О порядке увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный»



Постановление губернатора Белгородской обл. от 06.08.2009 N 77(ред. от 07.05.2015)"О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы области, и государственными гражданскими служащими области сведений о д

ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ «ПОСЕЛОК СЕВЕРНЫЙ»

МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «БЕЛГОРОДСКИЙ РАЙОН»

БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСЕЛКОВОЕ СОБРАНИЕ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ «ПОСЕЛОК СЕВЕРНЫЙ»

РЕШЕНИЕ

«12» мая 2020 г.№126

О порядке увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный»

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 г. 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 2 марта 2007 г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. №230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Уставом городского поселения «Поселок Северный» муниципального района «Белгородский район» Белгородской области, поселковое собрание городского поселения «Поселок Северный» муниципального района «Белгородский район» Белгородской области р е ш и л о:

1. Утвердить Положение о порядке увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный» (прилагается).

2. Настоящее решение вступает в силу с даты его обнародования.

3. Обнародовать настоящее решение и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления городского поселения «Поселок Северный» муниципального района «Белгородский район» Белгородской области.

4. Контроль за исполнением данного решения возложить на постоянную комиссию поселкового собрания городского поселения «Поселок Северный» по вопросам местного самоуправления, социальной политике и общественной безопасности (Шадского А.В.).

Председатель поселкового

собрания городского поселения

«Поселок Северный» Ю.И. Амельченко

УТВЕРЖДЕНО

решением поселкового собрания

городского поселения «Поселок Северный»

от «12» мая 2020 года №126

Положение о порядке увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный»

1. Настоящее Положение о порядке увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный» (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 г. 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 2 марта 2007 г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. №230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», Уставом городского поселения «Поселок Северный» муниципального района «Белгородский район» Белгородской области и устанавливает порядок увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия лиц, замещающих должности муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», за исключением главы администрации городского поселения «Поселок Северный».

2. Лицо, замещающее должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в случае несоблюдения ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 2 марта 2007 г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. №230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам».

2.1. Лицо, замещающее должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в случае совершения им следующих действий:

1) непринятия мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является, по известным ему фактам возникновения у лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

2) непредставления сведений о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений.

3. При решении вопроса об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», в связи с утратой доверия учитывается характер совершенного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, полнота, своевременность и добросовестность самостоятельно принятых мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, соблюдение им других ограничений и запретов, исполнение других обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения им должностных обязанностей.

4. Доклад о результатах проверки, доводится главой администрации городского поселения «Поселок Северный» для рассмотрения до комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации городского поселения «Поселок Северный» и урегулированию конфликта интересов.

5. Распоряжение об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», в связи с утратой доверия принимается главой администрации городского поселения «Поселок Северный» не позднее 30 дней со дня окончания соответствующей проверки и рассмотрения материалов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6. В распоряжении об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», в связи с утратой доверия, в качестве основания увольнения (освобождения от должности) указывается основание, предусмотренное действующим законодательством Российской Федерации.

7. Лицу, замещающему должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный» обеспечивается возможность ознакомления под роспись в течении 3-х дней со дня принятия распоряжения об увольнении (освобождения от должности). Если лицо, замещающее должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», отказывается от ознакомления с распоряжением под роспись, то об этом составляется соответствующий акт.

8. Лицо, замещающее должность муниципальной службы администрации городского поселения «Поселок Северный», при несогласии с принятым решением об увольнении (освобождения от должности) в связи с утратой доверия вправе оспорить это решение в судебном порядке.