ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И СРОКАХ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ КАНДИДАТОВ НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ И РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ...



КОМИТЕТ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

ПРИКАЗ

от 17.07.2014 № 458

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И СРОКАХ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ КАНДИДАТОВ НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ И РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

(наименование в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 26.05.2016 № 366)

(с изменениями, внесенными приказом Комитета Пензенской области по физической культуре и спорту от 07.07.2015 № 570, от 15.12.2015 № 814, от 06.04.2016 № 243, от 06.04.2016 № 244, от 26.05.2016 № 366)

(преамбула в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (с последующими изменениями), руководствуясь Положением о Министерстве физической культуры и спорта Пензенской области, утвержденным Постановлением Правительства Пензенской области от 20.01.2016 г. № 26-пП (с последующими изменениями), приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и сроках проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области государственных образовательных организаций.

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

2. Проводить аттестацию кандидатов на должность руководителя и руководителей, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области государственных образовательных организаций.

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

3. Рекомендовать руководителям подведомственных государственных образовательных организаций Пензенской области утвердить порядок аттестации своих заместителей.

4. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Комитета Пензенской области по физической культуре и спорту в информационно­телекоммуникационной сети «Интернет».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Председатель Комитета

В.Б. КЛЯЧМАН

Утверждено

приказом

Комитета Пензенской области по физической

культуре и спорту от «17». 07  2014 № 458

Положение о порядке и сроках проведения аттестации
кандидатов на должность руководителя и руководителей, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области государственных образовательных организаций

(наименование с изменениями, внесенными  приказом Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

(с изменениями, внесенными  приказом Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244, от 26.05.2016 № 366)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о порядке и сроках проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области государственных образовательных организаций определяет порядок проведения аттестации:

- лиц, подавших заявление о принятии на должность руководителя государственной образовательной организации, подведомственной Министерству физической культуры и спорта Пензенской области (далее - Кандидат);

- руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области (далее - Руководитель).

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

1.1. Аттестация проводится Министерством физической культуры и спорта Пензенской области (далее - Министерство).

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

1.2. Целью аттестации является определение соответствия уровня квалификации кандидатов на должность руководителя и руководителей образовательных организаций требованиям, предъявляемым к их должностным обязанностям в соответствии с Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», на основе оценки их профессиональной деятельности и профессиональной компетентности.

1.3. Основными принципами аттестации являются гласность, открытость, коллегиальность, обеспечивающие объективность оценки соответствия уровня квалификации кандидатов на должность руководителя и руководителей.

Аттестационная комиссия, ее состав и регламент работы

2.1. Аттестацию кандидатов на должность руководителей и руководителей образовательных организаций осуществляет аттестационная комиссия по проведению аттестации кандидатов на должность руководителей и руководителей государственных образовательных организаций, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство (далее - аттестационная комиссия), состав которой утверждается приказом Министерства.

2.2. Для проведения аттестации Министерство:

а)              образует аттестационную комиссию;

б) составляет списки руководителей подведомственных организаций, подлежащих аттестации, и график ее проведения;

в) готовит необходимые документы для работы аттестационной комиссии;

г) утверждает перечень вопросов для аттестационных тестов.

2.3. Состав аттестационной комиссии формируется из представителей Комитета, и, по согласованию, представителей научных, образовательных и других организаций, приглашенных в качестве независимых экспертов.

Состав аттестационной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, влияющих на принимаемые аттестационной комиссией решения.

2.4. Аттестационная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

2.5. Председатель аттестационной комиссии:

а) организует работу аттестационной комиссии;

б) председательствует на заседаниях аттестационной комиссии;

в) распределяет обязанности между членами аттестационной комиссии;

г) определяет по согласованию с другими членами аттестационной комиссии порядок рассмотрения вопросов;

д) запрашивает в соответствии с решением аттестационной комиссии необходимые для ее работы документы.

2.6. В случае временного отсутствия председателя аттестационной комиссии его полномочия исполняет заместитель председателя аттестационной комиссии.

2.7. Секретарь аттестационной комиссии:

а) готовит повестку заседания комиссии;

б) организует работу членов аттестационной комиссии;

в) приглашает на аттестацию кандидатов на должность руководителя и руководителей образовательной организации;

г) готовит документы и материалы к заседанию аттестационной комиссии;

д) ведет протокол заседания комиссии.

2.8. Аттестация проводится в форме тестовых испытаний и последующего собеседования.

2.9. Аттестационный тест содержит 40 вопросов. Перечень вопросов ежегодно пересматривается.

2.10. Оценка теста проводится аттестационной комиссией по количеству правильных ответов в отсутствии аттестуемого. Количество правильных ответов должно составлять не менее 30 правильных ответов от общего количества вопросов.

2.11. Аттестационные тесты обеспечивают проверку соответствия кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации квалификационными требованиями, а также проверку знания:

а) отраслевой специфики образовательной организации;

б) основ гражданского, трудового, налогового, финансового, административного законодательств;

в) основ управления образовательной организацией.

2.12. В ходе заседания аттестационная комиссия:

а) определяет результаты аттестационных тестов;

б) рассматривает представленные документы и заслушивает информацию председателя или одного из членов аттестационной комиссии, изучавшего представленные на аттестацию документы и материалы;

в)              заслушивает кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации.

При собеседовании кандидат на должность руководителя или руководитель образовательной организации отвечает на вопросы членов аттестационной комиссии.

Собеседование строится как диалог кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации и членов аттестационной комиссии, в процессе которого содержание вопросов рассматривается с учётом специфики типа и вида образовательной организации в котором работает руководитель образовательной организации или планирует работать кандидат на должность руководителя. В ходе диалога возможны уточнения, комментарии со стороны его участников.

Собеседование проводится по следующим разделам:

• Конвенция о правах ребенка;

• Законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность;

• Трудовое законодательство;

• Гражданское, административное, бюджетное, налоговое законодательство в части, касающейся регулирования деятельности образовательных организаций и органов управления образованием различных уровней;

• Правила по охране труда и пожарной безопасности;

• Законы и иные нормативные акты, регламентирующие физкультурно­спортивную, оздоровительную деятельность.

Вопросы и ответы кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации заносятся в протокол и аттестационный лист.

Оценка по результатам собеседования членами аттестационной комиссии проводится по каждому вопросу по пятибалльной шкале в соответствии со следующими критериями:

1) ответ не отражает сути вопроса - 1 балл;

2) ответ поверхностный: названы отдельные положения, не отражающие сущности вопроса - 2 балла;

3) ответ достаточно полный, но содержит существенные ошибки или неточности - 3 балла;

4) ответ достаточно полный, не содержит ошибок или неточностей - 4 балла;

5) ответ полный, демонстрирующий глубокие знания кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации по данному вопросу - 5 баллов.

Оценки членов аттестационной комиссии по результатам собеседования заносятся в протокол и аттестационный лист.

2.13. При принятии решения аттестационной комиссией учитываются результаты аттестационных тестов и собеседования, личные и профессиональные качества кандидата на должность руководителя образовательной организации, опыт его работы в соответствующей сфере деятельности и (или) на руководящей должности, дополнительное профессиональное образование.

2.14. Решения аттестационной комиссии принимаются в отсутствие кандидата на должность руководителя образовательной организации и руководителя образовательной организации большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. Аттестационная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствуют не менее двух третей ее членов. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании аттестационной комиссии является решающим.

Результаты аттестации кандидата на должность руководителя или руководителя образовательной организации, сообщаются ему после подведения итогов голосования.

2.15. Результаты аттестации заносятся в аттестационный лист, составленный по форме, согласно приложению № 1. Аттестационный лист составляется в одном экземпляре.

С аттестационным листом кандидат на должность руководителя и руководитель образовательной организации знакомится под роспись.

2.16. Секретарь аттестационной комиссии ведет протокол заседания аттестационной комиссии, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии. При подписании протоколов мнение членов аттестационной комиссии выражается словами «за» и «против».

2.17. Аттестационный лист, выписка из протокола заседания аттестационной комиссии, направляются в отдел организационно-кадровой работы и физической культуры Комитета для приобщения к личному делу руководителя образовательной организации.

2.19. На основании протокола заседания аттестационной комиссии, Министерство издает приказ о соответствии (несоответствии) руководителя образовательной организации или кандидата на должность руководителя образовательной организации квалификационным требованиям, предъявляемым к должности «руководитель».

Организация и сроки проведения аттестации

3.1. Аттестация руководителя образовательной организации проводится один раз в пять лет.

3.2. Аттестации не подлежат:

а) беременные женщины;

б) женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам;

в) руководители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Аттестация указанных работников возможна не ранее чем через один год после их выхода из указанных отпусков.

3.3. Список лиц, подлежащих аттестации, график проведения аттестации утверждаются приказом Министерства (далее - приказ).

График проведения аттестации доводится до сведения каждого аттестуемого под роспись не менее, чем за две недели до даты аттестации.

3.4. В графике проведения аттестации указываются:

а) дата, время и место проведения аттестации;

б) фамилия, имя, отчество аттестуемых кандидата на должность руководителя образовательной организации и руководителей образовательной организации;

в) дата представления в аттестационную комиссию представления, отзыва.

3.5. На руководителя образовательной организации, подлежащего аттестации, руководителем профильного структурного подразделения Министерства в срок не менее, чем за две недели до даты аттестации готовится представление, согласно приложению № 2 к настоящему Положению.

3.6. Аттестуемый руководитель образовательной организации должен быть ознакомлен с представлением не менее чем за две недели до даты аттестации.

3.7. В случае несогласия с представлением руководитель образовательной организации вправе направить в аттестационную комиссию заявление о несогласии с представлением, приложив копии дополнительных сведений о служебной деятельности за предшествующий период.

3.8. В случае несогласия руководителя образовательной организации с представлением, аттестационная комиссия вправе перенести аттестацию на следующее заседание комиссии в целях объективного проведения аттестации после рассмотрения заявления и дополнительных сведений. В случае перенесения даты аттестации, приказом Министерства вносятся соответствующие изменения в график проведения аттестации.

3.9. Процедура аттестации кандидатов на должность руководителей образовательных организаций предваряет заключение трудового договора.

3.10. Основанием для проведения аттестации кандидатов на должность руководителей образовательных организаций является заявление на имя Председателя Министерства о проведении аттестации согласно приложению № 3 к настоящему Положению.

3.11. Кандидаты на должность руководителя образовательной организации вместе с заявлением представляют документы, подтверждающие: образование, стаж работы в должностях специалистов физкультурно-спортивных организаций, стаж работы в должности руководителя, наличие наград, званий, ученой степени, ученого звания, дополнительного профессионального образования, анкету согласно приложению № 4 к настоящему Положению.

Начальником отдела организационно-кадровой работы и физической культуры Министерства в срок не менее, чем за 15 рабочих дней до даты аттестации на кандидата на должность руководителя готовится отзыв по форме согласно приложению № 5 к настоящему Положению.

3.12. Кандидат на должность руководителя должен быть ознакомлен с отзывом не менее чем за 7 рабочих дней до даты аттестации.

3.13. Срок проведения аттестации кандидата на должность руководителя образовательной организации устанавливается Комитетом в соответствии с графиком заседаний аттестационной комиссией.

3.14. Информация о дате, месте и времени проведения аттестации доводится до кандидата на должность руководителя образовательной организации в письменном виде не менее чем за 10 рабочих дней до даты проведения аттестации.

3.15. Необходимые документы должны быть представлены кандидатом на должность руководителя образовательной организации в аттестационную комиссию не менее чем за 3 рабочих дня до даты проведения аттестации.

3.16. По результатам аттестации кандидату на должность руководителя образовательной организации, руководителю образовательной организации дается одна из следующих оценок:

а) соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к должности «руководитель»;

б) не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к должности «руководитель».

3.17. Решения аттестационной комиссии, носят рекомендательный характер.

3.18. Министр принимает решение о назначении на должность руководителя образовательной организации с учетом решения аттестационной комиссии в течение 7 рабочих дней с даты прохождения аттестации.

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 26.05.2016 № 366)

3.19. Результаты аттестации кандидат на должность руководителя или руководитель образовательной организации вправе обжаловать в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Утвержден приказом

Комитета Пензенской области по физической

культуре и спорту от « » 2014 №

(в редакции приказа Комитета Пензенской области по физической культуре и спорту от 07.07.2015 № 570, от 15.12.2015 № 814, от 06.04.2016 № 243, от 06.04.2016 № 244 )

Состав аттестационной комиссии по проведению аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственных образовательных организаций, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет

Министерство физической культуры и спорта Пензенской области

Председатель аттестационной комиссии

Кабельский Г.Е.

--

Министр физической культуры и спорта Пензенской области

Заместитель председателя аттестационной комиссии

Жучков В.В.

-

Первый заместитель Министра физической культуры и спорта Пензенской области

Секретарь аттестационной комиссии

Молокова Э.В.

-

Главный специалист-эксперт отдела массовой физической культуры и спортивной инфраструктуры Министерства физической культуры и спорта Пензенской области

Члены аттестационной комиссии:

Никишин С.А.

-

Начальник отдела развития видов спорта Министерства физической культуры и спорта Пензенской области

Лобанова Н.И.

-

Начальник отдела массовой физической культуры и спортивной инфраструктуры Министерства физической культуры и спорта Пензенской области

Шумакова Ю.Н.

-

Начальник отдела – главный бухгалтер отдела финансово-правового обеспечения Министерства физической культуры и спорта Пензенской области

Ухабова А.А.

-

Главный специалист-эксперт отдела развития видов спорта Министерства физической культуры и спорта Пензенской области

Два независимых эксперта - представители научных и образовательных организаций.

Приложение № 1

к Положению о порядке и сроках проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей, подведомственных Министерству физической культуры и спорта Пензенской области государственных образовательных организаций

(гриф в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

Аттестационный лист

1.Фамилия, имя, отчество             

2. Год, число и месяц рождения             

3. Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту

должность ______________________________________________________

4. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого звания             

(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и квалификация по образованию, ученая степень, ученое звание)

5 Сведения о повышении квалификации за последние 5 лет до прохождения

аттестации             

6. Стаж педагогической работы (работы по специальности)             

7. Общий трудовой стаж             

8. Краткая оценка деятельности руководителя образовательной организации

_____________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

9.Вопросы к аттестуемому и ответы на них, оценка ответа

_________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

10.Рекомендации аттестационной комиссии

_________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

11.Решение              аттестационной комиссии

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к должности «руководитель»* не соответствует квалификационным требованиям, предъявляемым к должности «руководитель»)

12.Количественный состав аттестационной комиссии             

На заседании присутствовало              членов аттестационной комиссии

Количество голосов за              ,              против             

Председатель

аттестационной комиссии (подпись)              (расшифровка              подписи)

Секретарь

аттестационной комиссии (подпись)              (расшифровка              подписи)

Дата проведения аттестации             

С аттестационным листом ознакомлен(а)             

                                                                      (подпись педагогического работника, дата)

С решением аттестационной комиссии согласна (согласен); не согласна согласен)_________

                            (подпись)

Приложение № 2

к Положению

о порядке и сроках проведения аттестации

кандидатов на должность руководителя

и руководителей, подведомственных

Министерству физической культуры и спорта Пензенской области

государственных образовательных организаций

(гриф в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

Представление для проведения аттестации с целью подтверждения соответствия занимаемой должности

1. Фамилия, имя, отчество_____________________________________________

2. Дата рождения________________________________________________________

3.Сведения об образовании________________________________________________

                                                (какое образовательное учреждение окончил(а), когда, специальность, квалификация, звание, ученая

                                                                                                             степень, ученое звание)

4.Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту

должность             

(наименование образовательного учреждения)

5. Стаж педагогической работы             

6.Сведения о повышении квалификации за последние пять лет

_______________________________________________________________________

(название курсов, место прохождения, дата окончания)

7.Сведения о прохождении последней аттестации на квалификационную категорию

________________________________________________________________________

(дата аттестации, дата и номер распорядительного акта органа, проводившего аттестацию)

8. Сведения о прохождении последней аттестации на соответствие занимаемой должности             

(дата аттестации, дата и номер распорядительного акта органа, проводившего аттестацию)

9. Сведения о награждениях__________________________________________________

                                                                        (название ведомственной или государственной награды, год награждения)

10. Основные показатели профессиональной деятельности

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

м.п.

«    »____              20_ г.

_____________________________________________      ___________         __________

должность руководителя, составившего представление              подпись

расшифровка подписи

С представлением ознакомлен(а):

« »__________20__г. _______________                               ____________________

                                                                                                                                                              подпись

расшифровка подписи

Приложение № 3

к Положению

о порядке и сроках проведения аттестации

кандидатов на должность руководителя

и руководителей, подведомственных

Министерству физической культуры и спорта Пензенской области

государственных образовательных организаций

(гриф в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

(в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

Министру физической культуры и спорта

                                 Пензенской области

                                 ________________________________________

                                                  (ФИО)

                                 ________________________________________

                                 (ФИО кандидата на должность руководителя

                                      образовательной организации)

                                 проживающего по адресу ________________,

                                 телефон ________________________________

Заявление

Прошу аттестовать меня на соответствие квалификационным требованиям по должности «руководитель».

С приказом Комитета Пензенской области по физической культуре и спорту от 17.07.2014 № 458 «Об утверждении Положения о порядке и сроках проведения    аттестации    кандидатов    на    должность    руководителя и    руководителей,    подведомственных   Министерству физической культуры и спорта Пензенской области  государственных   образовательных организаций» ознакомлен(а).

«___» ______________ 201___   _______________   _________________________

                                 (подпись)                (ФИО)

Приложение № 4

к Положению

о порядке и сроках проведения аттестации

кандидатов на должность руководителя

и руководителей, подведомственных

Министерству физической культуры и спорта Пензенской области

государственных образовательных организаций

(гриф в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

Анкета

кандидата на должность руководителя образовательной организации

Фамилия             

Имя               

Отчество             

2. Изменение Ф.И.О.:             

(если изменяли, то укажите их, а также когда, где и по какой причине)

3. Гражданство:             

(если изменяли, то укажите когда и по какой причине, если имеете гражданство другого государства - укажите)

4. Паспорт или документ его заменяющий:             

                                                                                                    (номер, серия, кем и когда выдан)

5. Дата рождения:             

6. Место рождения:             

7. Домашний адрес (адрес регистрации и фактического проживания):

индекс             

область              район             

населенный пункт             

                                                                                   (город, село, поселок и др.)

улица              дом              корп.              квартира             

8. Контактная информация (телефоны: домашний, рабочий,              сотовый; е-

mail):             

9. Семейное положение:             

10 Какими языками владеете:

10.1. Родной язык:             

10.2Языки народов Российской Федерации:             

10.3 Иностранные языки, включая языки народов бывшего СССР:

Язык

Степень владения

владею свободно

читаю и могу объясняться

читаю и перевожу со словарем

11. Навыки работы с компьютером:

Вид программного

Степень владения

Название

обеспечения

владею

имею общее

не работал

конкретных

свободно

представление

программных продуктов, с которыми приходилось работать

Текстовые редакторы

Электронные

таблицы

Правовые базы данных

Специальные

программные

продукты

Операционные

системы

12. Отношение к воинской обязанности и воинское звание:

________________________________________________________

13. Сведения об образовании:

Формальные характеристики полученного образования

Последовательность получения образования

первое

второе

третье

Даты начала и окончания обучения

Уровень образования (среднее

профессиональное, высшее, аспирантура, адъюнктура, докторантура)

Форма обучения (очная, вечерняя, заочная)

Полное наименование учебного заведения (с указанием адреса учебного заведения)

Факультет

Специальность по диплому

Специализация

Тема работы

(диплома,

диссертации)

Если есть:

Ученое звание             

Ученая степень             

Научные труды (сколько и в каких областях)             

Изобретения (сколько и в каких областях)             

14. Дополнительное профессиональное образование за последние 5 лет:

_________________________________________________________________

___________________________________________________________________

15. Участие в общественных организациях: (в том числе профессиональных, научно-технических)

Годы

пребывания

Населенный

пункт

Название

организации

Ваш статус в организации

Руководитель

Член

руководящего

органа

Член

организации

16. Место работы в настоящее время:

__________________________________________________________________

16.1 Должность, с какого времени в этой должности:             

              с              г.

16.2 Количество подчиненных:              человек.

17. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (заполняется согласно Приложению к настоящей анкете).

18. Классный чин, квалификационный разряд, дипломатический ранг, воинское звание, специальное звание:

_________________________________________________________________________

19.Были ли Вы судимы, когда и за что

________________________________________________________________________

20.Допуск к государственный тайне, оформленный за период работы, службы, учебы, его форма, номер и дата (если имеется)

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

21. Государственные и ведомственные награды, знаки отличия, иные виды поощрений             

___________________________________________________________________________ 22.Индивидуальный план управленческого и профессионального развития

(указать на необходимость получения дополнительных знаний в определенной сфере):             

22. Отзыв, характеризующий профессиональные и личностные              качества претендента

Фамилия Имя Отчество

Название организации и должность

Контактные телефоны

24. Назовите факторы, влияющие на Ваше самочувствие и работоспособность:

положительно

отрицательно

25. Иная информация, которую Вы хотите сообщить о себе:

_____________________________________________________________

Дата заполнения «_              »____________20_г

Личная подпись____________________             

Приложение к анкете кандидата

на должность руководителя образовательной организации

_________________________

(Фамилия, И.О. претендента)

                                                           Лист №___Всего листов__________

17. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (укажите все места Вашей работы в прошлом):

                                                                                                         (начиная с первого места работы)

Даты поступлени я на работу и ухода с работы

Название

организации,

учреждения

Местонахож

дение

организации

(адрес)

Структурное

подразделение

Наименование

должности

Количество

подчиненных

Основные

обязанности

(перечислите)

1

2

3

4

5

6

7

Стаж работы, лет:

общий

управленческий

государственной службы

муниципальной службы

Приложение № 5

к Положению

о порядке и сроках проведения аттестации

кандидатов на должность руководителя

и руководителей, подведомственных

Министерству физической культуры и спорта Пензенской области

государственных образовательных организаций

(гриф в редакции приказа Министерства физической культуры и спорта Пензенской области  от 06.04.2016 № 244)

Отзыв на кандидата на должность руководителя образовательной организации

1. Фамилия, имя, отчество             

2. Год, число и месяц рождения             

3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого звания_________________________________________________________________

(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и квалификация по образованию, ученая степень, ученое звание)

4.Сведения о повышении квалификации____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5.Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту должность

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

6. Стаж педагогической работы             

7. Общий трудовой стаж             

8. Перечень основных вопросов (документов), в решении (разработке) которых принимает участие кандидат на должность руководителя образовательной организации

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

9.Сведения о награждениях________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

10. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности

Месяц и год

Название

учреждения,

организации,

предприятия

Должность

Место

нахождения

учреждения,

организации,

предприятия

поступление

уход

11. Участие в выборных представительных органах_______________________________________________________________________________________________________________________________________________

12. Сведения о судимости__________________________________________________

13.Домашний адрес, телефон______________________________________________________________________________________________________________________________________________

14.Паспорт, серия, номер, дата выдачи             

Начальник отдела организационно-кадровой работы и физической культуры

__________                                                                                        __________

подпись              ФИО

« » __________ 20_____г.

С отзывом ознакомлен              (              )

                                                                     (подпись кандидата)                             ФИО

« »__________20__г.