Основная информация

Дата опубликования: 24 марта 2016г.
Номер документа: RU32000201600264
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Брянская область
Принявший орган: Управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской област
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И

ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 24 марта 2016 года № 80

г. Брянск

Об утверждении Порядка определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда

Приказ силу:

приказ управления государственной службы по труду и занятости населения Брянской области от 25 апреля 2016 года № 141, НГР:ru32000201600378

В соответствии со статьей 216.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 № 549н «Об утверждении порядка проведения государственной экспертизы условий труда» и от 09.10.2014 № 682н«Об утверждении методических рекомендаций по определению размера оплаты за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда»,указом Губернатора Брянской области от 29.01.2013 № 64 «Об утверждении Положенияоб управлении государственной службы по труду и занятости населения Брянской области»

приказываю:

1. Утвердить Порядок определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения

специальной оценки условий труда согласно приложению 1.

2. Установить размер платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда и порядок внесения платы заявителем согласно приложению 2.

3. Определить банковские реквизиты для перечисления платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда(экспертизы качества специальной оценки условий труда) согласно приложению 3.

4. Плата за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда перечисляется заявителем в доход областного бюджета Брянской области. Документ, подтверждающий оплату экспертизы, представляется в управление.

5. Отделу финансовой, контрольно-ревизионной и юридической работынаправить копию настоящего приказа не позднее 7 дней со дня его подписания в управление Министерства юстиции Российской Федерации по Брянской области.

6. Отделу кадровой и административно-хозяйственной работы обеспечить публикацию настоящего приказа на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru) в течение 3 дней с даты его регистрации в управлении Министерства юстиции Российской Федерации по Брянской области.

7. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

8. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя начальника управления – начальника отдела охраны труда и социально-трудовых отношений Рутковскую Н.В.

Начальник управления

Н.В. Новикова

Приложение 1

к приказу управления государственной

службы по труду и занятости населения

Брянской области

от 24 марта 2016 80

ПОРЯДОК

определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения

специальной оценки условий труда

1. Общие положения

1.1. Порядок определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда разработан в целях определения (расчета) размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда (далее – экспертиза) на основании обращений (заявлений) работодателей, их объединений, работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов Фонда социального страхования Российской Федерации, а также иных страховщиков (далее – заявитель), поданным непосредственно в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области (далее – управление).

1.2. Размер платы за осуществление экспертизы определяется управлением путем составления расчета затрат для каждого заявителя в отдельности с учетом особенностей, предусмотренных настоящим Порядком.

2. Определение нормативных затрат на проведение экспертизы

2.1. Размер платы за проведение экспертизы устанавливается на основе нормативных затрат на осуществление экспертизы в отношении одного объекта экспертизы [1], определяемых по формуле:

N3=Nот*(1+Ккр),где:

N3 – нормативные затраты на осуществление экспертизы в отношении одного объекта экспертизы (базовый размер платы);

Nот – нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих управления, проводящих экспертизу;

Ккр– коэффициент косвенных расходов, которыйрассчитывается как отношение суммы норматива годовых расходов на оплату услуг связи, приобретение канцелярских принадлежностей, расходных материалов и хозинвентаря к годовому фонду оплаты труда государственных гражданских служащих управления, проводящих экспертизу.

Коэффициент косвенных расходов (Ккр) определяется на основе расчета соответствующихрасходов,приэтомегозначениенеможетпревышать

2

35 процентов годового фонда оплаты труда государственных гражданских служащих управления, осуществляющих экспертизу.

2.2. Управлением при расчете размера платы за осуществление экспертизы по заявлениям работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов к величине показателя N3 применяется понижающий коэффициент в размере0,25.

2.3. Нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих управления, осуществляющих экспертизу (Nот), определяются на основе размеров денежного содержания, рассчитанных в соответствии с Правилами исчисления денежного содержания государственных гражданских служащих Брянской области, утвержденных постановлением администрации Брянской области от 08.08.2008 № 753 по формуле:

, где:

– годовой фонд оплаты труда государственных гражданских служащих управления, осуществляющих экспертизу;

– фонд рабочего времени государственных гражданских служащих управления, осуществляющих экспертизу, за год (дней) по производственному календарю;

Т – трудоемкость осуществления экспертизы в отношении одного объекта экспертизы (человеко-дней).

3. Определение трудоемкости осуществления экспертизы

3.1. Трудоемкость осуществления экспертизы в отношении одного объекта экспертизы рассчитываетсяв человеко-днях по формуле:

Тэксп=( Тэксп1+Тэксп2+Тэксп3)*К,где:

Тэксп1, Тэксп2, Тэксп3 – трудоемкость выполнения отдельных видов работ по осуществлению экспертизы в отношении одного объекта экспертизы;

К – корректирующий коэффициент.

Минимальная трудоемкость осуществления экспертизы определяется в соответствии с Перечнем видов работ по осуществлению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда согласно приложению к настоящему Порядку.

3.2. При количестве объектов экспертизы от 1 до 5 к размеру платы за осуществление экспертизы (далее - РП) устанавливается корректирующий коэффициентравный 1:РПэксп1-5= N3*n*Тэксп*К, где n – количество объектов экспертизы от 1 до 5 включительно;

при количестве объектов экспертизы от 6 до 50 – равный 1,5:РПэксп6-50 (6-50 объектов эксп)= N3*6*Тэксп*К;

при количестве объектов экспертизы от 50 и более – равный 2:РПэксп50и более = Тэксп6-50 *К.

