О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы



ЗАКОН

Кабардино-Балкарская Республика

О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы

Принят Парламентом

Кабардино-Балкарской Республики

25 апреля 2013 года

(изменения и дополнения:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 17.12.2013 года № 83-РЗ, НГР: RU07000201300377)

(в редакции Закона Кабардино-Балкарской Республики от 12.10.2020 № 30-РЗ)

Статья 1. Предмет настоящего Закона

Настоящий Закон регулирует в пределах ведения Кабардино-Балкарской Республики вопросы, связанные с определением и исчислением стажа государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики, муниципальной службы (далее - служебный стаж) соответственно государственному гражданскому служащему Кабардино-Балкарской Республики (далее - гражданский служащий), муниципальному служащему в следующих целях:

1) для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

2) для определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации, муниципальную службу;

3) для назначения пенсии за выслугу лет.

Статья 2. Периоды, включаемые в служебный стаж

1. В служебный стаж включаются следующие периоды:

1) включаемые нормативным правовым актом Российской Федерации в стаж государственной гражданской службы для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации;

2) включенные до вступления в силу настоящего Закона в служебный стаж для любой из целей, предусмотренных статьей 1 настоящего Закона;

3) подлежавшие до вступления в силу настоящего Закона включению в служебный стаж в соответствии с Законом Кабардино-Балкарской Республики от 11 октября 1997 года № 31-РЗ "О стаже государственной, муниципальной службы Кабардино-Балкарской Республики";

4) работы в государственном, муниципальном учреждении, осуществлявшем отдельные функции государственного, муниципального управления, государственные, муниципальные полномочия;

5) время обучения в образовательных организациях с отрывом от работы (службы) по направлению государственного органа, органа местного самоуправления, органа КПСС, ВЛКСМ, ВЦСПС для получения дополнительного профессионального образования при условии трудоустройства в соответственно направивший либо иной государственный орган, орган местного самоуправления, орган КПСС, ВЛКСМ, ВЦСПС в течение трех месяцев после окончания учебы.

(в редакции Закона Кабардино-Балкарской Республики от 17.12.2013 года № 83-РЗ, НГР: RU07000201300377)

2. Представитель нанимателя вправе с соблюдением требований федерального законодательства включить в служебный стаж в соответствии с законодательством Российской Федерации не превышающие в совокупности пяти лет иные периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях, опыт и знание работы в которых необходимы для выполнения должностных обязанностей.

Статья 3. Иные периоды, включаемые в служебный стаж

1. В служебный стаж включаются также:

1) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

2) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;

3) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;

4) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

5) период нахождения на инвалидности I или II группы вследствие увечья, профессионального заболевания и (или) иного повреждения здоровья, полученного в связи с исполнением обязанностей по замещаемой должности.

2. Периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, включаются в служебный стаж в том случае, если им непосредственно предшествовали периоды (независимо от их продолжительности), указанные в статье 2 настоящего Закона.

Статья 4. Исчисление служебного стажа

1. Служебный стаж исчисляется в соответствии с законодательством о трудовом, страховом стаже.

2. При исчислении служебного стажа периоды, включаемые (засчитываемые) в служебный стаж, суммируются независимо от сроков перерыва в работе или иной деятельности.

3. Служебный стаж исчисляется в календарном порядке (в годах, месяцах, днях).

Статья 5. Подтверждение служебного стажа

1. Служебный стаж подтверждается:

1) трудовой книжкой и (или) сведениями о трудовой деятельности;

(в редакции Закона Кабардино-Балкарской Республики от 12.10.2020 № 30-РЗ)

2) сведениями индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования;

3) документом, выдаваемым по месту работы (учебы), время которой включено в служебный стаж;

4) военным билетом, иным документом, подтверждающим стаж федеральной государственной службы;

5) служебным контрактом, трудовым договором (контрактом);

6) документом архивного учреждения;

7) показаниями двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием и по другим причинам не по вине работника;

8) судебным решением;

9) иными документами и материалами, которые в соответствии с федеральным законодательством могут подтверждать трудовой (страховой) стаж.

2. Документы и иные материалы, подтверждающие стаж, включаемый в служебный стаж, представляются лицом, которому устанавливается служебный стаж.

Статья 6. Рассмотрение вопросов включения в служебный стаж отдельных периодов

1. В целях рассмотрения возникающих при применении положений настоящего Закона вопросов включения отдельных периодов в служебный стаж Правительством Кабардино-Балкарской Республики образуется уполномоченный межведомственный коллегиальный орган (далее - уполномоченный орган).

В состав указанного органа включаются представители уполномоченного государственного органа Кабардино-Балкарской Республики по вопросам гражданской службы, в том числе юридической и кадровой служб, представители органа, уполномоченного назначать пенсию за выслугу лет, иные компетентные специалисты.

2. Основанием для рассмотрения вопросов, указанных в части 1 настоящей статьи, является обращение представителя нанимателя либо гражданского (муниципального) служащего, либо органа, уполномоченного назначать пенсию за выслугу лет.

3. Обращение, указанное в части 2 настоящей статьи, подается в случае усматриваемой соответственно представителем нанимателя, государственным гражданским (муниципальным) служащим, органом, уполномоченным назначать пенсию за выслугу лет, неопределенности относительно допустимости включения в соответствии с настоящим Законом в служебный стаж отдельных периодов, а также в случае несогласия гражданского (муниципального) служащего с отказом включать (засчитывать) отдельные периоды в служебный стаж.

4. По результатам рассмотрения поступившего обращения уполномоченный орган принимает решение соответственно о включении либо об отказе во включении в соответствии с настоящим Законом рассматриваемого периода в служебный стаж.

В случае усматриваемой по результатам рассмотрения обращения неопределенности относительно допустимости включения в соответствии с настоящим Законом отдельного периода в служебный стаж уполномоченный орган принимает решение о включении соответствующего периода в служебный стаж.

5. Решение уполномоченного органа, принятое в соответствии с частью 4 настоящей статьи, является основанием для принятия представителем нанимателя решения соответственно о включении либо об отказе во включении рассмотренного уполномоченным органом периода в служебный стаж.

Статья 7. Заключительные положения

1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 июня 2013 года.

2. Нормативные правовые акты Кабардино-Балкарской Республики, муниципальные нормативные правовые акты о служебном стаже подлежат приведению в соответствие с настоящим Законом.

3. Нормативные правовые акты Кабардино-Балкарской Республики, муниципальные нормативные правовые акты о служебном стаже до приведения их в соответствие с настоящим Законом применяются в части, не противоречащей настоящему Закону.

4. Признать утратившим силу Закон Кабардино-Балкарской Республики от 11 октября 1997 года № 31-РЗ "О стаже государственной, муниципальной службы Кабардино-Балкарской Республики" (Официальный Интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru).

Глава

Кабардино-Балкарской Республики

А.Каноков

город Нальчик

14 мая 2013 года

№ 41-РЗ