Основная информация
Дата опубликования: | 21 июня 2011г. |
Номер документа: | RU91000201100614 |
Текущая редакция: | 11 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Правительство Камчатского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ПРАВИТЕЛЬСТВО
КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 июня 2011 года №253-П
ОБ
УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ
ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО ЛИЦАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ В КАМЧАТСКОМ КРАЕ И РАБОТАЮЩИМ В
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ КАМЧАТСКОГО КРАЯ, КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
(наименование в редакции постановления Правительства
Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(в редакции постановлений Правительства Камчатского края от 28.03.2012 №165-П,
от 29.06.2012 №288-П,
от 16.05.2013
№198-П, от 02.03.2015
№85-П, от 02.10.2015
№348-П, от 11.01.2017 №5-П, от 24.07.2017 №291-П, от 26.12.2019 №563-П (в редакции постановления Правительства Камчатского края от 23.01.2020 №16-П), от 26.03.2020
№109-П, от 05.07.2021
№292-П)
В
соответствии с Законом Камчатского края от
29.12.2014 №561 «О гарантиях и компенсациях для лиц,
проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях» ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:
(преамбула
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
1.
Утвердить
Положение о порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза
багажа к месту использования отпуска и обратно лицам,
проживающим в Камчатском крае и работающим в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях согласно приложению.
(часть
1 в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
2.
Настоящее
постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального
опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011
года.
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
В.И. ИЛЮХИН
Приложение к постановлению
Правительства Камчатского края
от 21.06.2011 №253-П
Положение
о порядке компенсации расходов на
оплату стоимости проезда и провоза багажа
к месту использования отпуска и обратно лицам, проживающим в Камчатском крае и
работающим в государственных органах Камчатского края, краевых государственных
учреждениях
(наименование приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
1.
Настоящим
Положением определяется порядок компенсации расходов на оплату стоимости
проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам,
проживающих в Камчатском крае и работающим в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях (далее также - работники
организации).
(часть 1 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(часть 1 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2.
Работники
организации имеют право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда
работника и неработающих членов его семьи к месту использования отпуска
работника в пределах территории Российской Федерации, в том числе Камчатского
края, и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе
личным, а также стоимости провоза багажа до
30 килограммов
(или
стоимости провоза 2-х мест багажа), включая норму бесплатного провоза багажа,
разрешенного при осуществлении перевозки пассажиров и их багажа (далее - оплата
проезда), один раз в два года.
(часть 2 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(часть 2 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3. Право на оплату проезда возникает у работника организации
при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по истечении первых шести
месяцев работы.
Право на оплату
проезда за первый и второй годы работы возникает у работника организации
одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый
год работы.
В дальнейшем у работника организации возникает право на
оплату проезда за третий и четвертый годы непрерывной работы в соответствующем
государственном органе Камчатского края, краевом государственном учреждении - начиная с
третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы и
т.д.
(абзац 3 части 3 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 26.03.2020 №109-П)
(часть 3 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 26.12.2019 №563-П)
3.1. Периоды, за
который у работника организации возникает право на оплату проезда, исчисляются
двухлетними периодами непрерывной работы в соответствующем государственном
органе Камчатского края, краевом государственном учреждении (далее - двухлетний
период), включая время фактической работы; время, когда работник организации
фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и
иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права,
коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым
договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного
оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие
предоставляемые работнику организации дни отдыха; время вынужденного прогула
при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем
восстановлении на прежней работе; период отстранения от работы работника
организации, не прошедшего обязательный медицинский осмотр не по своей вине;
время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом
возраста; время предоставляемых по просьбе работника организации отпусков без
сохранения заработной платы.
Началом первого
двухлетнего периода (первый и второй годы работы), считается дата начала работы
в соответствующем государственном органе Камчатского края, краевом
государственном учреждении.
Началом
очередного двухлетнего периода (третий и четвертый годы работы, пятый и шестой
годы и т.д.), считается календарный день, следующий за днем окончания предыдущего
двухлетнего периода.
(часть 3.1 приложения дополнена постановлением
Правительства Камчатского края от 26.03.2020 №109-П)
4.
Право на оплату проезда неработающих членов семьи работника организации
возникает одновременно с возникновением такого права у работника. Компенсация
работнику расходов на оплату проезда неработающим членам семьи к месту отдыха и
обратно осуществляется независимо от времени и места проведения отпуска
работника организации.
(абзац 1 части 4 приложения в редакции
постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(абзац 1 части 4 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 05.07.2021 №292-П)
К неработающим членам семьи работника
организации относятся фактически проживающие с ним жена (муж),
несовершеннолетние дети, в том числе усыновленные, а также дети, по отношению к
которым работник является опекуном и (или) попечителем (далее - дети).
(абзац 2 части 4 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Факт совместного проживания с работником
подтверждается регистрацией по месту жительства или регистрацией по месту
пребывания, либо справкой с места жительства соответствующих
жилищно-эксплуатационной организации, товарищества собственников жилья,
жилищного или жилищно-строительного кооператива, либо справкой органов местного
самоуправления или иными документами, подтверждающими совместное проживание.
(абзац 3 части 4 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Для неработающих мужа (жены) работника
компенсация расходов на оплату проезда производится при предоставлении
следующих документов:
(абзац четвертый части 4 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
копии
трудовой книжки, в которой отсутствует запись о работе в настоящее время;
2)
справки
налоговых органов о том, что физическое лицо не является налогоплательщиком и
(или) не зарегистрировано в качестве предпринимателя без образования
юридического лица;
3)
справки
из органов службы занятости о том, что физическое лицо зарегистрировано в
качестве безработного в целях поиска подходящей работы;
(подпункт 3 абзаца 4
пункта 4 признан противоречащим законодательству и недействующим со дня
вступления в законную силу решения Камчатского краевого суда от 18.03.2013
№3-5/2013)
(абзац 7 части 4
приложения утратил силу в редакции постановления Правительства Камчатского края
от
16.05.2013 №198-П)
4)
копии
документов, подтверждающих семейное положение (свидетельство о заключении
брака, справка о заключении брака);
5)
справки
о совместном проживании.
(абзац 9 части 4 утратил силу в редакции
постановления Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Для детей работника компенсация расходов на
оплату проезда производится при предоставлении свидетельства о рождении, об
усыновлении (удочерении), об установлении отцовства или о перемене фамилии.
В случае достижения детьми работника
совершеннолетия в период пребывания в отпуске стоимость проезда к месту
использования отпуска и обратно и стоимость провоза багажа подлежат оплате.
5. По желанию
работника одновременно с ежегодным оплачиваемым отпуском один раз в два года
предоставляется отпуск без сохранения заработной платы на срок, необходимый для
проезда к месту использования отпуска и обратно.
В тех случаях, когда работнику не
предоставляется отпуск без сохранения заработной платы, необходимый для проезда
к месту использования отпуска и обратно, выезд и возвращение могут приходиться
на выходные и праздничные дни, ближайшие к отпуску. Выезд может производиться в
нерабочее время (в период ежедневного отдыха) в день, непосредственно предшествующий
отпуску или выходным дням перед отпуском.
6. Расходы на оплату
проезда, подлежащие компенсации, включают в себя:
1) оплату стоимости проезда к месту
использования отпуска и обратно - в размере фактических расходов,
подтвержденных проездными документами (включая расходы за пользование
постельными принадлежностями, услуги по оформлению билетов, сдаче билетов в
связи с переносом отпуска и (или) отзывом из отпуска, произведенных по
инициативе работодателя, кроме сбора за сданный билет), но не выше стоимости
проезда:
(пункт 1 части 6 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
29.06.2012 №288-П)
(абзац первый пункта 1 части 6 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
а) железнодорожным транспортом - в купейном
вагоне скорого фирменного поезда;
б) водным транспортом - в каюте V группы
морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным
обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий
сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
в) воздушным транспортом - в салоне
экономического класса по тарифам экономического класса обслуживания. При
использовании воздушного транспорта для проезда работника организации и членов
его семьи к месту использования отпуска указанного работника и (или) обратно к
месту постоянного жительства проездные документы (билеты) оформляются
(приобретаются) только на рейсы российских авиакомпаний или авиакомпаний других
государств - членов Евразийского экономического союза (за исключением случаев,
если указанные авиакомпании не осуществляют пассажирские перевозки к месту
использования отпуска либо если оформление (приобретение) проездных документов
(билетов) на рейсы этих авиакомпаний невозможно ввиду их отсутствия на дату
вылета к месту использования отпуска и (или) обратно);
(подпункт «в» пункта 1 части 6 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
г) автомобильным транспортом - в автомобильном
транспорте общего пользования (кроме такси), а при его отсутствии,
подтверждаемом справкой, выданной соответствующим органом местного
самоуправления или транспортной организацией, - в автобусах с мягкими откидными
сидениями;
2)
оплату
стоимости проезда транспортом общего пользования, включая аэроэкспресс, (кроме
такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу и от них
при наличии документально подтвержденных расходов;
(пункт 2 части 6 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3)
оплату
стоимости провоза багажа общим весом не более 30 килограммов (или оплату
стоимости провоза 2-х мест багажа) включая норму бесплатного провоза багажа,
разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым
следует работник и (или) неработающие члены его семьи, в размере документально
подтвержденных расходов.