Приложение

кПорядку определения размера платы

за осуществление государственной экспертизы

условий труда в целях оценки качества

проведения специальной оценки условий труда

ПЕРЕЧЕНЬ

видов работ по осуществлению государственной экспертизы

условий труда в целях оценки качества

проведения специальной оценки условий труда

№п/п

Виды работ

Состав работ

Минималь-ная трудоем-кость видов работ (человеко-дней)*

А

1

2

3

1.

Регистрация и рассмотрение оснований для осуществления экспертизыв целях определения полноты содержащихся в них сведений об объектах экспертизы и их достаточности для осуществления

экспертизы

()

регистрация заявления;

назначение государственного гражданского служащего управления по труду и занятости населения Брянской области (далее – государственный эксперт), или экспертной группы для осуществления экспертизы;

определение полноты содержащихся в заявлении сведений об объектах экспертизы, их достаточности для осуществления экспертизы;

принятие решения об осуществлении
(или об отказе в осуществлении) экспертизы;

передача документов государственному эксперту/экспертной группе для осуществления экспертизы или подготовка мотивированного отказа в осуществлении экспертизы

0,07

А

1

2

3

2.

Проведение экспертизы

()

изучение и оценка сведений об организации, проводившей специальную оценку условий труда, ее испытательной лаборатории (центре) и средствах измерения, экспертах и иных работниках, участвовавших в проведении специальной оценки условий труда;

изучение и оценка материалов идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;

изучение и оценка материалов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;

изучение и оценка материалов отнесения условий труда на рабочем месте к классу (подклассу) условий труда;

изучение и оценка иных данных и сведений, содержащихся в отчете о проведении специальной оценки условий труда

0,19

3.

Обследование рабочего места и организация проведения (при необходимости) исследований (испытаний) и измерений производственных факторов

с привлечением аккредитованных

в установленном порядке испытательных лабораторий (центров) ( )

ознакомление с рабочим местом, в отношении которого проведена специальная оценка условий труда, и соответствующими технологическими процессами;

ознакомление с документами, характеризующими рабочее место, технологические процессы, применяемые машины, оборудование и инструменты,а также сырье и материалы;

опрос работника (работников), занятых на рабочем месте, членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

организация проведения исследований (испытаний) и измерений производственных факторов на рабочем месте с привлечением в установленном действующим законодательством порядке аккредитованной испытательной лаборатории (центра)

0,21

3

А

1

2

3

4.

Оформление результатов экспертизы

()

подготовка проекта заключения экспертизы;

согласование, утверждение и направление заявителю заключения экспертизы

0,08

ИТОГО минимальная трудоемкость видов работ (человеко-дней)

0,55

*Трудоемкость выполнения работ может отличаться в сторону увеличения с учетом особенностей осуществляемой на рабочем месте деятельности, в том числе вида экономической деятельности работодателя.

Приложение 2

к приказу управления государственной службы по труду и занятости населения

Брянской области

от 24марта 2016 80

Размер платы за осуществление государственной экспертизы условий труда

в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда

(без выполнения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов)

Вид отрасли экономики

Трудоемкость работ (человеко-дней в расчете на одно рабочее место)

Размер платы

за 1 рабочее место*

(руб.)

Химическое производство, металлургическое производство, машиностроение, производство строительных материалов, фармацевтическое производство, деревообрабатывающая и целлюлозно-бумажная промышленность

1,25

1536,42

Жилищно-коммунальное хозяйство, строительство, транспорт, связь, сельское хозяйство и пищевая промышленность

1,0

1229,14

Торговля, банковская сфера, бытовое обслуживание населения

0,75

921,85

Образование, здравоохранение, ветеринария, культура, наука, социальная сфера

0,50

614,57

* размер платы за осуществление экспертизы для внесения в областной бюджет рассчитывается с учетом:

- понижающего коэффициента для отдельных категорий заявителей, указанных в пункте 2.2. Порядка определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда;

- корректирующего коэффициента, размер которого определен пунктом 3.2. Порядка определения размера платы за осуществление государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда, исходя из количества объектов экспертизы.

Приложение 3

к приказу управления государственной службы по труду и занятости населения

Брянской области

от24 марта 2016 80

Банковские реквизиты для перечисления платы

за осуществление государственной экспертизы условий труда

в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда

(экспертизы качества специальной оценки условий труда)

Получатель

Управление Федерального казначейства по Брянской области (управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области л/сч 04272000710)

ИНН получателя

3250071507

КПП получателя

325701001

Расчетный счет

40101810300000010008

Банк

Отделение Брянск, г.Брянск

БИК

041501001

ОКТМО

15701000

Код доходной бюджетной классификации

832 1 13 01992 02 0000 130 «Прочие доходы от оказания платных услуг (работ) получателями средств бюджетов субъектов Российской Федерации»

Назначение платежа

За проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда (пункт 3 статьи 24 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ)

[1]Под объектом экспертизы понимается рабочее место, в отношении условий труда на котором проведена специальная оценка условий труда.

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 060.020.140 Охрана труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать