Основная информация
| Дата опубликования: | 22 мая 2020г. |
| Номер документа: | RU91000208202000002 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Камчатский край |
| Принявший орган: | администрация сельского поселения "село Лесная" |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАМЧАТСКИЙ КРАЙ
ТИГИЛЬСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ
СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ «СЕЛО ЛЕСНАЯ»
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 08 от 22.05.2020 г.
Об утверждении муниципальной программы «Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная»
В соответствии с Постановлением Правительства Камчатского края от 11.11.2013 № 490-П «О государственной Программе Камчатского края «Содействие занятости населения Камчатского края»», руководствуясь Уставом сельского поселения «село Лесная»,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить муниципальную программу «Снижение напряженности на рынке труда сельского поселения «село Лесная» согласно приложению к настоящему постановлению (прилагается).
2. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой.
3. Настоящее постановление вступает в силу после обнародования в соответствии с положениями Устава муниципального образования «село Лесная».
Глава сельского поселения «село Лесная» Сиверина Е.А
Приложение к постановлению Администрации сельского поселения «село Лесная» № 08 от 22.05.2020 г.
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
«Снижение напряженности на рынке труда
в сельском поселении «село Лесная»
с. Лесная
2020 год
Паспорт
муниципальной программы «Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная» (далее - Программа)
Основание для разработки Программы
Постановление Правительства Камчатского края от 11.11.2013 № 490-П «Об утверждении государственной программы Камчатского края «Содействие занятости населения Камчатского края»
Разработчик – исполнитель Программы
Администрация сельского поселения «село Лесная»
Соисполнители Программы
отсутствуют
Цель Программы
Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная»
Задачи Программы
Организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве
Целевые показатели (индикаторы) Программы
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы
Основные мероприятия Программы
Организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве в сельском поселении «село Лесная»
Этапы реализации Программы
2020 год (без выделения этапов)
Объемы и источники финансирования Программы
Общий объем финансирования Программы составляет ____ тыс. рублей, в том числе за счет средств:
краевого бюджета – 134,15110 тыс. руб., из них
по годам: 2020 год – 134,15110 тыс. руб.
районного бюджета – 0 тыс. рублей, из них по годам:
2020 год – ____ тыс. рублей.
бюджета сельского поселения «село Лесная» - 1,34151 тыс. руб., из них по годам:
2020 год – 1, 34151 тыс. рублей.
Ожидаемые результаты реализации Программы
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы, составит в 2020 году не менее 3 человек.
Анализ проблемной сферы
Рынок труда является одним из основных индикаторов, состояние которого позволяет судить об уровне жизни населения, социальной стабильности и эффективности экономических преобразований.
Стратегия регулирования социально-трудовых отношений определяет социальную направленность деятельности исполнительной власти, которая заключается в обеспечении социальных гарантий экономически активного населения.
Концепция занятости за период перехода к рыночной экономике претерпела радикальные изменения - от полной занятости в эпоху социалистического периода до либеральной модели рынка труда, признающей факт и неизбежность существования безработицы.
В целом по Тигильскому муниципальному району уровень регистрируемой безработицы на 01 января 2020 года составил 2,6%. Коэффициент напряженности составил 1,8 незанятых граждан на одно вакантное место.
Стратегической целью Программы является защита граждан от безработицы и содействие в трудоустройстве. Исходя из мер государственной политики занятости населения и основных направлений действий на рынке труда Российской Федерации, тактической задачей является содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников.
Специфика экономики Тигильского муниципального района определяется особенностями географического положения и климата района, что отражается на экономическом развитии и жизнедеятельности. К таким показателям относятся отдаленность района от краевого центра, сезонный завоз топлива, производственного оборудования и товаров народного потребления, отсутствие транспортного сообщения между населенными пунктами.
По степени напряженности на рынке труда, как и в предыдущие годы, лидируют национальные села, где практически не действует ни одно предприятие. Социальная сфера этих сел характеризуется низким уровнем жизни населения, высоким уровнем безработицы. Вакансий практически нет. Трудоустроиться проблематично даже на временную работу.
Среди тех, кто имеет статус безработного, преобладает молодежь. Средний возраст безработного гражданина составляет 35 лет.
Из числа безработных граждан основную долю составляют граждане, уволившиеся по собственному желанию.
Большинство населения живет за счет личных подсобных хозяйств или сезонной работы.
Одной из форм временной занятости граждан являются временные работы. Основной целью временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, является удовлетворение потребности предприятий и организаций в выполнении работ, носящих временный характер и способствующих временной занятости граждан.
Временное трудоустройство предоставляет гражданам возможность пополнить семейный бюджет в виде материальной поддержки и заработной платы предприятия, сохранить мотивацию к труду.
Из-за отсутствия вакансий на постоянное трудоустройство общественные и временные работы являются приоритетными для большинства безработных граждан.
Мероприятия Программы предусматривают организацию временных, общественных работ для трудоустройства незанятых граждан, что позволит увеличить уровень трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работ, и смягчить социальную напряженность в районе путем реализации государственной политики занятости.