При проезде к месту использования отпуска и
обратно несколькими видами транспорта работнику компенсируется общая сумма
расходов на оплату проезда в пределах норм, установленных настоящей частью.
(пункт 3 части 6 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
7.
В
случае если представленные работником организации документы подтверждают
произведенные расходы на проезд по более высокой категории проезда, чем
установлено частью 6 настоящего Положения, компенсация расходов производится на
основании представленных работником организации справок о стоимости проезда в
соответствии с установленной категорией проезда, выданных работнику организации
и неработающим членам его семьи соответствующими транспортными организациями,
осуществляющими перевозку, или их уполномоченными агентами (далее -
транспортная организация), на дату приобретения проездного документа (билета).
Расходы работника
организации на получение указанных справок компенсации не подлежат.
(часть 7 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
8.
При
отсутствии проездных документов компенсация расходов производится при
документальном подтверждении пребывания работника и неработающих членов его
семьи в месте использования отпуска (документы, подтверждающие пребывание в
гостинице, санатории, доме отдыха, пансионате, кемпинге, на туристской базе, а
также в ином подобном учреждении, либо документы, выданные органами местного
самоуправления или органами внутренних дел, подтверждающие пребывание в ином
месте отдыха) на основании справок, выданных работнику организации и
неработающим членам его семьи на дату приобретения проездного документа
(билета) соответствующими транспортными организациями, о стоимости проезда по
кратчайшему маршруту следования к месту использования отпуска и обратно:
(абзац первый части 8 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
при
наличии железнодорожного сообщения - по тарифу плацкартного вагона скорого
поезда, а при отсутствии на данном направлении сообщения скорых поездов - по
тарифу плацкартного вагона пассажирского поезда;
2)
при
наличии только воздушного сообщения - по тарифу экономического класса
обслуживания с наименьшей стоимостью проезда в салоне экономического класса;
(пункт 2 части 8 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3)
при
наличии только морского или речного сообщения - по тарифу каюты X группы
морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным
обслуживанием пассажиров, каюты III категории речного судна всех линий
сообщения;
4)
при
наличии только автомобильного сообщения - по тарифу автобуса общего типа;
5)
при
наличии нескольких видов сообщения - по тарифу с наименьшей стоимостью проезда
транспортом, указанным в настоящем части.
В случае восстановления утерянного проездного
документа компенсация расходов на оплату проезда производится по фактической
стоимости, но не выше расходов стоимости проезда видами транспорта,
предусмотренными частью 6 настоящего Положения.
9.
Компенсация
расходов при проезде работника и неработающих членов его семьи к месту
использования отпуска и обратно личным транспортом производится при
документальном подтверждении пребывания работника и неработающих членов его
семьи в месте использования отпуска в размере фактически произведенных расходов
на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками
автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе
норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства,
и исходя из кратчайшего маршрута следования.
10.
При
непредставлении проездных документов и отсутствии и документального
подтверждения пребывания работника организации и неработающих членов его семьи
в месте использования отпуска компенсация расходов на оплату проезда не
производится.
(часть 10 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
11.
В
случае если работник организации организации проводит отпуск в нескольких
местах, то компенсируется стоимость проезда только к одному из этих мест (по
выбору работника организации), а также стоимость обратного проезда от того же
места:
(абзац первый части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1) по маршруту прямого следования - в
соответствии с частями 6 и 7 настоящего Положения;
(абзац второй части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2) в случае отклонения от маршрута прямого
следования - на основании справок, выданных работнику организации на дату
приобретения проездного документа (билета) соответствующими транспортными
организациями о стоимости проезда по кратчайшему маршруту следования к месту
использования отпуска и обратно, но не более фактически произведенных расходов.
(абзац третий части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
Остановка работника организации по маршруту
прямого следования к месту использования отпуска и обратно не является вторым
местом отдыха работника независимо от продолжительности остановки. Под маршрутом
прямого следования понимается прямое беспересадочное сообщение либо кратчайший
маршрут с наименьшим количеством пересадок от места отправления до конечного
пункта на выбранных работником видах транспорта.
12. В случае использования работником организации
отпуска за пределами Российской Федерации, в том числе по туристической
путевке, производится компенсация расходов по проезду железнодорожным,
воздушным, морским, речным, автомобильным транспортом до ближайших к месту
пересечения границы Российской Федерации железнодорожной станции, аэропорта,
морского (речного) порта, автостанции с учетом требований, установленных
настоящим Положением.
При следовании к месту проведения отпуска за
пределы территории Российской Федерации воздушным транспортом без посадки в
ближайшем к месту пересечения государственной границы Российской Федерации
аэропорту работником организации представляется справка, выданная транспортной
организацией или туристской организацией о стоимости перевозки по территории
Российской Федерации, включенной в стоимость перевозочного документа (билета,
туристской путевки).
(абзац второй части 12 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
(часть 12 приложения
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.10.2015 №348-П)
13. При использовании
работником и неработающими членами его семьи электронного проездного документа,
являющегося бланком строгой отчетности, оформленного в установленном порядке,
компенсация расходов на оплату проезда производится на основании:
(абзац первый части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
электронного
проездного документа (маршрут/квитанции электронного билета) и посадочного
талона - при проезде воздушным транспортом;
(пункт 1 части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2)
электронного
проездного документа, электронного контрольного купона - при проезде
железнодорожным транспортом.
(пункт 2 части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
14. Компенсация
расходов производится организацией исходя из примерной стоимости проезда на
основании представленного работником организации заявления не позднее чем за 3
рабочих дня до дня убытия к месту проведения отпуска работником и (или)
неработающими членами семьи работника.
Для
окончательного расчета работник организации обязан в течение 3 рабочих дней со
дня выхода на работу из отпуска, либо с момента прибытия из места проведения
отдыха неработающих членов его семьи представить отчет о произведенных
расходах. Произведенные работником расходы подтверждаются предоставлением
подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, багажных квитанций,
посадочных талонов), а также иных документов, подтверждающих расходы работника
организации и неработающих членов семьи.
Работник обязан полностью вернуть средства,
выплаченные ему в соответствии с абзацем первым настоящей части, в случае, если
он не воспользовался ими в целях проезда к месту использования отпуска и
обратно или проезда к месту отдыха и обратно неработающих членов семьи.
(часть 14 приложения
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.10.2015 №348-П)
(часть 14 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
(часть 14 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 05.07.2021 №292-П)
15. Работник
организации, находящийся в отпуске по уходу за ребенком и имеющий право на
компенсацию расходов за предыдущий период, может воспользоваться правом при
предоставлении очередного оплачиваемого отпуска.
(часть 15 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
(часть 15 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
16. Выплаты,
предусмотренные настоящим Положением, являются целевыми, не компенсируются и не
суммируются, в случае если работник и неработающие члены его семьи своевременно
не воспользовались своим правом на компенсацию расходов на оплату проезда.
(приложение в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
17.
Настоящее Положение не применяется к категориям работников и членам их семей,
для которых в соответствии с законодательством Российской Федерации предусмотрены
иные размеры и условия возмещения расходов на оплату стоимости проезда и
провоза багажа к месту использования отпуска и обратно за счет средств
федерального бюджета.
(часть 17 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 24.07.2017 №291-П)
ПРАВИТЕЛЬСТВО
КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 июня 2011 года №253-П
ОБ
УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ
ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО ЛИЦАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ В КАМЧАТСКОМ КРАЕ И РАБОТАЮЩИМ В
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ КАМЧАТСКОГО КРАЯ, КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ
(наименование в редакции постановления Правительства
Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(в редакции постановлений Правительства Камчатского края от 28.03.2012 №165-П,
от 29.06.2012 №288-П,
от 16.05.2013
№198-П, от 02.03.2015
№85-П, от 02.10.2015
№348-П, от 11.01.2017 №5-П, от 24.07.2017 №291-П, от 26.12.2019 №563-П (в редакции постановления Правительства Камчатского края от 23.01.2020 №16-П), от 26.03.2020
№109-П, от 05.07.2021
№292-П)
В
соответствии с Законом Камчатского края от
29.12.2014 №561 «О гарантиях и компенсациях для лиц,
проживающих в Камчатском крае и работающих в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях» ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЯЕТ:
(преамбула
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
1.
Утвердить
Положение о порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза
багажа к месту использования отпуска и обратно лицам,
проживающим в Камчатском крае и работающим в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях согласно приложению.
(часть
1 в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
2.
Настоящее
постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального
опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011
года.
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
В.И. ИЛЮХИН
Приложение к постановлению
Правительства Камчатского края
от 21.06.2011 №253-П
Положение
о порядке компенсации расходов на
оплату стоимости проезда и провоза багажа
к месту использования отпуска и обратно лицам, проживающим в Камчатском крае и
работающим в государственных органах Камчатского края, краевых государственных
учреждениях
(наименование приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
1.
Настоящим
Положением определяется порядок компенсации расходов на оплату стоимости
проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам,
проживающих в Камчатском крае и работающим в государственных органах
Камчатского края, краевых государственных учреждениях (далее также - работники
организации).
(часть 1 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(часть 1 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2.
Работники
организации имеют право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда
работника и неработающих членов его семьи к месту использования отпуска
работника в пределах территории Российской Федерации, в том числе Камчатского
края, и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе
личным, а также стоимости провоза багажа до
30 килограммов
(или
стоимости провоза 2-х мест багажа), включая норму бесплатного провоза багажа,
разрешенного при осуществлении перевозки пассажиров и их багажа (далее - оплата
проезда), один раз в два года.
(часть 2 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(часть 2 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3. Право на оплату проезда возникает у работника организации
при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по истечении первых шести
месяцев работы.
Право на оплату
проезда за первый и второй годы работы возникает у работника организации
одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый
год работы.
В дальнейшем у работника организации возникает право на
оплату проезда за третий и четвертый годы непрерывной работы в соответствующем
государственном органе Камчатского края, краевом государственном учреждении - начиная с
третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы и
т.д.
(абзац 3 части 3 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 26.03.2020 №109-П)
(часть 3 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 26.12.2019 №563-П)
3.1. Периоды, за
который у работника организации возникает право на оплату проезда, исчисляются
двухлетними периодами непрерывной работы в соответствующем государственном
органе Камчатского края, краевом государственном учреждении (далее - двухлетний
период), включая время фактической работы; время, когда работник организации
фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и
иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права,
коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым
договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного
оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие
предоставляемые работнику организации дни отдыха; время вынужденного прогула
при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем
восстановлении на прежней работе; период отстранения от работы работника
организации, не прошедшего обязательный медицинский осмотр не по своей вине;
время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом
возраста; время предоставляемых по просьбе работника организации отпусков без
сохранения заработной платы.
Началом первого
двухлетнего периода (первый и второй годы работы), считается дата начала работы
в соответствующем государственном органе Камчатского края, краевом
государственном учреждении.
Началом
очередного двухлетнего периода (третий и четвертый годы работы, пятый и шестой
годы и т.д.), считается календарный день, следующий за днем окончания предыдущего
двухлетнего периода.
(часть 3.1 приложения дополнена постановлением
Правительства Камчатского края от 26.03.2020 №109-П)
4.
Право на оплату проезда неработающих членов семьи работника организации
возникает одновременно с возникновением такого права у работника. Компенсация
работнику расходов на оплату проезда неработающим членам семьи к месту отдыха и
обратно осуществляется независимо от времени и места проведения отпуска
работника организации.
(абзац 1 части 4 приложения в редакции
постановления Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
(абзац 1 части 4 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 05.07.2021 №292-П)
К неработающим членам семьи работника
организации относятся фактически проживающие с ним жена (муж),
несовершеннолетние дети, в том числе усыновленные, а также дети, по отношению к
которым работник является опекуном и (или) попечителем (далее - дети).
(абзац 2 части 4 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Факт совместного проживания с работником
подтверждается регистрацией по месту жительства или регистрацией по месту
пребывания, либо справкой с места жительства соответствующих
жилищно-эксплуатационной организации, товарищества собственников жилья,
жилищного или жилищно-строительного кооператива, либо справкой органов местного
самоуправления или иными документами, подтверждающими совместное проживание.
(абзац 3 части 4 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Для неработающих мужа (жены) работника
компенсация расходов на оплату проезда производится при предоставлении
следующих документов:
(абзац четвертый части 4 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
копии
трудовой книжки, в которой отсутствует запись о работе в настоящее время;
2)
справки
налоговых органов о том, что физическое лицо не является налогоплательщиком и
(или) не зарегистрировано в качестве предпринимателя без образования
юридического лица;
3)
справки
из органов службы занятости о том, что физическое лицо зарегистрировано в
качестве безработного в целях поиска подходящей работы;
(подпункт 3 абзаца 4
пункта 4 признан противоречащим законодательству и недействующим со дня
вступления в законную силу решения Камчатского краевого суда от 18.03.2013
№3-5/2013)
(абзац 7 части 4
приложения утратил силу в редакции постановления Правительства Камчатского края
от
16.05.2013 №198-П)
4)
копии
документов, подтверждающих семейное положение (свидетельство о заключении
брака, справка о заключении брака);
5)
справки
о совместном проживании.
(абзац 9 части 4 утратил силу в редакции
постановления Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
Для детей работника компенсация расходов на
оплату проезда производится при предоставлении свидетельства о рождении, об
усыновлении (удочерении), об установлении отцовства или о перемене фамилии.
В случае достижения детьми работника
совершеннолетия в период пребывания в отпуске стоимость проезда к месту
использования отпуска и обратно и стоимость провоза багажа подлежат оплате.
5. По желанию
работника одновременно с ежегодным оплачиваемым отпуском один раз в два года
предоставляется отпуск без сохранения заработной платы на срок, необходимый для
проезда к месту использования отпуска и обратно.
В тех случаях, когда работнику не
предоставляется отпуск без сохранения заработной платы, необходимый для проезда
к месту использования отпуска и обратно, выезд и возвращение могут приходиться
на выходные и праздничные дни, ближайшие к отпуску. Выезд может производиться в
нерабочее время (в период ежедневного отдыха) в день, непосредственно предшествующий
отпуску или выходным дням перед отпуском.
6. Расходы на оплату
проезда, подлежащие компенсации, включают в себя:
1) оплату стоимости проезда к месту
использования отпуска и обратно - в размере фактических расходов,
подтвержденных проездными документами (включая расходы за пользование
постельными принадлежностями, услуги по оформлению билетов, сдаче билетов в
связи с переносом отпуска и (или) отзывом из отпуска, произведенных по
инициативе работодателя, кроме сбора за сданный билет), но не выше стоимости
проезда:
(пункт 1 части 6 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
29.06.2012 №288-П)
(абзац первый пункта 1 части 6 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
а) железнодорожным транспортом - в купейном
вагоне скорого фирменного поезда;
б) водным транспортом - в каюте V группы
морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным
обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий
сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
в) воздушным транспортом - в салоне
экономического класса по тарифам экономического класса обслуживания. При
использовании воздушного транспорта для проезда работника организации и членов
его семьи к месту использования отпуска указанного работника и (или) обратно к
месту постоянного жительства проездные документы (билеты) оформляются
(приобретаются) только на рейсы российских авиакомпаний или авиакомпаний других
государств - членов Евразийского экономического союза (за исключением случаев,
если указанные авиакомпании не осуществляют пассажирские перевозки к месту
использования отпуска либо если оформление (приобретение) проездных документов
(билетов) на рейсы этих авиакомпаний невозможно ввиду их отсутствия на дату
вылета к месту использования отпуска и (или) обратно);
(подпункт «в» пункта 1 части 6 приложения в
редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
г) автомобильным транспортом - в автомобильном
транспорте общего пользования (кроме такси), а при его отсутствии,
подтверждаемом справкой, выданной соответствующим органом местного
самоуправления или транспортной организацией, - в автобусах с мягкими откидными
сидениями;
2)
оплату
стоимости проезда транспортом общего пользования, включая аэроэкспресс, (кроме
такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу и от них
при наличии документально подтвержденных расходов;
(пункт 2 части 6 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3)
оплату
стоимости провоза багажа общим весом не более 30 килограммов (или оплату
стоимости провоза 2-х мест багажа) включая норму бесплатного провоза багажа,
разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым
следует работник и (или) неработающие члены его семьи, в размере документально
подтвержденных расходов.
