О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ КОМИТЕТА КУЛЬТУРЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 20 АПРЕЛЯ 2016 Г. №01-20/172 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КО...



ПРИКАЗ

КОМИТЕТ КУЛЬТУРЫ

ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 25 октября 2017 г. №01-20/255

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ КОМИТЕТА КУЛЬТУРЫ

ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 20 АПРЕЛЯ 2016 Г. №01-20/172

"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ КОМИТЕТ

КУЛЬТУРЫ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ ФУНКЦИИ

И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ"

Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 03.11.2017,

"Волгоградская правда", №180, 08.11.2017

Приказываю:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых комитет культуры Волгоградской области осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - Положение), утвержденное приказом комитета культуры Волгоградской области от 20 апреля 2016 г. №01-20/172, следующие изменения:

1.1. Пункт 5.2 дополнить абзацем следующего содержания:

"Размер должностного оклада руководителя учреждения не должен превышать 95 процентов ежемесячного оклада руководителя органа исполнительной власти Волгоградской области.".

1.2. Пункт 5.4 изложить в следующей редакции:

"5.4. Определение размеров должностных окладов заместителя руководителя учреждения осуществляется с учетом следующих критериев исходя из штатной численности работников учреждения и количества штатной численности заместителей руководителя в учреждении:

независимо от штатной численности работников учреждения при наличии в штате свыше 1 единицы заместителя руководителя учреждения - на 30 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения;

при штатной численности работников учреждения до 150 единиц при наличии в штате не более 1 единицы заместителя руководителя учреждения - на 30 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения;

от 150 единиц и более - на 15 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения.".

1.3. В пункте 5.5:

1) абзац 4 изложить в следующей редакции:

"от 150 единиц и более - на 15 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения.";

2) абзац 5 исключить.

1.4. В пункте 5.7:

1) абзац 5 изложить в следующей редакции:

"при штатной численности от 100 единиц и более - в кратности 5.";

2) абзацы 6 - 8 исключить.

1.5. Абзац 4 пункта 5.17 изложить в следующей редакции:

"Размер персонального повышающего коэффициента не должен превышать 200 процентов должностного оклада в месяц.".

1.6. Пункт 5.18.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Установленные размеры премий по итогам работы (за квартал, год), а также общий размер премий по итогам работы могут быть увеличены за счет средств от приносящей доход деятельности по решению учредителя, согласованному с комитетом экономической политики и развития Волгоградской области, комитетом финансов Волгоградской области, а также с вице-губернатором - руководителем аппарата Губернатора Волгоградской области, первым заместителем или заместителем Губернатора Волгоградской области, координирующим деятельность учредителя.".

1.7. В приложение 2 к Положению:

1) в наименовании должностей исключить "заведующий архивохранилищем".

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением подпункта 1.4 пункта 1 настоящего приказа, который вступает в силу с 01 января 2018 г.

Заместитель Губернатора

Волгоградской области -

председатель комитета культуры

Волгоградской области                                                                                                                                                                                      В.И.Попков