2. Цели, задачи и сроки реализации программы,
прогноз ожидаемых результатов
2.1. Целью Программы является снижение напряженности на рынке труда сельского поселения «село Лесная».
Достижение поставленной цели требует решения задачи по стимулированию создания временных рабочих мест и рабочих мест для организации и проведения общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве.
2.2. Реализация Программы будет способствовать расширению возможностей занятости граждан, ищущих работу, и безработных граждан.
В результате реализации Программы будет дополнительно обеспечена ежегодно занятость не менее 3 граждан, проживающих на территории сельского поселения «село Лесная» и состоящих на учете в КГУ Центр занятости населения Тигильского района в качестве безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем создания рабочих мест для временного трудоустройства, организации общественных работ.
2.3. Принимаемые меры позволят увеличить уровень трудоустройства граждан сельского поселения «село Лесная».
2.4. Программа рассчитана на 2020 год без выделения этапов.
3. Ресурсное обеспечение реализации Программы
3.1. Финансирование мероприятий Программы осуществляется за счет средств бюджета сельского поселения «село Лесная», районного и краевого бюджетов.
3.2. В рамках Программы исполнитель вправе расходовать средства:
- на оплату труда работников (из расчета 31 538,00 рублей за 1 человека в месяц);
- на перечисление страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование за работников, принявших участие в общественных работах;
- на приобретение средств индивидуальной защиты, рабочей одежды, средств обеззараживания и инвентаря для реализации мероприятий не более 10% от объема средств на оплату труда.
Планируемое количество участников Программы – 3 человек ежегодно.
4. Основные мероприятия программы
4.1. Основным мероприятием Программы является организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве в сельском поселении «село Лесная».
4.2. Исполнители Программы несут ответственность за выполнение мероприятий Программы и целевое использование выделенных средств в соответствии с актами выполненных работ, копиями приказов о создании временных рабочих мест, организации и проведении общественных работ, списками участников и ведомостями на выплату заработной платы участникам мероприятий Программы.
4.3. Перечень основных мероприятий Программы, объемы финансирования по источникам финансирования приведены в приложении № 1 к Программе.
5. Целевые показатели (индикаторы) Программы 2
Наименование показателя
(индикатора)
Единица измерения
Значение показателей по годам
2020
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы
чел
3
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАМЧАТСКИЙ КРАЙ
ТИГИЛЬСКИЙ РАЙОН
АДМИНИСТРАЦИЯ
СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ «СЕЛО ЛЕСНАЯ»
ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 08 от 22.05.2020 г.
Об утверждении муниципальной программы «Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная»
В соответствии с Постановлением Правительства Камчатского края от 11.11.2013 № 490-П «О государственной Программе Камчатского края «Содействие занятости населения Камчатского края»», руководствуясь Уставом сельского поселения «село Лесная»,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить муниципальную программу «Снижение напряженности на рынке труда сельского поселения «село Лесная» согласно приложению к настоящему постановлению (прилагается).
2. Контроль за исполнением постановления оставляю за собой.
3. Настоящее постановление вступает в силу после обнародования в соответствии с положениями Устава муниципального образования «село Лесная».
Глава сельского поселения «село Лесная» Сиверина Е.А
Приложение к постановлению Администрации сельского поселения «село Лесная» № 08 от 22.05.2020 г.
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
«Снижение напряженности на рынке труда
в сельском поселении «село Лесная»
с. Лесная
2020 год
Паспорт
муниципальной программы «Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная» (далее - Программа)
Основание для разработки Программы
Постановление Правительства Камчатского края от 11.11.2013 № 490-П «Об утверждении государственной программы Камчатского края «Содействие занятости населения Камчатского края»
Разработчик – исполнитель Программы
Администрация сельского поселения «село Лесная»
Соисполнители Программы
отсутствуют
Цель Программы
Снижение напряженности на рынке труда в сельском поселении «село Лесная»
Задачи Программы
Организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве
Целевые показатели (индикаторы) Программы
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы
Основные мероприятия Программы
Организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве в сельском поселении «село Лесная»
Этапы реализации Программы
2020 год (без выделения этапов)
Объемы и источники финансирования Программы
Общий объем финансирования Программы составляет ____ тыс. рублей, в том числе за счет средств:
краевого бюджета – 134,15110 тыс. руб., из них
по годам: 2020 год – 134,15110 тыс. руб.
районного бюджета – 0 тыс. рублей, из них по годам:
2020 год – ____ тыс. рублей.
бюджета сельского поселения «село Лесная» - 1,34151 тыс. руб., из них по годам:
2020 год – 1, 34151 тыс. рублей.
Ожидаемые результаты реализации Программы
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы, составит в 2020 году не менее 3 человек.
Анализ проблемной сферы
Рынок труда является одним из основных индикаторов, состояние которого позволяет судить об уровне жизни населения, социальной стабильности и эффективности экономических преобразований.
