Об утверждении процедуры, показателей и максимальных баллов конкурса на получение денежного поощрения лучших педагогам дополнительного образования и тренеров-преподавателей, реализующих дополнитель...



Министерство

Министерство

образования Нижегородской области

ПРИКАЗ

от 31.03.2008 № 230

Об утверждении процедуры, показателей и максимальных баллов конкурса на получение денежного поощрения лучших педагогам дополнительного образования и тренеров-преподавателей, реализующих дополнительные образовательные программы в государственных и муниципальных образовательных учреждениях Нижегородской области, находящихся в ведении органов управления образования, органов по делам молодежи

УТРАТИЛ СИЛУ:

Приказ министерства образования НО от 09.06.2014 № 1381

ИЗМЕНЕНИЯ:

Приказ министерства образования НО от 22.11.2013 № 2592

Во исполнение постановления Правительства Нижегородской области от 26 февраля 2008 года № 51 "О мерах государственной поддержки муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей Нижегородской области, внедряющих инновационные образовательные программы, находящихся в ведении органов управления образованием, органов по делам молодежи, и выплате денежного поощрения лучшим педагогам дополнительного образования, тренерам-преподавателям, реализующим дополнительные образовательные программы в государственных, муниципальных образовательных учреждениях Нижегородской области, находящихся в ведении органов управления образованием, органов по делам молодежи" приказываю:

1. Утвердить прилагаемую Процедуру проведения конкурса на получение денежного поощрения лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, реализующих дополнительные образовательные программы в государственных, муниципальных образовательных учреждениях Нижегородской области, находящихся в ведении органов управления образованием, органов по делам молодежи.

2. Утвердить прилагаемые показатели и максимальные баллы к каждому из критериев конкурса на получение денежного поощрения лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, реализующих дополнительные образовательные программы в государственных, муниципальных образовательных учреждениях Нижегородской области, находящихся в ведении органов управления образованием, органов по делам молодежи.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр образования                   С.В.Наумов

Утверждена

приказом

министерства образования

Нижегородской области

от 31.03.2008 № 230

ПРОЦЕДУРА

ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ

ЛУЧШИХ ПЕДАГОГОВ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ,

ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ, РЕАЛИЗУЮЩИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ,

НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЕМ,

ОРГАНОВ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая процедура определяет ход проведения конкурса на получение денежного поощрения лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, реализующих дополнительные образовательные программы в государственных, муниципальных образовательных учреждениях Нижегородской области, находящихся в ведении органов управления образованием, органов по делам молодежи.

1.2. Мера государственной поддержки в виде денежного поощрения предоставляется лучшим педагогам дополнительного образования, тренерам-преподавателям - победителям конкурса.

Порядок предоставления данной меры государственной поддержки, размер средств областного бюджета, направляемых на ее предоставление, а также количество лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, которым оказывается государственная поддержка, определяются Правительством Нижегородской области.

1.3. На участие в конкурсе имеют право педагоги дополнительного образования, тренеры-преподаватели, имеющие стаж педагогической работы не менее 3 лет, основным местом работы которых является муниципальное или государственное образовательное учреждение, находящееся в ведении органа управления образованием, органа по делам молодежи, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, квалификационную категорию и нагрузку не менее одной полной ставки.

1.4. Педагог дополнительного образования, тренер-преподаватель, получивший денежное поощрение в рамках данного конкурса, имеет право повторно участвовать в конкурсе не ранее чем через три года.

1.5. Конкурсный отбор на получение денежного поощрения лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей Нижегородской области (далее - конкурс) проводит региональная конкурсная комиссия (далее - конкурсная комиссия).

Состав и положение о конкурсной комиссии утверждается приказом министерства образования Нижегородской области.

Процедура проведения конкурса согласовывается с рабочей группой по реализации приоритетных национальных проектов в сфере образования, утвержденной распоряжением Правительства Нижегородской области от 22 декабря 2005 года № 913-р "О создании рабочей группы по реализации приоритетных национальных проектов в сфере образования" (далее - коллегиальный орган).

1.6. Конкурсная комиссия проводит конкурс в соответствии с критериями, устанавливаемыми министерством образования Нижегородской области.

2. КРИТЕРИИ КОНКУРСНОГО ОТБОРА

Конкурсный отбор проводится на основании следующих критериев:

- динамика достижений обучающихся по реализуемой дополнительной образовательной программе за последние три года;

- позитивные результаты педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя в образовательной и воспитательной деятельности с обучающимися;

- эффективное использование современных образовательных программ и технологий в образовательной и воспитательной деятельности с обучающимися;

- обобщение и распространение собственного инновационного педагогического опыта на муниципальном и (или) региональном уровне;

- повышение квалификации и профессиональная переподготовка, обучение в аспирантуре, наличие ученой степени;

- участие в муниципальных, региональных, федеральных профессиональных конкурсах за последние три года.

3. ПРОЦЕДУРА ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА

3.1. Выдвижение педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, указанных в пункте 1.3 настоящей Процедуры, на получение денежного поощрения производится с их согласия:

- органами самоуправления учреждения (советом образовательного учреждения, попечительским советом, педагогическим советом и др.), обеспечивающими государственно-общественный характер управления образовательным учреждением, указанными в уставе образовательного учреждения;

- профессиональной педагогической ассоциацией или объединением, созданными в установленном порядке (районным методическим объединением, профессиональными союзами или др.) (далее - заявители).

3.2. Для регистрации участников конкурса конкурсная комиссия в соответствии с Положением о конкурсной комиссии создает техническую группу во главе с руководителем.

Регистрация участников конкурса производится технической группой конкурсной комиссии при наличии следующих документов:

3.2.1. Представления заявителей на участие в конкурсе лучших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей (приложение 1).

3.2.2. Копии диплома о профессиональном образовании, заверенной руководителем образовательного учреждения.

3.2.3. Выписки из трудовой книжки, заверенной руководителем образовательного учреждения.

3.2.4. Копии тарификационного листа или выписки из приказа, подтверждающего объем педагогической нагрузки педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя в текущем учебном году, заверенной руководителем образовательного учреждения.

3.2.5. Ходатайства профессионального сообщества педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей муниципального и (или) регионального уровня или иных профессиональных педагогических сообществ (приложение 2).

3.2.6. Аналитической справки о деятельности педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя, заверенной заявителем. Аналитическая справка является документом, который в полной мере отражает и четко раскрывает основные показатели профессиональной деятельности педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя образовательного учреждения, его инновационную направленность, вклад в развитие муниципальной (региональной) системы дополнительного образования детей за последние три года. Аналитическая справка должна быть представлена в форме электронной таблицы Excel с использованием установленного шаблона (в электронном и печатном виде - 6 экземпляров, 1 оригинал и 5 копий).

3.3. К участию в конкурсе допускаются педагоги дополнительного образования, тренеры-преподаватели образовательных учреждений, указанные в пункте 1.3 настоящей Процедуры и представившие полный пакет документов в соответствии с приложением 3.

Информация об участниках конкурса доводится конкурсной комиссией до сведения общественности путем направления информационных писем, размещения информации в печатных, электронных и иных средствах массовой информации, через интернет-сайт министерства образования Нижегородской области.

3.4. Конкурс осуществляется с участием Нижегородской областной организации профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, объединений родителей, экспертов и консультантов по вопросам дополнительного образования детей, из представителей которых формируются экспертные группы (далее - экспертные группы).

Перечень и составы экспертных групп утверждаются приказом министерства образования Нижегородской области.

3.5. Сроки проведения конкурса устанавливаются сетевым графиком по реализации приоритетного национального проекта "Образование" в Нижегородской области, утверждаемым ежегодно приказом министерства образования Нижегородской области.

3.6. Конкурс проводится с учетом аналитической справки о деятельности педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя и других документов, представленных в конкурсную комиссию. Экспертиза документов осуществляется экспертными группами в соответствии с критериями отбора. Баллы по каждому из критериев отбора (до 10) определяются в соответствии с максимальными баллами, установленными настоящим приказом.

В целях эффективного проведения экспертизы используется программа автоматизированной обработки статистической информации аналитической справки о деятельности педагога дополнительного образования, тренера-преподавателя.

3.7. Результаты экспертизы документов участников конкурса оформляются протоколом экспертного заключения каждой экспертной группы (приложение 4).

3.8. На основании протоколов экспертных заключений конкурсная комиссия формирует рейтинг участников конкурса. Рейтинг определяется на основе среднего значения баллов, выставленных каждой из экспертных групп.

В случае если по результатам проведенной экспертизы число отобранных педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей окажется больше соответствующего количества, проводится дополнительная экспертиза документов участников конкурса, набравших одинаковое количество баллов.

3.9. Конкурсная комиссия на основании рейтинга и в соответствии с объемом денежных средств, выделенных из областного бюджета на данный конкурс, формирует список педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей - победителей конкурса.

3.10. Список педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей - победителей конкурса согласовывается с коллегиальным органом и утверждается приказом министерства образования Нижегородской области.

3.11. Результаты конкурса доводятся до сведения победителей путем направления информационных писем, размещения информации в печатных, электронных и иных средствах массовой информации, через интернет-сайт министерства образования Нижегородской области.

(п. 3.12 в новой ред. – Приказ министерства образования НО от 22.11.2013 № 2592)

3.12. Педагоги дополнительного образования, тренеры-преподаватели – победители конкурса награждаются в порядке, утвержденном постановлением Правительства Нижегородской области от 5 марта 2005 года № 59 "Об утверждении Положения о Благодарственном письме Правительства Нижегородской области и Положения о Дипломе Правительства Нижегородской области" Дипломом Правительства Нижегородской области.

Приложение 1

к Процедуре проведения конкурса

на получение денежного поощрения

лучших педагогов дополнительного

образования, тренеров-преподавателей,

реализующих дополнительные

образовательные программы в

государственных, муниципальных

образовательных учреждениях

Нижегородской области, находящихся в

ведении органов управления образованием,

органов по делам молодежи

Регистрационный номер №___________

Дата регистрации __________________

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ ЗАЯВИТЕЛЕЙ

НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ

ЛУЧШИХ ПЕДАГОГОВ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ,

ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ, РЕАЛИЗУЮЩИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ,

НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЕМ,

ОРГАНОВ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

(бланк организации)

В региональную конкурсную комиссию по

проведению конкурсного отбора на получение

денежного поощрения лучших педагогов

дополнительного образования,

тренеров-преподавателей, реализующих

дополнительные образовательные программы в

государственных, муниципальных

образовательных учреждениях Нижегородской

области, находящихся в ведении органов

управления образованием,

органов по делам молодежи

___________________________________________________________________________

(полное название выдвигающей организации)

выдвигает

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество и должность участника, полное наименование

образовательного учреждения в соответствии с уставом, район/город)

для получения денежного поощрения.

Адрес места постоянного проживания претендента

___________________________________________________________________________

(индекс, город, район, улица, дом, квартира, (код) телефон)

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Руководитель выдвигающей организации

___________________________________ ______________________

(фамилия, имя, отчество)              (подпись)

№ протокола и дата заседания органа-заявителя по выдвижению претендента  на

участие в конкурсе ________________________________________________________

Участник

___________________________________ ______________________

(фамилия, имя, отчество)              (подпись)

Примечание.

Представление  подписывается  руководителем  выдвигающей организации  и

участником конкурса. Представление направляется в печатном виде.

Приложение 2

к Процедуре проведения конкурса на

получение денежного поощрения

лучших педагогов дополнительного

образования, тренеров-преподавателей,

реализующих дополнительные

образовательные программы в

государственных, муниципальных

образовательных учреждениях

Нижегородской области, находящихся в

ведении органов управления образованием,

органов по делам молодежи

ХОДАТАЙСТВО

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СООБЩЕСТВА ПЕДАГОГОВ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО

ОБРАЗОВАНИЯ, ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО

И (ИЛИ) РЕГИОНАЛЬНОГО УРОВНЯ ИЛИ ИНЫХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ

ПЕДАГОГИЧЕСКИХ СООБЩЕСТВ

В региональную конкурсную комиссию по

проведению конкурсного отбора на

получение денежного поощрения лучших

педагогов дополнительного образования,

тренеров-преподавателей, реализующих

дополнительные образовательные программы

в государственных, муниципальных образовательных

учреждениях Нижегородской области,

находящихся в ведении органов управления

образованием, органов по делам молодежи

___________________________________________________________________________

               (полное название ходатайствующей организации)

ходатайствует

___________________________________________________________________________

      (фамилия, имя, отчество и должность участника, наименование ОУ,

                                район/город)

о выдвижении для получения денежного поощрения

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    В   ходатайстве   раскрываются   показатели   практической   значимости

результатов    педагогической    деятельности    педагога   дополнительного

образования, тренера-преподавателя в  рамках  педагогического сообщества  и

научно-практическое  значение  инновационного опыта в деле развития системы

дополнительного образования детей.

    Показывается   значимость   и   эффективность   распространения   опыта

профессионального   мастерства   педагога   дополнительного    образования,

тренера-преподавателя   и   его   значение   в  инновационной  деятельности

профессионального сообщества в целом.

№ протокола заседания                                                  Дата

Руководитель профессионального сообщества

____________________________________________ ____________________

         (фамилия, имя, отчество)                  (подпись)

    Примечание.

    Ходатайство  подписывается  руководителем профессионального сообщества,

направляется в печатном виде в объеме не более 2 страниц формата А4.

Приложение 3

к Процедуре проведения конкурса на

получение денежного поощрения

лучших педагогов дополнительного

образования, тренеров-преподавателей,

реализующих дополнительные

образовательные программы в

государственных, муниципальных

образовательных учреждениях

Нижегородской области, находящихся в

ведении органов управления образованием,

органов по делам молодежи

Регистрационный номер №___________

Дата регистрации __________________

          РЕГИСТРАЦИОННЫЙ ЛИСТ ДОКУМЕНТОВ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ

№

п/п

                 Перечень документов                

  Да  

  Нет 

1.

Представление  заявителей  на  участие  в  конкурсном

отборе лучших педагогов дополнительного  образования,

тренеров-преподавателей                             

2.

Копия диплома о профессиональном образовании,

заверенная руководителем образовательного учреждения

3.

Выписка из трудовой книжки, заверенная  руководителем

образовательного учреждения                         

4.

Копия тарификационного листа или выписка из  приказа,

подтверждающая объем нагрузки педагога

дополнительного образования, тренера-преподавателя  в

текущем учебном году, заверенная руководителем

образовательного учреждения                         

5.

Ходатайство профессионального сообщества  педагогов

дополнительного образования,  тренеров-преподавателей

муниципального и (или) регионального уровня  или иных

профессиональных педагогических сообществ           

6.

Аналитическая  справка о деятельности педагога

дополнительного образования, тренера-преподавателя,

заверенная заявителем                               

Допущен к участию в конкурсе (да)  │Не допущен к участию в конкурсе (нет)

Руководитель технической группы ______________________/___________________/

Дата проведения технической экспертизы ____________________________________

Руководитель конкурсной комиссии _____________________/___________________/

Приложение 4

к Процедуре проведения конкурса на

получение денежного поощрения

лучших педагогов дополнительного

образования, тренеров-преподавателей,

реализующих дополнительные

образовательные программы в

государственных, муниципальных

образовательных учреждениях

Нижегородской области, находящихся в

ведении органов управления образованием,

органов по делам молодежи

Регистрационный номер №___________

Дата регистрации __________________

                                  ПРОТОКОЛ ЭКСПЕРТНОГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ № __________

                      __________________________________________________________

                               (указывается фамилия, имя, отчество участника конкурса)

№

п/п

                Критерии отбора               

Максимальное

количество

   баллов  

  (до 10)  

Оценка

эксперта

1.

Динамика достижений обучающихся по реализуемой

дополнительной образовательной программе за

последние три года 

     10    

2.

Позитивные  результаты  деятельности   педагога

дополнительного образования,

тренера-преподавателя в образовательной и

воспитательной деятельности с обучающимися    

      9    

3.

Эффективное использование современных

образовательных программ и технологий в

образовательной и воспитательной деятельности с

обучающимися                                  

     10    

4.

Обобщение и распространение собственного

инновационного педагогического опыта на

муниципальном и (или) региональном уровне     

     10    

5.

Повышение квалификации и профессиональная

переподготовка, обучение в аспирантуре, наличие

ученой степени                                

      5    

6.

Участие в муниципальных, региональных и

федеральных профессиональных конкурсах за

последние три года                            

      8    

Общий балл                                        

     52    

Эксперты: _________________________________________________________________

          _________________________________________________________________

          _________________________________________________________________

          _________________________________________________________________

Дата ___ ______________

Руководитель экспертной группы ______________________/____________________/

Утверждены

приказом

министерства образования

Нижегородской области

от 31.03.2008 № 230

ПОКАЗАТЕЛИ И МАКСИМАЛЬНЫЕ БАЛЛЫ КОНКУРСА

НА ПОЛУЧЕНИЕ ДЕНЕЖНОГО ПООЩРЕНИЯ ЛУЧШИХ ПЕДАГОГОВ

ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ТРЕНЕРОВ-ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ

РЕАЛИЗУЮЩИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ

В ГОСУДАРСТВЕННЫХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ

УЧРЕЖДЕНИЯХ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ, НАХОДЯЩИХСЯ В

ВЕДЕНИИ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЕМ,

ОРГАНОВ ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ

№

п/п

    Критерии отбора   

           Показатели          

Максимальный

  балл по  

  критерию 

  (до 10)  

1.

Динамика достижений

обучающихся по

реализуемой

дополнительной

образовательной

программе за последние

три года

- процент обучающихся, освоивших

дополнительную   образовательную

программу;

- процент обучающихся - победителей и  призеров муниципальных, региональных,

всероссийских и международных

конкурсов, фестивалей, смотров,

соревнований и т.д.            

     10    

2.

Позитивные   результаты

деятельности   педагога

дополнительного

образования,  тренера-преподавателя в образовательной и воспитательной деятельности          с обучающимися          

- процент сохранности контингента обучающихся в объединении за последние   три года;

- наличие обучающихся - победителей    региональных и всероссийских       мероприятий, получивших гранты в рамках

реализации приоритетного национального            проекта "Образование" в части  поддержки

талантливой молодежи (да/нет)  

      9    

3.

Эффективное использование         

современных образовательных       

программ и технологий в образовательной и воспитательной деятельности          с обучающимися          

- участие педагога в опытно-экспериментальной работе;

- реализация  сертифицированной или   авторской дополнительной образовательной   программы со сроком реализации до 3 лет и более (да/нет);                

- использование современных компьютерных технологий в реализации        дополнительной образовательной программы педагога дополнительного образования (да/нет)           

     10    

4.

Обобщение             и

распространение       

собственного          

инновационного        

педагогического опыта

на муниципальном и (или)      региональном уровне                

- внедрение и распространение

опыта педагога дополнительного

образования в рамках профессионального сообщества  за последние три года;            

- наличие публикаций,

иллюстрирующих инновационный

педагогический опыт за последние

три года (да/нет);

- наличие методических пособий и материалов для обучающихся, разработанных педагогом

дополнительного образования,

тренером - преподавателем, в

соответствии с реализуемой программой (да/нет)            

     10    

5.

Повышение  квалификации

и профессиональная

переподготовка,       

обучение в аспирантуре,

наличие ученой степени

- наличие документа о  повышении

квалификации за последние 5  лет

(да/нет);                      

- наличие  программ

профессионального саморазвития

(да/нет);                      

- наличие государственных и

отраслевых наград (да/нет)     

      5    

6.

Участие               в

муниципальных,        

региональных          и

федеральных           

профессиональных      

конкурсах за  последние

три года              

- участие в конкурсах, смотрах

профессионального мастерства   

      8    

ИТОГО                 

     52