При проезде к месту использования отпуска и
обратно несколькими видами транспорта работнику компенсируется общая сумма
расходов на оплату проезда в пределах норм, установленных настоящей частью.
(пункт 3 части 6 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
7.
В
случае если представленные работником организации документы подтверждают
произведенные расходы на проезд по более высокой категории проезда, чем
установлено частью 6 настоящего Положения, компенсация расходов производится на
основании представленных работником организации справок о стоимости проезда в
соответствии с установленной категорией проезда, выданных работнику организации
и неработающим членам его семьи соответствующими транспортными организациями,
осуществляющими перевозку, или их уполномоченными агентами (далее -
транспортная организация), на дату приобретения проездного документа (билета).
Расходы работника
организации на получение указанных справок компенсации не подлежат.
(часть 7 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
8.
При
отсутствии проездных документов компенсация расходов производится при
документальном подтверждении пребывания работника и неработающих членов его
семьи в месте использования отпуска (документы, подтверждающие пребывание в
гостинице, санатории, доме отдыха, пансионате, кемпинге, на туристской базе, а
также в ином подобном учреждении, либо документы, выданные органами местного
самоуправления или органами внутренних дел, подтверждающие пребывание в ином
месте отдыха) на основании справок, выданных работнику организации и
неработающим членам его семьи на дату приобретения проездного документа
(билета) соответствующими транспортными организациями, о стоимости проезда по
кратчайшему маршруту следования к месту использования отпуска и обратно:
(абзац первый части 8 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
при
наличии железнодорожного сообщения - по тарифу плацкартного вагона скорого
поезда, а при отсутствии на данном направлении сообщения скорых поездов - по
тарифу плацкартного вагона пассажирского поезда;
2)
при
наличии только воздушного сообщения - по тарифу экономического класса
обслуживания с наименьшей стоимостью проезда в салоне экономического класса;
(пункт 2 части 8 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
3)
при
наличии только морского или речного сообщения - по тарифу каюты X группы
морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным
обслуживанием пассажиров, каюты III категории речного судна всех линий
сообщения;
4)
при
наличии только автомобильного сообщения - по тарифу автобуса общего типа;
5)
при
наличии нескольких видов сообщения - по тарифу с наименьшей стоимостью проезда
транспортом, указанным в настоящем части.
В случае восстановления утерянного проездного
документа компенсация расходов на оплату проезда производится по фактической
стоимости, но не выше расходов стоимости проезда видами транспорта,
предусмотренными частью 6 настоящего Положения.
9.
Компенсация
расходов при проезде работника и неработающих членов его семьи к месту
использования отпуска и обратно личным транспортом производится при
документальном подтверждении пребывания работника и неработающих членов его
семьи в месте использования отпуска в размере фактически произведенных расходов
на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками
автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе
норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства,
и исходя из кратчайшего маршрута следования.
10.
При
непредставлении проездных документов и отсутствии и документального
подтверждения пребывания работника организации и неработающих членов его семьи
в месте использования отпуска компенсация расходов на оплату проезда не
производится.
(часть 10 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
11.
В
случае если работник организации организации проводит отпуск в нескольких
местах, то компенсируется стоимость проезда только к одному из этих мест (по
выбору работника организации), а также стоимость обратного проезда от того же
места:
(абзац первый части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1) по маршруту прямого следования - в
соответствии с частями 6 и 7 настоящего Положения;
(абзац второй части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2) в случае отклонения от маршрута прямого
следования - на основании справок, выданных работнику организации на дату
приобретения проездного документа (билета) соответствующими транспортными
организациями о стоимости проезда по кратчайшему маршруту следования к месту
использования отпуска и обратно, но не более фактически произведенных расходов.
