ОБ УВЕДОМЛЕНИИ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ



КОМИТЕТ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ПО АРХИТЕКТУРЕ И ГРАДОСТРОИТЕЛЬСТВУ

КОМИТЕТ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ПО АРХИТЕКТУРЕ И ГРАДОСТРОИТЕЛЬСТВУ

ПРИКАЗ

от 14 апреля 2010г. N 21-од

Об уведомлении о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

(Изменения и дополнения:

Приказ Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству от 25.06.2013 г. № 28-од, НГР:RU010002013010062

Приказ Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству от 13.03.2014 г. № 17-од, НГР:RU01000201400147)

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-Ф3 «О противодействии коррупции»

приказываю:

1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с приложением 1.

2. Утвердить Перечень сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с приложением 2.

3. Начальнику нормативно-правового отдела Зуеву С.А. обеспечить:

1) направление настоящего приказа для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации;

2) опубликование настоящего приказа в средствах массовой информации.

4. Старшему инспектору-делопроизводителю Пивоваровой Т.В. довести настоящий приказ до государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству.

5. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Председатель Комитета                                                                                

О.И. Бакланова

Приложение 1

                                                                    к приказу Комитета Республики Адыгея

                                                                по архитектуре и градостроительству 

                                               от 14 апреля 2010 года № 21-од

Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя)

о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских

служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и

градостроительству к совершению коррупционных правонарушений

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления гражданскими служащими Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству (далее – гражданские служащие) председателя Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству (далее - представитель нанимателя (работодателя)) о фактах обращения к нему в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее – уведомление), а также регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.

2. Государственные гражданские служащие обязаны уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.

3. В соответствии со статьей 1 Федерального закона № 273-Ф3 коррупцией являются:

а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;

б) совершение деяний, указанных в подпункте «а» настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.

II. Организация приема и регистрации уведомлений

4. Организация приема и регистрации уведомлений осуществляется старшим инспектором-делопроизводителем Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству (далее – Комитет).

5. Старший инспектор-делопроизводитель Комитета принимает, регистрирует и передает полученную информацию на рассмотрение представителю нанимателя (работодателю), а в его отсутствие его заместителю.

6. Гражданский служащий при обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно представляет письменное уведомление на имя представителя нанимателя (работодателя) (приложение 1 к настоящему Порядку) старшему инспектору-делопроизводителю Комитета.

Отказ в принятии уведомления должностным лицом, правомочным на эти действия, недопустим. При поступлении устной информации старшему инспектору-делопроизводителю Комитета необходимо предложить гражданскому служащему направить ее в письменном виде.

7. Уведомления регистрируются в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к гражданским служащим Комитета каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - Журнал) (приложение 2 к настоящему Порядку).

Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается заявителю на руки под роспись в графе 4 Журнала.

8. В Журнале должно быть отражено следующее:

порядковый номер, присвоенный зарегистрированному уведомлению;

дата и время его принятия;

ФИО и подпись лица, принявшего уведомление;

ФИО и подпись лица, подавшего уведомление;

ФИО и подпись лица, принявшего уведомление для проверки сведений, в нем указанных;

краткое изложение фактов, указанных в уведомлении;

сведения о принятом решении с указанием даты;

особые отметки.

9. Запрещается отражать в Журнале ставшие известными сведения о частной жизни заявителя, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.

10. Листы Журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены гербовой печатью Комитета. Журнал хранится не менее 5 лет с момента регистрации в нем последнего уведомления.

11. Уведомление, зарегистрированное в Журнале, в тот же день (за исключением выходных и нерабочих праздничных дней) передается на рассмотрение представителю нанимателя (работодателя) с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.

12. Гражданский служащий, уклонившийся от уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

III. Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений

13. Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений осуществляется должностным лицом, назначенным представителем нанимателя (работодателя).

14. Проверка проводится в течение пяти рабочих дней с момента регистрации уведомления.

15. Проверка сведений осуществляется путем проведения бесед с гражданским служащим, подавшим уведомление (указанным в уведомлении), получения от граж­данского служащего пояснения по сведениям, изложенным в уведомлении, а также направления уведомления в 10-дневный срок с даты его регистрации в органы проку­ратуры Российской Федерации, МВД России, ФСБ России, либо в их территориаль­ные органы. По решению представителя нанимателя уведомление может направлять­ся как одновременно во все перечисленные государственные органы, так и в один из них в соответствии с их компетенцией.

(В ред. - Приказа Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству от 25.06.2013 г. № 28-од, НГР:RU010002013010062)

16. Утратил силу.

(В ред. - Приказа Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству от 25.06.2013 г. № 28-од, НГР:RU010002013010062)

IV. Обеспечение конфиденциальности полученных сведений

(В ред. - Приказа Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству от 13.03.2014 г. № 17-од, НГР:RU01000201400147)

17. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается представителем нанимателя (работодателем) или по его поручению нормативно-правовым отделом Комитета.

              18. Государственный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими государственными служащими коррупционных правонарушений находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

              19. Государственная защита государственного служащего, уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах обращения к иным государственным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, в связи с его участием в уголовном судопроизводстве в качестве потерпевшего или свидетеля, обеспечивается в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом от 20 августа 2004 года № 119-ФЗ «О государственной защите потерпевших, свидетелей и иных участников уголовного судопроизводства».

              20. Представителем нанимателя (работодателем) принимаются меры по защите государственного служащего, уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах обращения к иным государственным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, в части обеспечения государственному служащему гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности в период рассмотрения представленного государственным служащим уведомления.

              В случае привлечения к дисциплинарной ответственности государственного служащего, указанного в абзаце первом настоящего пункта, обоснованность такого решения рассматривается на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих  Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству и урегулированию конфликта интересов.

Приложение 1

к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных правонарушений

УВЕДОМЛЕНИЕ
представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных правонарушений

Председателю Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству

(Ф.И.О.)

от 

(Ф.И.О. государственного гражданского служащего, должность)

1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному правонарушению со стороны 

(указывается Ф.И.О., должность, все известные сведения о физическом (юридическом) лице,
склоняющем к коррупционному правонарушению)

2. Склонение к коррупционному правонарушению:

2.1. производилось в целях осуществления мною 

(указывается сущность предполагаемого

коррупционного правонарушения (злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями и др.)

2.2. осуществлялось посредством 

(способ склонения: подкуп, угроза, обещание, обман и т.д.)

2.3. производилось 

(место склонения к правонарушению, обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча, почта и др.)

3. Склонение к коррупционному правонарушению произошло в

ч.

мин.

“

”

20

г.

(город, адрес)

(дата заполнения)

(подпись)

Приложение 2

к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных правонарушений

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах

обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея по архитектуре и градостроительству к совершению

коррупционных правонарушений

Регистрационный номер уведомления

Дата и время регистрации уведомления

ФИО

и подпись

зарегистрировавшего уведомление

ФИО

и подпись подавшего уведомление

ФИО

и подпись

принявшего уведомление для проверки

Краткие сведения об уведомлении

Сведения о принятом решении (дата)

Особые отметки

1

2

3

4

5

6

7

8

Приложение 2

                                                                    к приказу Комитета Республики Адыгея

                                                                по архитектуре и градостроительству 

                                               от 14 апреля 2010 года № 21-од

Перечень сведений, содержащихся в уведомлениях представителя

нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения

государственных гражданских служащих Комитета Республики Адыгея

по архитектуре и градостроительству к совершению коррупционных

правонарушений

1. Фамилия, имя, отчество государственного гражданского служащего, заполняющего Уведомление, его должность.

2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т.д.).

3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление должностными полномочиями, нецелевое расходование бюджетных средств, превышение должностных полномочий, присвоение полномочий должностного лица, незаконное участие в предпринимательской деятельности, получение взятки, дача взятки, служебный подлог и т.д.).

4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т.д.).

5. Время, дата склонения к правонарушению.

6. Место склонения к правонарушению.

7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.).

8. Дата заполнения Уведомления.

9. Подпись государственного служащего, заполнившего Уведомление.