Основная информация

Дата опубликования: 01 октября 2020г.
Номер документа: RU24061098202000164
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Администрация города Канска Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Российская Федерация

Администрация города Канска
Красноярского края

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

01.10.2020                                                                                                                                                          №871

О внесении изменений в постановление администрации г. Канска от 29.10.2013 № 1537

На основании Трудового кодекса Российской Федерации, решений Канского городского Совета депутатов Красноярского края от 25.09.2013 № 52-274 «О положении о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Канска», от 17.12.2004 № 51-427 «О гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в местностях с особыми климатическими условиями», руководствуясь статьями 30, 35 Устава города Канска, ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление администрации г. Канска от 29.10.2013 № 1537 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений в сфере жилищно-коммунального хозяйства города Канска» следующие изменения:

1.1. В Примерном положении об оплате труда работников муниципальных учреждений в сфере жилищно-коммунального хозяйства города Канска (далее - Примерное положение):

1.1.1. В разделе 2 «Оклады (должностные оклады), ставки заработной платы»:

в пункте 2.3 таблицу изложить в следующей редакции:

«



п/п

Профессиональная квалификационная группа, квалификационный уровень, должность, профессия

Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

1

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1.1

1 квалификационный уровень

3511

1.2

2 квалификационный уровень

3704

2

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

2.1

1 квалификационный уровень:

3896

2.2

2 квалификационный уровень

4282

2.3

3 квалификационный уровень

4704

2.4

4 квалификационный уровень

5937

2.5

5 квалификационный уровень

6706

3

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

3.1

1 квалификационный уровень

4282

3.2

2 квалификационный уровень                    

4704

3.3

3 квалификационный уровень                                  

5164

3.4

4 квалификационный уровень:

6208

3.5

5 квалификационный уровень

7248

4

ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

4.1

1 квалификационный уровень:

7790

4.2

2 квалификационный уровень:

9025

4.3

3 квалификационный уровень:

9718

»;

в пункте 2.4 таблицу изложить в следующей редакции:

«



п/п

Профессиональная квалификационная группа, квалификационный уровень, должность, профессия

Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих

1

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1.1

1 квалификационный уровень

3016

1.2

2 квалификационный уровень

3161

2

ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

2.1

1 квалификационный уровень

3511

2.2

2 квалификационный уровень

4282

2.3

3 квалификационный уровень

4704

2.4

4 квалификационный уровень

5667

          в абзаце два пункта 2.4.1 слова «водителям легковых автомобилей и автобусов», заменить словами «водителям автомобилей»;

в пункте 2.5 таблицу изложить в следующей редакции:

«



п/п

Должность

Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.

1.

Ведущий инженер по транспорту

6208

2.

Ведущий инженер-строитель

6208

3.

Ведущий инженер по информатизации

6208

4.

Начальник отдела

7790

5.

Ведущий инженер по вопросам содержания муниципального жилищного фонда

6208

».

1.1.2. В разделе 3 «Виды, размеры и условия осуществления выплат компенсационного характера»:

в абзаце втором пункта 3.4.2. слова «водителям легковых автомобилей и автобусов» заменить словами «водителям автомобилей».

1.1.3. В разделе 4 «Выплаты стимулирующего характера»:

В абзаце третьем пункт 4.5.2. слова «водителям легковых автомобилей и автобусов» заменить словами «водителям автомобилей».

в абзаце десятом пункта 4.7 слова «водителям легковых автомобилей и автобусов» заменить словами «водителям автомобилей».

1.2. Приложение №1 к Примерному положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.    

2. Ведущему специалисту Отдела культуры администрации г.Канска Н.А.Нестеровой опубликовать настоящее постановление в официальном печатном издании «Канский вестник» и разместить на официальном сайте администрации города Канска в сети Интернет.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы города по экономике и финансам Е.Н. Лифанскую.

4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, но не ранее 01.10.2020г.

Глава города Канска                                                                             А.М. Береснев

Приложение

к постановлению

администрации г.Канска

от 01.10.2020г. №871

Приложение № 1

к Примерному положению об оплате

труда работников муниципальных

учреждений в сфере жилищно-

коммунального хозяйства города Канска

ПОКАЗАТЕЛИ (КРИТЕРИИ) 

ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА ТРУДА ДЛЯ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ВЫПЛАТ ЗА ВАЖНОСТЬ ВЫПОЛНЯЕМОЙ РАБОТЫ, СТЕПЕНЬ САМОСТОЯТЕЛЬНОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ПОСТАВЛЕННЫХ ЗАДАЧ, ЗА КАЧЕСТВО ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТ

Категория работников

Показатели

Критерий оценки качества

Предельный размер выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, %

Директор (руководитель)

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

40

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Отсутствие замечаний за отчетный период

22

Наличие единичных замечаний по итогам работы за отчетный период

16

Заместитель директора (руководителя),

главный бухгалтер

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

15

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Отсутствие замечаний за отчетный период

12

Наличие единичных замечаний за отчетный период

8

Начальник отдела, мастер участка

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

20

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Отсутствие обоснованных замечаний к деятельности отдела со стороны руководителя

20

Наличие единичных замечаний по итогам работы за отчетный период

15

Ведущий экономист, ведущий бухгалтер, ведущий инженер, ведущий инженер по охране окружающей среды, ведущий инженер-строитель, ведущий инженер по транспорту, ведущий инженер-энергетик, ведущий инженер по вопросам содержания муниципального жилищного фонда, инженер, ведущий программист, ведущий инженер по информатизации, ведущий юрисконсульт

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

10

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Отсутствие обоснованных замечаний за отчетный период

10

Наличие единичных замечаний по итогам работы за отчетный период

8

Водитель автомобиля

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

33

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Обеспечение безаварийной эксплуатации транспортного средства по итогам работы за отчетный период

41

В случае нарушения правил дорожного движения

26

В случае ДТП по вине работника

0

Уборщик служебных помещений, уборщик территорий, рабочий по благоустройству населенных пунктов, сторож (вахтер)

Выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач

Профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей

Ответственное отношение к функциональным обязанностям

10

Выплата за качество выполняемых работ

Оперативность и качество выполнения работ в части возложенных функциональных обязанностей

Отсутствие обоснованных замечаний за отчетный период

20

Наличие единичных замечаний по итогам работы за отчетный период

10

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Канский вестник № 195 от 07.10.2020
Рубрики правового классификатора: 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать