Основная информация
| Дата опубликования: | 26 июня 2017г. |
| Номер документа: | RU22000201700677 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Алтайский край |
| Принявший орган: | Управление спорта и молодежной политики Алтайского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края от 25.12.2019 № 212
УПРАВЛЕНИЕ СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 26 июня 2017 года № 40/О/977
Об утверждении порядка уведомления государственными
гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики алтайского края представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В целях обеспечения исполнения государственными гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики Алтайского края требований части 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики Алтайского края представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
2. Отделу правового, организационного и ресурсного обеспечения (Потапович-Доманская Ж.В.) довести настоящий приказ до сведения государственных гражданских служащих управления спорта и молодежной политики Алтайского края и организовать работу по его исполнению.
Начальник управления
Е.А.ЛЕБЕДЕВА
Утвержден
Приказом
управления спорта и
молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ
УПРАВЛЕНИЯ СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ
ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ
1. Настоящий Порядок определяет организацию работы в управлении спорта и молодежной политики Алтайского края (далее - "управление") по уведомлению государственными гражданскими служащими управления (далее - "гражданские служащие") представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, регистрации и рассмотрению соответствующих уведомлений.
2. При принятии гражданским служащим управления решения о выполнении иной оплачиваемой работы (работы, связанной с трудовыми отношениями (на основании трудового договора) либо с гражданско-правовыми отношениями (на основании договора возмездного оказания услуг, выполнения работы и т.п.) учитывается следующее:
указанное уведомление является предварительным (направлять уведомление представителю нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу необходимо до начала ее осуществления);
выполнение иной оплачиваемой работы не должно приводить к возникновению конфликта интересов;
при выполнении иной оплачиваемой работы гражданский служащий обязан соблюдать требования, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", а также принятыми в соответствии с ними подзаконными актами;
при заключении трудового договора гражданский служащий должен учитывать требования, предусмотренные главой 44 Трудового кодекса Российской Федерации.
3. В случае если гражданин при поступлении на государственную гражданскую службу в управление уже выполняет иную оплачиваемую работу, он направляет уведомление в установленном порядке в день назначения на соответствующую должность.
4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - "уведомление") составляется гражданским служащим в письменном виде по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
5. Гражданский служащий направляет уведомление в подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления для регистрации.
6. Регистрация уведомления осуществляется подразделением по вопросам государственной службы и кадров управления в день его поступления в журнале регистрации уведомлений, составленном согласно приложению N 2 к настоящему Порядку (далее - "журнал"). Журнал должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати управления.
На уведомлении проставляется отметка о его регистрации (указывается дата и номер регистрации уведомления, подпись, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего уведомление).
Копия уведомления с отметкой о регистрации по запросу выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале.
7. Подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления на следующий рабочий день после дня поступления уведомления представляет его на ознакомление представителю нанимателя.
8. Представитель нанимателя вправе запрашивать у гражданского служащего дополнительную информацию об условиях иной оплачиваемой работы для исключения конфликта интересов.
9. После ознакомления с уведомлением представитель нанимателя возвращает уведомление в подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления в целях приобщения к личному делу гражданского служащего, представившего уведомление.
10. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы уведомление подлежит направлению в течение двух рабочих дней в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления и урегулированию конфликта интересов.
Приложение N 1
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края представителя
нанимателя о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу,
утвержденному приказом управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
Начальнику управления спорта и
молодежной политики Алтайского края
от ________________________________
(Ф.И.О.)
___________________________________
(наименование должности гражданской
службы)
Уведомление
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004
N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
уведомляю о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять
государственный гражданский служащий (место работы, юридический адрес и
телефон организации, должность, должностные обязанности), сроке, в течение
которого будет осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение иной оплачиваемой работы не повлечет за собой конфликт
интересов и будет осуществляться во внеслужебное время.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования,
предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации".
"___" ______________ 20 __ _________________ ___________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Приложение N 2
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края представителя
нанимателя о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу,
утвержденному приказом управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
УПРАВЛЕНИЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ
N п/п
Дата регистрации и регистрационный номер уведомления
Дата составления уведомления
Ф.И.О., должность гражданского служащего, представившего уведомление
Краткое содержание уведомления (характер деятельности)
Наименование организации, где осуществляется иная оплачиваемая работа
Срок выполнения иной оплачиваемой работы
Наличие отметки об ознакомлении с уведомлением начальника управления
Должность, Ф.И.О., подпись гражданского служащего, принявшего уведомление
Примечания
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Утратил силу приказом управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края от 25.12.2019 № 212
УПРАВЛЕНИЕ СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 26 июня 2017 года № 40/О/977
Об утверждении порядка уведомления государственными
гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики алтайского края представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В целях обеспечения исполнения государственными гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики Алтайского края требований части 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими управления спорта и молодежной политики Алтайского края представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
2. Отделу правового, организационного и ресурсного обеспечения (Потапович-Доманская Ж.В.) довести настоящий приказ до сведения государственных гражданских служащих управления спорта и молодежной политики Алтайского края и организовать работу по его исполнению.
Начальник управления
Е.А.ЛЕБЕДЕВА
Утвержден
Приказом
управления спорта и
молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ
УПРАВЛЕНИЯ СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ
ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ
1. Настоящий Порядок определяет организацию работы в управлении спорта и молодежной политики Алтайского края (далее - "управление") по уведомлению государственными гражданскими служащими управления (далее - "гражданские служащие") представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, регистрации и рассмотрению соответствующих уведомлений.
2. При принятии гражданским служащим управления решения о выполнении иной оплачиваемой работы (работы, связанной с трудовыми отношениями (на основании трудового договора) либо с гражданско-правовыми отношениями (на основании договора возмездного оказания услуг, выполнения работы и т.п.) учитывается следующее:
указанное уведомление является предварительным (направлять уведомление представителю нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу необходимо до начала ее осуществления);
выполнение иной оплачиваемой работы не должно приводить к возникновению конфликта интересов;
при выполнении иной оплачиваемой работы гражданский служащий обязан соблюдать требования, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", а также принятыми в соответствии с ними подзаконными актами;
при заключении трудового договора гражданский служащий должен учитывать требования, предусмотренные главой 44 Трудового кодекса Российской Федерации.
3. В случае если гражданин при поступлении на государственную гражданскую службу в управление уже выполняет иную оплачиваемую работу, он направляет уведомление в установленном порядке в день назначения на соответствующую должность.
4. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - "уведомление") составляется гражданским служащим в письменном виде по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
5. Гражданский служащий направляет уведомление в подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления для регистрации.
6. Регистрация уведомления осуществляется подразделением по вопросам государственной службы и кадров управления в день его поступления в журнале регистрации уведомлений, составленном согласно приложению N 2 к настоящему Порядку (далее - "журнал"). Журнал должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати управления.
На уведомлении проставляется отметка о его регистрации (указывается дата и номер регистрации уведомления, подпись, фамилия, инициалы и должность лица, зарегистрировавшего уведомление).
Копия уведомления с отметкой о регистрации по запросу выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале.
7. Подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления на следующий рабочий день после дня поступления уведомления представляет его на ознакомление представителю нанимателя.
8. Представитель нанимателя вправе запрашивать у гражданского служащего дополнительную информацию об условиях иной оплачиваемой работы для исключения конфликта интересов.
9. После ознакомления с уведомлением представитель нанимателя возвращает уведомление в подразделение по вопросам государственной службы и кадров управления в целях приобщения к личному делу гражданского служащего, представившего уведомление.
10. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы уведомление подлежит направлению в течение двух рабочих дней в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления и урегулированию конфликта интересов.
Приложение N 1
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края представителя
нанимателя о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу,
утвержденному приказом управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
Начальнику управления спорта и
молодежной политики Алтайского края
от ________________________________
(Ф.И.О.)
___________________________________
(наименование должности гражданской
службы)
Уведомление
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004
N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
уведомляю о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять
государственный гражданский служащий (место работы, юридический адрес и
телефон организации, должность, должностные обязанности), сроке, в течение
которого будет осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение иной оплачиваемой работы не повлечет за собой конфликт
интересов и будет осуществляться во внеслужебное время.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования,
предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации".
"___" ______________ 20 __ _________________ ___________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Приложение N 2
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края представителя
нанимателя о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу,
утвержденному приказом управления
спорта и молодежной политики
Алтайского края
от 26 июня 2017 г. N 40/О/977
ЖУРНАЛ
РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
УПРАВЛЕНИЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ
N п/п
Дата регистрации и регистрационный номер уведомления
Дата составления уведомления
Ф.И.О., должность гражданского служащего, представившего уведомление
Краткое содержание уведомления (характер деятельности)
Наименование организации, где осуществляется иная оплачиваемая работа
Срок выполнения иной оплачиваемой работы
Наличие отметки об ознакомлении с уведомлением начальника управления
Должность, Ф.И.О., подпись гражданского служащего, принявшего уведомление
Примечания
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
