Основная информация
Дата опубликования: | 11 ноября 2016г. |
Номер документа: | RU37000201601061 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ивановская область |
Принявший орган: | Департамент строительства и архитектуры Ивановской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА И АРХИТЕКТУРЫ
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
П Р И К А З
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА, В ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ СТРОИТЕЛЬСТВА И АРХИТЕКТУРЫ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ УЧРЕЖДЕНИЯХ
11.11.2016 № 102
В соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 13.04.2012 № 26-ОЗ «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»
ПРИКАЗЫВАЮ:
Утвердить Положение об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях (прилагается).
Начальник Департамента М.Е. Громов
Приложение к приказу
Департамента строительства и архитектуры Ивановской области от 11.11.2016 № 102
Положение
об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях
1. Положение об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях (далее – Положение) разработано в соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 13.04.2012 № 26-ОЗ «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» (далее - Закон Ивановской области).
2. Положение определяет цели, основные направления и особенности осуществления Департаментом строительства и архитектуры Ивановской области (далее - Департамент) ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - ведомственный контроль), в подведомственных Департаменту учреждениях (далее – учреждения).
3. Ведомственный контроль осуществляется с целью предупреждения, выявления и пресечения нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и устранения нарушений трудового законодательства, выявленных в учреждениях.
4. Основные направления ведомственного контроля:
трудовой договор;
рабочее время и время отдыха;
оплата и нормирование труда;
соблюдение гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам;
трудовой распорядок и дисциплина труда;
профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования;
охрана труда;
материальная ответственность сторон трудового договора;
особенности регулирования труда отдельных категорий работников;
проведение аттестации работников.
5. Ведомственный контроль осуществляется в соответствии с Законом Ивановской области посредством проведения Департаментом плановых и внеплановых проверок в учреждениях.
6. Плановые (внеплановые) проверки проводятся в виде выездных и (или) документарных проверок.
7. Документарная проверка проводится по месту нахождения Департамента.
8. Выездная проверка проводится по месту нахождения и (или) фактического осуществления деятельности соответствующего учреждения.
9. Проверки проводятся на основании приказа Департамента о проведении проверки, который должен соответствовать требованиям Закона Ивановской области.
10. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, определяются приказом Департамента о проведении проверки из числа гражданских служащих Департамента, замещающих должности в отделе Департамента:
юридическом;
бухгалтерского учета и документационного обеспечения.
11. При проведении проверки назначенные приказом Департамента должностные лица, уполномоченные на проведение проверки (далее - уполномоченные должностные лица), руководствуются Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, настоящим Положением.
12. Уполномоченные должностные лица должны обладать соответствующими знаниями и квалификацией, необходимыми для надлежащего проведения мероприятий по ведомственному контролю.
13. При проведении проверки в соответствующем учреждении уполномоченные должностные лица не вправе:
проводить проверку в случае отсутствия руководителя учреждения или лица, его замещающего;
проверять выполнение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, если такие требования не относятся к предмету проводимой проверки;
требовать представления документов, информации, которые не относятся к предмету проводимой проверки;
превышать сроки проведения проверки, установленные Законом Ивановской области.
14. В процессе документарной проверки рассматриваются документы соответствующего учреждения, представленные в виде оригиналов или копий, заверенных печатью и подписью руководителя или иного уполномоченного представителя учреждения, в соответствии с перечнем, указанным в приказе Департамента о проведении проверки.
15. В случае если при документарной проверке не представляется возможным оценить соответствие деятельности учреждения требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проводится выездная проверка.
16. В случае воспрепятствования руководителем учреждения, уполномоченным представителем учреждения либо иным должностным лицом учреждения проведению проверки, уполномоченные должностные лица обязаны составить акт об отказе в проведении проверки либо о непредоставлении документов и локальных нормативных актов, необходимых для проведения проверки.
17. Плановые проверки проводятся в соответствии с планом проведения проверок, утверждаемым приказом Департамента (далее - План), в срок, установленный Законом Ивановской области.
18. Ответственным за подготовку проекта ежегодного плана является начальник юридического отдела Департамента.
19. Плановые проверки одного учреждения проводятся не чаще чем один раз в три года.
20. При разработке проекта ежегодного плана учитывается:
дата государственной регистрации учреждения в качестве юридического лица;
время окончания проведения последней плановой проверки в учреждении.
21. В проекте Плана в отношении каждого учреждения указываются следующие сведения:
полное наименование учреждения;
фамилия, имя, отчество руководителя учреждения;
вид проверки (выездная или документарная);
срок проведения проверки;
проверяемый период.
22. Проект Плана составляется по форме согласно приложению к настоящему Положению.
23. После утверждения Плана должностные лица юридического отдела Департамента обеспечивают его доведение до руководителей учреждений, подлежащих плановой проверке, в порядке и сроки, установленные Законом Ивановской области.
24. Изменения в ежегодный план вносятся приказом Департамента.
25. Учреждение уведомляется о проведении плановой проверки не менее чем за 3 рабочих дня до начала ее проведения посредством направления в учреждение заверенной копии приказа Департамента о проведении плановой проверки. Заверенная копия приказа Департамента о проведении плановой проверки одновременно с предъявлением служебного удостоверения (при наличии) вручается уполномоченными должностными лицами руководителю учреждения или лицу, исполняющему его обязанности, либо иному должностному лицу учреждения под подпись, включающую в себя сведения о дате вручения заверенной копии приказа Департамента о проведении плановой проверки.
26. Основные направления ведомственного контроля при проведении плановой проверки и ответственные структурные подразделения Департамента:
Направление ведомственного контроля
Ответственное структурное подразделение Департамента
трудовой договор
юридический отдел
рабочее время
юридический отдел
время отдыха
юридический отдел
оплата и нормирование труда
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
соблюдение гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
трудовой распорядок и дисциплина труда
юридический отдел
профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования
юридический отдел
охрана труда
юридический отдел
материальная ответственность сторон трудового договора
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
особенности регулирования труда отдельных категорий работников
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения, юридический отдел
проведение аттестации работников
юридический отдел
27. Внеплановая проверка проводится на основании приказа Департамента о проведении внеплановой проверки. Подготовку проекта приказа о проведении внеплановой проверки осуществляют должностные лица юридического отдела Департамента в соответствии с требованиями Закона Ивановской области.
28. Учреждение уведомляется о проведении внеплановой проверки не менее чем за двадцать четыре часа до начала ее проведения посредством направления в учреждение заверенной копии приказа Департамента о проведении внеплановой проверки. Заверенная копия приказа Департамента о проведении внеплановой проверки одновременно с предъявлением служебного удостоверения (при наличии) вручается уполномоченными должностными лицами руководителю учреждения или лицу, исполняющему его обязанности, либо иному должностному лицу учреждения под расписку, включающую в себя сведения о дате вручения заверенной копии приказа Департамента о проведении внеплановой проверки.
29. Срок проведения плановых и внеплановых проверок устанавливается приказом Департамента в соответствии с требованиями Закона Ивановской области.
30. Срок проведения проверки может быть продлён в случаях и порядке, предусмотренных Законом Ивановской области.
31. По результатам проведения проверки уполномоченными должностными лицами составляется акт проверки в двух экземплярах. Содержание акта и срок его составления должны соответствовать требованиям статьи 5 Закона Ивановской области.
32. Срок для устранения выявленных нарушений определяется уполномоченными должностными лицами Департамента с учетом характера допущенных нарушений и времени, необходимого для их устранения.
33. Информация о результатах проверок учреждений подлежит размещению в сети «Интернет» на официальном сайте Департамента в соответствии с действующими нормативными правовыми актами.
Приложение
к Положению об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях
ФОРМА
плана проведения проверок соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в учреждениях, подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области
№ п/п
Наименование проверяемого учреждения
Адрес фактического осуществления деятельности
Сроки проведения проверок
Форма контроля
Ответственный исполнитель
ДЕПАРТАМЕНТ СТРОИТЕЛЬСТВА И АРХИТЕКТУРЫ
ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
П Р И К А З
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА, В ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ СТРОИТЕЛЬСТВА И АРХИТЕКТУРЫ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ УЧРЕЖДЕНИЯХ
11.11.2016 № 102
В соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 13.04.2012 № 26-ОЗ «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»
ПРИКАЗЫВАЮ:
Утвердить Положение об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях (прилагается).
Начальник Департамента М.Е. Громов
Приложение к приказу
Департамента строительства и архитектуры Ивановской области от 11.11.2016 № 102
Положение
об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях
1. Положение об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях (далее – Положение) разработано в соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ивановской области от 13.04.2012 № 26-ОЗ «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» (далее - Закон Ивановской области).
2. Положение определяет цели, основные направления и особенности осуществления Департаментом строительства и архитектуры Ивановской области (далее - Департамент) ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - ведомственный контроль), в подведомственных Департаменту учреждениях (далее – учреждения).
3. Ведомственный контроль осуществляется с целью предупреждения, выявления и пресечения нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и устранения нарушений трудового законодательства, выявленных в учреждениях.
4. Основные направления ведомственного контроля:
трудовой договор;
рабочее время и время отдыха;
оплата и нормирование труда;
соблюдение гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам;
трудовой распорядок и дисциплина труда;
профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования;
охрана труда;
материальная ответственность сторон трудового договора;
особенности регулирования труда отдельных категорий работников;
проведение аттестации работников.
5. Ведомственный контроль осуществляется в соответствии с Законом Ивановской области посредством проведения Департаментом плановых и внеплановых проверок в учреждениях.
6. Плановые (внеплановые) проверки проводятся в виде выездных и (или) документарных проверок.
7. Документарная проверка проводится по месту нахождения Департамента.
8. Выездная проверка проводится по месту нахождения и (или) фактического осуществления деятельности соответствующего учреждения.
9. Проверки проводятся на основании приказа Департамента о проведении проверки, который должен соответствовать требованиям Закона Ивановской области.
10. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, определяются приказом Департамента о проведении проверки из числа гражданских служащих Департамента, замещающих должности в отделе Департамента:
юридическом;
бухгалтерского учета и документационного обеспечения.
11. При проведении проверки назначенные приказом Департамента должностные лица, уполномоченные на проведение проверки (далее - уполномоченные должностные лица), руководствуются Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральным и областным законодательством, нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, настоящим Положением.
12. Уполномоченные должностные лица должны обладать соответствующими знаниями и квалификацией, необходимыми для надлежащего проведения мероприятий по ведомственному контролю.
13. При проведении проверки в соответствующем учреждении уполномоченные должностные лица не вправе:
проводить проверку в случае отсутствия руководителя учреждения или лица, его замещающего;
проверять выполнение обязательных требований законодательства и иных нормативных правовых актов, если такие требования не относятся к предмету проводимой проверки;
требовать представления документов, информации, которые не относятся к предмету проводимой проверки;
превышать сроки проведения проверки, установленные Законом Ивановской области.
14. В процессе документарной проверки рассматриваются документы соответствующего учреждения, представленные в виде оригиналов или копий, заверенных печатью и подписью руководителя или иного уполномоченного представителя учреждения, в соответствии с перечнем, указанным в приказе Департамента о проведении проверки.
15. В случае если при документарной проверке не представляется возможным оценить соответствие деятельности учреждения требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, проводится выездная проверка.
16. В случае воспрепятствования руководителем учреждения, уполномоченным представителем учреждения либо иным должностным лицом учреждения проведению проверки, уполномоченные должностные лица обязаны составить акт об отказе в проведении проверки либо о непредоставлении документов и локальных нормативных актов, необходимых для проведения проверки.
17. Плановые проверки проводятся в соответствии с планом проведения проверок, утверждаемым приказом Департамента (далее - План), в срок, установленный Законом Ивановской области.
18. Ответственным за подготовку проекта ежегодного плана является начальник юридического отдела Департамента.
19. Плановые проверки одного учреждения проводятся не чаще чем один раз в три года.
20. При разработке проекта ежегодного плана учитывается:
дата государственной регистрации учреждения в качестве юридического лица;
время окончания проведения последней плановой проверки в учреждении.
21. В проекте Плана в отношении каждого учреждения указываются следующие сведения:
полное наименование учреждения;
фамилия, имя, отчество руководителя учреждения;
вид проверки (выездная или документарная);
срок проведения проверки;
проверяемый период.
22. Проект Плана составляется по форме согласно приложению к настоящему Положению.
23. После утверждения Плана должностные лица юридического отдела Департамента обеспечивают его доведение до руководителей учреждений, подлежащих плановой проверке, в порядке и сроки, установленные Законом Ивановской области.
24. Изменения в ежегодный план вносятся приказом Департамента.
25. Учреждение уведомляется о проведении плановой проверки не менее чем за 3 рабочих дня до начала ее проведения посредством направления в учреждение заверенной копии приказа Департамента о проведении плановой проверки. Заверенная копия приказа Департамента о проведении плановой проверки одновременно с предъявлением служебного удостоверения (при наличии) вручается уполномоченными должностными лицами руководителю учреждения или лицу, исполняющему его обязанности, либо иному должностному лицу учреждения под подпись, включающую в себя сведения о дате вручения заверенной копии приказа Департамента о проведении плановой проверки.
26. Основные направления ведомственного контроля при проведении плановой проверки и ответственные структурные подразделения Департамента:
Направление ведомственного контроля
Ответственное структурное подразделение Департамента
трудовой договор
юридический отдел
рабочее время
юридический отдел
время отдыха
юридический отдел
оплата и нормирование труда
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
соблюдение гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
трудовой распорядок и дисциплина труда
юридический отдел
профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования
юридический отдел
охрана труда
юридический отдел
материальная ответственность сторон трудового договора
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения
особенности регулирования труда отдельных категорий работников
отдел бухгалтерского учета и документационного обеспечения, юридический отдел
проведение аттестации работников
юридический отдел
27. Внеплановая проверка проводится на основании приказа Департамента о проведении внеплановой проверки. Подготовку проекта приказа о проведении внеплановой проверки осуществляют должностные лица юридического отдела Департамента в соответствии с требованиями Закона Ивановской области.
28. Учреждение уведомляется о проведении внеплановой проверки не менее чем за двадцать четыре часа до начала ее проведения посредством направления в учреждение заверенной копии приказа Департамента о проведении внеплановой проверки. Заверенная копия приказа Департамента о проведении внеплановой проверки одновременно с предъявлением служебного удостоверения (при наличии) вручается уполномоченными должностными лицами руководителю учреждения или лицу, исполняющему его обязанности, либо иному должностному лицу учреждения под расписку, включающую в себя сведения о дате вручения заверенной копии приказа Департамента о проведении внеплановой проверки.
29. Срок проведения плановых и внеплановых проверок устанавливается приказом Департамента в соответствии с требованиями Закона Ивановской области.
30. Срок проведения проверки может быть продлён в случаях и порядке, предусмотренных Законом Ивановской области.
31. По результатам проведения проверки уполномоченными должностными лицами составляется акт проверки в двух экземплярах. Содержание акта и срок его составления должны соответствовать требованиям статьи 5 Закона Ивановской области.
32. Срок для устранения выявленных нарушений определяется уполномоченными должностными лицами Департамента с учетом характера допущенных нарушений и времени, необходимого для их устранения.
33. Информация о результатах проверок учреждений подлежит размещению в сети «Интернет» на официальном сайте Департамента в соответствии с действующими нормативными правовыми актами.
Приложение
к Положению об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области учреждениях
ФОРМА
плана проведения проверок соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в учреждениях, подведомственных Департаменту строительства и архитектуры Ивановской области
№ п/п
Наименование проверяемого учреждения
Адрес фактического осуществления деятельности
Сроки проведения проверок
Форма контроля
Ответственный исполнитель
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 15.07.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: