О ПРЕМИИ ГУБЕРНАТОРА АЛТАЙСКОГО КРАЯ ЗА ДОСТИЖЕНИЕ НАИВЫСШИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ В МОЛОЧНОМ ЖИВОТНОВОДСТВЕ



ГУБЕРНАТОР АЛТАЙСКОГО КРАЯ

УКАЗ

24 апреля 2014 года № 43

О ПРЕМИИ ГУБЕРНАТОРА АЛТАЙСКОГО КРАЯ ЗА ДОСТИЖЕНИЕ НАИВЫСШИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ В МОЛОЧНОМ ЖИВОТНОВОДСТВЕ

(в редакции указов Губернатора Алтайского края от 03.08.2016 № 88; от 08.12.2017 № 169, от 28.08.2020 № 139)

В целях обеспечения морального и материального стимулирования ра­ботников отрасли молочного животноводства к достижению наивысших ре­зультатов, повышению экономической эффективности производства и внед­рению передовых инновационных технологий, а также в целях дальнейшего распространения передового опыта постановляю:

1. Учредить премию Губернатора Алтайского края за достижение наивысших показателей в молочном животноводстве.

2. Утвердить прилагаемое положение о премии Губернатора Алтайского края за достижение наивысших показателей в молочном животноводстве.

Губернатор Алтайского края

А.Б. Карлин

УТВЕРЖДЕНО

указом Губернатора

Алтайского края

от 24.04.2014 № 43

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПРЕМИИ ГУБЕРНАТОРА АЛТАЙСКОГО КРАЯ ЗА ДОСТИЖЕНИЕ НАИВЫСШИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ В МОЛОЧНОМ ЖИВОТНОВОДСТВЕ

1. Премия Губернатора Алтайского края за достижение наивысших пока­зателей в молочном животноводстве (далее - «премия») учреждается в целях поощрения отдельных работников животноводческих организаций (далее - «хозяйства») за достижение наивысших результатов, повышение экономиче­ской эффективности производства и внедрение передовых инновационных технологий, а также в целях дальнейшего распространения передового опыта в молочном животноводстве края.

2. Учредителем премии является Губернатор Алтайского края.

3. Премия присуждается:

операторам машинного доения, занятым обслуживанием основной груп­пы коров, работающим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достиже­ние в предыдущем году уровня продуктивности одной коровы в размере 6000 килограммов и более;

скотникам (не более 3 человек от хозяйства), занятым обслуживанием основной группы коров, работающим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее трех лет, за достижение в предыдущем году уровня продуктивности одной коровы в размере 7000 килограммов и более;

операторам по выращиванию молодняка в возрасте до 6 месяцев (не бо­лее 3 человек от хозяйства), занятым обслуживанием основной группы телят (не менее 40 голов) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее трех лет, за достижение в предыдущем году среднесуточного прироста жи­вой массы в размере 900 граммов и более;

операторам по выращиванию ремонтного молодняка в возрасте старше 6 месяцев (не более 3 человек от хозяйства), занятым обслуживанием основ­ной группы (не менее 100 голов) и имеющим стаж работы по данной профес­сии не менее трех лет, за достижение в предыдущем году среднесуточного прироста живой массы в размере 900 граммов и более;

операторам по искусственному осеменению коров и телок (закрепленное поголовье не менее 400 голов), имеющим стаж работы по данной профессии не менее трех лет, за достижение в предыдущем году выхода телят на 100 ко­ров в количестве 98 голов и более;

главным специалистам (зоотехник, ветврач, агроном, инженер, зоотех­ник-селекционер, заведующий фермой (бригадир), имеющим стаж работы по данной профессии не менее трех лет, обеспечившим за отчетный год средний по хозяйству (ферме, бригаде) надой на корову в объеме 7000 и более кило­граммов молока;

среди молодых работников молочного животноводства в возрасте до 30 лет:

операторам машинного доения, занятым обслуживанием основной груп­пы коров, работающим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достиже­ние в предыдущем году наивысшего уровня продуктивности одной коровы, но не ниже 5000 килограммов;

скотникам, занятым обслуживанием основной группы коров, работаю­щим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достижение в предыду­щем году наивысшего уровня продуктивности одной коровы, но не ниже 5000 килограммов;

операторам по выращиванию молодняка в возрасте до 6 месяцев, заня­тым обслуживанием основной группы телят (не менее 40 голов) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достижение в преды­дущем году наивысшего среднесуточного прироста живой массы, но не ниже 800 граммов;

операторам по выращиванию ремонтного молодняка в возрасте старше 6 месяцев, занятым обслуживанием основной группы (не менее 100 голов) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достиже­ние в предыдущем году наивысшего среднесуточного прироста живой массы, но не ниже 800 граммов;

операторам по искусственному осеменению коров и телок (закрепленное поголовье не менее 300 голов), имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достижение в предыдущем году наивысшего выхода те­лят на 100 коров, но не ниже 95 голов.

среди работников молочного животноводства, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет:

операторам машинного доения, занятым обслуживанием основной группы коров, работающим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достижение в предыдущем году наивысшего уровня продуктивности одной коровы, но не ниже 5000 килограммов;

скотникам, занятым обслуживанием основной группы коров, работающим как индивидуально, так и в составе бригады (звена) и имеющим стаж работы по данной профессии не менее двух лет, за достижение в предыдущем году наивысшего уровня продуктивности одной коровы, но не ниже 5000 килограммов.

(Пункт 3 изложен в редакции указа Губернатора Алтайского края от 03.08.2016 № 88)

4. Отбор соискателей на получение премии Губернатора Алтайского края проводится с учетом наивысших показателей в молочном животновод­стве за предыдущий год (надой на корову, среднесуточный прирост живой массы, выход телят на 100 коров).

5. Премия один раз в год выплачивается:

операторам машинного доения коров (до 200 человек включительно) в размере 18000 рублей каждому;

скотникам (до 15 человек включительно) - 18000 рублей каждому; операторам по выращиванию молодняка в возрасте до 6 месяцев (до 15 человек включительно) - 18000 рублей каждому;

операторам по выращиванию ремонтного молодняка в возрасте старше 6 месяцев (до 15 человек включительно) - 18000 рублей каждому;

операторам по искусственному осеменению коров и телок (до 15 человек включительно) - 25000 рублей каждому;

главным специалистам (зоотехникам, ветврачам, агрономам, инженерам (до 5 человек включительно по каждой из 4 указанных специальностей) - 30000 рублей каждому;

зоотехникам-селекционерам (до 5 человек включительно) - 25000 рублей каждому;

заведующим фермой (бригадирам) (до 5 человек включительно) - 25000 рублей каждому;

молодым работникам молочного животноводства (операторам машинно­го доения коров, скотникам, операторам по выращиванию молодняка в воз­расте до 6 месяцев, операторам по выращиванию ремонтного молодняка в возрасте старше 6 месяцев, операторам по искусственному осеменению ко­ров и телок (количество премируемых - до 3 человек включительно в каждой категории работников) - 18000 рублей каждому.

работникам молочного животноводства, имеющим трех и более детей в возрасте до 18 лет (операторам машинного доения коров, скотникам) (количество премируемых - до 3 человек включительно в каждой категории работников), - 18000 рублей каждому.

(Пункт 5 изложен в редакции указа Губернатора Алтайского края от 03.08.2016 № 88)

6. Документы, необходимые для отбора соискателей премии (список со­искателей с указанием достигнутых показателей, предусмотренных пунк­том 4 настоящего положения, и сведения о них: копии паспорта, страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования или документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, ИНН, трудовой книжки (либо справки, содержащей сведения о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации), свидетельств о рождении детей (для работников, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет), заверенные подписью ру­ководителя муниципального органа управления сельским хозяйством и печа­тью) представляются в Министерство сельского хозяйства Алтайского края ежегодно, до 25 января года, следующего за отчетным.

(Пункт 6 изложен в редакции указов Губернатора Алтайского края от 03.08.2016 № 88; от 08.12.2017 № 169, от 28.08.2020 № 139)

7. Министерство сельского хозяйства Алтайского края формирует списки соискателей премии и представляет их Губернатору Алтайского края для утверждения. Порядок формирования списков соискателей премии утверждается приказом Министерства сельского хозяйства Алтайского края.

(Пункт 7 изложен в редакции (в редакции указов Губернатора Алтайского края от 03.08.2016 № 88; от 08.12.2017 № 169, от 28.08.2020 № 139)

8. Принятое Губернатором Алтайского края решение о награждении оформляется указом.

9. Выплата премии осуществляется за счет средств краевого бюджета, предусмотренных на реализацию государственной программы Алтайского края «Развитие сельского хозяйства Алтайского края».

(в редакции указа Губернатора Алтайского края от 28.08.2020 № 139)