе проводился по 12 предметам. Участие в нем приняли 260 человек (в 2014-2015 уч.году – 180). Ежегодно растет число победителей и призеров, в прошедшем учебном году ими стали 70 человек. Наибольшее количество победителей и призеров было выявлено по предметам: русский язык, литература, биология, физкультура.

На региональном этапе олимпиады Притобольный район представляли 6 учащихся: 5 из Глядянской средней школы, 1 – из Березовской основной.

Во всех общеобразовательных учреждениях района в 2015-2016 уч.году осуществлялась предпрофильная подготовка обучающихся 9 классов. Охват учащихся составлял 100%. Во всех школах реализуется курс «Твоя профессиональная карьера» и курсы по выбору. Реализация некоторых курсов по выбору в 9 классах Притобольного района позволяет учащимся осуществить «пробу сил» в той или иной сфере деятельности. Практически во всех школах ведутся курсы, направленные на углубленное изучение предметов, прежде всего, для подготовки к ГИА. В 2015-2016 учебном году по сравнению с прошлым годом доля дневных школ, реализующих профильное обучение, увеличилась и доведена до 100% за счет открытия профильного класса технологической направленности – агротехнологического профиля в Гладковской средней школе.

Всего в районе в прошлом учебном году реализовались следующие профили:

В Глядянской средней школе: оборонно-спортивный и социально-гуманитарный, в Гладковской – агротехнологический, в Нагорской - биолого-географический, в Притобольной - химико-биологический, в Ялымской - социально-гуманитарный, в Раскатихинской – физико-математический, социально-гуманитарный и биолого-химический профили были реализованы при помощи индивидуальных планов.

В рамках реализации межведомственного проекта «Строительный навигатор» двум школам Раскатихинской средней и Чернавской основной в 2016-2017 уч.году рекомендовано организовать профориентационную работу в данном направлении, начиная с начальных классов, подготовить и разработать необходимые документы.

В целях обеспечения доступности образования организованы специальные перевозки учащихся общеобразовательных учреждений в 10 ОУ района. Количество обучающихся, имеющих потребность в подвозе – 305 чел. 10 автобусов осуществляют подвоз обучающихся, все оборудованы системой ГЛОНАСС. Все автобусы, осуществляющие перевозки учащихся, оснащены тахографами.  

Для обеспечения комплексной безопасности и антитеррористической защищенности объектов образования во всех образовательных учреждениях обновлены паспорта безопасности, ведется учет журнала посетителей, систематически проводится проверка подвальных и чердачных помещений.  

Территория образовательных учреждений ограждена. Освещение на входе в школу имеется во всех образовательных учреждениях, требуется установить освещение по периметру территорий.

Система видеонаблюдения установлена в 8 образовательных учреждениях, видеонаблюдение ведется постоянно, обеспечено хранение видеоинформации в течение 10 суток.   

3. Текущее состояние единого воспитательного пространства.

Воспитательный процесс в районе осуществляет 191 человек. Из них 13 заместителей директоров по воспитательной работе, 11 социальных педагогов, в т.ч. 4 областных ставки; 7 педагогов-организаторов, 6 педагогов-психологов (4 – в школах и 2 в детских садах), 153 классных руководителя. Социальные педагоги имеются во всех средних школах, и  в двух основных. В двух школах ставки социальных педагогов финансируются из областного бюджета.

В воспитательной работе с обучающимися педагогические коллективы образовательных организаций руководствуютсяФедеральным Законом от 29.12.2012 года № 273 - ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,Типовым положением об образовательной организации, Уставом школы, локальными актами, внутренними приказами, в которых определён круг регулируемых вопросов о правах и обязанностях участников образовательного процесса. Общие задачи и принципы воспитания средствами образования представлены в федеральных государственных образовательных стандартах, где воспитательная деятельность охватывает все составляющие образовательной системы школы.

В рамках реализации новых стандартов каждая школа разработала основную образовательную программу, неотъемлемой частью которой является программа воспитания и социализации обучающихся.

Воспитательная работа проводится через деятельность методических объединений  классных руководителей, деятельность детских общественных объединений, клубов, школьное и классное самоуправление, а также деятельность классных коллективов.

В районе составлен реестр детских объединений Притобольного района, куда включены: детские объединения (на базе общеобразовательных организаций), волонтерские отряды и органы ученического самоуправления.

Необходимо отметить, что реализация основных направлений воспитательной работы осуществляется одновременно по всем направлениям во всех возрастных группах с учетом их физических, психологических, интеллектуальных особенностей.

В целях стимулирования воспитания социально-активной личности в районе проводятся массовые мероприятия (соревнования, КВН, слеты, конференции).

Ежегодно проходит районное родительское собрание, где родители активно включаются вразговоро совместной работе семьи и образовательных организаций. В рамках работы семейных клубов идет активизация сотрудничества между школой и родителями.  Членами клуба являются родители из разных категорий, в том числе и из замещающих семей.

Основной задачей профориентационной работы в современной школе является создание социально-педагогического и психологического сопровождения социально-профессионального самоопределения обучающихся с учетом личностных особенностей, способностей, ценностей и интересов, с одной стороны, общественных потребностей, запросов рынка труда – с другой.

Все школы имеют устойчивые шефские связи с различными предприятиями. Формы сотрудничества в сфере профессиональной ориентации школьников разнообразны в каждой школе: беседы, экскурсии, лекции, анкетирование, культурно-массовые мероприятия, встречи с представителями учебных заведений, игры, профессиональные пробы, профессиональная практика.

Основной задачей, стоящей перед отделом образования и образовательными организациями Притобольного района остается сохранение, восстановление и укрепление здоровья детей и подростков, а также привитие навыков здорового образа жизни. В целях организации и создания условий для   оздоровления обучающихся, для занятий их физической культурой и спортом в районе составлен единый план физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий на год, в соответствии с которым проводятся спортивные соревнования. Наиболее запоминающиеся: муниципальный этап «Президентских спортивных игр» и «Президентских состязаний», в рамках которого проходили соревнования по шахматам, пулевой стрельбе из пневматической винтовки, легкой атлетике;  ежегодный районный фестиваль  «Папа+мама+школа+я=шахматная семья», открытое межрайонное первенство Притобольного района по боксу под девизом «Бокс против наркотиков».

Организации дополнительного образования Притобольного района (Глядянский ДДТ и Глядянская ДЮСШ) осуществляют целенаправленный процесс воспитания и обучения посредством реализации дополнительных образовательных программ.

В Глядянском ДДТ организована работа объединений детей (студии, кружки, клубы), из них часть кружков и секций функционирует на базе общеобразовательных организаций Притобольного района. Работа проводится по шести направлениям на базе образовательных организаций(ДДТ, Глядянский д/сад «Малышок», Нагорский д/сад,  в Притобольной средней, Плотниковской, Гладковской, Межборской, Чернавской и Раскатихинской школах):

эколого-биологическое (экологический),

туристско-краеведческое (туризм, спортивное ориентирование, краеведение),

физкультурно-спортивное (шахматный, стрелковый),

техническое (начальное моделирование, авиамодельный),

художественно-эстетическое (танцевальный, ИЗО, ДПИ, фото, театральный, мягкая игрушка, бисероплетение),

социально-педагогическое (педотряд, школа будущего избирателя).

В Глядянской ДЮСШ реализуется 9 образовательных программ по следующим видам спорта: легкая атлетика, лыжные гонки, хоккей, баскетбол, волейбол, футбол, бокс, настольный теннис, гандбол. В спортивных секциях как спортивной школы так и общеобразовательных организаций Притобольного района занимаются дети  от 5 до 18 лет и молодежь до 30 лет, что позволяет практически детям любого возраста и с разной степенью физической подготовленности найти сферы реализации своих интересов и наклонностей в области физической культуры и спорта. Воспитанники ДЮСШ принимают участие в спортивных соревнованиях районного и областного уровней и занимают призовые места.

С целью предупреждения правонарушений, суицидальных проявлений, конфликтных ситуаций в школе, в семье, сопровождения детей, находящихся в трудной жизненной ситуации в Притобольном районе создана и действует муниципальная психологическая служба, действует районный совет по развитию психологической службы.Педагоги-психологи оказывают психологическую помощь участникам образовательного процесса (просвещение, профилактика, диагностика, консультирование, коррекция, профориентация); психолого-педагогическое консультирование семей с детьми в трудной жизненной ситуации и социально-опасном положении, в том числе детей, оставшихся без попечения родителей; оказание психологической  помощи учащимся, родителям и педагогам при подготовке ОГЭ, ЕГЭ.

В 2017 году на базе десяти общеобразовательных организаций Притобольного района созданы службы медиации (школьные службы примирения). Данное  объединение участников образовательно-воспитательного процесса различных уровней (сотрудников образовательной организации, учеников, родителей и др.), оказывает содействие в предотвращении и разрешении конфликтных ситуаций, возникающих в процессе учебно-воспитательной деятельности.

4. Развитие кадрового потенциала.

В 2015–2016 учебном году в образовательных учреждениях района работали 304 руководящих и педагогических работников, из них 61% имеют высшее педагогическое образование, 87 человек (31%) - среднее профессиональное педагогическое, 12 учителей (4%) высшее непедагогическое образование (в 2014-2015 учебном году - 3%) и 4% - среднее профессиональное непедагогическое образование. На долю педагогов, достигших пенсионного возраста, приходится 28% (в 2014-2015 учебном году - 18%). Доля учителей до 35 лет составляет 22% (в 2014-2015 учебном году - 17%). Среди директоров, заместителей директоров высшее образование составляет 100 %.

В то же время в условиях внедрения федеральных государственных стандартов второго поколения повышаются требования к образовательному уровню учителей. Новая экономика, основанная на новейших технологиях, требует специалистов, обладающих междисциплинарными знаниями, умеющих перепрофилироваться. В 2016 году на факультете профессиональной переподготовки в ИРОСТ получили вторую специальность 1 педагог на факультете «Теория и методика преподавания физики», 1 человек на факультете «Филология. Английский язык», 1 человек на факультете «Психология» и 1 человек на факультете «Филология. Русский язык».

В 2015-2016 учебном году приступили к работе в учреждениях образования района 3 молодых специалиста. В целях привлечения и закрепления молодых специалистов в образовательных учреждениях Притобольного района принято постановление Администрации Притобольного района «Об утверждении положения о порядке выплаты единовременного подъемного пособия и его возврата молодым специалистам, работающим в муниципальных образовательных учреждениях Притобольного района», что позволило ускорить получение подъемного пособия молодыми специалистами. 

Изучение управленческой деятельности руководителей образовательных учреждений по вопросу «Создание условий для адаптации молодых специалистов» показало, что процесс адаптации молодых специалистов прошел хорошо. За молодыми специалистами закреплены наставники из числа опытных педагогов, работа с молодыми педагогами проводилась по плану. Все молодые педагоги продолжают работу в образовательных учреждениях.

Одно из направлений работы по совершенствованию кадрового обеспечения системы образования – это повышение уровня квалификации учителей.

Система курсовой подготовки в 2015-2016 уч. году проводилась через:

Плановое повышение квалификации

Целевое повышение квалификации

3.  Госзадание Департамента образования и науки Курганской области.

В течение 2015-2016 учебного года целевые курсы по госзаданию и по договорам с МОУО прошли 97 педагогов, что составляет 31% от общего числа руководителей и учителей школ (в 2014-2015 уч. году – 30%, в 2013-2014 учебном году – 47%).

Увеличивается процент учителей, использующих современные образовательные технологии, включая информационно-коммуникационные (ИКТ) с 58% в 2014-2015 уч. году до 76% в 2015-2016 уч.году. Технологию развития критического мышления через чтение и письмо, дискуссии, дебаты, тренинги – 27%, проектно-исследовательские технологии – 45%.

На конец учебного года в образовательных учреждениях выявлено 11 вакансий (русский язык и литература - 1, математика - 1, физкультура - 1, начальные классы - 3, воспитатель - 1, физика, информатика - 1, ин.язык - 1, социальный педагог - 1, психолог - 1). В отделе образования создан и пополняется банк вакансий по укомплектованию образовательных учреждений квалифицированными кадрами, ведется мониторинг выпускников, которые обучаются по целевым направлениям в педагогических заведениях области. Ежегодно собираются и направляются заявки в педагогические заведения Курганской области. Ежегодно совместно с Центром занятости проводится «День старшеклассника», на котором присутствуют представители различных учебных заведений. Ведется определенная работа по поступлению выпускников в педагогические учебные заведения. Предоставляются целевые направления. Администрацией образовательного учреждения при трудоустройстве молодого специалиста предоставляется съемное жилье, дается полная часовая нагрузка, кружковая работа, предоставляется льгота по оплате коммунальных услуг.

На основании Порядка проведения аттестации педагогических работников  организаций, осуществляющих образовательную деятельность утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014 г. № 276, регионального отраслевого соглашения между Курганской областной организацией профсоюза работников народного образования и науки РФ и Департаментом образования и науки Курганской области на 2016-2019 годы),всего в районе аттестованы на высшую категорию 52 человека (17,3%), на первую - 178 (59,3%). Всего аттестовано педагогов 293 человека, что составляет 97,7% от общего количества педагогических работников района.

Раздел III. Приоритеты и цели государственной политики в сфере образования.

Программа разработана с учетом приоритетов и целей государственной политики в сфере образования, которые определяются:

Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597                  «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», от 7 мая  2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки» и другими;

государственной программой Российской Федерации «Развитие образования»                  на 2013-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года № 295;

Федеральной целевой программой развития образования на 2016-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 23 мая 2015 года № 497;

Положением о деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от  24 мая 2014 года № 481 «О деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей»;

              Стратегией развития воспитания в Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 мая 2015 года № 996-р;

Концепцией развития дополнительного образования детей, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 сентября 2014 года            № 1726-р;

              Программой социально-экономического развития Курганской области на 2015 год и среднесрочную перспективу, утвержденной Законом Курганской области
от 28 ноября 2014 года № 86.

«В целях реализации мероприятий федерального проекта «Успех каждого ребенка» национального проекта «Образование», утвержденного протоколом президиума Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам от 3 сентября 2018 г. №10, в целях обеспечения равной доступности качественного дополнительного образования в Притобольном районе  реализуется система персонифицированного финансирования дополнительного образования детей, подразумевающая предоставление детям сертификатов дополнительного образования. С целью обеспечения использования сертификатов дополнительного образования Притобольный отдел образования руководствуется региональными Правилами персонифицированного финансирования дополнительного образования детей и ежегодно принимает программу персонифицированного финансирования дополнительного образования детей в Притобольном районе.

Общими целями государственной политики являются обеспечение соответствия качества российского образования меняющимся запросам населения и перспективным задачам развития российского общества и экономики.

Обеспечение доступности и повышение эффективности и качества
образования – базовые направления реализации государственной политики. Общим направлением для каждого уровня образования является совершенствование структуры и сети образовательных организаций. 

Раздел IV. Цели и задачи программы.

Целью программы является:

обеспечение доступности и качества образования, соответствующего меняющимся запросам населения и перспективным задачам социально-экономического развития Притобольного района;

Для достижения поставленной цели программой предусматривается решение следующих задач:

- формирование образовательной сети и финансово-экономических  механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

- модернизация содержания образования и образовательной среды в системе общего образования;

- создание единого воспитательного пространства, развивающего потенциал воспитания и дополнительного образования;

- обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию.

Раздел V. Перечень и краткое описание подпрограмм

1. Подпрограмма «Развитие общего образования».

Определяет цель, задачи и основные направления развития общего образования, механизмы реализации мероприятий и показатели оценки их результативности. Направлена на создание оптимальной сети образовательных организаций, обеспечивающей равный доступ населения Притобольного района к услугам общего (в том числе дошкольного) образования; обновление содержания общего образования и образовательной среды согласно установленным требованиям, формирование востребованной системы оценки качества общего образования и образовательных результатов.

2. «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы.

              Определяет цель, задачи и основные направления развития воспитания и дополнительного образования детей как единого образовательного пространства Притобольного района. Раскрывает механизмы реализации мероприятий и показатели оценки их результативности.

3. Подпрограмма «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района».

Определяет цель, задачи и основные направления развития системы образования Притобольного района, предусматривающие создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в образовательные организации Притобольного района выпускников по направлению подготовки «Образование и педагогика», реализацию комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов, совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами, а также механизмов и методов управления в системе образования Притобольного района.

              Содержание  подпрограмм  приведено  в  приложениях к
программе.

Раздел VI. Сроки реализации программы.

Реализация программы определена на период с 2017 по 2020 годы. Администрацией Притобольного района может быть принято решение о продлении срока реализации государственной программы, исходя из результатов реализации.

Раздел VII. Прогноз ожидаемых конечных результатов реализации программы.

Реализация мероприятий программы обеспечит создание условий для положительных качественных изменений социальной и экономической ситуации в Притобольного района, в том числе позволит обеспечить доступность образования, повысить качество образования, а также получить социально значимые результаты в сфере реализации программы:

к 2021 году будет функционировать эффективная образовательная сеть, обеспечивающая равный доступ населения Притобольного района к услугам образования;

сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет;

создание современных условий реализации образовательных программ;

доступность для всех категорий детей качественного воспитания, способствующего удовлетворению их индивидуальных потребностей, развитию творческих способностей;

создание организационно-правовых, управленческих условий для реализации дополнительного образования;

расширение социально-трудовых контактов детей с ограниченными возможностями здоровья, инвалидностью;

обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников;

обеспечение условий профессионального становления и развития педагогических работников;

Раздел VIII. Перечень мероприятий программы

Перечень мероприятий программы с указанием сроков их реализации, ожидаемых конечных результатов, ответственного исполнителя и соисполнителей приведен в таблице 1.

Таблица 1. Перечень мероприятий программы

№

п/п

Наименование мероприятия

Срок реализации,

годы

Ожидаемый конечный результат

Ответственный исполнитель, соисполнители

1.

Мероприятия подпрограммы «Развитие общего образования»

2017-2020

К 2021 году будет функционировать эффективная образовательная сеть, обеспечивающая равный доступ населения Притобольного района  к услугам общего образования;

сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте   от 3 до 7 лет;

создание современных условий реализации  общеобразовательных программ

Администрация Притобольного района (по согласованию),

Финансовый отдел (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

2.

Мероприятия подпрограммы «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

2017-2020

повышение социальной активности молодых людей, проживающих на территории Притобольного района;

доступность для всех категорий детей качественного воспитания, способствующего удовлетворению их индивидуальных потребностей, развитию творческих способностей;

создание организационно-правовых, управленческих условий для реализации дополнительного образования;

меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности

Администрация Притобольного  района (по согласованию);

отдел по социальной политике) (по согласованию);

Финансовый отдел (по согласованию);

Отдел культуры (по согласованию);

КДНиЗП (по согласованию);

образовательные организации, в том числе организации дополнительного образования;

МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию);

Религиозныеорганизации (по согласованию);

ЦРБ (по согласованию);

ЦЗН (по согласованию);

КЦСОН (по согласованию).

3.

Мероприятия подпрограммы «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

2017-2020

Обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников;

обеспечение условий профессионального становления и развития педагогических работников;

обеспечение деятельности Притобольного отдела образования

Администрация Притобольного района(по согласованию),

Финансовый отдел(по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

Раздел IX. Целевые индикаторы программы

Оценка эффективности реализации программы производится на основе системы целевых индикаторов, приведенных в таблице 2.

Таблица 2. Целевые индикаторы программы

№

п/п

Наименование целевого индикатора

Значение

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

1.

Удельный вес численности населения
в возрасте от 5 до18 лет, охваченного общим образованием, в общей численности населения в возрасте от 5 до 18 лет (процент)

99,4

99,4

99,4

99,4

2.

Отношение численности детей
в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей
в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте
от 3 до 7 лет, находящихся в очереди
на получение в текущем году дошкольного образования (процент)

100

100

100

100

3.

Отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета)
в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена
к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета)
в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена (процент)

1,9

1,88

1,86

1,8

4.

Удельный вес численности обучающихся в государственных и муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии
с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся государственных и муниципальных общеобразовательных организаций (процент)

90

93

96

100

5.

Доля родителей обучающихся общеобразовательных организаций, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом и социально значимую деятельность, от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций (процент)

57

60

63

65

6.

Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей,     в общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет (процент)

46

65

70

75

7.

Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, использующих сертификаты дополнительного образования (процент)

32

8.

Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, имеющих право на получение дополнительного образования в рамках системы персонифицированного финансирования в общей численности детей в возрасте от 5 до 18 лет (процент)

32

9.

Удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района (процент)

24

25

26

27

10.

Доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья (процент)

60

80

100

100

              Раздел X. Информация по ресурсному обеспечению программы

Информация по ресурсному обеспечению программы приведена в таблице 3.

Таблица 3. Ресурсное обеспечение программы

№ п/п

Наименование мероприятия

Главный распорядитель  средств муниципального бюджета

Источник финансиро-вания

Объемы финансирования, тыс. руб., в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

1.

Задачи: формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

модернизация содержания образования и образовательной среды в системе общего образования;

Целевые индикаторы:

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования;

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций
с худшими результатами единого государственного экзамена;

удельный вес численности обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций

Мероприятия подпрограммы «Развитие общего образования»

Притобольный отдел образования

831090,7

195579,4

211888,4

230186,4

193436,5

2.

Задачи: повышение качества воспитательной работы;

создание единого воспитательного пространства, развивающего потенциал сфер  воспитания и дополнительного образования.

Целевые индикаторы:

доля родителей обучающихся общеобразовательных организаций, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом и социально значимую деятельность, от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций;

доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет;

доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, имеющих право на получение дополнительного образования в рамках системы персонифицированного финансирования в общей численности детей в возрасте от 5 до 18 лет.

Мероприятия подпрограммы

«Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

Притобольный отдел образования

161122,2

38813,6

38263,2

38780,4

45264,9

«Обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»

Притобольный отдел образования

Меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

1807,5

840

336,7

354,3

276,5

3.

Задача: обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию.

Целевые индикаторы: удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района;

доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья

Мероприятия подпрограммы

«Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

Притобольный отдел образования

1210,6

192

226,1

492,5

300

3.1.

Обеспечение деятельности Притобольного отдела образования

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

44429,4

10066,1

11263,1

11865

11235,7

3.2.

Реализация прочих мероприятий в сфере образования, в том числе независимая оценка качества образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность

Всего:

1039660,9

245491,1

261977,6

281678,6

250513,6

Приложение 1

к муниципальной программе «Развитие образования в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

Подпрограмма «Развитие общего образования»

Раздел I. Паспорт подпрограммы «Развитие общего образования»

Наименование

Подпрограмма «Развитие общего образования»                  (далее – подпрограмма)

Ответственный исполнитель

Отдел образования Администрации Притобольного района          (далее – отдел образования)

Соисполнители

Администрация Притобольного района

Финансовый отдел Администрации Притобольного района (далее - финансовый отдел)

Образовательные организации  Притобольного района (далее –образовательные организации)

Цели

Создание в системе общего образования Притобольного района  равных возможностей для современного качественного образования

Задачи

Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности

Целевые индикаторы

Охват детей дошкольными образовательными организациями (отношение численности детей в возрасте от 2 месяцев до         3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации, к общей численности детей в возрасте от 2 месяцев до 3 лет) (процент);

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования) (процент);

удельный вес численности детей, получающих дошкольное образование в негосударственном секторе, в общей численности детей, получающих дошкольное образование (процент);

численность детей в дошкольных образовательных организациях, приходящихся на одного педагогического работника (человек);

удельный вес численности детей дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими новому образовательному стандарту дошкольного образования (процент);

численность обучающихся в общеобразовательных организациях в расчете на одного педагогического работника (человек);

удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами в общей численности обучающихся
в общеобразовательных организациях (процент);

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций    с худшими результатами единого государственного экзамена (процент);

доля муниципальных систем общего образования, в которых разработаны и реализуются мероприятия по повышению качества образования в общеобразовательных организациях, показавших низкие образовательные результаты по итогам учебного года, и в общеобразовательных организациях, функционирующих в неблагоприятных социальных условиях, в общем количестве муниципальных систем общего образования (процент);

удельный вес численности обучающихся в государственных и муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии
с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов),   в общей численности обучающихся государственных и муниципальных общеобразовательных организаций (процент);

удельный вес численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня,       в общей численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования (процент);

удельный вес числа общеобразовательных организаций, имеющих скорость подключения к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» от 1 Мбит/с и выше,
в общем числе общеобразовательных организаций, подключенных к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (процент)

Сроки реализации

2017-2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований

Планируемый объем бюджетного финансирования подпрограммы на 2017-2020 годы, в тыс.руб.:

ВСЕГО:831090,7

В том числе по годам:

2017 год-195579,4

2018 год-211888,4

2019 год-230186,4

2020 год-193436,5

Ожидаемые результаты реализации

Обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования (к 2021 году будет функционировать эффективная образовательная сеть, обеспечивающая равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования);

создание инфраструктуры психолого-педагогической, диагностической и консультативной помощи родителям с детьми от 0 до 3 лет;

сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет;

сокращение очередности детей от 1,5 до 3 лет в дошкольные образовательные организации;

обеспечение к 2018 году современных условий предоставления дошкольного образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования для всех детей, посещающих дошкольные образовательные организации;

в 2020 году будут обучаться по федеральным государственным образовательным стандартам общего образования все обучающиеся 1-10 классов;

обеспечение условий, соответствующих требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, во всех общеобразовательных организациях;

внедрение современных моделей поддержки общеобразовательных организаций с низкими результатами обучения и функционирующих в сложных социальных условиях;

поддержка конкурсов образовательных инноваций по актуальным проблемам развития образования, в том числе по реализации стандартов, принятых в системе общего образования;

создание условий для функционирования федеральной межведомственной системы учета контингента обучающихся по основным образовательным программам и дополнительным общеобразовательным программам;

повышение удовлетворенности населения Притобольного района  качеством услуг общего образования;

повышение эффективности использования бюджетных средств, обеспечение финансово-хозяйственной самостоятельности общеобразовательных организаций за счет реализации новых принципов финансирования (на основе государственных (муниципальных) заданий);

обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования осуществление поддержки обучающихся, проявивших выдающиеся способности или добившихся успехов в учебной, научной (научно-исследовательской), творческой и физкультурно-спортивной деятельности;

формирование механизмов привлечения общественности к оценке качества общего образования

Раздел II. Характеристика текущего состояния сферы общего образования Притобольногорайона.

Деятельность муниципальной системы образования направлена на достижение целей и решение отраслевых задач, определяемых федеральной и региональной политикой в сфере образования, общей стратегией социально-экономического развития государства, региона и района как основ стратегического проектирования развития системы образования на среднесрочную перспективу и дальнейший период.

Задачи и приоритеты:

В дошкольном образовании:

Реализация новых федеральных государственных образовательных стандартов:

2. Психолого-педагогическая, диагностическая, консультативная помощь родителям с детьми от 0 до 3 лет. 

В общем образовании:

1. Реализация новых федеральных государственных образовательных стандартов начального и основного образования,

2. Развитие современных механизмов и технологий общего образования,

3. Повышение качества образования,

4. Поддержка инновационной деятельности – отработка новых технологий и содержания обучения и воспитания, 

5. Поддержка региональных программ развития образования и поддержка сетевых методических объединений.

6. Развитие механизмов вовлеченности родителей в образование, общественного участия в управлении образованием. 

Дошкольное образование.

В 2015-2016гг. одной из приоритетных задач развития дошкольного образования  являлась:

- удовлетворение потребностей  населения в образовательных услугах для детей дошкольного возраста через разнообразные формы  дошкольного образования.

Для реализации поставленных задач проведена определенная работа:

В 2015– 2016 гг. в  районе функционировало 5 дошкольных образовательных учреждений и 2 стационарных группы, реализующих программу дошкольного образования. Услугами дошкольного образования в дошкольных образовательных организациях было охвачено 440 детей, в сравнении с прошедшим годом количество детей, охваченных системой дошкольного образования остается стабильным. 

Охват организованными формами дошкольного образования составляет 37,2 %, что ниже среднеобластного показателя.  По сравнению с прошедшим годом процент охвата организованными формами дошкольного образования уменьшился за счет увеличения общего количества детей дошкольного возраста.

Дошкольные учреждения и дошкольные группы района укомплектованы педагогическим кадрами, из которых 47% имеют высшее педагогическое образование, а среднее профессиональное педагогическое – 52,2 %,  из них аттестовано  на высшую квалификационную категорию 1 педагог, в  прошедшем году с высшей категорией  педагогов не было. Первую категорию имеют 13 педагогов, как и в прошлом году. Преобладает количество работников старше 45 лет, что составляет 52%.

С целью более полного охвата детей системой дошкольного образования наряду с традиционными формами дошкольного образования апробируются другие модели: группы кратковременного пребывания по присмотру и уходу и культурно-образовательные центры на базе образовательных учреждений, педагогический патронаж семей, консультативные пункты, родительские клубы на базе образовательных учреждений. Всего в районе функционирует 13 групп кратковременного пребывания (количество воспитанников – 192), 2 культурно-образовательных центра: на базе МКОУ «Нагорская СОШ» (с.Камышное) и МКОУ «Межборская ООШ» (количество воспитанников – 65). Другими вариативными формами охвачено 220 детей. Всеми формами дошкольного образования охвачено 917 детей, что составляет 77,5%, это выше среднеобластного показателя (по области 69,3%), но ниже прошлогоднего показателя.

За последние три года наметилась положительная тенденция по сокращению численности детей, нуждающихся  в устройстве в дошкольные учреждения района,  ликвидирована  очередность в детские сады  в возрасте с 3 до 7 лет. Получили путевки в дошкольные образовательные учреждения в течение года – 136 детей (в 2015 г. – 128).  Очередность  в дошкольные учреждения по району  на 01.08.2016 г. составила 66 детей в возрасте до 2х лет.

Прошли предшкольную подготовку 167 детей, из них 105 детей из ДОУ и 62 из ГКП, что составило 93,8%, по сравнению с прошедшим годом процент охвата остается стабильным. Остается проблема 100%-ного охвата предшкольной подготовкой всех детей.

Несмотря на то, что в дошкольных образовательных учреждениях наблюдается незначительное снижение заболеваемости, однако эта проблема по-прежнему остается. Число дней, пропущенных детьми по болезни, составило 25895 (в пошедшем - 32294), в том числе детьми в возрасте 3 года и старше – 8631 (в прошедшем - 21976 дней). Пропущено одним ребенком по району 20,6, в сравнении с прошедшим годом - 23,9.

Процент посещаемости детьми дошкольных образовательных учреждений составил 67,1%. Стабильная посещаемость в Плотниковском, Боровлянском детских садах и стационарной группе в с.Чернавское. Уменьшилась посещаемость в Глядянских детских садах по причине карантина. Наметилась положительная динамика по числу дней функционирования дошкольных учреждений.  В среднем по району число  дней функционирования  составило 187 дн. (в 2014 г. - 181 день, в 2013 г.- 138 дней).

Стоимость содержания одного ребенка в год составила 77238 руб. (в прошедшем году 68435 руб.), стоимость питания одного ребенка в день - 61,72 руб. (в прошедшем - 57,07

В настоящее время все ДОУ района функционируют в рамках введения  федеральных государственных стандартов. Для обеспечения  методической поддержки образовательных учреждений методическая служба отдела образования:

- организовала теоретическую переподготовку педагогов в ИРОСТ, 100 % педагогов уже прошли курсовую переподготовку;

- на базе МКДОУ Глядянский детский сад «Малышок» создана пилотная площадка по введению ФГОС ДО и на базе данного учреждения в течение учебного года проведены семинары и районные методические объединения.

Образование детей в дошкольных образовательных учреждениях обеспечивают 35 педагогов. По направлению кадрового обеспечения системы дошкольного образования в 2015 году решались задачи роста профессиональной компетентности педагогов. В результате 12 педагогов детских садов прошли  курсы повышения квалификации. Проходят профессиональную переподготовку 3 педагога. Продолжается работа по повышению профессиональной компетенции и управленческой культуры руководителей – 2 заведующих получили вторую специальность «Менеджмент в образовании».

В целях  дальнейшего обеспечения доступности дошкольного образования и повышения его качества определены задачи:

- обеспечить равные стартовые возможности  детей дошкольного возраста для поступления в школу;

- обеспечить условия, способствующие снижению детской заболеваемости;

- повышение качества образования детей дошкольного возраста, улучшение условий их содержания в детских садах с учетом ФГОС.

Общее образование

В 2015-2016 учебном году система общего образования представлена 7 средними, 4 основными общеобразовательными учреждениями, 4 филиалами.

Приоритетными направлениями деятельности в сфере общего образования в 2015-2016 учебном году являлись повышение качества образования, доступности общего образования, защиты прав несовершеннолетних, кадровой политики. Методическая работа была направлена на повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих кадров.

На конец учебного года количество школьников в районе составляло 1488 чел. Стабильно низкой является наполняемость Давыдовской и Притобольной основных школ.

Из 1488 учеников в 2015-16 учебном году 88 школьников со 2 по 11 класс окончили учебный год только на «пять» (в 2015 – 86 уч-ся), 417 – на «хорошо» и «отлично» (в 2015 – 409 уч-ся). Количество неуспевающих ежегодно растет и составляет 37 чел. (2014 г. – 24 чел., 2015 - 28 чел.). В целом по району процент успеваемости составляет 96,7%, что ниже, чем в прошлом году (97,5%), а процент качества выше и составляет 37,6% (в 2015 – 35,3%). По итогам 2015-2016 учебного года положительная динамика покачеству обучения наблюдается Глядянской СОШ, Гладковской СОШ, Нагорской СОШ, Раскатихинской СОШ, Межборской ООШ, Плотниковской ООШ, Притобольной ООШ, Ярославской ООШ.

В 2015-2016 учебном году объективная оценка качества знаний учащихся осуществлялась не только для выпускников 9 и 11 классов, но и для четвероклассников. Они впервые выполняли Всероссийские проверочные работы (ВПР) по русскому языку, математике и окружающему миру. Проверочные работы проводились по единым материалам и оценивались по единой методике. Проводили и проверяли их учителя в своих школах. И это совсем не аналог ЕГЭ, а «обычная контрольная работа, которую школьники пишут по окончании каждого класса». Основная задача ВПР – оценить уровень реальных знаний школьников, отследить их успехи и неудачи в каких-то конкретных областях; понять, какие темы школьной программы ученики усваивают хуже, и что надо изменить в учебниках, рабочих тетрадях, программах для школы, чтобы результат был выше. Результаты проверочных работ могут быть полезны родителям для определения образовательной траектории своих детей. Не предусмотрено использование результатов ВПР для оценки деятельности школ, учителей, муниципальных и региональных органов исполнительной власти, осуществляющих управление в сфере образования.

Все школы нашего района приняли участие в данном виде исследования в ноябре-декабре 2015 г. в рамках апробации, и в мае 2016 г. в штатном режиме. Статистические данные по результатам проанализированы. Имеются лидеры. По математике это: Нагорская, Давыдовская, Гладковская и Глядянская школы, % качества которых более 75%. Русский язык на «4» и «5» знают учащиеся Гладковской, Нагорской, Ялымской и Глядянской средних школ. По окружающему миру лидируют: Гладковская, Плотниковская и Глядянская школы.

В дальнейшем, задания для проверочных работ будут разрабатываться для всех классов, но вводить их планируется поэтапно.

Проведение государственной итоговой аттестации в Притобольном районе прошло организованно, в штатном режиме и без нарушений.

Решение существующих проблем необходимо осуществлять на основе настоящей подпрограммы, которая определяет основные направления и общие подходы проведения единой образовательной политики по вопросам предоставления услуг дошкольного образования, начального общего, основного общего и среднего общего образования на территории Притобольного района на период 2017-2020 годов. Реализация подпрограммы позволит оптимизировать расходование бюджетных средств, сосредоточить материальные и финансовые ресурсы на приоритетных, наиболее значимых направлениях развития общего образования Притобольного района.

Раздел III. Приоритеты и цели государственной политики в сфере реализации подпрограммы

Приоритеты и цели государственной политики в сфере общего образования определяются Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 599         «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»,  государственной программой Российской Федерации «Развитие образования»                  на 2013-2020 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года № 295 (далее – государственная программа Российской Федерации «Развитие образования»), Федеральной целевой программой развития образования на 2016-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 23 мая 2015 года № 497 (далее – Федеральная целевая программа развития образования), Государственной программой  Курганской области «Развитие образования и реализация государственной молодежной политики» на 2016-2020 годы, утвержденной постановлением  Правительства  Курганской области от 21января 2016 года N 9.

Государственной программой Российской Федерации «Развитие образования» для каждого уровня образования определены приоритеты, цель и ключевые задачи.

В общем образовании, включающем уровень дошкольного образования, приоритетными в государственной образовательной политике Российской Федерации являются:

достижение к 2016 году 100 процентов доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет;

сокращение очередности детей от 1,5 до 3 лет в дошкольные образовательные организации;

внедрение федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования во всех организациях, реализующих программы дошкольного образования;

удовлетворение потребности в дополнительных местах в общеобразовательных организациях;

сокращение разрыва образовательных результатов школьников (по результатам единого государственного экзамена) за счет реализации соответствующих образовательных программ;

обеспечение условий обучения в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов;

мониторинг системы образования и обеспечение открытости информации о деятельности образовательных организаций.

Инструментом обеспечения непрерывности и эффективности реализации государственной программы Российской Федерации «Развитие образования» является Федеральная целевая программа развития образования. В части общего образования Федеральной целевой программой развития образования определены следующие задачи:

- развитие современных механизмов и технологий общего образования;

- формирование востребованной системы оценки качества общего образования и образовательных результатов.

Настоящая Подпрограмма разработана на основании приоритетов, цели и ключевых задач государственной политики в сфере общего образования с учетом приоритетных направлений социально-экономического развития Притобольного района.

Раздел IV. Цели и задачи подпрограммы

Целью подпрограммы является создание в системе общего (в том числе дошкольного) образования Притобольного района равных возможностей для современного качественного образования.

Для достижения данной цели необходимо решить следующие ключевые задачи:

формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности;

Решение задачи «Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения притобольного района к услугам общего (в том числе дошкольного) образования» направлено на обеспечение доступности общего образования и предусматривает оптимизацию сети дошкольных и общеобразовательных организаций Притобольного района, путем реорганизации и (или) ликвидации образовательных организаций и создания территориальных образовательных комплексов, расположенных в пределах установленной территории (далее – образовательные комплексы). В состав образовательных комплексов будут включены образовательные организации разных типов, реализующие основные общеобразовательные программы, а также организации дополнительного образования, реализующие образовательные программы дошкольного образования.

Образовательные комплексы позволят:

обеспечить доступность дошкольного образования в пределах установленной территории за счет функционирования необходимого количества дошкольных образовательных организаций (в том числе негосударственного сектора дошкольного образования), реализации образовательных программ дошкольного образования общеобразовательными организациями и организациями дополнительного образования, а также посредством развития вариативных форм дошкольного образования;

обеспечить доступность начального общего, основного общего и среднего общего образования в пределах установленной территории за счет функционирования развитой сети общеобразовательных организаций и их филиалов, а также путем организации подвоза обучающихся к месту учебы, проживания обучающихся в интернатах, реализации образовательных программ
с применением дистанционных образовательных технологий;

обеспечить доступ обучающихся к ресурсам, в том числе материально-техническим, сконцентрированным в базовых общеобразовательных организациях образовательных комплексов, а также к использованию ресурсов организаций дополнительного образования путем применения сетевой формы реализации общеобразовательных программ;

создать оптимальные условия для обеспечения комплексной безопасности общеобразовательных организаций.

Решение задачи «Модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности» направлено на повышение качества общего (в том числе дошкольного) образования и предусматривает:

обновление содержания дошкольного образования и совершенствование образовательной среды дошкольных образовательных организаций согласно требованиям федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования;

модернизацию содержания, механизмов и технологий начального общего, основного общего и среднего общего образования согласно требованиям федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, с учетом запросов населения (обучающихся и их родителей (законных представителей)), с учетом результатов государственной итоговой аттестации обучающихся.

обеспечение условий обучения, соответствующих требованиям федеральных государственных образовательных стандартов начального общего, основного общего, среднего общего образования и позволяющих осуществлять образовательную деятельность с учетом образовательных потребностей и интересов обучающихся (профильное обучение, а также профессиональное обучение)

В связи с этим в подпрограмму включены следующие мероприятия, в том числе определенные Федеральной целевой программой развития образования:

реализация новых организационно-экономических моделей и стандартов в дошкольном образовании путем разработки нормативно-методической базы и экспертно-аналитическое сопровождение ее внедрения» (предполагает участие в комплексном проекте «Создание в субъектах Российской Федерации инфраструктуры психолого-педагогической, диагностической, консультативной помощи родителям  с детьми от 0 до 3 лет»,  в том числе реализация программы создания региональных систем психолого-педагогической, диагностической и консультативной помощи родителям с детьми от 0 до3 лет);

повышение качества образования в школах с низкими результатами обучения и в школах, функционирующих в неблагоприятных социальных условиях, путем реализации региональных проектов и распространение их результатов (предусматривает участие в реализации комплексного проекта по отработке и распространению механизмов                повышения качества образования в общеобразовательных организациях, функционирующих в неблагоприятных социальных условиях, в том числе внедрение в Притобольном районе современных моделей поддержки общеобразовательных организаций с низкими результатами обучения и общеобразовательных организаций, функционирующих в неблагоприятных социальных условиях);

создание сети школ, реализующих инновационные программы для отработки новых технологий и содержания обучения и воспитания, через конкурсную поддержку школьных инициатив и сетевых проектов (предусматривает участие в реализации комплексного проекта «Создание национального инкубатора образовательных инноваций в системе общего образования», в том числе разработка проекта «Региональный инкубатор образовательных инноваций в системе общего образования»);

реализация регионального межведомственного проекта «Интеллектуал Зауралья»,  включающего подпроекты «Агробизнесшкола», «Малая академия наук», «Шахматный всеобуч» и др.

Раздел V. Сроки реализации подпрограммы

Подпрограмма реализуется в течение 2017-2020 годов. Сроки реализации мероприятий подпрограммы приведены в таблице 1.

Раздел VI. Прогноз ожидаемых конечных результатов реализации подпрограммы

По итогам реализации подпрограммы ожидается достижение следующих результатов:

обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования (к 2021 году будет функционировать эффективнаяобразовательная сеть, обеспечивающая равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования);

создание инфраструктуры психолого-педагогической, диагностической и консультативной помощи родителям с детьми от 0 до 3 лет;

сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет;

сокращение очередности детей от 1,5 до 3 лет в дошкольные образовательные организации;

обеспечение к 2018 году современных условий предоставления дошкольного образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования для всех детей, посещающих дошкольные образовательные организации;

в 2020 году будут обучаться по федеральным государственным образовательным стандартам общего образования все обучающиеся 1-10 классов;

обеспечение условий, соответствующих требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, во всех общеобразовательных организациях;

внедрение современных моделей поддержки общеобразовательных организаций с низкими результатами обучения и функционирующих в сложных социальных условия;

поддержка конкурсов образовательных инноваций по актуальным проблемам развития образования, в том числе по реализации стандартов, принятых в системе общего образования;

создание условий для функционирования федеральной межведомственной системы учета контингента обучающихся по основным образовательным программам и дополнительным общеобразовательным программам;

повышение удовлетворенности населения Притобольного района качеством услуг общего образования;

повышение эффективности использования бюджетных средств, обеспечение финансово-хозяйственной самостоятельности общеобразовательных организаций за счет реализации новых принципов финансирования (на основе государственных (муниципальных) заданий);

обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования осуществление поддержки обучающихся, проявивших выдающиеся способности или добившихся успехов в учебной, научной (научно-исследовательской), творческой и физкультурно-спортивной деятельности;

Раздел VII. Перечень мероприятий Подпрограммы

Основные мероприятия, направленные на решение задач подпрограммы, приведены в таблице 1.

Таблица 1. Перечень мероприятий подпрограммы

№

п/п

Наименование мероприятия

Срок реализации,

годы

Ожидаемый конечный результат

Ответственный исполнитель, соисполнители

Задача 1. Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования

1.

Реализация Плана мероприятий («дорожной карты») Притобольного района «Изменения
в отраслях социальной сферы, направленные
на повышение эффективности образования»
на 2015-2018 годы в части оптимизации сети государственных (муниципальных) образовательных организаций, в том числе сети дошкольных образовательных организаций и общеобразовательных организаций Притобольного района

2016-2018

Обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования;

повышение эффективности использования бюджетных средств, обеспечение финансово-хозяйственной самостоятельности общеобразовательных организаций за счет реализации новых принципов финансирования (на основе государственных (муниципальных) заданий)

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

2.

Восстановление, капитальный ремонт дошкольных образовательных организаций

2017-2020

Сохранение 100-процентной доступности дошкольного образования для детей
в возрасте от 3 до 7 лет;

сокращение очередности детей от

1,5 до 3 лет в дошкольные образовательные организации

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

3.

Открытие и оснащение стационарных дошкольных групп при функционирующих образовательных организациях

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

4.

Реконструкция и капитальный ремонт общеобразовательных организаций, в том числе создание в общеобразовательных организациях условий, соответствующих санитарно-гигиеническим нормам и правилам и требованиям комплексной безопасности, включая обеспечение соблюдения лицензионных условий деятельности образовательных организаций

2017-2020

Обеспечение доступности качественного начального общего, основного общего и среднего общего образования

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

5.

Обеспечение гарантированного и безопасного подвоза обучающихся к месту учебы, в том числе приобретение школьных автобусов

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

6.

Создание условий для расширения доступа участникам образовательных отношений
к образовательным и информационным ресурсам информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе установка высокоскоростного Интернета

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

7.

Организация и обеспечение питанием обучающихся общеобразовательных организаций, в том числе обеспечение бутилированной водой общеобразовательных организаций, не имеющих источников качественной питьевой воды

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

8.

Выплата компенсации части родительской платы за присмотр и уход за детьми в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

Задача 2. Модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности

9

Реализация федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования

2017-2020

Обеспечение к 2018 году современных условий предоставления дошкольного образования в соответствии
с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования для всех детей, посещающих дошкольные образовательные организации

Отдел образования, образовательные организации

10.

Реализация новых организационно-экономических моделей и стандартов в дошкольном образовании путем разработки нормативно-методической базы и экспертно-аналитическое сопровождение ее внедрения

2017-2020

Создание инфраструктуры психолого-педагогической, диагностической и консультативной помощи родителям с детьми от 0 до 3 лет

Отдел образования, образовательные организации

11.

Введение федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в  том числе организация и проведение мониторинга введения федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования, федерального государственного образовательного стандарта среднего общего образования

2017-2020

В 2020 году будут обучаться по федеральным государственным образовательным стандартам общего образования все обучающиеся 1-10 классов

Отдел образования, образовательные организации

12.

Финансовое обеспечение государственных гарантий реализации прав граждан на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях, включая расходы на оплату труда, приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек

2017-2020

Обеспечение условий, соответствующих требованиям федеральных государственных образовательных стандартов, во всех общеобразовательных организациях

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

13.

Выплата ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

14.

Реализация регионального межведомственного проекта «Интеллектуал Зауралья»

2017-2020

Повышение удовлетворенности населения Притобольного района качеством услуг общего образования

Отдел образования, образовательные организации,

15.

Функционирование регионального сегмента единой федеральной межведомственной системы учета контингента обучающихся по основным образовательным программам и дополнительным общеобразовательным программам

2017-2020

Создание условий для функционирования федеральной межведомственной системы учета контингента обучающихся по основным образовательным программам и дополнительным общеобразовательным программам

Департамент образования и науки Курганской области (по согласованию),

Отдел образования, образовательные организации

16.

Проведение муниципального этапа
Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам и обеспечение участия призеров муниципального  этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам на ее региональном и заключительном этапе

2017-2020

Осуществление поддержки обучающихся, проявивших выдающиеся способности или добившихся успехов в учебной, научной (научно-исследовательской), творческой и физкультурно-спортивной деятельности

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

17.

Вручение премий главы Притобольного района для детей, проявивших выдающиеся способности в области образования, искусства и спорта.

2017-2020

Отдел образования, образовательные организации, финансовый отдел (по согласованию)

Раздел VIII. Целевые индикаторы подпрограммы

Целевые индикаторы реализации подпрограммы приведены в таблице 2.

Таблица 2. Целевые индикаторы подпрограммы

№

п/п

Наименование целевого индикатора

Значение

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

1.

Охват детей дошкольными образовательными организациями (отношение численности детей
в возрасте от 2 месяцев до 3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации, к общей численности детей в возрасте
от 2 месяцев до 3 лет) (процент)

21,6

22,6

22,6

22,6

2.

Отношение численности детей
в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей
в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте
от 3 до 7 лет, находящихся в очереди
на получение в текущем году дошкольного образования) (процент)

100

100

100

100

3.

Численность детей в дошкольных образовательных организациях, приходящихся на одного педагогического работника (человек)

11

11

12

12

4.

Удельный вес численности детей дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими новому образовательному стандарту дошкольного образования (процент)

100

100

100

100

5.

Численность обучающихся в общеобразовательных организациях в расчете на одного педагогического работника (человек)

9

9

10

10

6.

Удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях в соответствиисфедеральными государственными образовательными стандартамив общей численности обучающихсяв общеобразовательных организациях (процент)

79,2

90

95

100

7.

Отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета)
в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена
к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета)
в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена (процент)

1,9

1,88

1,86

1,8

8.

Удельный вес численности обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии
с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций (процент)

90

93

96

100

9.

Удельный вес численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования (процент)

44

46

48

50

10.

Удельный вес числа общеобразовательных организаций, имеющих скорость подключения к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» от 1 Мбит/с и выше,
в общем числе общеобразовательных организаций, подключенных к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»:

в сельской местности (процент)

85

90

95

100

Раздел IX. Информация по ресурсному обеспечению подпрограммы

Перечень мероприятий подпрограммы с финансированием по годам приведен в таблице 3.

Таблица 3. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы

№ п/п

Задача, мероприятие,
целевой индикатор,
на достижение которого направлено финансирование

Главный распорядитель средств

бюджета

Источник финансиро-вания

Объемы финансирования, тыс. руб.,
в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

Задача 1. Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования.

Целевые индикаторы: отношение численности детей в возрасте от 2 месяцев до 3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации, к общей численности детей в возрасте от 2 месяцев до 3 лет);

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования; 

численность детей в дошкольных образовательных организациях, приходящихся на одного педагогического работника;

численность обучающихся в общеобразовательных организациях в расчете на одного педагогического работника;

удельный вес числа общеобразовательных организаций, имеющих скорость подключения к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» от 1 Мбит/с и выше, в общем числе общеобразовательных организаций, подключенных
к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

1.

Восстановление, капитальный ремонт дошкольных образовательных организаций

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет Притобольного района

2.

Открытие и оснащение стационарных дошкольных групп при функционирующих образовательных организациях

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет Притобольного района

3.

Создание в общеобразовательных организациях условий, соответствующих санитарно-гигиеническим нормам и правилам и требованиям комплексной безопасности, включая обеспечение соблюдения лицензионных условий деятельности образовательных организаций

Притобольный отдел образования

Федеральный бюджет

Областной бюджет

14037,8

3680,4

3857,4-

4000

2500

4.

Обеспечение гарантированного и безопасного подвоза обучающихся к месту учебы, в том числе приобретение школьных автобусов

Притобольный отдел образования

14880

3509

3783

4864

2724

5.

Создание условий для расширения доступа участникам образовательных отношений к образовательным и информационным ресурсам информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе установка высокоскоростного Интернета

Притобольный отдел образования

6.

Организация и обеспечение питанием обучающихся общеобразовательных организаций, в том числе обеспечение бутилированной водой общеобразовательных организаций, не имеющих источников качественной питьевой воды

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет района

Родительская плата

11530,6

4978

3669

2902

1242

851

3180

1400,8

978

2960

1268,7

1060

2488,6

1066,5

780

7.

Выплата компенсации части родительской платы за присмотр и уход за детьми в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования

Модернизация общего образования

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

4182

15,7

1159

787

1118

8,5

1118

7,2

Задача 2. Модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности.

Целевые индикаторы: удельный вес численности детей дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими новому образовательному стандарту дошкольного образования;

удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами в общей численности обучающихся в общеобразовательных организациях;

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена;

доля муниципальных систем общего образования, в которых разработаны и реализуются мероприятия по повышению качества образования в общеобразовательных организациях, показавших низкие образовательные результаты по итогам учебного года,

удельный вес численности обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций;

удельный вес численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования

8.

Реализация федерального  государственного образовательного стандарта дошкольного образования

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

69969,8

2169,7

17280

525

17509,7

607,1

18210,6

614,6

16969,5

423

Финансовое обеспечение деятельности детских дошкольных учреждений

Развитие муниципальной системы образования (Глядянский детский сад «Малышок»)

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

79027,3

14982,8

22772

22530,3

18742,2

3745,3

Меры социальной поддержки лиц, проживающих  и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

6285,4

2647

1180,3

1231,2

1226,9

9.

Финансовое обеспечение государственных гарантий реализации прав граждан на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях, включая расходы на оплату труда, приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

387112,8

11795

96000

2363

95259,2

2815

101859,9

4453

93993,7

2164

Финансовое обеспечение деятельности общеобразовательных организаций

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

157796,5

160,0

32401,4

48147,4

54731,8

22515,9

160,0

Меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

34828,5

14831,8

6608

6735,9

6652,8

10.

Проведение муниципального
этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам и обеспечение участия призеров муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам на ее региональном и заключительном этапе

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

26,2

10

8,3

7,9

0

11.

Организация и проведение государственной итоговой аттестации выпускников 9 классов и единого государственного экзамена выпускников  11 классов общеобразовательных организаций

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

7

7

0

0

0

12.

Премии и гранты по постановлению Курганской областной Думы

Областной бюджет

180,0

60,0

60,0

-

60,0

13.

Создание в общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности, условий для занятий физической культурой и спортом (МКОУ «Гладковская СОШ»

(«МКОУ Плотниковская ООШ»)

Областной бюджет

2463,2

1128,0

1335,2

1101,4

1205,8

14.

1.Развитие муниципальной системы образования (МКОУ «Притобольная СОШ»)

Областной бюджет

3432,4

-

1600,0

1832,4

-

(МКОУ « Глядянская СОШ»)

(МКОУ «Раскатихинская СОШ»)

2.Федеральный проект «Современная школа» (МКОУ «Глядянская СОШ»)

(МКОУ «Нагорская СОШ»

3.Федеральный проект «Цифровая образовательная среда»

(МКОУ «Глядянская СОШ»)

4004,0

7478,8

1598,2

1128,3

2282,0

1598,2

4004,0

7478,8

1128,3

2282,0

Всего:

831090,7

195579,4

211888,4

230186,4

193436,5

Приложение 2

к муниципальной программе «Развитие образования в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

ПОДПРОГРАММА

«Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

Раздел 1. Паспорт    подпрограммы  «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

Наименование подпрограммы

Подпрограмма «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы (далее – подпрограмма)

Ответственный исполнитель

Отдел образования Администрации Притобольного района

Соисполнители

Администрация Притобольного  района (по согласованию);

отдел по социальной политике Администрации Притобольного района(далее отдел по социальной политике) (по согласованию);

Финансовый отдел Администрации Притобольного  района(далее Финансовый отдел) (по согласованию);

Отдел культуры Администрации Притобольного  района(далее Отдел культуры) (по согласованию);

Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав при Администрации Притобольного района (далее КДНиЗП) (по согласованию);

Образовательные организации (далее ОО), в том числе организации дополнительного образования;

Межмуниципальный отдел МВД России «Притобольный» (далее – МО МВД РФ «Притобольный») (по согласованию);

Религиозныеорганизации (по согласованию);

ГБУ «Глядянская центральная районная больница» (далее - ЦРБ) (по согласованию);

ГКУ «Центр занятости населения Звериноголовского и  Притобольного  района» (далее - ЦЗН) (по согласованию);

ГБУ «КЦСОН по Притобольному району» (далее КЦСОН) (по согласованию).

Цель подпрограммы

Создание условий для формирования творческого  роста, успешной социализации,  самореализации, самоопределения обучающихся через обновление  содержания воспитательной работы,  развитие системы дополнительного образования Притобольного района

Задачи подпрограммы

- повышение качества воспитательной работы;

- обеспечение преемственности воспитания на уровнях начального общего, основного общего и среднего общего  образования и согласованное осуществление воспитательного процесса в  общеобразовательных организациях Притобольного района;

- создание условий для профессионального самоопределения  обучающихся с учетом личностных особенностей, способностей, ценностей, интересов и общественных потребностей, запросов рынка труда;

- обновление содержания и методики организации воспитательной деятельности в общеобразовательных организациях Притобольного района и обеспечение достижения личностных образовательных результатов обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов;

- содействие развитию детских и молодежных общественных объединений и органов ученического самоуправления;

- использование современных форм активного сотрудничества школы и семьи в вопросах воспитания и социализации детей и молодежи, популяризация института семьи и семейных ценностей;

-содействие формированию  у обучающихся  гуманистических, социально-значимых ценностей и  ответственного гражданского поведения;

- развитие  системы дополнительного образования;

- создание условий  для  взаимодействия организаций дополнительного образования и общеобразовательных организаций Притобольного района в решении задач воспитания молодого поколения;

- обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования, обеспечивающей свободу выбора образовательных программ, равенство доступа к дополнительному образованию за счет средств бюджетов бюджетной системы, легкость и оперативность смены осваиваемых образовательных программ.

Целевые индикаторы и показатели подпрограммы

- количество общеобразовательных организаций, имеющих программы воспитания и социализации обучающихся (комплекс мер), составленные в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов по приоритетным направлениям  (число);

-количество общеобразовательных организаций, имеющих органы самоуправления, обеспечивающие демократический, государственно-общественный характер управления организацией (число);

-доля обучающихся, участвующих в деятельности молодежных и детских общественных объединений, % от  общей численности обучающихся  (процент);

- доля обучающихся, вовлеченных в работу органов ученического  самоуправления, %от общего числа обучающихся образовательных организаций  (процент);

-доля родителей, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом, % от общего числа родителей обучающихся образовательных организаций (процент);

-доля родителей, вовлеченных в социально- значимую деятельность, % от общего числа родителей обучающихся образовательных организаций (процент);

-количество семейных клубов,  созданных на базе общеобразовательных организаций (число);

-доля обучающихся общеобразовательных организаций, у которых сформирована способность к осознанному выбору профессии, % от общей численности обучающихся 9-11 классов образовательных организаций (процент);

-доля обучающихся, состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав,  %  от общего количества обучающихся (процент);

-доля обучающихся, состоящих на внутришкольномучете, % от общего количества обучающихся (процент);

-доля  обучающихся,  принимающих участие в:

-  районных,

-  областных,

- всероссийских

мероприятиях, конкурсах, фестивалях,  олимпиадах   различной  направленности, % от общего количества  обучающихся  общеобразовательных организаций (процент);

-количество музеев, созданных на базе общеобразовательных организаций (число)

-доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, % от  общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет (процент);

- охват детей в возрасте от 5 до 18 лет, имеющих право на получение дополнительного образования в рамках системы персонифицированного финансирования (процент);

-доля родителей, удовлетворенных качеством услуг дополнительного образования % от общего числа родителей обучающихся образовательных организаций (процент).

Сроки реализации подпрограммы

2017-2020 годы

Объемы и источники финансирования (тысяч рублей)

Всего

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

156122,1

38813,6

38263,2

33780,4

45264,9

Ожидаемые конечные результаты реализации подпрограммы

- увеличение  количества обучающихся, вовлеченных   в мероприятия, конкурсы  различного уровня;

- увеличение количества обучающихся, вовлеченных  в социальную деятельность;

- доступность для всех категорий детей качественного воспитания, способствующего удовлетворению их индивидуальных потребностей, развитию творческих способностей;

-увеличение количества  родителей вовлеченных в:

управление учебно-воспитательным процессом

в социально- значимую деятельность

создание семейных клубов во всех общеобразовательных организациях

  - повышение общественного престижа семьи, отцовства и материнства, сохранение и возрождение традиционных семейных ценностей, укрепление традиций семейного воспитания;

- увеличение числа толерантно - настроенных детей и подростков, недопущение конфликтов, возникающих на фоне расовой и религиозной нетерпимости;

- развитие социальной активности и гражданской ответственности несовершеннолетних посредством профилактических мероприятий, включения их в разнообразные социально - востребованные сферы деятельности;

- повышение уровня информационной безопасности детей;

- повышение эффективности системы профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях,  включение обучающихся в трудовую деятельность;

- создание  школьных музеев во всех общеобразовательных организациях;

- увеличение количества детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги дополнительного образования;

-сохранение  приоритета  бесплатности дополнительного образования;

- увеличение количества  родителей обучающихся, удовлетворенных программами дополнительного образования.

Раздел II. Характеристика текущего состояния единого воспитательного пространства Притобольного района

На территории Притобольного района  функционируют 15 общеобразовательных организаций (1472ребенка), 6 дошкольных организаций (448 детей), 2 организации дополнительного образования. В группах кратковременного пребывания 176 детей. Общая численность воспитанников составляет 2096 человек. Охват детей от 5 до 18 лет услугами дополнительного образования – 46%  (966 человек).

Воспитательный процесс в районе осуществляет 191 человек. Из них 13 заместителей директоров по воспитательной работе, 11 социальных педагогов, в т.ч. 4 областных ставки; 7 педагогов-организаторов, 6 педагогов-психологов (4 – в школах и 2 в детских садах), 153 классных руководителя. Социальные педагоги имеются во всех средних школах, и  в двух основных. В двух школах ставки социальных педагогов финансируются из областного бюджета.

В воспитательной работе с обучающимися педагогические коллективы образовательных организаций руководствуютсяФедеральным Законом от 29.12.2012 года № 273 - ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,Типовым положением об образовательной организации, Уставом школы, локальными актами, внутренними приказами, в которых определён круг регулируемых вопросов о правах и обязанностях участников образовательного процесса.Общие задачи и принципы воспитания средствами образования представлены в федеральных государственных образовательных стандартах, где воспитательная деятельность охватывает все составляющие образовательной системы школы.

В рамках реализации новых стандартов каждая школа разработала основную образовательную программу, неотъемлемой частью которой является программа воспитания и социализации обучающихся.

Воспитательная работа проводится через деятельность методических объединений  классных руководителей, деятельность детских общественных объединений, клубов, школьное и классное самоуправление, а также деятельность классных коллективов.

В районе составлен реестр детских объединений Притобольного района, куда включены: детские объединения (на базе общеобразовательных организаций), волонтерские отряды и органы ученического самоуправления.

Необходимо отметить, что реализация основных направлений воспитательной работы осуществляется одновременно по всем направлениям во всех возрастных группах с учетом их физических, психологических, интеллектуальных особенностей.

В целях стимулирования воспитания социально-активной личности в районе проводятся массовые мероприятия (соревнования, КВН, слеты, конференции).

Ежегодно проходит районное родительское собрание, где родители активно включаются вразговоро совместной работе семьи и образовательных организаций. В рамках работы семейных клубов идет активизация сотрудничества между школой и родителями.  Членами клуба являются родители из разных категорий, в том числе и из замещающих семей.

Основной задачей профориентационной работы в современной школе является создание социально-педагогического и психологического сопровождения социально-профессионального самоопределения обучающихся с учетом личностных особенностей, способностей, ценностей и интересов, с одной стороны, общественных потребностей, запросов рынка труда – с другой.

Все школы имеют устойчивые шефские связи с различными предприятиями. Формы сотрудничества в сфере профессиональной ориентации школьников разнообразны в каждой школе: беседы, экскурсии, лекции, анкетирование, культурно-массовые мероприятия, встречи с представителями учебных заведений, игры, профессиональные пробы, профессиональная практика.

Основной задачей, стоящей перед отделом образования и образовательными организациями Притобольного района остается сохранение, восстановление и укрепление здоровья детей и подростков, а также привитие навыков здорового образа жизни. В целях организации и создания условий для   оздоровления обучающихся, для занятий их физической культурой и спортом в районе составлен единый план физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий на год, в соответствии с которым проводятся спортивные соревнования. Наиболее запоминающиеся: муниципальный этап «Президентских спортивных игр» и «Президентских состязаний», в рамках которого проходили соревнования по шахматам, пулевой стрельбе из пневматической винтовки, легкой атлетике;  ежегодный районный фестиваль  «Папа+мама+школа+я=шахматная семья», открытое межрайонное первенство Притобольного района по боксу под девизом «Бокс против наркотиков».

Организации дополнительного образования Притобольного района (Глядянский ДДТ и Глядянская ДЮСШ) осуществляют целенаправленный процесс воспитания и обучения посредством реализации дополнительных образовательных программ.

В Глядянском ДДТ организована работа объединений детей (студии, кружки, клубы), из них часть кружков и секций функционирует на базе общеобразовательных организаций Притобольного района. Работа проводится по шести направлениям на базе образовательных организаций(ДДТ, Глядянский д/сад «Малышок», Нагорский д/сад,  в Притобольной средней, Плотниковской, Гладковской, Межборской, Чернавской и Раскатихинской школах):

эколого-биологическое (экологический),

туристско-краеведческое (туризм, спортивное ориентирование, краеведение),

физкультурно-спортивное (шахматный, стрелковый),

техническое (начальное моделирование, авиамодельный),

художественно-эстетическое (танцевальный, ИЗО, ДПИ, фото, театральный, мягкая игрушка, бисероплетение),

социально-педагогическое (педотряд, школа будущего избирателя).

В Глядянской ДЮСШ реализуется 9 образовательных программ по следующим видам спорта: легкая атлетика, лыжные гонки, хоккей, баскетбол, волейбол, футбол, бокс, настольный теннис, гандбол. В спортивных секциях как спортивной школы так и общеобразовательных организаций Притобольного района занимаются дети  от 5 до 18 лет и молодежь до 30 лет, что позволяет практически детям любого возраста и с разной степенью физической подготовленности найти сферы реализации своих интересов и наклонностей в области физической культуры и спорта. Воспитанники ДЮСШ принимают участие в спортивных соревнованиях районного и областного уровней и занимают призовые места.

С целью предупреждения правонарушений, суицидальных проявлений, конфликтных ситуаций в школе, в семье, сопровождения детей, находящихся в трудной жизненной ситуации в Притобольном районе создана и действует муниципальная психологическая служба, действует районный совет по развитию психологической службы.Педагоги-психологи оказывают психологическую помощь участникам образовательного процесса (просвещение, профилактика, диагностика, консультирование, коррекция, профориентация); психолого-педагогическое консультирование семей с детьми в трудной жизненной ситуации и социально-опасном положении, в том числе детей, оставшихся без попечения родителей; оказание психологической  помощи учащимся, родителям и педагогам при подготовке ОГЭ, ЕГЭ.

В 2017 году на базе десяти общеобразовательных организаций Притобольного района созданы службы медиации (школьные службы примирения). Данное  объединение участников образовательно-воспитательного процесса различных уровней (сотрудников образовательной организации, учеников, родителей и др.), оказывает содействие в предотвращении и разрешении конфликтных ситуаций, возникающих в процессе учебно-воспитательной деятельности.

Подпрограмма «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годынаправлена на повышение качества воспитательной работы,  развитие системы дополнительного образования, выработку единого подхода, объединения и координацию усилий воспитательного пространства в работе с обучающимися. Подпрограмма предусматривает  6 направлений воспитательной работы:

- организационно – управленческие меры;

- развитие воспитательной  работы через реализацию федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования;

- воспитание социально-активной личности;

- работа с родителями;

- профориентационная работа;

- правовое воспитание, включающее профилактику экстремизма, национализма и ксенофобии, профилактику употребления ПАВ и наркотиков, профилактику асоциального поведения, профилактику суицидального поведения, половое воспитание.

  Отдельным направлением является  дополнительное образование.

Раздел III. Приоритеты и цели государственной политики в сфере реализации подпрограммы

Приоритеты и цели в сфере воспитания и дополнительного образования Курганской области  на период  до 2020 года сформированы с учетом целей и задач, поставленных в следующих стратегических документах федерального и регионального уровней:

Государственная программа Российской Федерации «Развитие образования» на  2013-2020 годы, утвержденная постановлением  Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года № 295;

Концепция Федеральной целевой программы развития образования на 2016-2020 годы, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2014 года № 2765-р;

Федеральная целевая программа развития образования на 2016-2020 годы, утвержденная постановлением Правительства Российской Федерации от 23 мая 2015 года № 497;

Основы государственной молодежной политики Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденные распоряжением Правительства Российской Федерации от  29 ноября 2014 года № 2403-р;

Стратегия развития воспитания в Российской Федерации на период до 2025 года, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от 29 мая 2015 года № 996-р;

Концепция общенациональной системы выявления и развития молодых талантов, утвержденной Президентом Российской Федерации 3 апреля 2012 года № Пр-827,

Концепция развития дополнительного образования детей, утвержденная распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 сентября 2014 года № 1726-р;

Программа социально-экономического развития Курганской области на 2016 год и среднесрочную перспективу, утвержденная постановлением Правительства  Курганской области от 22 сентября 2015 года № 295.

«В целях реализации мероприятий федерального проекта «Успех каждого ребенка» национального проекта «Образование», утвержденного протоколом президиума Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам от 3 сентября 2018 г. №10, в целях обеспечения равной доступности качественного дополнительного образования в Притобольном районе  реализуется система персонифицированного финансирования дополнительного образования детей, подразумевающая предоставление детям сертификатов дополнительного образования. С целью обеспечения использования сертификатов дополнительного образования Притобольный отдел образования руководствуется региональными Правилами персонифицированного финансирования дополнительного образования детей и ежегодно принимает программу персонифицированного финансирования дополнительного образования детей в Притобольном районе.

Раздел IV. Цели и задачи подпрограммы

Целью подпрограммы является создание условий для формирования творческого  роста, успешной социализации,  самореализации, самоопределения обучающихся через обновление  содержания воспитательной работы,  развитие системы дополнительного образования Притобольного района.

Для достижения данной цели необходимо решить следующие ключевые задачи:

- повышение качества воспитательной работы;

- обеспечение преемственности воспитания на уровнях начального общего, основного общего и среднего общего  образования и согласованное осуществление воспитательного процесса в  общеобразовательных организациях Притобольного района;

- создание условий для профессионального самоопределения  обучающихся с учетом личностных особенностей, способностей, ценностей, интересов и общественных потребностей, запросов рынка труда;

- обновление содержания и методики организации воспитательной деятельности в общеобразовательных организациях Притобольного района и обеспечение достижения личностных образовательных результатов обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов;

- содействие развитию детских и молодежных общественных объединений и органов ученического самоуправления;

- использование современных форм активного сотрудничества школы и семьи в вопросах воспитания и социализации детей и молодежи, популяризация института семьи и семейных ценностей;

-содействие формированию  у обучающихся  гуманистических, социально-значимых ценностей и  ответственного гражданского поведения;

- развитие  системы дополнительного образования;

- создание условий  для  взаимодействия организаций дополнительного образования и общеобразовательных организаций  Притобольного района в решении задач воспитания молодого поколения.

Раздел V. Сроки реализации подпрограммы

Подпрограмма реализуется в течение 2017-2020 годов.

Раздел VI. Прогноз ожидаемых конечных результатов реализации подпрограммы

В результате реализации подпрограммы будут достигнуты следующие результаты:

- увеличение  количества обучающихся, вовлеченных   в мероприятия, конкурсы  различного уровня;

- увеличение количества обучающихся, вовлеченных  в социальную деятельность;

- доступность для всех категорий детей качественного воспитания, способствующего удовлетворению их индивидуальных потребностей, развитию творческих способностей;

-увеличение количества  родителей вовлеченных в:

управление учебно-воспитательным процессом

в социально- значимую деятельность

создание семейных клубов во всех общеобразовательных организациях

  - повышение общественного престижа семьи, отцовства и материнства, сохранение и возрождение традиционных семейных ценностей, укрепление традиций семейного воспитания;

- увеличение числа толерантно- настроенных детей и подростков, недопущение конфликтов, возникающих на фоне расовой и религиозной нетерпимости;

- развитие социальной активности и гражданской ответственности несовершеннолетних посредством профилактических мероприятий, включения их в разнообразные социально- востребованные сферы деятельности;

- повышение уровня информационной безопасности детей;

- повышение эффективности системы профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях, включение обучающихся в трудовую деятельность;

- создание  школьных музеев во всех общеобразовательных организациях;

- увеличение количества детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих услуги дополнительного образования;

-сохранение  приоритета  бесплатности дополнительного образования;

- увеличение количества  родителей обучающихся, удовлетворенных программами дополнительного образования.

Раздел VII. Перечень мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия, направленные на решение задач подпрограммы, приведены в таблице2.

Таблица 2

Перечень мероприятий  подпрограммы  «Реализация воспитательной работы и дополнительного образования детей  в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

№

Мероприятие

Срок

Ожидаемый конечный результат

Исполнители

1. Организационно-управленческие меры

1

Создание банка  нормативно – правовых документов, регламентирующих воспитательную работу и дополнительное образование

Постоянно

Создание нормативно – правовой базы по приоритетным направлениям воспитательной  работы и дополнительного образования 

Отдел образования Администрации

Притобольного района (далее – Отдел образования), руководители образовательных организаций (далее ОО)

2

Обновление  информационного банка данных «Кадровое обеспечение воспитательной работы»

2017-2020 годы

Создание банка данных

Отдел образования

3

Организация мониторинга состояния воспитательной работы и дополнительного образования в образовательных организациях Притобольного района

Май, декабрь

ежегодно

Корректировка по вопросам управления воспитательной работой и оказание методической помощи

Отдел образования

4

Выстраивание  рейтингов образовательных организаций Притобольного района (по итогам мониторинга состояния воспитательной работы )

2017-2020 годы

Повышение социального статуса и профессиональной компетентности организаторов воспитательной работы в общеобразовательных учреждениях и в учреждениях дополнительного образования

Отдел образования

5

Организация повышения квалификации   педагогов, занимающихся  воспитательной работой:

заместителей директоров по воспитательной работе, социальных педагогов, педагогов-организаторов, педагогов-психологов,

классных руководителей

Постоянно

Совершенствование уровня квалификации педагогов

Отдел образования

6

Организация  районногоконкурса«Фестиваль педагогического мастерства» по номинациям: «Сердце отдаю детям»,

«Воспитать человека». Направление на участие в областном конкурсе.

Февраль-апрель

ежегодно

Совершенствование педагогического мастерства. Повышение статуса и престижа педагогов, занимающихся воспитательной работой

Отдел образования, руководители ОО

7

Организация работы районных методических объединений (далее РМО) заместителей директоров по воспитательной работе, педагогов- организаторов, педагогов- психологов, социальных педагогов, классных руководителей (по отдельному плану)

2017-2020

годы

Повышение методического мастерства, обмен опытом работы

Отдел образования

9

Создание условий для    реализации в ОО региональных инновационных проектов: «Движение Социально – активная образовательная организация»,  «АгробизнесобразованиеЗауралья»,«Сетевое взаимодействие ОУ с социальными партнерами в условиях сельской местности как механизм формирования социальных компетенций личности обучающихся», «Потенциал образовательного туризма в создании познавательно-развивающей среды образовательной организации. По малой родине моей», «Организация ранней профориентации в младших школьников средствами УМК «Профессиональный компас»

2017-2020 годы

Повышение качества воспитательной работы. Реализация приоритетного направления воспитательной деятельности «Профориентация»

Отдел образования, руководители ОО

10

Контроль за созданием и координация деятельности школьных музеев

ежегодно

Создание и активизация музейной работы  в ОО

Отдел образования, ОО

2. Развитие воспитательной  работы через реализацию федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования.

1

Муниципальный контроль за   организацией внеурочной деятельности в ОО, сетевого взаимодействия ОО и  Дома Детского творчества (далее ДДТ)   в рамках требований Федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования (далее – ФГОС ООО)

2017-2020 годы

по плану работы Отдела образования

Создание условий для обновления содержания воспитания, совершенствования   нормативно-организационных, управленческих условий для реализации направлений внеурочной деятельности. Обеспечение достижения личностных образовательных результатов обучающихся в соответствии с требованиями ФГОС основного общего образования

Отдел образования, ОО, ДДТ

2.

Организация круглого  стола для заместителей директоров по воспитательной работе, классных руководителей

«Воспитательная работа в условиях введения ФГОС ООО» в рамках РМО

2018 год

апрель

Обмен опытом по вопросам воспитательной работы

Отдел образования

3

Организация и проведение районных,  содействие  участию  в областных  всероссийских мероприятиях,  конкурсах, направленных на формирование у обучающихся  чувства патриотизма, активной  гражданской позиции, уважения к государственным символам и государственному языку,  государственным праздникам,  юбилейным,  историческим датам Российский Федерации:

Ежегодная областная акция «Единый Урок мужества»,

Всероссийская акция «Мы - граждане России»,

Всероссийские уроки Доброты,

Государственный праздник «День русского языка», «Моя страна –моя Россия».

2017-2020 годы

В течение года

Обеспечение достижения личностных образовательных результатов обучающихся в соответствии с требованиями ФГОС основного общего образования.

Углубление знаний обучающихся об официальной государственной символике Российской Федерации и Курганской области,опраздниках,  юбилейных,  историческихдатахРоссийский Федерации.  Формирование толерантного отношения к инвалидам и лицам с ограниченными возможностями.

Отдел образования, ОО, ДДТ

4

Координация планирования  в  ОО     мероприятий экологической направленности:

Операции «Чистый берег», «Чистый лес»

Международная экологическая акция «День птиц»,

Акция  «Всероссийский экологический урок «Сделаем вместе!»

Акции: «Вода и здоровье»,

«Наши герои», «Сдай батарейку - сохрани природу», «Экотуризм в регионе»,

субботники, посвященные Дню Земли,

благоустройство памятников, Дни экологических знаний, недели экологии

2017-2020 годы

В течение года

Обучение экологически грамотному поведению в школе, дома, в природной среде.

Экологическое просвещение родителей,  жителей района

Отдел образования, ОО, ДДТ

5

Создание условий  для участия  педагогов в областном, Всероссийском  конкурсе«За нравственный подвиг учителя»

2017 -2020 годы

Совершенствование работы по духовно – нравственному воспитанию

Отдел образования, ОО

6

Организация проведения районных Рождественских образовательных  чтений. Формирование  районной делегации для участия  в межмуниципальных и областных Рождественских образовательных чтениях.

Ежегодно декабрь

Отдел образования, ОО,Отдел культуры  (по согласованию), Курганская митрополия (по согласованию), настоятель Храма Св. Прокопия Устюжского-иерей Павел Балин(по согласованию)

7

Организация проведения месячника оборонно-массовой и военно-спортивной работы.

Ежегодно

23.01. -23.02.

Совершенствование работы по патриотическому воспитанию

Отдел образования, ОО,

Отдел культуры  (по согласованию), военный комиссариат по Кетовскому, Половинскому и Притобольному районам Курганской области (далее военный комиссариат) (по согласованию), ЦРБ (по согласованию)

8

Организация проведения районных учебно-полевых сборов

Ежегодно

май

9

Организация трудовой занятости школьников.

Ежегодно

Выработка у школьников сознательного отношения к труду. Формирование у учащихся навыков здорового образа жизни.

Отдел образования, ОО, ЦЗН

10

Проведение районного конкурса «Трудовое лето»

Ежегодно октябрь

Отдел образования, ОО

Отделпосоц.политике(по согласованию)

11

Участие в состязаниях роботов регионального уровня в рамках внеурочной деятельности «Малая академия наук: Лего-парк и робототехника».

ежегодно

Развитие творческихспособностейинаучно-технической компетенции обучающихся.

Отдел образования, ОО, МКОУ «Чернавская ООШ», МКОУ «Глядянская СОШ»

3.  Воспитание социально-активной личности

1

Мониторинг деятельности органов ученического самоуправления и молодёжных и детских общественных объединений

2017-2020 годы

Создание банка данных

Отдел образования,

Отдел по социальной политике(по согласованию), ОО, ДДТ

2

Участие в областном конкурсе лидеров и руководителей детских и молодёжных общественных объединений «Лидеры нового поколения»

2017-2020 годы

Формирование у подростков социальных компетенций, необходимых  для конструктивного, успешного и ответственного поведения в обществе

3

Организация деятельности на территории Притобольного района Общероссийской общественно-государственной детско-юношеской организации «Российское движение школьников»

2017-2020 годы

Формирование у подростков личностного развития, гражданской активности, патриотизма.

Отдел образования, МКОУ «Глядянская СОШ»

4

Организация проведения районного этапа КВН «Веселый гусь»

Ежегодно

Отдел образования, ОО,

Отдел по социальной политике

5

Участие в акции «Урок -моя Россия» Общероссийского народного фронта «За Россию» в рамках реализации проекта «Равные возможности-детям»

2017 год

1 сентября

Отдел образования, МКОУ «Притобольная СОШ»

6

Участие во Всероссийском конкурсе молодежных проектов стратегии социально-экономического развития «Россия-2035»

2017 год

Сентябрь-ноябрь

Отдел образования, ОО

4. Работа с родителями

1

Создание на сайтах ОО  раздела для родителей

2017-2018 годы

Взаимодействие школы, семьи, социального окружения в создании воспитательного  пространства, повышение активности, вовлечение родительского сообщества в воспитательный процесс школы.

Отдел образования, ОО

2

Создание условий для  реализации  сетевого проекта «Школа ответственного родительства», «Ответственное отцовство»

2017-2020 годы

3

Организация  семинаров, совещаний для заместителей директоров по воспитательной работе, социальных педагогов, педагогов психологов,  членов Районного родительского совета по вопросам семейного,  полового  (гендерного) воспитания и информационной безопасности обучающихся

2017-2020 годы

4

Проведение районного родительского собрания.

Ежегодно ноябрь, декабрь

Отдел образования, ОО, Отдел культуры (по согласованию);

КДН и ЗП (по согласованию);

МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию);настоятель Храма Св. Прокопия Устюжского-иерей Павел Балин(по согласованию);ЦРБ (по согласованию); ЦЗН (по согласованию), КЦСОН (по согласованию), Отдел по социальной политике(по согласованию)

5.

Участие в областном родительском собрании.

2018 год

Взаимодействие школы, семьи, социального окружения в создании воспитательного  пространства, повышение активности, вовлечение родительского сообщества в воспитательный процесс школы.

Отдел образования, ОО

6

Создание и мониторинг семейных клубов в ОО

2017-2020 годы

Взаимодействие школы, семьи, социального окружения в создании воспитательного  пространства, повышение активности, вовлечение родительского сообщества в воспитательный процесс школы.

Отдел образования, ОО, Отдел по социальной политике(по согласованию)

7

Проведение районных, мероприятий: «Когда все вместе», «Папа, мама, школа, я – шахматная семья», «Папа, мама, я –спортивная семья» и т.д.

2017-2020 годы

Отдел образования, ОО, Отдел по социальной политике(по согласованию)

8

Обобщение лучшего опыта работы с семьей

2017-2020 годы

Взаимодействие школы, семьи, социального окружения в создании воспитательного  пространства, повышение активности, вовлечение родительского сообщества в воспитательный процесс школы.

Отдел образования, ОО

9

Организация и координация деятельности  Районного родительского совета

2017-2020 годы

5. Профориентационная работа

1

Осуществление муниципального контроля за реализацией предпрофильной подготовки и профильного обучения в ОО

По плану отдела образования

Совершенствование нормативно-организационных, управленческих условий для реализации данных направлений.

Отдел образования, ОО

2

Создание условий для

организации проведения профессиональных проб 8-10 классов на муниципальном уровне. Участие в областных.

2017-2020 годы

Проведение профориентационной работы с обучающимися и их родителями, выработка у школьников сознательного отношения к труду, профессиональное самоопределение в условиях свободы выбора сферы деятельности в соответствии со своими возможностями, способностями и с учетом требований рынка труда.

Разработка и реализация проектов, мероприятий  по воспитанию трудолюбия, сознательного, творческого отношения к образованию, труду и жизни, подготовка к сознательному выбору профессии.

Знакомство  с различными видами труда, с профессиями.

Участие в различных видах профориентационной,  общественно- полезной деятельности

3

Организация экскурсий на предприятия Притобольного района 

2017-2020 годы

4

Организация тестирования и анкетирования обучающихся   с целью выявления профнаправленности

«Тип будущей профессии»

2017-2020 годы

5

Организация и проведение  летних профильных смен в лагерях досуга и отдыха (дневного пребывания)    и участие в летних профильных сменах загородных лагерей Курганской области

2017-2020 годы

6

Содействие в организации экскурсий и встреч со специалистами “Центра занятости”

2017-2020 годы

Отдел образования, ОО, ЦЗН

7

Направление в ОО методических рекомендаций по проведению уроков,  направленных  на формирование  у обучающихся экономической,  финансовой,   пенсионной  грамотности и т.д.

2017-2020 годы

Просвещение обучающихся  на предмет экономической, финансовой, пенсионной грамотности

Отдел образования, ОО

8

Обеспечение участия обучающихся ОО в работе ярмарки  вакансий с целью знакомства с учебными заведениями и рынком труда

Ежегодно

Проведение профориентационной работы с обучающимися и их родителями

Отдел образования, ОО

9

Участие в областном фестивале профессий «Молодые инженеры Зауралья»

2017-2020 годы

10

Проведение районных  массовых мероприятий:

конкурс рисунков «Профессия моих родителей» (1-4 классы);

конкурс фотографий «Я и мир профессий» (5-9 классы); 

эссе «Профессии, которые мы выбираем» (10-11 классы)

2017-2020 годы

Ежегодно

11

Оказание методической помощи педагогам ОО по организации профориентационной работы

2017-2020 годы

постоянно

Обеспечение качественной работы по вопросам профориентации обучающихся

Отдел образования, ОО

12

Организация информационного районного  Дня старшеклассника

Ежегодно ноябрь

Проведение профориентационной работы с обучающимися

Отдел образования, ОО, ЦЗН

13

Контроль запроведениемпредпрофильной подготовки обучающихся ОО «Твоя профессиональная карьера»

2017-2020 годы

По плану отдела образования

Совершенствование нормативно-организационных, управленческих условий для реализации данного направления

Отдел образования, ОО

14

Мониторинг профессиональных намерений выпускников

Ежегодно май, сентябрь

Выявление и корректировка  профессиональных намерений выпускников

15

Осуществление консультационной помощи обучающимся и родителям по вопросам профориентации через сайт отдела образования и ОО

2017-2020 годы

постоянно

Проведение профориентационной работы с обучающимися и их родителями

Отдел образования, ОО

6. Правовое воспитание

а) Профилактика асоциального поведения, формирование законопослушного поведения.

1

Реализация  мероприятий муниципальной программы Притобольного района

«Профилактика правонарушений в Притобольном районе»

на 2014-2018 годы, утвержденной  постановлением Администрации Притобольного района от 30 декабря  2013 года  № 731

2017-2020 годы

Создание системы непрерывной воспитательной работы и социализации обучающихся, включающей в себя соответствующие структуры, осуществляющие комплекс  мероприятий, направленных на формирование установок, основанных на гражданских и демократических ценностях и правосознании.

Повышение правовой компетентности обучающихся и их родителей (законных представителей)

Отдел образования, ОО, ПДН

2

Организация проведения   в ОО декады  правовой грамотности и декады по профилактике асоциального поведения

2017-2020 годы

4 квартал

3

Контроль за проведением месячника «Внимание, дети!» (по отдельному плану)

2017-2020 годы

4

Координация деятельности   районной  и школьной социально-психологической службы

2017-2020 годы

5

Организация Дней правовой помощи для несовершеннолетних и их родителей (законных представителей), оказание консультативной помощи.

2017-2020 годы

В течение года

6

Обновление банка данных о семьях, оказавшихся в социально-опасном положении

2017-2020 годы

ежемесячно

7

Обновление банка данных о подростках, состоящих на всех видах учета

2017-2020 годы

ежемесячно

Отдел образования, ОО, КДН и ЗП, МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию)

8

Координация  планирования и  проведения мероприятий, приуроченных к Всемирному дню безопасного Интернета (лектории, выпуск и распространение листовок, брошюр).

2017-2020 годы

Октябрь, ноябрь

Отдел образования, ОО

9

Содействие реализации  социально – просветительского проекта «Уроки с прокурором»

2017-2020 годы

Повышение правовой компетентности  обучающихся

10

Участие в совместных рейдах по семьям в социально-опасном положении.

В течение года

По графику рейдов КДН и ЗП

Контроль занеисполнением родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию и воспитанию несовершеннолетних

Отдел образования, ОО, КДН и ЗП (по согласованию), МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию), Отдел культуры (по согласованию), ЦРБ (по согласованию), ЦЗН (по согласованию), КЦСОН (по согласованию)

11

Организация участия ОО в межведомственной комплексной оперативно-профилактической операции «Дети России -2018»

2018 год

Апрель, сентябрь

Профилактика распространения наркомании среди несовершеннолетних, выявление фактов их вовлечения в преступную деятельность, связанную с незаконным оборотом наркотических средств и психотропных веществ

12

Контроль за деятельностью служб школьной медиации

Ежегодно По плану работы отдела образования

Формирование благополучного, гуманного и безопасного пространства (среды) для полноценного развития и социализации детей и подростков, в том числе при возникновении трудных жизненных ситуаций, включая вступление их в конфликт с законом.

Отдел образования, ОО

13

Участие в работе областного родительского собрания «Детская безопасность-родительская ответственность»

2018 год

март

Повышение компетентности родителей (законных представителей)в вопросах безопасности и защиты обучающихся

Отдел образования, ОО

14

Реализация комплекса дополнительных мер Отдела образования Администрации Притобольного района

по профилактике правонарушений среди несовершеннолетних на 2017-2018 годы

2017-2018 годы

Контроль и координация  работы ОО по профилактике

правонарушений в детской и подростковой среде

Отдел образования, ОО

15

Организация  проведения районного конкурса юных инспекторов движения «Безопасное колесо», олимпиады по основам безопасности дорожного движения «Знатоки ПДД».  Участие в областном этапе.

Ежегодно декабрь – апрель

Воспитание законопослушных участников дорожного движения, пропаганда среди школьников Правил дорожного движения, снижение уровня и профилактика детского дорожно-транспортного травматизма, проверка у учащихся 5-8 классов основных теоретических знаний по безопасному поведению на дороге.

Отдел образования, ОО,

МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию)

б) Профилактика экстремизма в детской и подростковой среде

1

Реализация  мероприятиймуниципальной программы

гармонизации межэтнических и межконфессиональных отношений и профилактики проявлений экстремизма в Притобольном районе

на 2017 – 2019 годы, утвержденной постановлением Администрации Притобольного района от 27 сентября 2016   года №  286

2017-2020 годы

Формирование у обучающихся ответственности за совершение преступлений экстремистского и  террористического характера, развитие умений и навыков правильных действий при поступлении угрозы террористических актов.

Воспитание  чувства патриотизма, гражданственности, толерантности, терпимости.

Отдел образования,  ОО

2

День Ассамблеи народов Зауралья в Притобольном районе

2017-2018 годы

январь

3

Мониторинг эффективностиработысистемы контентной фильтрации сайтов муниципальных ОО в сети «Интернет» на наличие экстремистского характера

2017-2020 годы

4

Организация и проведение постоянного мониторинга вовлеченности несовершеннолетних в группы экстремистской, религиозной и др.направленностей

2017-2020 годы

Контроль и координация  работы ОО по профилактике

экстремизма в детской и подростковой среде

Отдел образования,  ОО

5

Проведение акций с приглашением специалистов Центра противодействия экстремизму, представителей  религиозных организаций.

2017-2020 годы

Формирование у обучающихся ответственности за совершение преступлений экстремистского и  террористического характера, развитие умений и навыков правильных действий при поступлении угрозы террористических актов.

Воспитание  чувства патриотизма, гражданственности, толерантности, терпимости.

Отдел образования,  ОО

6

Мониторинг реализации в ОО дополнительной образовательной программы «Гражданское население в противодействии распространению идеологии терроризма»

Ежегодно по плану отдела образования

Формирование основ антитеррористической идеологии у обучающихся ОО, профилактика распространения идеологии экстремизма и терроризма в молодежной среде

Отдел образования,  ОО

в) Профилактика употребления ПАВ и наркотиков

1

Организация   на базе ДДТ флешмоба«Мы вместе», «Мы - за здоровый образ жизни!»

2017-2020 годы

июнь

Воспитание  личностных качеств, способствующих сохранению и укрепления здоровья;

формирование мотивации на ведение ЗОЖ;

воспитание ответственности за собственное здоровье. Приобретение навыка противостояния негативному влиянию сверстников и взрослых на формирование вредных для здоровья привычек, зависимости от ПАВ

Отдел образования, ОО, ДДТ

2

Реализация мероприятий муниципальной программы Притобольного района«Комплексные меры противодействия злоупотреблению наркотиками и

их незаконному обороту в Притобольном районе» на 2017-2019 годы, утвержденной постановлением Администрации Притобольного района от 27 сентября 2016 года      № 288

2017-2019 годы

Отдел образования, ОО

3

Координация плана  проведения  цикла  бесед для родителей по теме

«Школа, семья и психическое здоровье обучающихся»

2017-2018 годы

4

Координация плана ОО  по  проведению  цикла бесед для обучающихся:

«Упорога самостоятельной жизни»,

«Как важно быть защищенным»,

«Ранние половые связи и их послед­ствия»,

«Планирование семьи»,

«Гигиена половой жизни»

2017-2018 годы

5

Обеспечение   работы «Телефона доверия»   для обучающихся и родителей

2017-2020 годы

6

Организация  социально-психологического  тестирования обучающихся  в ОО

2017-2020 годы

Контроль за организацией

профилактической

деятельности,

осуществляемой ОО по данному направлению.

7

Мониторинг и обеспечение реализации программ «Разговор о правильном питании», «Полезные привычки», «Линия жизни»

2017-2020 годы

По плану работы отдела образования

Отдел образования,  ОО

г) Профилактика суицидального поведения детей и подростков

Взаимодействие и координация усилий всех участников воспитательного процесса в организации досуга и каникулярного времени, в профилактической работе суицидов среди подростков.

Организация профилактической работы суицидального поведения обучающихся

Отдел образования, ОО

1

Проведение тестирования с целью выявления склонности обучающихся к суициду

Ежегодно

2

Методическое  сопровождение общешкольных родительских собраний по вопросам профилактики суицидальных проявлений обучающихся

Постоянно

3

Организация заседанийСовета по развитию психологической службы в Притобольном районе по вопросам профилактики суицидов

По плану работы Совета

4

Проведение Международного дня  детского Телефона Доверия (по отдельному плану)

2017-2020 годы

5

Организация  «Горячей линии» с целью выявления жестокого обращения, сексуального насилия  над детьми и подростками

2017-2020 годы

6

Организация взаимодействия с общественными, религиозными и другими заинтересованными организациями, учреждениями  дополнительного образования, по вопросу вовлечения обучающихся в активную, позитивную деятельность: мероприятия, конкурсы, викторины, акции

2017-2020 годы

д) Половое (гендорное) воспитание

1

Проведение совещаний с руководителями ОО «Как уберечь подростка от насилия», «Роль родителей  в половом воспитании детей»

2018-2019 годы

Октябрь

февраль

Организация профилактической работы

Отдел образования, ОО

2

Организация работы РМО для социальных педагогов, педагогов психологов по вопросам  духовно- нравственного, полового воспитания с участием священнослужителей, представителей правоохранительных органов, работников здравоохранения

2018-2019 годы

Ноябрь, март

3

Координация деятельности    ОО  по проведению  родительских собраний,  направленных на профилактику полового,  нравственного  воспитания  обучающихся

2017-2020 годы

ежегодно

Организация психолого – педагогической работы с родителями

4

Методическая помощь по   проведению в ОО мероприятий: бесед, конкурсов, уроков нравственности, классных часов с обучающимися

2017-2020 годы

постоянно

Организация профилактической работы

5

Контроль за организацией в ООобластногомежведомственногопрофилактическогопроекта«Моё здоровье –моё будущее»

2017-2020 годы

Организация профилактической работы

Отдел образования, ОО, ЦРБ, МО МВД РФ «Притобольный» (по согласованию)

Дополнительное образование

1

Реализация  плана мероприятий Дорожной карты Департамента Образования и науки Курганской области на 2017-2018 годы

2017 – 2018 годы

Формирование современных управленческих и организационных механизмов в системе дополнительного образования детей

Отдел образования, ОО, ДДТ, Глядянская ДЮСШ (далее ДЮСШ)

2

Мониторинг ООШ -1

2017 – 2020 годы

Формирование современных управленческих и организационных механизмов в системе дополнительного образования детей

Отдел образования, ОО, ДДТ, Глядянская ДЮСШ (далее ДЮСШ)

3

Организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов сферы дополнительного образования детей

2017 – 2020 годы

Повышение профессиональной компетентности педагога дополнительного образования

Отдел образования, ОО, ДДТ, ДЮСШ

4

Создание и ежегодное обновление информационного банка «Организация кружков и секций в ОО, ДДТ, ДЮСШ»

2017-2020 годы

Создание современной

региональной системы оценки качества дополнительного образования обучающихся.

Отдел образования, ОО, ДДТ, ДЮСШ

5

Мониторинг деятельности образовательных организаций дополнительного образования детей

2017-2020 годы

Отдел образования

6

Координация деятельности ОО, ДДТ  по реализации проекта «Интеллектуал Зауралья», создание условий реализации  образовательной программы «Шахматный всеобуч» в рамках новых образовательных стандартов

2017-2020 годы

Внедрение в  воспитательный процесс и  дополнительное образование   инновационных проектов

Отдел образования, ДДТ, ОО

8

Организация и проведение районных мероприятий, участие в областных и Всероссийских  мероприятиях, соревнованиях:

Районный конкурс исследовательских краеведческих работ «Отечество»,

Районные соревнования «Шахматная школьная лига», 5 региональный конкурс театрального творчества «Театральная весна», Областной фестиваль декоративно-прикладного творчества «С природой вместе»,

Межрегиональный фестиваль авторской песни «Бардовские костры» г. Курган,

Всероссийский фестиваль авторской песни «Камертон»,     г. Омск,

Участие в областном турнире по хоккею «Золотая шайба»,

«За здоровый образ жизни»- районное мероприятие с подростками, состоящими на разных видах учёта,

Межрайонный турнир по настольному теннису «Спорт против наркотиков»,

Участие в областных соревнованиях по футболу «Колосок»,  на приз клуба «Кожаный   мяч» и т.д.

Ежегодно

Поддержка инновационной деятельности организаций дополнительного образования

Отдел образования, ОО, ДДТ, ДЮСШ

9

Организация районных выставок:

-технического;

-декоративно  прикладного творчества

«Инновационный салон»

Выставка к отчетному концерту ДДТ

2017-2020 годы

Увеличение количества детей и обучающихся в возрасте от 5 от 18 лет, занимающихся дополнительным образованием.

Контроль за организацией дополнительного образования,

осуществляемого ОО.

Отдел образования, ДДТ, ОО

10

Участие в конкурсе дополнительных общеразвивающих программ «Стартуем вместе»

2018 -2019 годы

Январь-апрель

Поддержка инновационной деятельности организаций дополнительного образования, популяризация технической, естественно-научной и туристско-краеведческой направленностей

Отдел образования, ДДТ

11

Обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»:

- внедрение и обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей, подразумевающей предоставление детям сертификатов дополнительного образования с возможностью использования в рамках системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей.

- методическое и информационное сопровождение поставщиков услуг дополнительного образования, независимо от их формы собственности, семей и иных участников системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»

2020 год

Увеличение количества детей и обучающихся в возрасте от 5 от 18 лет, занимающихся дополнительным образованием.

Отдел образования, ДДТ, ОО

Раздел VIII. Целевые индикаторы подпрограммы

Целевые индикаторы реализации подпрограммы приведены в таблице 3.

Таблица 3. Целевые индикаторы подпрограммы

№

Целевые индикаторы

Единица измерения

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

Количество общеобразовательных организаций,

имеющих программы воспитания и социализации обучающихся (комплекс мер), составленные в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов по приоритетным направлениям

число

15

15

15

15

Количество общеобразовательных организаций, имеющих органы самоуправления, обеспечивающие демократический, государственно-общественный характер управления организацией

число

15

15

15

15

3.

Доля обучающихся, участвующих в деятельности молодежных и детских общественных объединений, % от  общей численности обучающихся

процент

70

75

80

85

4.

Доля обучающихся, вовлеченных в работу органов ученического  самоуправления, % от общего числа обучающихся общеобразовательных организаций

процент

100

100

100

100

5.

Доля родителей, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом, % от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций

процент

50

55

60

65

6.

Доля родителей, вовлеченных в социально-значимую деятельность, % от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций

процент

65

70

75

80

7.

Количество семейных клубов, созданных на базе общеобразовательных организаций

число

9

10

11

12

8.

Доля обучающихся образовательных организаций, у которых сформирована способность к осознанному выбору профессии, % от общей численности обучающихся 9-11 классов общеобразовательных организаций

процент

80

85

90

95

9.

Доля обучающихся, состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав,  %  от общего количества обучающихся

процент

1,2

1,1

1,1

1,1

10.

Доля обучающихся, состоящих на внутришкольномучете, % от общего количества обучающихся

процент

4

3,5

3

2,5

11

Доля  обучающихся общеобразовательных организаций, принимающих участие в районныхмероприятиях, конкурсах, фестивалях, олимпиадах  различной направленности, % от общего количества обучающихся общеобразовательных организаций

процент

40

45

50

55

12

Доля  обучающихся общеобразовательных организаций, принимающих участие в областных мероприятиях, конкурсах, фестивалях, олимпиадах  различной направленности, % от общего количества обучающихся общеобразовательных организаций

процент

30

35

40

45

13

Доля  обучающихся общеобразовательных организаций, принимающих участие во всероссийских мероприятиях, конкурсах, фестивалях, олимпиадах  различной направленности, % от общего количества обучающихся общеобразовательных организаций

процент

15

20

25

30

14.

Количество музеев, созданных на базе общеобразовательных организаций

число

3

7

10

14

15.

Доля родителей, удовлетворенных качеством услуг дополнительного образования % от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций

процент

80

83

85

90

16.

Доля детей, охваченных общеобразовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет

процент

46

65

70

75

17.

Охват детей в возрасте от 5 до 18 лет, имеющих право на получение дополнительного образования в рамках системы персонифицированного финансирования

32

Раздел IX. Информация по ресурсному обеспечению подпрограммы

Перечень мероприятий подпрограммы с финансированием по годам приведен в таблице 4.

Таблица 4. Перечень мероприятий подпрограммы с финансированием

№

Мероприятия

Главный распорядитель средств бюджета Притобольного района

Источник финансирования

Объемы финансирования в тыс. рублей

Всего

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

Задача 1

Обеспечение преемственности воспитания на уровнях начального общего, основного общего и среднего общего образования и согласованное осуществление воспитательного процесса в общеобразовательных организациях района.

1

Организация повышения квалификации   педагогов, занимающихся  воспитательной работой:

зам. директоров по ВР, социальных педагогов, педагогов-организаторов, педагогов-психологов,

классных руководителей

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

237

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 5

79

за счет финансирования

Приложение 4

к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 5

0

за счет финансирования

Приложение 4

к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 5

79

за счет финансирования

Приложение 4

к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 5

0

за счет финансирования

Приложение 4

к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 5

2

Организация  районногоконкурса«Фестиваль педагогического мастерства» по номинациям: «Сердце отдаю детям»,

«Воспитать человека».

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

60,1

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 3

16

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 3

12,1

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 3

16

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 3

0

за счет финансирования

Приложение 4 к постановлению Администрации Притобольного района от 21.12.2017 г № 512,

Пункт 3

3

Организация  районных конкурсов,

соревнований, конференций, месячников, сборов, КВН. 

Направление на участие в областных конкурсах.

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

70,3

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

30,3

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

18

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

20

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

2

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг

4

Организация  трудовой занятости школьников.

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

127,7

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

47,7

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

40

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

40

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района «Молодежь Притоболья» на 2017-2019 гг.

39,9

за счет финансирования

Муниципальная программа Притобольного района

5

Исполнение государственных полномочий по содержанию органов опеки и попечительства

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

4072,8

965

1013

942

1152,8

6

Финансовое обеспечение оказания государственных услуг детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

115939,9

27234

27473

27506

33726,9

7

Обеспечение выплаты единовременного пособия при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью

Притобольный отдел образования

Федеральный бюджет

Областной бюджет

6194,7

1552,4

1503,4

1074

2064,9

Задача 2

Совершенствование

моделей  и

механизмов

развития

эффективной

системы

дополнительного

образования

1

Обеспечение деятельности дополнительного образования.

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

31645,2

7294,2

8273,8

9258,4

6818,8

2

Развитие муниципальной системы физической культуры и спорта

Областной бюджет

3101,5

1600,0

-

-

1501,5

3

Капитальный ремонт хоккейного корта, Глядянская ДЮСШ

Бюджет Притобольного района

168,0

168,0

-

-

-

4

Обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»:

- внедрение и обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей, подразумевающей предоставление детям сертификатов дополнительного образования с возможностью использования в рамках системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей.

- методическое и информационное сопровождение поставщиков услуг дополнительного образования, независимо от их формы собственности, семей и иных участников системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей

Итого

161122,16

38813,6

38263,2

38780,4

45264,9

Приложение 3

к муниципальной программе «Развитие образования в Притобольном районе» на 2017-2020 годы

Подпрограмма «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

Раздел I. Паспорт подпрограммы «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

Наименование

Подпрограмма «Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района» (далее – подпрограмма)

Ответственный исполнитель

Отдел образования Администрации Притобольного района

Соисполнители

Администрация Притобольного района

Финансовый отдел Администрации Притобольного района (далее - финансовый отдел)

Образовательные организации  Притобольного района (далее –образовательные организации)

Цели

Обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию

Задачи

Создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в профессиональные образовательные организации Курганской области и образовательные организации высшего образования, расположенные на территории Курганской области, выпускников общеобразовательных организаций, подготовленных и мотивированных на выбор специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

реализация комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе образования Притобольного района:

совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования;

создание единого многоуровневого методического пространства педагогического взаимодействия, обеспечивающего повышение качества педагогических работников;

совершенствование механизмов и методов управления в системе образования Притобольного района

Целевые индикаторы

Доля молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика» (процент);

удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района (процент);

для педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми  с ограниченными возможностями здоровья (процент);

доля учителей, освоивших методику преподавания по межпредметным технологиям и реализующих ее в образовательном процессе, в общей численности учителей (процент);

доля педагогических и руководящих работников системы образования Притобольного района, которым оказана адресная помощь в повышении профессиональной компетентности, в общей численности педагогических и руководящих работников Притобольного района (процент)

Сроки реализации

2017-2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований

Планируемый объем бюджетного финансирования подпрограммы на 2017-2020 годы:1210,6

том числе по годам:

2017 год –192;

2018 год – 226,1;

2019 год – 492,5;

2020 год – 300.

Ожидаемые результаты реализации

Повышение привлекательности специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

увеличение доли молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников;

реализация комплексной программы повышения профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций;

обеспечение подготовки педагогических и руководящих работников, работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью;

создание специально организованного методического пространства педагогического взаимодействия, обеспечивающего профессиональное становление и развитие педагогических работников;

обобщение и распространение инновационного педагогического опыта

Раздел II. Характеристика текущего состояния кадрового обеспечения системы образования Притобольного района

В 2015–2016 учебном году в образовательных учреждениях района работали 304 руководящих и педагогических работников, из них 61% имеют высшее педагогическое образование, 87 человек (31%) - среднее профессиональное педагогическое, 12 учителей (4%) высшее непедагогическое образование (в 2014-2015 учебном году - 3%) и 4% - среднее профессиональное непедагогическое образование. На долю педагогов, достигших пенсионного возраста, приходится 28% (в 2014-2015 учебном году - 18%). Доля учителей до 35 лет составляет 22% (в 2014-2015 учебном году - 17%). Среди директоров, заместителей директоров высшее образование составляет 100 %.

В настоящее время потребность в молодых специалистах достаточно высока. Максимальную потребность образовательные организации Притобольного района испытывают в учителях иностранного языка, математики, физики и химии, начальных классов, физической культуры.

В целях привлечения и закрепления молодых специалистов в образовательных учреждениях Притобольного района принято постановление Администрации Притобольного района «Об утверждении положения о порядке выплаты единовременного подъемного пособия и его возврата молодым специалистам, работающим в муниципальных образовательных учреждениях Притобольного района», что позволило ускорить получение подъемного пособия молодыми специалистами. 

На сегодняшний день возрастает роль аттестации педагогических работников как средства стимулирования целенаправленного непрерывного повышения уровня профессиональной компетенции педагогов, которая невозможна без систематического повышения квалификации через специальные курсы и через постоянное самообразование.На основании Порядка проведения аттестации педагогических работников  организаций, осуществляющих образовательную деятельность утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014 г. № 276, регионального отраслевого соглашения между Курганской областной организацией профсоюза работников народного образования и науки РФ и Департаментом образования и науки Курганской области на 2016-2019 годы всего в районе аттестованы на высшую категорию 52 человека (17,3%), на первую - 178 (59,3%). Всего аттестовано педагогов 293 человека, что составляет 97,7% от общего количества педагогических работников района.

Повышение профессионально-педагогической компетентности педагогических работников района осуществляется как на курсах повышения квалификации, так и на учебно-практических семинарах, организуемых районными методическими объединениями, в межкурсовой период. Потребность педагогов в повышении квалификации реализуется за счет обучения на курсах, проводимых ГАОУ ДПО «Институт развития образования и социальных технологий», ФГБОУ ВПО «Курганский государственный университет», ГБОУ ВПО «Шадринский государственный педагогический институт», ГБОУ СПО «Курганский педагогический колледж».

Раздел III. Приоритеты и цели государственной политики в сфере реализации подпрограммы

Подпрограмма разработана с учетом приоритетов и целей государственной политики в сфере образования, которые определяются:

указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597                  «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»,                      от 7 мая  2012 года № 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки» и другими;

государственной программой Российской Федерации «Развитие образования»                  на 2013-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года № 295;

Федеральной целевой программой развития образования на 2016-2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 23 мая 2015 года № 497;

Программой социально-экономического развития Курганской области на 2015 год и среднесрочную перспективу, утвержденной Законом Курганской области
от 28 ноября 2014 года № 86.

Государственной программой  Курганской области «Развитие образования и реализация государственной молодежной политики» на 2016-2020 годы, утвержденной постановлением  Правительства  Курганской области от 21января 2016 года N 9.

В сфере кадровой политики основными направлениями  в образовательной политике Притобольного раойна являются:

развитие системы непрерывного образования (формального и неформального образования), обеспечивающей профессиональное саморазвитие работников образования, приобретение ими дополнительных компетенций в соответствии с потребностями и запросами современного образования;

реализация целостной программы взаимосвязанных изменений системы педагогического образования, повышения квалификации педагогических работников, процедур оценки их квалификации и аттестации,  условий оплаты труда, базирующихся на содержании и требованиях профессионального стандарта педагога;

обновление состава и компетенций педагогических работников в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию;

разработка и внедрение в каждой образовательной организации программы развития и кадрового обновления.

Реализация комплекса мероприятий государственной политики Российской Федерации с учетом приоритетных направлений социально-экономического развития Притобольного района по обновлению педагогических кадров, прежде всего общеобразовательных организаций, позволит решить ряд важных проблем, имеющихся в системе подготовки и повышения квалификации, в самой профессиональной деятельности педагогических работников, и обеспечить повышение качества их работы, направленной на достижение высоких образовательных результатов обучающихся.

Раздел IV. Цели и задачи подпрограммы

Целью подпрограммы является обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию.

Для достижения данной цели необходимо решить следующие ключевые задачи:

создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в профессиональные образовательные организации Курганской области и образовательные организации высшего образования, расположенные на территории Курганской области, выпускников общеобразовательных организаций, подготовленных и мотивированных на выбор специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

реализация комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования;

создание единого многоуровневого методического пространства педагогического взаимодействия, обеспечивающего повышение качества педагогических работников.

Раздел V. Сроки реализации подпрограммы

Подпрограмма реализуется в течение 2017-2020 годов. Сроки реализации мероприятий подпрограммы приведены в таблице 1.

Раздел VI. Прогноз ожидаемых конечных результатов реализации подпрограммы

Реализация мероприятий подпрограммы должна обеспечить достижение следующих целевых индикаторов:

повышение привлекательности специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района;

увеличение доли молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика»;

повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников;

реализация комплексной программы повышения профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций;

обеспечение подготовки педагогических и руководящих работников, работающих в сфере образования детей с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью;

создание специально организованного методического пространства педагогического взаимодействия, обеспечивающего профессиональное становление и развитие педагогических работников;

обобщение и распространение инновационного педагогического опыта.

Раздел VII. Перечень мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия, направленные на решение задач подпрограммы, приведены в таблице 1.

Таблица 1. Перечень мероприятий подпрограммы

№

п/п

Наименование мероприятия

Срок реализации,

годы

Ожидаемый конечный результат

Ответственный исполнитель, соисполнители

Задача 1. Создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в профессиональные образовательные организации Курганской области и образовательные организации высшего образования, расположенные на территории Курганской области, выпускников общеобразовательных организаций, подготовленных и мотивированных на выбор специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»

1.

Реализация регионального проекта «Педагогический навигатор»

2017-2020

Увеличение доли молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика»

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

2.

Формирование положительного имиджа педагогического работника через освещение деятельности в средствах массовой информации, участие в конкурсах, фестивалях

2017-2018

Повышение привлекательности специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика»

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

Задача 2. Реализация комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе образования Курганской области

3.

Разработка методических рекомендаций по работе с молодыми специалистами

2017

Обновление кадрового состава и закрепление молодых специалистов в системе образования Притобольного района

отдел образования,

4.

Разработка и реализация плана мероприятий по привлечению и закреплению молодых специалистов в образовательных организациях Притобольного района

2017-2020

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

5.

Выплата подъемного пособия педагогическим работникам после окончания ими по очной форме обучения государственных образовательных организаций высшего образования или профессиональных образовательных организаций, заключившим трудовой договор на срок не менее трех лет о работе по специальности в муниципальной общеобразовательной организации

2017-2020

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования

6.

Организация и проведение фестиваля педагогического мастерства, творческих конкурсов с участием педагогических работников

2017-2020

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

Задача 3. Совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования

7.

Повышение профессионального уровня педагогических и руководящих кадров общего образования

2017-2020

Реализация комплексной программы повышения профессионального уровня педагогических работников общеобразовательных организаций;

участие во всероссийских конкурсах «Учитель года», «Воспитатель года», «Директор школы», «Заведующий детским садом»;

обеспечение подготовки педагогических и руководящих работников, работающих в сфере образования детей с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию),

отдел образования,

образовательные организации

8.

Финансовое обеспечение повышения квалификации педагогических работников  муниципальных образовательных организаций    в пределах установленной компетенции

2017-2020

Повышение уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников

Администрация Притобольного района,

финансовый отдел - (по согласованию)

9.

Внедрение профессиональных стандартов (рамки профессиональных компетенций) для педагогических и руководящих работников образовательных организаций, ориентированных на новые образовательные результаты

2017-2020

отдел образования,

образовательные организации

Раздел VIII. Целевые индикаторы подпрограммы

Целевые индикаторы реализации подпрограммы приведены в таблице 2.

Таблица 2. Целевые индикаторы подпрограммы

№

п/п

Наименование целевого индикатора

Значение

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

1.

Доля молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика» (процент)

60

70

75

80

2.

Удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района (процент)

24

25

26

27

3.

Доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья (процент)

60

80

100

100

4.

Доля учителей, освоивших методику преподавания по межпредметным технологиям и реализующих ее в образовательном процессе, в общей численности учителей (процент)

37

39

41

43

5.

Доля педагогических и руководящих работников системы образования Притобольного района, которым оказана адресная помощь в повышении профессиональной компетентности,       в общей численности педагогических и руководящих работников Притобольного района (процент)

20

20

25

25

Раздел IX. Информация по ресурсному обеспечению подпрограммы

Перечень мероприятий подпрограммы с финансированием по годам приведен в таблице 3.

Таблица 3. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы

№ п/п

Задача, мероприятие, целевой индикатор, на достижение которого направлено финансирование

Главный распорядитель  средств бюджета

Источник финансиро-вания

Объемы финансирования, тыс. руб.,
в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

Задача 1. Создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в профессиональные образовательные организации Курганской области и образовательные организации высшего образования, расположенные на территории Курганской области, выпускников общеобразовательных организаций, подготовленных и мотивированных на выбор специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика».

Целевой индикатор: доля молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика»

1.

Реализация регионального проекта «Педагогический навигатор»

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Всего

Задача 2. Реализация комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе образования Притобольного района

Целевой индикатор: удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района

2.

Выплата подъемного пособия педагогическим работникам после окончания ими по очной форме обучения государственных образовательных организаций высшего образования или профессиональных образовательных организаций, заключившим трудовой договор на срок не менее трех лет о работе по специальности в муниципальной общеобразовательной организации

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

3.

Организация и проведение фестиваля педагогического мастерства, творческих конкурсов с участием педагогических работников

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

31,1

16

12,1

3

0

Задача 3. Совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования.

Целевые индикаторы: доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья;

доля учителей, освоивших методику преподавания по межпредметным технологиям и реализующих ее в образовательном процессе, в общей численности учителей

4.

Повышение профессионального уровня педагогических и руководящих кадров общего образования

Притобольный отдел образования

Областной

бюджет

1075

97

214

464

300

5.

Финансовое обеспечение повышения квалификации педагогических работников  муниципальных образовательных организаций    в пределах установленной компетенции

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

104,5

79

0

25,5

0

Всего:

1210,6

192

226,1

492,5

300

Приложение 1к постановлению Администрации Притобольного района от      августа 2020 г.        №    «О внесении изменений в постановление Администрации Притобольного района от  20.10.2016 г. № 312 «Об  утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе»  на 2017-2020 годы»

Таблица 3. Ресурсное обеспечение программы

№ п/п

Наименование мероприятия

Главный распорядитель  средств муниципального бюджета

Источник финансиро-вания

Объемы финансирования, тыс. руб., в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

1.

Задачи: формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования;

модернизация содержания образования и образовательной среды в системе общего образования;

Целевые индикаторы:

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования;

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций
с худшими результатами единого государственного экзамена;

удельный вес численности обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций;

Мероприятия подпрограммы «Развитие общего образования»

Притобольный отдел образования

831090,7

195579,4

211888,4

230186,4

193436,5

2.

Задача: создание единого воспитательного пространства, развивающего потенциал сфер  воспитания и дополнительного образования.

Целевые индикаторы:

доля родителей обучающихся общеобразовательных организаций, вовлеченных в управление учебно-воспитательным процессом и социально значимую деятельность, от общего числа родителей обучающихся общеобразовательных организаций;

доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи от 5 до 18 лет;

доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, имеющих право на получение дополнительного образования в рамках системы персонифицированного финансирования в общей численности детей в возрасте от 5 до 18 лет.

Мероприятия подпрограммы

«Реализация государственной политики в воспитательной работе и дополнительном образовании детей в Притобольном районе» на 2017-2020 годы.

Притобольный отдел образования

161122,2

38813,6

38263,3

38780,4

45264,9

«Обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»

Притобольный отдел образования

Меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

1807,5

840

336,7

354,3

276,5

3.

Задача: обновление состава и компетенций педагогических работников, создание механизмов мотивации педагогических работников к повышению качества работы и непрерывному профессиональному развитию.

Целевые индикаторы: удельный вес численности учителей в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района;

доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья

Мероприятия подпрограммы

«Кадровое обеспечение системы образования Притобольного района»

Притобольный отдел образования

1210,6

192

226,1

492,5

300

3.1.

Обеспечение деятельности Притобольного отдела образования

Притобольный отдел образования

44429,4

10066,1

11263,1

11865

11235,7

3.2.

Реализация прочих мероприятий в сфере образования, в том числе независимая оценка качества образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность

Всего:

1039660,9

245491,1

261977,6

281678,6

250513,6

Приложение 2

к постановлению Администрации Притобольного района  от      августа    2020 года       №           «О внесении изменений в постановление Администрации Притобольного района от  20.10.2016 г. № 312 «Об  утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе»  на 2017-2020 годы»             

Таблица 3. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы

№ п/п

Задача, мероприятие,
целевой индикатор,
на достижение которого направлено финансирование

Главный распорядитель средств

бюджета

Источник финансиро-вания

Объемы финансирования, тыс. руб.,
в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

Задача 1. Формирование образовательной сети и финансово-экономических механизмов, обеспечивающих равный доступ населения Притобольного района к услугам общего образования.

Целевые индикаторы: отношение численности детей в возрасте от 2 месяцев до 3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации, к общей численности детей в возрасте от 2 месяцев до 3 лет);

отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования; 

численность детей в дошкольных образовательных организациях, приходящихся на одного педагогического работника;

численность обучающихся в общеобразовательных организациях в расчете на одного педагогического работника;

удельный вес числа общеобразовательных организаций, имеющих скорость подключения к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» от 1 Мбит/с и выше, в общем числе общеобразовательных организаций, подключенных
к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»

1.

Восстановление, капитальный ремонт дошкольных образовательных организаций

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет Притобольного района

2.

Открытие и оснащение стационарных дошкольных групп при функционирующих образовательных организациях

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет Притобольного района

3.

Создание в общеобразовательных организациях условий, соответствующих санитарно-гигиеническим нормам и правилам и требованиям комплексной безопасности, включая обеспечение соблюдения лицензионных условий деятельности образовательных организаций

Притобольный отдел образования

Федеральный бюджет

Областной бюджет

14037,8

3680,4

3857,4

4000

2500

4.

Обеспечение гарантированного и безопасного подвоза обучающихся к месту учебы, в том числе приобретение школьных автобусов

Притобольный отдел образования

14880

3509

3783

4864

2724

5.

Создание условий для расширения доступа участникам образовательных отношений к образовательным и информационным ресурсам информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в том числе установка высокоскоростного Интернета

Притобольный отдел образования

6.

Организация и обеспечение питанием обучающихся общеобразовательных организаций, в том числе обеспечение бутилированной водой общеобразовательных организаций, не имеющих источников качественной питьевой воды

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Бюджет района

Родительская плата

11530,6

4978

3669

2902

1242

851

3180

1400,8

978

2960

1268,7

1060

2488,6

1066,5

780

7.

Выплата компенсации части родительской платы за присмотр и уход за детьми в образовательных организациях, реализующих образовательную программу дошкольного образования

Модернизация общего образования

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

4182

15,7

1159

787

1118

8,5

1118

7,2

Задача 2. Модернизация содержания, механизмов и технологий общего образования, совершенствование образовательной среды для обеспечения готовности детей дошкольного возраста к обучению в общеобразовательной организации, выпускников общеобразовательных организаций к дальнейшему продолжению образования и началу профессиональной деятельности.

Целевые индикаторы: удельный вес численности детей дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими новому образовательному стандарту дошкольного образования;

удельный вес численности обучающихся в общеобразовательных организациях в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами в общей численности обучающихся в общеобразовательных организациях;

отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена;

доля муниципальных систем общего образования, в которых разработаны и реализуются мероприятия по повышению качества образования в общеобразовательных организациях, показавших низкие образовательные результаты по итогам учебного года,

удельный вес численности обучающихся в муниципальных общеобразовательных организациях, которым предоставлена возможность обучаться в соответствии с основными современными требованиями (с учетом федеральных государственных образовательных стандартов), в общей численности обучающихся муниципальных общеобразовательных организаций;

удельный вес численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности обучающихся по программам начального, основного общего и среднего общего образования

8.

Реализация федерального  государственного образовательного стандарта дошкольного образования

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

69969,8

2169,7

17280

525

17509,7

607,1

18210,6

614,6

16969,5

423

Финансовое обеспечение деятельности детских дошкольных учреждений Развитие муниципальной системы образования (Глядянский детский сад «Малышок

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

79027,3

3745,3

14982,8

22772

22530,3

18742,2

3745,3

Меры социальной поддержки лиц, проживающих  и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

6285,4

2647

1180,3

1231,2

1226,9

9.

Финансовое обеспечение государственных гарантий реализации прав граждан на получение общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях, обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях, включая расходы на оплату труда, приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

387112,8

11795

96000

2363

95259,2

2815

101859,9

4453

93993,7

2164

Финансовое обеспечение деятельности общеобразовательных организаций

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

157796,5

160,0

32401,4

48147,4

54731,8

22515,9

160,0

Меры социальной поддержки лиц, проживающих и работающих в сельской местности и в рабочих поселках (поселках городского типа)

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

34828,5

14831,8

6608

6735,9

6652,8

10.

Проведение муниципального
этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам и обеспечение участия призеров муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников по общеобразовательным предметам на ее региональном и заключительном этапе

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

26,2

10

8,3

7,9

0

11.

Организация и проведение государственной итоговой аттестации выпускников 9 классов и единого государственного экзамена выпускников  11 классов общеобразовательных организаций

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

7

7

0

0

0

12.

Премии и гранты по постановлению Курганской областной Думы

Областной бюджет

180,0

60,0

60,0

-

60

13.

Создание в общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности, условий для занятий физической культурой и спортом.

Федеральный проект «Успех каждого ребенка» (МКОУ «Гладковская СОШ»)

(МКОУ «Плотниковская ООШ»

Областной бюджет

2463,2

1101,4

1205,8

1128,0

1335,2

1101,4

1205,8

14.

1. Развитие муниципальной системы образования (МКОУ «Притобольная СОШ)

(МКОУ «Глядянская СОШ»)

Областной бюджет

3432,4

4004

-

1600

1832,4

4004

МКОУ «Раскатихинская СОШ»

2. Федеральный проект «Современная школа» (МКОУ «Глядянская СОШ»)

(МКОУ «Нагорская СОШ»)

3. Федеральный проект «Цифровая образовательная среда»

(Глядянская СОШ»)

Областной бюджет Бюджет Притобольного района

7478,8

1598,2

1128,3

2282,0

1598,2

7478,8

1128,3

2282,0

Всего:

831090,7

195579,4

211888,4

230186,4

193436,5

Приложение 3 к постановлению Администрации Притобольного района  от    августа №    «О внесении изменений в постановление Администрации Притобольного района от  20.10.2016 г. № 312 «Об  утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе»  на 2017-2020 годы»

Таблица 4 Ресурсное обеспечение Подпрограммы

№

Мероприятия

Главный распорядитель средств бюджета Притобольного района

Источник финансирования

Объемы финансирования в тыс. рублей

Всего

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

1

Задача: Обеспечение преемственности воспитания на уровнях начального общего, основного общего и среднего общего  образования и согласованное осуществление воспитательного процесса в  общеобразовательных организациях Притобольного района. Усиление взаимодействия организаций дополнительного образования и общеобразовательных организаций района в решении задач воспитания молодого поколения.

Проведение методических мероприятий.

Повышение квалификации

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

2

Задача: Обновление содержания и методики организации воспитательной деятельности в общеобразовательных организациях района в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов

Обновление программ воспитания и социализации школьников

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

2.1

Ведение и обновление сайтов

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

3

Задача: Усиление  взаимодействия организаций дополнительного образования и общеобразовательных организаций района в решении задач воспитания молодого поколения

Создание централизованных планов мероприятий по дополнительной деятельности обучающихся

Притобольный отдел образования;

образовательные организации

Бюджет Притобольного района

Мероприятия, направленные на формирование культуры здорового и безопасного образа жизни

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

4

Задача: Содействие развитию детских и молодёжных общественных объединений и органов ученического самоуправления

Координация деятельности волонтерского движения, мониторинг, конференции

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

5

Задача: Использование современных форм активного сотрудничества школы и семьи в вопросах воспитания и социализации детей.

Популяризация института семьи и семейных ценностей.

Проведение собраний, семинаров

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

5.1

Организация и проведение конференций, выставок, фестивалей, конкурсов,  социальных проектов и др., по работе с семьей

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

5.2

Мероприятия тематики       «воспитание социально-активной личности»

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

5.3

Исполнение государственных полномочий по содержанию органов опеки и попечительства

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

4072,8

965

1013

942

1152,8

5.4

Финансовое обеспечение оказания государственных услуг детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

115939,9

27234

27473

27506

33726,9

5.5

Обеспечение выплаты единовременного пособия при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью

Притобольный отдел образования

Федеральный бюджет

Областной бюджет

6194,7

1552,4

1503,4

1074

2064,9

6

Задача: Формирование и популяризация патриотического отношения детей к своему краю и его жителям

Организация работы местного отделения Всероссийского детско-юношеского военно-патриотического общественного движения «ЮНАРМИЯ»

Притобольный отдел образования;

Администрация Притобольного  района;

Отдел культуры

Бюджет Притобольного района

7

Задача: Создание эффективно-действующей системы сопровождения профессионального самоопределения обучающихся

Проведение мероприятий высокой степени массовости

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

8

Задача: Внедрение в общеобразовательный процесс общеобразовательных организаций района трудовой деятельности в рамках ФГОС

Обновление нормативно-правовой базы общеобразовательных организаций района

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

9

Задача: Пропаганда семейных трудовых династий

Разработка и проведение районного фестиваля «Трудовые династии Притоболья»

Притобольный отдел образования;

Администрация Притобольного  района;

Отдел культуры

Бюджет Притобольного района

10

Задача: Социально-психологическое сопровождение развития воспитательной работы

Систематическое обновление баз данных. Тестирования и прочее

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

10.1

Проведение акций, месячников, направленных на преодоление роста числа правонарушений и безнадзорности несовершеннолетних

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

11

Задача: Разработка и внедрение в образовательный процесс общеобразовательных организаций района программ (курсов) по половому воспитанию детей

Проведение акций, месячников, направленных на преодоление роста числа противоправных нарушений и преступлений несовершеннолетними

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

12

Задача:  Совершенствование моделей и механизмов развития эффективной системы дополнительного образования детей

Участие в выставках, конкурсах, состязаниях

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

13

Обеспечение деятельности дополнительного образования.

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

31645,2

7294,2

8273,8

9258,4

6818,8

14.

Развитие муниципальной системы физической культуры и спорта

Областной бюджет

3101,5

1600,0

-

-

1501,5

15.

Капитальный ремонт хоккейного корта, Глядянская ДЮСШ

Бюджет Притобольного района

168,0

168,0

-

-

-

16.

Обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей»:

- внедрение и обеспечение функционирования системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей, подразумевающей предоставление детям сертификатов дополнительного образования с возможностью использования в рамках системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей.

- методическое и информационное сопровождение поставщиков услуг дополнительного образования, независимо от их формы собственности, семей и иных участников системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей

Притобольный отдел образования

Итого

161122,1

38813,6

38263,2

38780,4

45264,9

Приложение 4

к постановлению Администрации Притобольного района  от     августа   2020 года            №               «О внесении изменений в постановление Администрации Притобольного района от  20.10.2016 г. № 312 «Об  утверждении муниципальной программы «Развитие образования в Притобольном районе»  на 2017-2020 годы»             

Таблица 3. Ресурсное обеспечение реализации подпрограммы

№ п/п

Задача, мероприятие, целевой индикатор, на достижение которого направлено финансирование

Главный распорядитель  средств бюджета

Источник финансирования

Объемы финансирования, тыс. руб.,
в том числе по годам

Всего

2017

год

2018

год

2019

год

2020

год

Задача 1. Создание системы преемственной профориентационной работы для привлечения в профессиональные образовательные организации Курганской области и образовательные организации высшего образования, расположенные на территории Курганской области, выпускников общеобразовательных организаций, подготовленных и мотивированных на выбор специальностей по направлению подготовки «Образование и педагогика».

Целевой индикатор: доля молодых специалистов, трудоустроившихся в образовательные организации Притобольного района, после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях Курганской области и образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Курганской области, обучавшихся по договору о целевом обучении по направлению подготовки «Образование и педагогика»

1.

Реализация регионального проекта «Педагогический навигатор»

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

Всего

Задача 2. Реализация комплекса мер по привлечению и закреплению молодых специалистов в системе образования Притобольного района

Целевой индикатор: удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций Притобольного района

2.

Выплата подъемного пособия педагогическим работникам после окончания ими по очной форме обучения государственных образовательных организаций высшего образования или профессиональных образовательных организаций, заключившим трудовой договор на срок не менее трех лет о работе по специальности в муниципальной общеобразовательной организации

Притобольный отдел образования

Областной бюджет

3.

Организация и проведение фестиваля педагогического мастерства, творческих конкурсов с участием педагогических работников

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

31,1

16

12,1

3

0

Задача 3. Совершенствование системы непрерывного педагогического образования в соответствии с профессиональными стандартами в сфере образования.

Целевые индикаторы: доля педагогических работников образовательных организаций, прошедших переподготовку или повышение квалификации по вопросам образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, в общей численности педагогических работников работающих с детьми с ограниченными возможностями здоровья;

доля учителей, освоивших методику преподавания по межпредметным технологиям и реализующих ее в образовательном процессе, в общей численности учителей

4.

Повышение профессионального уровня педагогических и руководящих кадров общего образования

Притобольный отдел образования

Областной

бюджет

1075

97

214

464

300

5.

Финансовое обеспечение повышения квалификации педагогических работников  муниципальных образовательных организаций    в пределах установленной компетенции

Притобольный отдел образования

Бюджет Притобольного района

104,5

79

0

25,5

0

Всего:

1210,6

192

226,1

492,5

300