(абзац третий части 11 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
Остановка работника организации по маршруту
прямого следования к месту использования отпуска и обратно не является вторым
местом отдыха работника независимо от продолжительности остановки. Под маршрутом
прямого следования понимается прямое беспересадочное сообщение либо кратчайший
маршрут с наименьшим количеством пересадок от места отправления до конечного
пункта на выбранных работником видах транспорта.
12. В случае использования работником организации
отпуска за пределами Российской Федерации, в том числе по туристической
путевке, производится компенсация расходов по проезду железнодорожным,
воздушным, морским, речным, автомобильным транспортом до ближайших к месту
пересечения границы Российской Федерации железнодорожной станции, аэропорта,
морского (речного) порта, автостанции с учетом требований, установленных
настоящим Положением.
При следовании к месту проведения отпуска за
пределы территории Российской Федерации воздушным транспортом без посадки в
ближайшем к месту пересечения государственной границы Российской Федерации
аэропорту работником организации представляется справка, выданная транспортной
организацией или туристской организацией о стоимости перевозки по территории
Российской Федерации, включенной в стоимость перевозочного документа (билета,
туристской путевки).
(абзац второй части 12 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
(часть 12 приложения
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.10.2015 №348-П)
13. При использовании
работником и неработающими членами его семьи электронного проездного документа,
являющегося бланком строгой отчетности, оформленного в установленном порядке,
компенсация расходов на оплату проезда производится на основании:
(абзац первый части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
1)
электронного
проездного документа (маршрут/квитанции электронного билета) и посадочного
талона - при проезде воздушным транспортом;
(пункт 1 части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
2)
электронного
проездного документа, электронного контрольного купона - при проезде
железнодорожным транспортом.
(пункт 2 части 13 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
14. Компенсация
расходов производится организацией исходя из примерной стоимости проезда на
основании представленного работником организации заявления не позднее чем за 3
рабочих дня до дня убытия к месту проведения отпуска работником и (или)
неработающими членами семьи работника.
Для
окончательного расчета работник организации обязан в течение 3 рабочих дней со
дня выхода на работу из отпуска, либо с момента прибытия из места проведения
отдыха неработающих членов его семьи представить отчет о произведенных
расходах. Произведенные работником расходы подтверждаются предоставлением
подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, багажных квитанций,
посадочных талонов), а также иных документов, подтверждающих расходы работника
организации и неработающих членов семьи.
Работник обязан полностью вернуть средства,
выплаченные ему в соответствии с абзацем первым настоящей части, в случае, если
он не воспользовался ими в целях проезда к месту использования отпуска и
обратно или проезда к месту отдыха и обратно неработающих членов семьи.
(часть 14 приложения
в редакции постановления Правительства Камчатского края от
02.10.2015 №348-П)
(часть 14 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
(часть 14 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 05.07.2021 №292-П)
15. Работник
организации, находящийся в отпуске по уходу за ребенком и имеющий право на
компенсацию расходов за предыдущий период, может воспользоваться правом при
предоставлении очередного оплачиваемого отпуска.
(часть 15 в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
28.03.2012 №165-П)
(часть 15 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 11.01.2017 №5-П)
16. Выплаты,
предусмотренные настоящим Положением, являются целевыми, не компенсируются и не
суммируются, в случае если работник и неработающие члены его семьи своевременно
не воспользовались своим правом на компенсацию расходов на оплату проезда.
(приложение в редакции постановления
Правительства Камчатского края от
02.03.2015 №85-П)
17.
Настоящее Положение не применяется к категориям работников и членам их семей,
для которых в соответствии с законодательством Российской Федерации предусмотрены
иные размеры и условия возмещения расходов на оплату стоимости проезда и
провоза багажа к месту использования отпуска и обратно за счет средств
федерального бюджета.
(часть 17 приложения в редакции постановления
Правительства Камчатского края от 24.07.2017 №291-П)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Официальное печатное издание Губернатора и Правительства Камчатского края Официальные ведомости № 129-131 стр. 5 от 28.06.2011 |
Рубрики правового классификатора: | 070.070.020 Компенсационные и иные социальные выплаты, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: