Основная информация

Дата опубликования: 13 ноября 2020г.
Номер документа: RU42027320202000289
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: администрация Кемеровского муниципального округа
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ – КУЗБАСС

АДМИНИСТРАЦИЯ КЕМЕРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от «13» ноября 2020 № 3429-п

г. Кемерово

Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Руководствуясь Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» (вместе с «Положением о порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»):

1. Утвердить Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Признать утратившим силу постановление администрации Кемеровского муниципального района от 11.04.2016 № 414 - п «Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов».

3. Муниципальному бюджетному учреждению «Редакция газеты «Заря» (А.В. Шеметова) опубликовать постановление в газете «Заря», управлению информационных технологий (И.А. Карташов) разместить постановление на официальном сайте администрации Кемеровского муниципального округа в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет».

4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы Кемеровского муниципального округа по внутренней политике, руководителя аппарата А.Г. Крёкова.

5. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Глава округа М.В. Коляденко

ПРИЛОЖЕНИЕ

к постановлению администрации

Кемеровского муниципального округа

от 13.11.2020 № 3429-п

Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа (далее - муниципальные служащие), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Положение), устанавливается процедура уведомления муниципальными служащими представителя нанимателя о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - личная заинтересованность).

2. Муниципальные служащие обязаны незамедлительно сообщать главе Кемеровского муниципального округа (далее - представитель нанимателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей (далее - уведомление) согласно приложению 1 к настоящему Положению.

В случае, если личная заинтересованность возникла в служебной командировке, не при исполнении должностных обязанностей и вне пределов места службы, муниципальный служащий обязан уведомлять о возникновении личной заинтересованности представителя нанимателя, при первой возможности, путём представления представителю нанимателя письменного уведомления о факте возникновения личной заинтересованности.

3. Муниципальный служащий составляет уведомление на имя представителя нанимателя и передает его в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений администрации Кемеровского муниципального округа.

4. Уведомление должно содержать следующие сведения:

- должность, фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) представителя нанимателя, на имя которого направляется уведомление;

- должность, фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), номер телефона муниципального служащего (при наличии);

- описание обстоятельств, которые способствовали возникновению личной заинтересованности;

- описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов;

- описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность;

- предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию личной заинтересованности.

Уведомление должно быть лично подписано муниципальным служащим с указанием даты его составления.

При наличии материалов, подтверждающих обстоятельства возникновения личной заинтересованности, а также иных материалов, имеющих отношение к данным обстоятельствам, муниципальный служащий представляет их вместе с уведомлением.

5. Организация приёма и регистрации уведомлений:

5.1. Организация приёма и регистрации уведомлений в администрации Кемеровского муниципального округа осуществляется начальником отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений администрации Кемеровского муниципального округа (далее - начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений).

5.2. Начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений в течение одного рабочего дня производит регистрацию уведомлений в журнале регистрации уведомлений (далее - журнал) (приложение 2 к настоящему Положению).

5.3. Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и заверены оттиском печати администрации Кемеровского муниципального округа.

Хранение поступающих уведомлений и иных связанных с ним материалов, в том числе журнала осуществляется отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений администрации Кемеровского муниципального округа в течение 10 лет с момента регистрации в нем последнего уведомления.

Запрещается отражать в журнале сведения о частной жизни муниципального служащего, передавшего или направившего уведомление, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законодательством Российской Федерации.

5.4. В течение суток с момента регистрации уведомления начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений докладывает о его поступлении представителю нанимателя.

6. Организация предварительного рассмотрения содержащихся в уведомлении сведений.

6.1. Отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляет предварительное рассмотрение уведомления.

6.2. Предварительное рассмотрение уведомления отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений в течение 7 рабочих дней с момента регистрации уведомления.

6.3. В ходе предварительного рассмотрения устанавливается наличие в сведениях, изложенных в уведомлении, признаков состава правонарушения или их отсутствия.

Начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений имеет право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам, при необходимости проводятся беседы с муниципальным служащим, подавшим уведомление.

6.4. По результатам предварительного рассмотрения уведомления, поступившего в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомлениях, подготавливается мотивированное заключение.

6.5. Уведомление, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются представителю нанимателя в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомлений в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений, который принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;

в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

6.6. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом «б» пункта 6.5 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации представитель нанимателя принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.

6.7. В случае принятия решений, предусмотренных подпунктами «б» и «в» пункта 6.5 настоящего Положения, представитель нанимателя принимает по ним решение в порядке, установленном Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов администрации Кемеровского муниципального округа, утвержденным постановлением администрации Кемеровского муниципального округа от 05.11.2020 № 3299 - п.

6.8. Конфиденциальность сведений, содержащихся в уведомлениях, а также полученных в результате проведенных проверок, обеспечивается отделом по противодействию коррупции.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

к Положению о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

__________________________________________

___________________________________________

(должность, Ф.И.О. представителя нанимателя)

от __________________________________

____________________________________

(Ф.И.О. должность муниципального служащего)

УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Описание обстоятельств, которые способствовали основанием возникновению личной заинтересованности: _______________________

________________________________________________________________

Описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к возникновению конфликта интересов:______________________

________________________________________________________________

Должностные обязанности, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность:

________________________________________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию личной заинтересованности: _______________________________________

________________________________________________________________

__________________________________________________

подпись лица (расшифровка подписи направляющего уведомление)

«__» ______ 20__

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

к Положению о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Кемеровского муниципального округа, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

ЖУРНАЛ регистрации уведомлений о фактах возникновения личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов

N п/п

Регистрационный номер уведомления

Дата и

время регистрации уведомления

Фамилия, инициалы, должность представившего уведомление

Краткое содержание уведомления

Количество листов

Фамилия, инициалы регистрирующего уведомление

Подпись лица,

получившего уведомление

1

2

3

4

5

6

7

8

Начат «__» _____________ 20__ г.

Окончен «__» __________ 20__ г.

На «__» листах

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.220.000 Муниципальная служба, 010.220.020 Правовое положение (статус) муниципального служащего

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать