Основная информация
| Дата опубликования: | 20 июля 2020г. |
| Номер документа: | RU66007405202000163 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | орган местного самоуправления "Управление образования города Каменска-Уральского" |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ОРГАН МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ «УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ ГОРОДА КАМЕНСКА-УРАЛЬСКОГО»
ПРИКАЗ
от 20.07.2020 № 153
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ОМС «УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ»
Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, в соответствии с постановлением Администрации города Каменска-Уральского от 15.03.2018 № 188 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых орган местного самоуправления «Управление культуры города Каменска-Уральского» осуществляет функции и полномочия учредителя» ОМС «Управление культуры»
ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести следующие изменения в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры», утвержденное приказом ОМС «Управление культуры» от 09.04.2018 № 100 (в редакции приказов от 21.09.2018 № 254, от 24.01.2019 № 15, от 07.03.2019 № 67) «Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры» (далее – Положение):
1.1 строку 8 в Таблицах оценки выполнения показателей эффективности работы в отчетном квартале № 1-5 Приложения 1 к Положению изложить в новой редакции:
8
Организация и проведение культурно-досуговых и иных значимых мероприятий (в соответствии с Городским планом культурно-досуговых и иных значимых мероприятий, утверждённым правовым актом ОМС «Управление культуры»)
За мероприятие в соответствии с Порядком определения количества баллов за мероприятие для расчета количества баллов для установления стимулирующей части заработной платы руководителей муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры»
от 0,2 до 1,5
1.2 строку 16 в Таблице оценки выполнения показателей эффективности работы в отчетном квартале руководителя учреждения культурно-досугового типа Приложения 1 к Положению изложить в новой редакции:
16
Участие клубных формирований и формирований самодеятельного народного творчества в региональных, российских и международных мероприятиях
За участие (любое количество коллективов и/или участников) в одном мероприятии
0,3
(суммарно не более 1,5 баллов за показатель)
2. Опубликовать настоящий приказ в газете «Каменский рабочий» и разместить на официальном сайте ОМС «Управление культуры».
3. Настоящий приказ вступает в силу с момента официального опубликования.
4. Контроль над исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник С.В. Казанцева
ОРГАН МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ «УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ ГОРОДА КАМЕНСКА-УРАЛЬСКОГО»
ПРИКАЗ
от 20.07.2020 № 153
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ОМС «УПРАВЛЕНИЕ КУЛЬТУРЫ»
Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, в соответствии с постановлением Администрации города Каменска-Уральского от 15.03.2018 № 188 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных учреждений, в отношении которых орган местного самоуправления «Управление культуры города Каменска-Уральского» осуществляет функции и полномочия учредителя» ОМС «Управление культуры»
ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести следующие изменения в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры», утвержденное приказом ОМС «Управление культуры» от 09.04.2018 № 100 (в редакции приказов от 21.09.2018 № 254, от 24.01.2019 № 15, от 07.03.2019 № 67) «Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры» (далее – Положение):
1.1 строку 8 в Таблицах оценки выполнения показателей эффективности работы в отчетном квартале № 1-5 Приложения 1 к Положению изложить в новой редакции:
8
Организация и проведение культурно-досуговых и иных значимых мероприятий (в соответствии с Городским планом культурно-досуговых и иных значимых мероприятий, утверждённым правовым актом ОМС «Управление культуры»)
За мероприятие в соответствии с Порядком определения количества баллов за мероприятие для расчета количества баллов для установления стимулирующей части заработной платы руководителей муниципальных учреждений, подведомственных ОМС «Управление культуры»
от 0,2 до 1,5
1.2 строку 16 в Таблице оценки выполнения показателей эффективности работы в отчетном квартале руководителя учреждения культурно-досугового типа Приложения 1 к Положению изложить в новой редакции:
16
Участие клубных формирований и формирований самодеятельного народного творчества в региональных, российских и международных мероприятиях
За участие (любое количество коллективов и/или участников) в одном мероприятии
0,3
(суммарно не более 1,5 баллов за показатель)
2. Опубликовать настоящий приказ в газете «Каменский рабочий» и разместить на официальном сайте ОМС «Управление культуры».
3. Настоящий приказ вступает в силу с момента официального опубликования.
4. Контроль над исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник С.В. Казанцева
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Каменский рабочий № 57 от 21.07.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
