Основная информация
| Дата опубликования: | 01 июля 2008г. |
| Номер документа: | RU04000200800961 |
| Текущая редакция: | 4 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Бурятия |
| Принявший орган: | Президент Республики Бурятия |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Распоряжения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ПРЕЗИДЕНТ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ОТ 1 ИЮЛЯ 2008 ГОДА № 52-РП
Изменения в ред. Распоряжения Президента Республики Бурятия:
НГР ru04000201000455 (от 24.06.2010 № 25-РП)
Изменения в ред. Распоряжений Главы Республики Бурятия:
НГР ru04000201401406 (от 29.12.2014 № 78-рг)
НГР ru04000201500635 (от 03.04.2015 № 22-РГ)
В соответствии с пунктом 1 статьи 4 Закона Республики Бурятия от 04.05.2008 г. № 263-IV «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Республики Бурятия»:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
2. Настоящее распоряжение вступает в силу с даты подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2008 года.
Президент Республики Бурятия
В.В.Наговицын
______________________
Проект представлен Администрацией Президента и Правительства
тел. 21-53-41
1
Утверждено
распоряжением
Президента Республики Бурятия
от 01.07. 2008 № 52-РП
Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия
Наименование в редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В ред. Распоряжения Президента Республики Бурятия:
НГР ru04000201000455 (от 24.06.2010 № 25-РП)
Изменения в ред. Распоряжений Главы Республики Бурятия:
НГР ru04000201401406 (от 29.12.2014 № 78-рг)
НГР ru04000201500635 (от 03.04.2015 № 22-РГ)
1. Настоящее Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия (далее – Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия», Законом Республики Бурятия «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Республики Бурятия».
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
Положение вводится в целях материального стимулирования лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия, поощрения их высокопрофессионального и инициативного труда и повышения ответственности за обеспечение социально-экономического развития Республики Бурятия.
2. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, (далее - премии) Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия выплачиваются за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом выполнения показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, и выполнения в оперативном режиме большого объема внеплановой работы (максимальный размер премии не ограничивается).
Решение о премировании принимается Главой Республики Бурятия - Председателем Правительства Республики Бурятия.
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
Информация о результатах выполнения показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, рассматривается Правительственной комиссией по контролю за выполнением Программы социально-экономического развития Республики Бурятия и мониторингу выполнения показателей социально-экономического развития Республики Бурятия (далее - Комиссия).
Абзац в редакции распоряжения Главы Республики Бурятия от 29.12.2014 № 78-рг
Показатели оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренные Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, уточняемые и отражаемые государственным учреждением «Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Бурятия», рассматриваются Комиссией за 1 полугодие текущего года - в июле, за 9 месяцев текущего года - в октябре, за четвертый квартал текущего года – в декабре (прогнозно), за год - в апреле следующего года.
Премирование производится по распоряжению Правительства Республики Бурятия в порядке, установленном настоящим Положением, в пределах утвержденного фонда оплаты труда для Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия.
В качестве расчетного периода для начисления премий за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, принимается время, равное кварталу.
При наличии замечаний и упущений в работе, а также при невыполнении показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия, премиальная часть за выполнение показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия, снижается частично или не выплачивается полностью в зависимости от весового значения невыполненных показателей. Минимальный размер снижения указанной премиальной части составляет 10 %.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
3. Средства для премирования формируются в фонде оплаты труда заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия в кратном размере не более 0,441 от базовой ставки, установленной Законом Республики Бурятия от 09.05.2008 г. № 260-IV «О базовой ставке, применяемой для расчета оплаты труда», с учетом районного коэффициента в расчете на месяц.
Премиальный фонд Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия полностью направляется на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий.
70 процентов премиального фонда заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия направляется на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий, 30 процентов – на премирование за выполнение показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия.
Абзацы введены Распоряжением Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
4. Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия, отработавшим неполный расчетный период, выплата премий производится из расчета времени, фактически отработанного ими в расчетном периоде в случаях отставки:
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
- вследствие истечения срока должностных полномочий;
- в связи с сокращением штатов, ликвидацией и реорганизацией исполнительного органа государственной власти Республики Бурятия;
- на основании личного заявления в связи с выходом на пенсию или по состоянию здоровья;
- в связи с призывом (поступлением) на военную службу, переводом на другую работу, поступлением на учебу.
5. Лицу, вновь назначенному на должность Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, премия выплачивается за время, фактически отработанное в данном периоде.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
6. Премии не выплачиваются:
6.1. Лицам, вновь назначенным на должности Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия, проработавшим менее половины расчетного периода, установленного пунктом 2 Положения.
6.2. Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия:
а) освобожденным от должности:
- по основаниям, предусмотренным статьей 7 Закона Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия»;
- в связи с несоблюдением ограничений, установленных статьей 9 Закона Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия»;
б) привлеченным к дисциплинарной ответственности в течение всего периода действия дисциплинарного взыскания.
1
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ПРЕЗИДЕНТ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ОТ 1 ИЮЛЯ 2008 ГОДА № 52-РП
Изменения в ред. Распоряжения Президента Республики Бурятия:
НГР ru04000201000455 (от 24.06.2010 № 25-РП)
Изменения в ред. Распоряжений Главы Республики Бурятия:
НГР ru04000201401406 (от 29.12.2014 № 78-рг)
НГР ru04000201500635 (от 03.04.2015 № 22-РГ)
В соответствии с пунктом 1 статьи 4 Закона Республики Бурятия от 04.05.2008 г. № 263-IV «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Республики Бурятия»:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
2. Настоящее распоряжение вступает в силу с даты подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2008 года.
Президент Республики Бурятия
В.В.Наговицын
______________________
Проект представлен Администрацией Президента и Правительства
тел. 21-53-41
1
Утверждено
распоряжением
Президента Республики Бурятия
от 01.07. 2008 № 52-РП
Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия
Наименование в редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В ред. Распоряжения Президента Республики Бурятия:
НГР ru04000201000455 (от 24.06.2010 № 25-РП)
Изменения в ред. Распоряжений Главы Республики Бурятия:
НГР ru04000201401406 (от 29.12.2014 № 78-рг)
НГР ru04000201500635 (от 03.04.2015 № 22-РГ)
1. Настоящее Положение о порядке премирования за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия (далее – Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия», Законом Республики Бурятия «Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Республики Бурятия».
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
Положение вводится в целях материального стимулирования лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия, поощрения их высокопрофессионального и инициативного труда и повышения ответственности за обеспечение социально-экономического развития Республики Бурятия.
2. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, (далее - премии) Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия выплачиваются за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом выполнения показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, и выполнения в оперативном режиме большого объема внеплановой работы (максимальный размер премии не ограничивается).
Решение о премировании принимается Главой Республики Бурятия - Председателем Правительства Республики Бурятия.
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
Информация о результатах выполнения показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, рассматривается Правительственной комиссией по контролю за выполнением Программы социально-экономического развития Республики Бурятия и мониторингу выполнения показателей социально-экономического развития Республики Бурятия (далее - Комиссия).
Абзац в редакции распоряжения Главы Республики Бурятия от 29.12.2014 № 78-рг
Показатели оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренные Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, уточняемые и отражаемые государственным учреждением «Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Бурятия», рассматриваются Комиссией за 1 полугодие текущего года - в июле, за 9 месяцев текущего года - в октябре, за четвертый квартал текущего года – в декабре (прогнозно), за год - в апреле следующего года.
Премирование производится по распоряжению Правительства Республики Бурятия в порядке, установленном настоящим Положением, в пределах утвержденного фонда оплаты труда для Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия.
В качестве расчетного периода для начисления премий за выполнение особо важных и сложных заданий, в том числе показателей оценки уровня социально-экономического развития Республики Бурятия, предусмотренных Индикативным планом Правительства Республики Бурятия, принимается время, равное кварталу.
При наличии замечаний и упущений в работе, а также при невыполнении показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия, премиальная часть за выполнение показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия, снижается частично или не выплачивается полностью в зависимости от весового значения невыполненных показателей. Минимальный размер снижения указанной премиальной части составляет 10 %.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
3. Средства для премирования формируются в фонде оплаты труда заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия в кратном размере не более 0,441 от базовой ставки, установленной Законом Республики Бурятия от 09.05.2008 г. № 260-IV «О базовой ставке, применяемой для расчета оплаты труда», с учетом районного коэффициента в расчете на месяц.
Премиальный фонд Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия полностью направляется на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий.
70 процентов премиального фонда заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия направляется на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий, 30 процентов – на премирование за выполнение показателей эффективности деятельности, закрепленных за заместителями Председателя Правительства Республики Бурятия.
Абзацы введены Распоряжением Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
В редакции Распоряжения Главы Республики Бурятия от 03.04.2015 № 22-РГ
4. Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия и заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия, отработавшим неполный расчетный период, выплата премий производится из расчета времени, фактически отработанного ими в расчетном периоде в случаях отставки:
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
- вследствие истечения срока должностных полномочий;
- в связи с сокращением штатов, ликвидацией и реорганизацией исполнительного органа государственной власти Республики Бурятия;
- на основании личного заявления в связи с выходом на пенсию или по состоянию здоровья;
- в связи с призывом (поступлением) на военную службу, переводом на другую работу, поступлением на учебу.
5. Лицу, вновь назначенному на должность Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, премия выплачивается за время, фактически отработанное в данном периоде.
В редакции Распоряжения Президента Республики Бурятия от 24.06.2010 № 25-РП
6. Премии не выплачиваются:
6.1. Лицам, вновь назначенным на должности Первого заместителя Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителей Председателя Правительства Республики Бурятия, проработавшим менее половины расчетного периода, установленного пунктом 2 Положения.
6.2. Первому заместителю Председателя Правительства Республики Бурятия, заместителям Председателя Правительства Республики Бурятия:
а) освобожденным от должности:
- по основаниям, предусмотренным статьей 7 Закона Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия»;
- в связи с несоблюдением ограничений, установленных статьей 9 Закона Республики Бурятия «О Правительстве Республики Бурятия»;
б) привлеченным к дисциплинарной ответственности в течение всего периода действия дисциплинарного взыскания.
Дополнительные сведения
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 020.010.000 Органы исполнительной власти |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
