О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ОБЛАСТИ ОТ 13.06.2018 № 118/01-07



ДЕПАРТАМЕНТ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА

ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 16.08.2019 № 201/01-07

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ОБЛАСТИ ОТ 13.06.2018 № 118/01-07

В соответствии c постановлением Губернатора области от 9 июля
2019 года № 142 «О внесении изменения в постановление Губернатора области от 4 марта 2014 года № 55»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приложение 3 «Описание методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов» к Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Департаменте физической культуры и спорта области, утвержденной приказом Департамента физической культуры и спорта области от 13 июня 2018 года № 118/01-07, следующие изменения:

1.1 в абзаце четырнадцатом пункта 3 слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;

1.2 в приложении 2  слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;

1.3 в приложение 3 слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;

1.4 приложение 6 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности

начальника Департамента

В.П. Ковалев

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

к приказу Департамента

физической культуре и спорту

Вологодской области

от «____» __________ 20____ года

№  ______/01-07

«  Приложение 6

к Описанию методов оценки профессиональных

и личностных качеств кандидатов

ИТОГОВАЯ ВЕДОМОСТЬ

конкурсных процедур

Категория и группа должностей _____________________________________________________________________________________________

(наименование категории и группы должностей)

_________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование структурного подразделения)

_________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование органа исполнительной государственной власти области)

№

п/п

Ф.И.О. кандидата

Результаты конкурсных процедур второго этапа конкурса с применением методов оценки

профессиональных и личностных качеств кандидатов:

Итоговая сумма баллов

Тест на знание законодательства Российской Федерации и Вологодской области по вопросам государственного устройства, прохождения государственной гражданской службы, противодействия коррупции,

(от 0 до 3)

Тест на знание законодательства, отражающего специфику деятельности Департамента

(от 0 до 3)

Тест на знание государственного языка РФ - русского языка

(от 0 до 3)

Тест на знания в области информационно-телекоммуникационных технологий

(от 0 до 3)

Итоговая оценка

(средний балл)

по результатам тестирования

(в баллах)

Индивидуальное собеседование

(от 0 до 3)

Анализ кейсов

(решение практических заданий)

(от 0 до 10)

Собеседование с членами конкурсной комиссии (интервью)

(от 0 до 10)

27

«______» ___________________ 20 _____ года     ____________________________________________________________________

                                                                                                                                               (подпись секретаря конкурсной комиссии)                                    (расшифровка подписи)