ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ ВЫБОРНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ЛИЦУ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В ПОЛОЗОВСКОМ СЕЛЬСКОМ ПОСЕЛЕНИИ



1

Совет депутатов Полозовского сельского поселения

РЕШЕНИЕ

15 июля 2020 г. № 41

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ ВЫБОРНОМУ

ДОЛЖНОСТНОМУ ЛИЦУ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В

ПОЛОЗОВСКОМ СЕЛЬСКОМ ПОСЕЛЕНИИ

Руководствуясь ст. 40 Федерального закона от 06.10.2003г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Пермского края от 10.05.2011 № 767-ПК «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Пермском крае» и ст. 32 Устава Полозовского сельского поселения, Совет депутатов РЕШАЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке предоставления отпусков выборному должностному лицу местного самоуправления в Полозовском сельском поселении.

2. Опубликовать настоящее решение на официальном сайте Полозовского сельского поселения в сети Интернет.

3. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 года.

Глава сельского поселения –

глава администрации Полозовского

сельского поселения В.Г. Баранов

Председатель Совета депутатов

Полозовского сельского поселения А.В. Варов

Приложение

к решению Совета депутатов

Полозовского сельского поселения

от 15.07.2020 № 41

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке предоставления отпусков выборному должностному лицу местного самоуправления в Полозовском сельском поселении

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок предоставления отпусков выборному должностному лицу местного самоуправления в Полозовском сельском поселении работающим на постоянной основе.

1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Законом Пермского края от 10.05.2011 № 767-ПК «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Пермском крае», законом Пермского края от 05.05.2008 № 228-ПК (ред. от 15.06.2018) «О муниципальной службе в Пермском крае», законом Пермской области от 09.08.1999 № 580-86 (ред. от 10.04.2018) «О стаже государственной гражданской, муниципальной службы Пермской области» и Уставом Полозовского сельского поселения.

1.3. Под выборным должностным лицом местного самоуправления в Полозовском сельском поселении в соответствии с Уставом Полозовского сельского поселения в настоящем положении понимается глава сельского поселения – глава администрации Полозовского сельского поселения (далее – выборное должностное лицо).

1.4. Отпуск выборному должностному лицу предоставляется за счет расходов бюджета Полозовского сельского поселения, предусмотренных на его содержание.

2. Виды отпусков

2.1. Выборному должностному лицу предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск.

Ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительного оплачиваемого отпуска.

2.2. Ежегодный оплачиваемый отпуск (далее – отпуск) выборного должностного лица состоит из:

2.2.1. Ежегодного основного оплачиваемого отпуска продолжительностью 35 (тридцать пять) календарных дней;

2.2.2. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого

отпуска за выслугу лет исчисляется из расчѐта:

1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 7 календарных

дней;

4) при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 10 календарных

дней.

2.2.3. Выборному должностному лицу по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам в соответствии с действующим трудовым законодательством может быть предоставлен краткосрочный отпуск без сохранения заработной платы.

3. Порядок предоставления отпусков

3.1. Право на использование отпуска за первый рабочий год возникает у выборного должностного лица по истечении шести месяцев непрерывной работы.

Отпуск за первый год работы может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

3.2. Отпуск за второй и последующие годы работы может быть предоставлен в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной в органе местного самоуправления.

3.3. Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утвержденным в органе местного самоуправления.

Глава сельского поселения – глава администрации Полозовского сельского поселения согласовывает письменное уведомление об уходе в ежегодный оплачиваемый отпуск с председателем Совета депутатов Полозовского сельского поселения.

3.4. Запрещается не предоставление отпуска в течение двух лет подряд.

3.5. Продолжительность оплачиваемого отпуска выборному должностному лицу исчисляется в календарных днях.

В число календарных дней оплачиваемого отпуска

включаются выходные дни, приходящиеся на данный период. Праздничные нерабочие дни, а также дни временной нетрудоспособности, приходящиеся на время отпуска, в число дней отпуска не включаются. В этом случае отпуск подлежит продлению на число данных дней.

3.6. По заявлению выборного должностного лица, замещающего муниципальную должность, ежегодный оплачиваемый отпуск может предоставляться по частям, при этом продолжительность хотя бы одной части отпуска не может быть менее 14 календарных дней.

3.7. Оформление предоставления отпуска выборному должностному лицу осуществляется кадровой службой органа местного самоуправления, путем подготовки распоряжения о предоставлении отпуска.