Основная информация
| Дата опубликования: | 27 апреля 2020г. |
| Номер документа: | RU33000202000339 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Владимирская область |
| Принявший орган: | Департамент образования администрации Владимирской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
«27» апреля 2020 г. № 11
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ОТ 11.12.2015 № 1
На основании пункта 3.108 Положения о департаменте образования администрации Владимирской области, утвержденного постановлением Губернатора области от 27.03.2006 № 225, на период действия ограничительных мер, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), установленных Президентом Российской Федерации, Губернатором Владимирской области, постановляю:
1. Внести в приложение к постановлению департамента образования от 11.12.2015 № 1 «Об утверждении административного регламента работы аттестационной комиссии департамента образования администрации Владимирской области по аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении Владимирской области, педагогических работников муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, за исключением педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность в сфере культуры и находящихся в ведении Владимирской области, муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность в сфере культуры» изменение, изложив пункт 3.4 в следующей редакции:
«3.4. Административная процедура «Проведение всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников».
3.4.1. Основанием для начала административной процедуры является включение педагогического работника в график проведения всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.
3.4.2. Проведение всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников (далее - анализ) осуществляется в целях установления квалификационной категории (первой или высшей).
3.4.3. Анализ проводится в ГБУ ВО РИАЦОКО.
3.4.4. Специалист департамента образования (секретарь аттестационной комиссии) передает документы на аттестацию педагогических работников специалистам ГБУ ВО РИАЦОКО в срок, не превышающий 30 календарных дней с момента регистрации заявления.
3.4.5. Анализ проводится по документам (материалам), представленным аттестуемым работником в аттестационную комиссию в форме электронного портфолио и отражающим практические результаты профессиональной деятельности педагогических работников.
3.4.6. Анализ включает в себя определение эффективности профессиональной деятельности педагогических работников на основе анализа практических результатов их работы, отраженных в представленных аттестуемым работником в аттестационную комиссию документах (материалах) и предусмотренных для соответствующей квалификационной категории приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 07.04.2014 № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (при условии, что деятельность аттестуемого связана с соответствующими направлениями работы).
3.4.7. Передача материалов электронного портфолио педагогических работников производится посредством защищенной сети.
3.4.8. Основой портфолио являются критерии и показатели на квалификационные категории (далее - критерии и показатели), разработанные группами специалистов ГБУ ВО РИАЦОКО, с учетом должностных обязанностей заявителей и видов образовательных организаций.
Критерии и показатели утверждаются приказом департамента образования.
3.4.9. Проведение анализа документов (материалов) осуществляется группами специалистов, утвержденными приказами департамента образования.
В ходе проведения анализа ведется протокол, который подписывается всеми специалистами группы.
Решение группы выносится в день проведения анализа.
3.4.10. Основанием для подготовки заключения по итогам проведения всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников (далее - заключение) являются обобщенные результаты оценки профессиональной деятельности педагогического работника.
Результаты анализа заносятся в электронную базу данных.
3.4.11. Специалисты ГБУ ВО РИАЦОКО готовят и направляют заключение специалисту департамента образования (секретарю аттестационной комиссии), ответственному за формирование пакета документов педагогического работника, не позднее чем за 10 календарных дней до заседания аттестационной комиссии департамента образования.
3.4.12. Информацию о результатах проведения анализа профессиональной деятельности педагогический работник может получить у специалиста департамента образования (секретаря аттестационной комиссии) по истечении 5 календарных дней со дня предоставления заключения специалистами ГБУ ВО РИАЦОКО.
3.4.13. Результатом исполнения административной процедуры является заключение ГБУ ВО РИАЦОКО.
Результаты анализа заносятся в электронную базу данных.».
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя директора департамента образования Е.В. Запруднову.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 года, и подлежит официальному опубликованию.
Директор департамента
О.А. Беляева
ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
«27» апреля 2020 г. № 11
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ОТ 11.12.2015 № 1
На основании пункта 3.108 Положения о департаменте образования администрации Владимирской области, утвержденного постановлением Губернатора области от 27.03.2006 № 225, на период действия ограничительных мер, связанных с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), установленных Президентом Российской Федерации, Губернатором Владимирской области, постановляю:
1. Внести в приложение к постановлению департамента образования от 11.12.2015 № 1 «Об утверждении административного регламента работы аттестационной комиссии департамента образования администрации Владимирской области по аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении Владимирской области, педагогических работников муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, за исключением педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность в сфере культуры и находящихся в ведении Владимирской области, муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность в сфере культуры» изменение, изложив пункт 3.4 в следующей редакции:
«3.4. Административная процедура «Проведение всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников».
3.4.1. Основанием для начала административной процедуры является включение педагогического работника в график проведения всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников.
3.4.2. Проведение всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников (далее - анализ) осуществляется в целях установления квалификационной категории (первой или высшей).
3.4.3. Анализ проводится в ГБУ ВО РИАЦОКО.
3.4.4. Специалист департамента образования (секретарь аттестационной комиссии) передает документы на аттестацию педагогических работников специалистам ГБУ ВО РИАЦОКО в срок, не превышающий 30 календарных дней с момента регистрации заявления.
3.4.5. Анализ проводится по документам (материалам), представленным аттестуемым работником в аттестационную комиссию в форме электронного портфолио и отражающим практические результаты профессиональной деятельности педагогических работников.
3.4.6. Анализ включает в себя определение эффективности профессиональной деятельности педагогических работников на основе анализа практических результатов их работы, отраженных в представленных аттестуемым работником в аттестационную комиссию документах (материалах) и предусмотренных для соответствующей квалификационной категории приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 07.04.2014 № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (при условии, что деятельность аттестуемого связана с соответствующими направлениями работы).
3.4.7. Передача материалов электронного портфолио педагогических работников производится посредством защищенной сети.
3.4.8. Основой портфолио являются критерии и показатели на квалификационные категории (далее - критерии и показатели), разработанные группами специалистов ГБУ ВО РИАЦОКО, с учетом должностных обязанностей заявителей и видов образовательных организаций.
Критерии и показатели утверждаются приказом департамента образования.
3.4.9. Проведение анализа документов (материалов) осуществляется группами специалистов, утвержденными приказами департамента образования.
В ходе проведения анализа ведется протокол, который подписывается всеми специалистами группы.
Решение группы выносится в день проведения анализа.
3.4.10. Основанием для подготовки заключения по итогам проведения всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников (далее - заключение) являются обобщенные результаты оценки профессиональной деятельности педагогического работника.
Результаты анализа заносятся в электронную базу данных.
3.4.11. Специалисты ГБУ ВО РИАЦОКО готовят и направляют заключение специалисту департамента образования (секретарю аттестационной комиссии), ответственному за формирование пакета документов педагогического работника, не позднее чем за 10 календарных дней до заседания аттестационной комиссии департамента образования.
3.4.12. Информацию о результатах проведения анализа профессиональной деятельности педагогический работник может получить у специалиста департамента образования (секретаря аттестационной комиссии) по истечении 5 календарных дней со дня предоставления заключения специалистами ГБУ ВО РИАЦОКО.
3.4.13. Результатом исполнения административной процедуры является заключение ГБУ ВО РИАЦОКО.
Результаты анализа заносятся в электронную базу данных.».
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя директора департамента образования Е.В. Запруднову.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2020 года, и подлежит официальному опубликованию.
Директор департамента
О.А. Беляева
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.05.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.120.000 Исполнительная власть (см. 020.010.000), 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 130.010.010 Общие положения, 130.010.020 Управление системой образования (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
