Основная информация
| Дата опубликования: | 05 июня 2020г. |
| Номер документа: | RU55000202000601 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Омская область |
| Принявший орган: | Министерство финансов Омской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 5 июня 2020 года № 61
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 16 сентября 2010 года № 52 "Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" следующие изменения:
1) в названии, абзаце втором слова "государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области" заменить словами "государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Омской области";
2) приложение "Перечень должностей государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 31 октября 2012 года № 64 "Об утверждении Служебного распорядка, Правил внутреннего трудового распорядка Министерства финансов Омской области" следующие изменения:
1) в пункте 3 слова "и работников Министерства финансов Омской области" заменить словами "Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, и работников Министерства финансов Омской области, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Омской области";
2) в приложении № 1 "Служебный распорядок Министерства финансов Омской области":
- пункты 2, 3 изложить в следующей редакции:
"2. Служебный распорядок распространяется на государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве (далее - гражданские служащие).
3. Служебная деятельность гражданских служащих осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации (далее - законодательство о государственной гражданской службе), федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Омской области, содержащими нормы трудового права, в части, не урегулированной законодательством о государственной гражданской службе (далее - трудовое законодательство).";
- пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы в Министерстве оформляется распоряжением Министерства с последующим заключением служебного контракта с гражданским служащим.";
- в пункте 8:
в абзаце первом слова "Омской области" исключить;
абзац второй изложить в следующей редакции:
"- с положением о структурном подразделении Министерства, в котором гражданский служащий будет осуществлять профессиональную служебную деятельность;";
- пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Освобождение гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы и увольнение с гражданской службы осуществляются распоряжением Министерства по основаниям, предусмотренным законодательством о государственной гражданской службе.";
- в названии раздела 3 слово "Министерства" исключить;
- пункт 11 изложить в следующей редакции:
"11. Представитель нанимателя имеет права и несет обязанности в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, трудовым законодательством.";
- в пункте 12:
в абзаце первом слово "(работодатель)" исключить;
в подпункте 2 слова ", предусмотренного областным и федеральным законодательством" исключить;
в подпункте 4 слова "для гражданских служащих" исключить;
- пункт 13 изложить в следующей редакции:
"13. Гражданские служащие имеют права и несут обязанности, установленные законодательством о государственной гражданской службе, трудовым законодательством.";
- в пункте 14:
в абзаце первом слово "Министерства" исключить;
подпункт 5 изложить в следующей редакции:
"5) беречь имущество Министерства, эффективно использовать оргтехнику и другое оборудование, бережно относиться к предметам, выдаваемым в пользование гражданским служащим, экономно и рационально расходовать коммунальные ресурсы;";
в подпункте 8 слово "рабочем" заменить словом "служебном";
- в пунктах 16, 22 слово "Министерства" исключить;
- в пункте 17 слова "Министерства в рабочее время" заменить словами "в служебное время";
- пункты 18 - 21 изложить в следующей редакции:
"18. Отсутствие гражданского служащего на служебном месте в течение служебного времени, кроме случаев непреодолимой силы и временной нетрудоспособности, отпуска, командировки, допускается исключительно по согласованию с непосредственным руководителем. Отсутствие гражданского служащего на служебном месте без соответствующего согласования считается неправомерным и является основанием для применения к нему дисциплинарного взыскания в порядке, установленном законодательством о государственной гражданской службе.
19. Гражданский служащий в случае временной нетрудоспособности извещает лично или через своих представителей непосредственного руководителя и начальника управления государственной службы, кадров и документооборота Министерства о своем отсутствии на служебном месте в течение одного рабочего дня со времени ее начала, за исключением экстренных случаев.
20. Гражданскому служащему может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
21. В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы, устанавливается ненормированный служебный день. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, ненормированный служебный день, при котором гражданские служащие могут при необходимости привлекаться к выполнению своих служебных обязанностей за пределами нормальной продолжительности служебного времени, устанавливается в соответствии с приложением № 2 к настоящему Служебному распорядку и служебными контрактами.";
- в пункте 23:
в абзаце первом слово "Министерства" исключить;
в абзаце втором после слов "гражданских служащих" слово "Министерства" исключить;
абзац четвертый после слова "государственной" дополнить словом "гражданской";
- пункт 24 изложить в следующей редакции:
"24. Привлечение гражданских служащих к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится на основании распоряжения Министерства с письменного согласия гражданского служащего в порядке, предусмотренном трудовым законодательством.";
- в названии раздела 5 слово "Министерства" исключить;
- пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. За успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей, продолжительную, безупречную и эффективную службу, выполнение заданий особой важности и сложности гражданский служащий представляется к поощрению или награждению в порядке, установленном законодательством о государственной гражданской службе.";
- в названии раздела 6 слово "Министерства" исключить, слово "трудовой" заменить словом "служебной";
- в пункте 26 слово "Министерства" исключить;
- пункт 27 изложить в следующей редакции:
"27. Дисциплинарное взыскание налагается на гражданских служащих в соответствии с распоряжением Министерства по основаниям и в порядке, установленным законодательством о государственной гражданской службе.";
- в тексте приложения № 1 "Обходной лист" слово "сектора" заменить словом "отдела";
- название приложения № 2 "Перечень должностей гражданских служащих Министерства с ненормированным служебным днем" изложить в следующей редакции:
"Перечень должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, по которым устанавливается ненормированный служебный день";
3) в приложении № 2 "Правила внутреннего трудового распорядка Министерства финансов Омской области":
- в пункте 4 слова "в приложении № 1" заменить словами "в приложении";
- в пункте 7 слово "служебного" заменить словом "рабочего";
- пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Для работников Министерства, занимающих должность старшего инспектора, устанавливается ненормированный рабочий день согласно трудовому договору.";
- пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Для работников Министерства, занимающих должность старшего инспектора, устанавливается ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 3 календарных дня.";
- в грифе приложения № 1 "Обходной лист" символы "№ 1" исключить;
- приложения № 2, 3 исключить.
3. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 31 января 2019 года № 11 "Об организации системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства" следующие изменения:
1) в пункте 5:
- в подпункте 1 слова "гражданских служащих Министерства" заменить словами "гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
- в подпункте 2 слова "гражданскую службу в Министерство" заменить словами "гражданскую службу Омской области для замещения должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
2) в приложении № 1 "Положение об организации в Министерстве финансов Омской области системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства":
- подпункт 2 пункта 6 изложить в следующей редакции:
"2) применяет предусмотренные законодательством Российской Федерации меры ответственности за несоблюдение государственными гражданскими служащими Омской области, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве (далее - гражданские служащие), и работниками Министерства, занимающими должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Омской области (далее - работники), акта об антимонопольном комплаенсе;";
- в подпункте 3 пункта 8 слово "работников" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
- в пункте 9:
в подпункте 1 слова "государственных служащих Министерства" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
в подпункте 3 слова "в Министерство" заменить словами "Омской области для замещения должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
в подпункте 4 слово "работников Министерства" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
- в пункте 13:
в абзаце первом слова "в том числе подготовленных (принятых) Министерством" заменить словами "а также разработанных в Министерстве";
3) приложение № 2 "Перечень уполномоченных структурных подразделений Министерства финансов Омской области, ответственных за функционирование системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства" дополнить пунктом 8.1 следующего содержания:
"8.1. Управление инициативного бюджетирования.".
Министр
В.А.Чеченко
Приложение
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 5 июня 2020 г. № 61
"Приложение
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 16 сентября 2010 г. № 52
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей государственной гражданской службы Омской области
в Министерстве финансов Омской области, при замещении
которых государственные гражданские служащие Омской области
обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера, а также сведения
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
1. Заместитель руководителя департамента учетной политики и отчетности.
2. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела финансирования образования, науки и культуры департамента социально-культурной политики.
3. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела финансирования строительства и жилищно-коммунального комплекса департамента отраслей национальной экономики.
4. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела развития систем управления государственными и муниципальными финансами департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
5. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела межбюджетных отношений департамента бюджетной политики.
6. Начальник управления инициативного бюджетирования.
7. Начальник управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
8. Начальник управления государственной службы, кадров и документооборота.
9. Начальник управления доходов.
10. Начальник управления бюджетного планирования департамента бюджетной политики.
11. Заместитель начальника управления инициативного бюджетирования.
12. Заместитель начальника управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
13. Заместитель начальника управления доходов.
14. Заместитель начальника управления бюджетного планирования департамента бюджетной политики.
15. Начальник отдела государственного долга и кредитов.
16. Начальник отдела консолидированной бюджетной (бухгалтерской) отчетности департамента учетной политики и отчетности.
17. Начальник отдела финансово-экономической деятельности департамента учетной политики и отчетности.
18. Начальник отдела финансирования здравоохранения, молодежной политики, физической культуры и спорта департамента социально-культурной политики.
19. Начальник отдела финансирования социальной политики департамента социально-культурной политики.
20. Начальник отдела финансирования развития экономики департамента отраслей национальной экономики.
21. Начальник отдела финансирования агропромышленного комплекса, экологии, природопользования департамента отраслей национальной экономики.
22. Начальник отдела финансирования органов государственной власти департамента социально-культурной политики.
23. Начальник отдела методического сопровождения и оптимизации бюджетных процессов департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
24. Начальник отдела информационной безопасности и защиты данных департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
25. Начальник отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
26. Начальник отдела мониторинга бюджетного процесса департамента бюджетной политики.
27. Начальник отдела учета бюджетных операций департамента учетной политики и отчетности.
28. Заместитель начальника отдела развития систем управления государственными и муниципальными финансами департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
29. Заместитель начальника отдела финансирования строительства и жилищно-коммунального комплекса департамента отраслей национальной экономики.
30. Заместитель начальника отдела учета бюджетных операций департамента учетной политики и отчетности.
31. Заместитель начальника отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
32. Советник управления государственной службы, кадров и документооборота.
33. Советник управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
34. Советник отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
35. Главный специалист управления государственной службы, кадров и документооборота.
36. Главный специалист управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
37. Главный специалист отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
38. Ведущий специалист отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
_______________"
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 5 июня 2020 года № 61
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 16 сентября 2010 года № 52 "Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" следующие изменения:
1) в названии, абзаце втором слова "государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области" заменить словами "государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Омской области";
2) приложение "Перечень должностей государственной гражданской службы Министерства финансов Омской области, при замещении которых государственные гражданские служащие Министерства финансов Омской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.
2. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 31 октября 2012 года № 64 "Об утверждении Служебного распорядка, Правил внутреннего трудового распорядка Министерства финансов Омской области" следующие изменения:
1) в пункте 3 слова "и работников Министерства финансов Омской области" заменить словами "Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, и работников Министерства финансов Омской области, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Омской области";
2) в приложении № 1 "Служебный распорядок Министерства финансов Омской области":
- пункты 2, 3 изложить в следующей редакции:
"2. Служебный распорядок распространяется на государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве (далее - гражданские служащие).
3. Служебная деятельность гражданских служащих осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации (далее - законодательство о государственной гражданской службе), федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Омской области, содержащими нормы трудового права, в части, не урегулированной законодательством о государственной гражданской службе (далее - трудовое законодательство).";
- пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы в Министерстве оформляется распоряжением Министерства с последующим заключением служебного контракта с гражданским служащим.";
- в пункте 8:
в абзаце первом слова "Омской области" исключить;
абзац второй изложить в следующей редакции:
"- с положением о структурном подразделении Министерства, в котором гражданский служащий будет осуществлять профессиональную служебную деятельность;";
- пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Освобождение гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы и увольнение с гражданской службы осуществляются распоряжением Министерства по основаниям, предусмотренным законодательством о государственной гражданской службе.";
- в названии раздела 3 слово "Министерства" исключить;
- пункт 11 изложить в следующей редакции:
"11. Представитель нанимателя имеет права и несет обязанности в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, трудовым законодательством.";
- в пункте 12:
в абзаце первом слово "(работодатель)" исключить;
в подпункте 2 слова ", предусмотренного областным и федеральным законодательством" исключить;
в подпункте 4 слова "для гражданских служащих" исключить;
- пункт 13 изложить в следующей редакции:
"13. Гражданские служащие имеют права и несут обязанности, установленные законодательством о государственной гражданской службе, трудовым законодательством.";
- в пункте 14:
в абзаце первом слово "Министерства" исключить;
подпункт 5 изложить в следующей редакции:
"5) беречь имущество Министерства, эффективно использовать оргтехнику и другое оборудование, бережно относиться к предметам, выдаваемым в пользование гражданским служащим, экономно и рационально расходовать коммунальные ресурсы;";
в подпункте 8 слово "рабочем" заменить словом "служебном";
- в пунктах 16, 22 слово "Министерства" исключить;
- в пункте 17 слова "Министерства в рабочее время" заменить словами "в служебное время";
- пункты 18 - 21 изложить в следующей редакции:
"18. Отсутствие гражданского служащего на служебном месте в течение служебного времени, кроме случаев непреодолимой силы и временной нетрудоспособности, отпуска, командировки, допускается исключительно по согласованию с непосредственным руководителем. Отсутствие гражданского служащего на служебном месте без соответствующего согласования считается неправомерным и является основанием для применения к нему дисциплинарного взыскания в порядке, установленном законодательством о государственной гражданской службе.
19. Гражданский служащий в случае временной нетрудоспособности извещает лично или через своих представителей непосредственного руководителя и начальника управления государственной службы, кадров и документооборота Министерства о своем отсутствии на служебном месте в течение одного рабочего дня со времени ее начала, за исключением экстренных случаев.
20. Гражданскому служащему может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
21. В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы, устанавливается ненормированный служебный день. Для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, ненормированный служебный день, при котором гражданские служащие могут при необходимости привлекаться к выполнению своих служебных обязанностей за пределами нормальной продолжительности служебного времени, устанавливается в соответствии с приложением № 2 к настоящему Служебному распорядку и служебными контрактами.";
- в пункте 23:
в абзаце первом слово "Министерства" исключить;
в абзаце втором после слов "гражданских служащих" слово "Министерства" исключить;
абзац четвертый после слова "государственной" дополнить словом "гражданской";
- пункт 24 изложить в следующей редакции:
"24. Привлечение гражданских служащих к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится на основании распоряжения Министерства с письменного согласия гражданского служащего в порядке, предусмотренном трудовым законодательством.";
- в названии раздела 5 слово "Министерства" исключить;
- пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. За успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей, продолжительную, безупречную и эффективную службу, выполнение заданий особой важности и сложности гражданский служащий представляется к поощрению или награждению в порядке, установленном законодательством о государственной гражданской службе.";
- в названии раздела 6 слово "Министерства" исключить, слово "трудовой" заменить словом "служебной";
- в пункте 26 слово "Министерства" исключить;
- пункт 27 изложить в следующей редакции:
"27. Дисциплинарное взыскание налагается на гражданских служащих в соответствии с распоряжением Министерства по основаниям и в порядке, установленным законодательством о государственной гражданской службе.";
- в тексте приложения № 1 "Обходной лист" слово "сектора" заменить словом "отдела";
- название приложения № 2 "Перечень должностей гражданских служащих Министерства с ненормированным служебным днем" изложить в следующей редакции:
"Перечень должностей государственной гражданской службы Омской области в Министерстве финансов Омской области, по которым устанавливается ненормированный служебный день";
3) в приложении № 2 "Правила внутреннего трудового распорядка Министерства финансов Омской области":
- в пункте 4 слова "в приложении № 1" заменить словами "в приложении";
- в пункте 7 слово "служебного" заменить словом "рабочего";
- пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Для работников Министерства, занимающих должность старшего инспектора, устанавливается ненормированный рабочий день согласно трудовому договору.";
- пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Для работников Министерства, занимающих должность старшего инспектора, устанавливается ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 3 календарных дня.";
- в грифе приложения № 1 "Обходной лист" символы "№ 1" исключить;
- приложения № 2, 3 исключить.
3. Внести в приказ Министерства финансов Омской области от 31 января 2019 года № 11 "Об организации системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства" следующие изменения:
1) в пункте 5:
- в подпункте 1 слова "гражданских служащих Министерства" заменить словами "гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
- в подпункте 2 слова "гражданскую службу в Министерство" заменить словами "гражданскую службу Омской области для замещения должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
2) в приложении № 1 "Положение об организации в Министерстве финансов Омской области системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства":
- подпункт 2 пункта 6 изложить в следующей редакции:
"2) применяет предусмотренные законодательством Российской Федерации меры ответственности за несоблюдение государственными гражданскими служащими Омской области, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве (далее - гражданские служащие), и работниками Министерства, занимающими должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Омской области (далее - работники), акта об антимонопольном комплаенсе;";
- в подпункте 3 пункта 8 слово "работников" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
- в пункте 9:
в подпункте 1 слова "государственных служащих Министерства" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
в подпункте 3 слова "в Министерство" заменить словами "Омской области для замещения должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве";
в подпункте 4 слово "работников Министерства" заменить словами "гражданских служащих (работников)";
- в пункте 13:
в абзаце первом слова "в том числе подготовленных (принятых) Министерством" заменить словами "а также разработанных в Министерстве";
3) приложение № 2 "Перечень уполномоченных структурных подразделений Министерства финансов Омской области, ответственных за функционирование системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства" дополнить пунктом 8.1 следующего содержания:
"8.1. Управление инициативного бюджетирования.".
Министр
В.А.Чеченко
Приложение
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 5 июня 2020 г. № 61
"Приложение
к приказу Министерства
финансов Омской области
от 16 сентября 2010 г. № 52
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей государственной гражданской службы Омской области
в Министерстве финансов Омской области, при замещении
которых государственные гражданские служащие Омской области
обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера, а также сведения
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
1. Заместитель руководителя департамента учетной политики и отчетности.
2. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела финансирования образования, науки и культуры департамента социально-культурной политики.
3. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела финансирования строительства и жилищно-коммунального комплекса департамента отраслей национальной экономики.
4. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела развития систем управления государственными и муниципальными финансами департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
5. Заместитель руководителя департамента - начальник отдела межбюджетных отношений департамента бюджетной политики.
6. Начальник управления инициативного бюджетирования.
7. Начальник управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
8. Начальник управления государственной службы, кадров и документооборота.
9. Начальник управления доходов.
10. Начальник управления бюджетного планирования департамента бюджетной политики.
11. Заместитель начальника управления инициативного бюджетирования.
12. Заместитель начальника управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
13. Заместитель начальника управления доходов.
14. Заместитель начальника управления бюджетного планирования департамента бюджетной политики.
15. Начальник отдела государственного долга и кредитов.
16. Начальник отдела консолидированной бюджетной (бухгалтерской) отчетности департамента учетной политики и отчетности.
17. Начальник отдела финансово-экономической деятельности департамента учетной политики и отчетности.
18. Начальник отдела финансирования здравоохранения, молодежной политики, физической культуры и спорта департамента социально-культурной политики.
19. Начальник отдела финансирования социальной политики департамента социально-культурной политики.
20. Начальник отдела финансирования развития экономики департамента отраслей национальной экономики.
21. Начальник отдела финансирования агропромышленного комплекса, экологии, природопользования департамента отраслей национальной экономики.
22. Начальник отдела финансирования органов государственной власти департамента социально-культурной политики.
23. Начальник отдела методического сопровождения и оптимизации бюджетных процессов департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
24. Начальник отдела информационной безопасности и защиты данных департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
25. Начальник отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
26. Начальник отдела мониторинга бюджетного процесса департамента бюджетной политики.
27. Начальник отдела учета бюджетных операций департамента учетной политики и отчетности.
28. Заместитель начальника отдела развития систем управления государственными и муниципальными финансами департамента цифровизации управления государственными и муниципальными финансами.
29. Заместитель начальника отдела финансирования строительства и жилищно-коммунального комплекса департамента отраслей национальной экономики.
30. Заместитель начальника отдела учета бюджетных операций департамента учетной политики и отчетности.
31. Заместитель начальника отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
32. Советник управления государственной службы, кадров и документооборота.
33. Советник управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
34. Советник отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
35. Главный специалист управления государственной службы, кадров и документооборота.
36. Главный специалист управления правовой работы департамента правовой и контрольной работы.
37. Главный специалист отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
38. Ведущий специалист отдела контрольной работы департамента правовой и контрольной работы.
_______________"
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 22.06.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
