Основная информация
| Дата опубликования: | 30 апреля 2020г. |
| Номер документа: | RU38059305202000011 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Иркутская область |
| Принявший орган: | Дума Янгелевского МО |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
30.04.2020 г. №139
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ
НИЖНЕИЛИМСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
ДУМА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
РЕШЕНИЕ
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ «О ГАРАНТИЯХ И
КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ,
РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ»
В соответствии с Федеральным законом № 131- ФЗ от 06.10.2003 г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации и Законом Российской Федерации от 19 февраля 1993 года №-4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях». Иными федеральными законами, законами Иркутской области, руководствуясь Уставом Янгелевского муниципального образования, Дума Янгелевского городского поселения
РЕШИЛА:
1.Утвердить «Положение о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, работающих в организациях, финансируемых из бюджета Янгелевского городского поселения».
2.Признать утратившим силу Решение Думы Янгелевского городского поселения №71 от 29.10.2008 г. «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и работающих в организациях, финансируемых из местного бюджета».
3.Настоящее решение подлежит официальному опубликованию в периодическом печатном издании «Вести Янгелевского муниципального образования» и размещению на официальном сайте администрации муниципального образования Янгелевского городского поселения: http://yangel38.ru.
4.Настоящее решение вступает в силу по истечении одного месяца со дня его официального опубликования, и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
5.Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию Думы Янгелевского городского поселения по местному бюджету.
Глава Янгелевского
городского поселения: М.В. Жёлтышев
Приложение № 1
к решению Думы
Янгелевского городского поселения
от «30» апреля 2020 года № 139
ПОЛОЖЕНИЕ
«О ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ, РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ».
СТАТЬЯ 1.ПРЕДМЕТ РЕГУЛИРОВАНИЯ НАСТОЯЩЕГО ПОЛОЖЕНИЯ.
Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19 февраля 1993 года N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", Законом Иркутской области от 4 декабря 2008 года N 102-оз "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Иркутской области, государственных учреждениях Иркутской области, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Иркутской области" (далее - Закон Иркутской области) определяет порядок компенсации расходов лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Иркутской области, государственных учреждениях Иркутской области, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Иркутской области (далее – работники организаций, финансируемых из местного бюджета), предусмотренных Законом Иркутской области (далее - гарантии и компенсации).
СТАТЬЯ 2.ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ.
В соответствии с настоящим Положением работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, устанавливаются следующие гарантии и компенсации:
1.Компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
2.Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностях:
а) единовременное пособие;
б) оплата стоимости проезда работников и членов их семей, а также стоимость провоза багажа;
в) оплачиваемый отпуск для обустройства на новом месте.
СТАТЬЯ 3. КОМПЕНСАЦИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО.
1.Работники организаций, финансируемых из бюджета Янгелевского городского поселения, имеют право на оплачиваемый проезд к месту использования отпуска и обратно один раз в два года. За счет средств работодателя (организация, финансируемая из местного бюджета) в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, в том числе и личным (за исключением такси), а также стоимости провоза багажа.
2.Работодатели (организации, финансируемые из местного бюджета) так же оплачивают стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работникам и неработающим членам их семей (муж, жена, несовершеннолетние дети) независимо от времени использования отпуска.
3.Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
4.Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, только по основному месту работы.
СТАТЬЯ 4. РАЗМЕР И УСЛОВИЯ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА
ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО.
1.Расходы на проезд работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов их семей к месту использования отпуска и обратно, провоза багажа весом до 30 кг, возмещаются в размере стоимости проезда (авиатранспортом – не выше экономического класса, железнодорожным транспортом – не выше купе экономического класса) и провоза багажа.
2.Оплата стоимости проезда работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов их семей личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.
3.Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее, чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании представленных билетов или других документов.
4.Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, если работники организаций, финансируемых из местного бюджета, своевременно не воспользовались своим правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
СТАТЬЯ 5.РАЗМЕРЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ПЕРЕЕЗДОМ НА РАБОТУ В РАЙОНЫ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯМ.
1.Высококвалифицированным специалистам, заключившим по приглашению Главы Янгелевского городского поселения трудовые договора о работе в организациях, финансируемых из местного бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям. Прибывшим в соответствии с этими договорами к месту работы из районов Российской Федерации, не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, за счет средств работодателя (организация, финансируемая из местного бюджета) предоставляются следующие гарантии и компенсации:
а)единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячные тарифные ставки) и единовременное пособие на каждого, прибывшего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половина месячной тарифной ставки) работника,
б)оплата стоимости проезда работников и членов их семей в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а так же стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом,
в)оплата отпуска продолжительностью семи календарных дней для обустройства на новом месте.
2.Расходы, связанные с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям: работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, членам их семей, возмещаются в размере стоимости проезда и провоза багажа по кратчайшему (или беспересадочному) маршруту.
СТАТЬЯ 6.УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ
РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ПЕРЕЕЗДОМ НА РАБОТУ В РАЙОНЫ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯМ.
1.Гарантии и компенсации, предусмотренные статьей 5 настоящего Закона, предоставляются работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, только по основному месту работы.
2.Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа членов семьи работников организаций, финансируемых из местного бюджета, в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, сохраняется в течение одного года со дня заключения трудового договора работником организации, финансируемой из местного бюджета.
3.Работники организаций, финансируемых из местного бюджета, обязаны вернуть полностью средства, выплаченные им в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям в следующих случаях:
а) если они не приступили к работе в установленный срок без уважительной причины,
б) если они до окончания срока работы, определенного трудовым договором, а при отсутствии определенного срока – до истечения одного года работы, уволились по собственному желанию без уважительной причины или были уволены за виновные действия, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации явились основанием прекращения трудового договора,
в) работники организаций, финансируемых из местного бюджета, не явившиеся на работу или отказавшиеся приступить к работе по уважительной причине. Обязаны вернуть выплаченные, в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, средства за вычетом понесенных расходов по их проезду и проезду членов их семей, а так же по провозу багажа.
СТАТЬЯ 7.ФИНАНСИРОВАНИЕ РАСХОДОВ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ НАСТОЯЩИМ ПОЛОЖЕНИЕМ.
Финансирование расходов на реализацию установленных настоящим Положением гарантий и компенсаций для работников организаций, финансируемых из местного бюджета, осуществляется за счет местного бюджета в порядке, установленном бюджетным законодательством.
Глава Янгелевского М.В. Жёлтышев
городского поселения
30.04.2020 г. №139
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ
НИЖНЕИЛИМСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
ДУМА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
РЕШЕНИЕ
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ «О ГАРАНТИЯХ И
КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ,
РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ»
В соответствии с Федеральным законом № 131- ФЗ от 06.10.2003 г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации и Законом Российской Федерации от 19 февраля 1993 года №-4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях». Иными федеральными законами, законами Иркутской области, руководствуясь Уставом Янгелевского муниципального образования, Дума Янгелевского городского поселения
РЕШИЛА:
1.Утвердить «Положение о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, работающих в организациях, финансируемых из бюджета Янгелевского городского поселения».
2.Признать утратившим силу Решение Думы Янгелевского городского поселения №71 от 29.10.2008 г. «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и работающих в организациях, финансируемых из местного бюджета».
3.Настоящее решение подлежит официальному опубликованию в периодическом печатном издании «Вести Янгелевского муниципального образования» и размещению на официальном сайте администрации муниципального образования Янгелевского городского поселения: http://yangel38.ru.
4.Настоящее решение вступает в силу по истечении одного месяца со дня его официального опубликования, и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
5.Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную депутатскую комиссию Думы Янгелевского городского поселения по местному бюджету.
Глава Янгелевского
городского поселения: М.В. Жёлтышев
Приложение № 1
к решению Думы
Янгелевского городского поселения
от «30» апреля 2020 года № 139
ПОЛОЖЕНИЕ
«О ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ, РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ».
СТАТЬЯ 1.ПРЕДМЕТ РЕГУЛИРОВАНИЯ НАСТОЯЩЕГО ПОЛОЖЕНИЯ.
Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19 февраля 1993 года N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", Законом Иркутской области от 4 декабря 2008 года N 102-оз "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Иркутской области, государственных учреждениях Иркутской области, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Иркутской области" (далее - Закон Иркутской области) определяет порядок компенсации расходов лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Иркутской области, государственных учреждениях Иркутской области, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Иркутской области (далее – работники организаций, финансируемых из местного бюджета), предусмотренных Законом Иркутской области (далее - гарантии и компенсации).
СТАТЬЯ 2.ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА ЯНГЕЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ.
В соответствии с настоящим Положением работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, устанавливаются следующие гарантии и компенсации:
1.Компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
2.Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностях:
а) единовременное пособие;
б) оплата стоимости проезда работников и членов их семей, а также стоимость провоза багажа;
в) оплачиваемый отпуск для обустройства на новом месте.
СТАТЬЯ 3. КОМПЕНСАЦИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО.
1.Работники организаций, финансируемых из бюджета Янгелевского городского поселения, имеют право на оплачиваемый проезд к месту использования отпуска и обратно один раз в два года. За счет средств работодателя (организация, финансируемая из местного бюджета) в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, в том числе и личным (за исключением такси), а также стоимости провоза багажа.
2.Работодатели (организации, финансируемые из местного бюджета) так же оплачивают стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работникам и неработающим членам их семей (муж, жена, несовершеннолетние дети) независимо от времени использования отпуска.
3.Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
4.Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, только по основному месту работы.
СТАТЬЯ 4. РАЗМЕР И УСЛОВИЯ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА
ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ
ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО.
1.Расходы на проезд работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов их семей к месту использования отпуска и обратно, провоза багажа весом до 30 кг, возмещаются в размере стоимости проезда (авиатранспортом – не выше экономического класса, железнодорожным транспортом – не выше купе экономического класса) и провоза багажа.
2.Оплата стоимости проезда работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов их семей личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.
3.Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работников организаций, финансируемых из местного бюджета, членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее, чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании представленных билетов или других документов.
4.Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, если работники организаций, финансируемых из местного бюджета, своевременно не воспользовались своим правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
СТАТЬЯ 5.РАЗМЕРЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ПЕРЕЕЗДОМ НА РАБОТУ В РАЙОНЫ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯМ.
1.Высококвалифицированным специалистам, заключившим по приглашению Главы Янгелевского городского поселения трудовые договора о работе в организациях, финансируемых из местного бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям. Прибывшим в соответствии с этими договорами к месту работы из районов Российской Федерации, не отнесенных к районам Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, за счет средств работодателя (организация, финансируемая из местного бюджета) предоставляются следующие гарантии и компенсации:
а)единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячные тарифные ставки) и единовременное пособие на каждого, прибывшего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половина месячной тарифной ставки) работника,
б)оплата стоимости проезда работников и членов их семей в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а так же стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом,
в)оплата отпуска продолжительностью семи календарных дней для обустройства на новом месте.
2.Расходы, связанные с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям: работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, членам их семей, возмещаются в размере стоимости проезда и провоза багажа по кратчайшему (или беспересадочному) маршруту.
СТАТЬЯ 6.УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ
РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ С ПЕРЕЕЗДОМ НА РАБОТУ В РАЙОНЫ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯМ.
1.Гарантии и компенсации, предусмотренные статьей 5 настоящего Закона, предоставляются работникам организаций, финансируемых из местного бюджета, только по основному месту работы.
2.Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа членов семьи работников организаций, финансируемых из местного бюджета, в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, сохраняется в течение одного года со дня заключения трудового договора работником организации, финансируемой из местного бюджета.
3.Работники организаций, финансируемых из местного бюджета, обязаны вернуть полностью средства, выплаченные им в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям в следующих случаях:
а) если они не приступили к работе в установленный срок без уважительной причины,
б) если они до окончания срока работы, определенного трудовым договором, а при отсутствии определенного срока – до истечения одного года работы, уволились по собственному желанию без уважительной причины или были уволены за виновные действия, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации явились основанием прекращения трудового договора,
в) работники организаций, финансируемых из местного бюджета, не явившиеся на работу или отказавшиеся приступить к работе по уважительной причине. Обязаны вернуть выплаченные, в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, средства за вычетом понесенных расходов по их проезду и проезду членов их семей, а так же по провозу багажа.
СТАТЬЯ 7.ФИНАНСИРОВАНИЕ РАСХОДОВ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ НАСТОЯЩИМ ПОЛОЖЕНИЕМ.
Финансирование расходов на реализацию установленных настоящим Положением гарантий и компенсаций для работников организаций, финансируемых из местного бюджета, осуществляется за счет местного бюджета в порядке, установленном бюджетным законодательством.
Глава Янгелевского М.В. Жёлтышев
городского поселения
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Вести Янгелевского муниципального образования № 6 от 30.04.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 140.060.000 Дополнительные льготы и компенсации для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