Стратегия регулирования социально-трудовых отношений определяет социальную направленность деятельности исполнительной власти, которая заключается в обеспечении социальных гарантий экономически активного населения.
Концепция занятости за период перехода к рыночной экономике претерпела радикальные изменения - от полной занятости в эпоху социалистического периода до либеральной модели рынка труда, признающей факт и неизбежность существования безработицы.
В целом по Тигильскому муниципальному району уровень регистрируемой безработицы на 01 января 2020 года составил 2,6%. Коэффициент напряженности составил 1,8 незанятых граждан на одно вакантное место.
Стратегической целью Программы является защита граждан от безработицы и содействие в трудоустройстве. Исходя из мер государственной политики занятости населения и основных направлений действий на рынке труда Российской Федерации, тактической задачей является содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников.
Специфика экономики Тигильского муниципального района определяется особенностями географического положения и климата района, что отражается на экономическом развитии и жизнедеятельности. К таким показателям относятся отдаленность района от краевого центра, сезонный завоз топлива, производственного оборудования и товаров народного потребления, отсутствие транспортного сообщения между населенными пунктами.
По степени напряженности на рынке труда, как и в предыдущие годы, лидируют национальные села, где практически не действует ни одно предприятие. Социальная сфера этих сел характеризуется низким уровнем жизни населения, высоким уровнем безработицы. Вакансий практически нет. Трудоустроиться проблематично даже на временную работу.
Среди тех, кто имеет статус безработного, преобладает молодежь. Средний возраст безработного гражданина составляет 35 лет.
Из числа безработных граждан основную долю составляют граждане, уволившиеся по собственному желанию.
Большинство населения живет за счет личных подсобных хозяйств или сезонной работы.
Одной из форм временной занятости граждан являются временные работы. Основной целью временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, является удовлетворение потребности предприятий и организаций в выполнении работ, носящих временный характер и способствующих временной занятости граждан.
Временное трудоустройство предоставляет гражданам возможность пополнить семейный бюджет в виде материальной поддержки и заработной платы предприятия, сохранить мотивацию к труду.
Из-за отсутствия вакансий на постоянное трудоустройство общественные и временные работы являются приоритетными для большинства безработных граждан.
Мероприятия Программы предусматривают организацию временных, общественных работ для трудоустройства незанятых граждан, что позволит увеличить уровень трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работ, и смягчить социальную напряженность в районе путем реализации государственной политики занятости.
2. Цели, задачи и сроки реализации программы,
прогноз ожидаемых результатов
2.1. Целью Программы является снижение напряженности на рынке труда сельского поселения «село Лесная».
Достижение поставленной цели требует решения задачи по стимулированию создания временных рабочих мест и рабочих мест для организации и проведения общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве.
2.2. Реализация Программы будет способствовать расширению возможностей занятости граждан, ищущих работу, и безработных граждан.
В результате реализации Программы будет дополнительно обеспечена ежегодно занятость не менее 3 граждан, проживающих на территории сельского поселения «село Лесная» и состоящих на учете в КГУ Центр занятости населения Тигильского района в качестве безработных граждан и граждан, ищущих работу, путем создания рабочих мест для временного трудоустройства, организации общественных работ.
2.3. Принимаемые меры позволят увеличить уровень трудоустройства граждан сельского поселения «село Лесная».
2.4. Программа рассчитана на 2020 год без выделения этапов.
3. Ресурсное обеспечение реализации Программы
3.1. Финансирование мероприятий Программы осуществляется за счет средств бюджета сельского поселения «село Лесная», районного и краевого бюджетов.
3.2. В рамках Программы исполнитель вправе расходовать средства:
- на оплату труда работников (из расчета 31 538,00 рублей за 1 человека в месяц);
- на перечисление страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование за работников, принявших участие в общественных работах;
- на приобретение средств индивидуальной защиты, рабочей одежды, средств обеззараживания и инвентаря для реализации мероприятий не более 10% от объема средств на оплату труда.
Планируемое количество участников Программы – 3 человек ежегодно.
4. Основные мероприятия программы
4.1. Основным мероприятием Программы является организация и проведение общественных работ, необходимых для обеспечения занятости граждан, нуждающихся в трудоустройстве в сельском поселении «село Лесная».
4.2. Исполнители Программы несут ответственность за выполнение мероприятий Программы и целевое использование выделенных средств в соответствии с актами выполненных работ, копиями приказов о создании временных рабочих мест, организации и проведении общественных работ, списками участников и ведомостями на выплату заработной платы участникам мероприятий Программы.
4.3. Перечень основных мероприятий Программы, объемы финансирования по источникам финансирования приведены в приложении № 1 к Программе.
5. Целевые показатели (индикаторы) Программы 2
Наименование показателя
(индикатора)
Единица измерения
Значение показателей по годам
2020
Численность граждан, трудоустроенных на общественные работы
чел
3
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | информационный стенд Администрации от 22.05.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
