Основная информация
| Дата опубликования: | 10 сентября 2014г. |
| Номер документа: | RU86000201400736 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ханты-Мансийский автономный округ - Югра |
| Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ
ПРИКАЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ
ОТ 16 ФЕВРАЛЯ 2012 ГОДА № 1-НП «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ И СРОКОВ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОТЧЕТОВ ОРГАНАМИ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ПЕРЕДАННЫХ ИМ ОТДЕЛЬНЫХ ПОЛНОМОЧИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ УПРАВЛЕНИЮ ОХРАНОЙ ТРУДА И ИСПОЛЬЗОВАНИЮ ПРЕДОСТАВЛЕННЫХ СУБВЕНЦИЙ»
г. Ханты-Мансийск
«10» сентября 2014 г. № 21-нп
В целях совершенствования форм отчетности в соответствии с постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 27 июля 2012 года № 265-п «О Департаменте труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», руководствуясь Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ
«О специальной оценке условий труда» и Федеральным законом
от 28 декабря 2013 года № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда», п р и к а з ы в а ю:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения
Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 16 февраля 2012 года
№ 1-нп «Об утверждении форм и сроков представления отчетов органами местного самоуправления об осуществлении переданных им отдельных полномочий по государственному управлению охраной труда и использованию предоставленных субвенций» (далее – Приказ) следующие изменения:
1.1. В приложении 3 к Приказу:
1.1.1. В строке 3.6 раздела III Отчета о деятельности по сбору и обработке информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования» (далее – Отчет) слово «(полное)» исключить.
1.1.2. Строку 3.7 раздела III Отчета исключить.
1.1.3. Разделы XI и XII Отчета изложить в следующей редакции:
«
Раздел XI.
Специальная оценка условий труда, проведенная за отчетный период
11.1.
Количество организаций, в которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.2.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.3.
Количество работающих на рабочих местах, на которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.4.
Количество рабочих мест, по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, за отчетный период, всего:
11.4.1.
с оптимальными условиями труда (1 класс)
11.4.2.
с допустимыми условиями труда (2 класс)
11.4.3.
с вредными условиями труда 1 степени (3 класс, подкласс 3.1)
11.4.4.
с вредными условиями труда 2 степени (3 класс, подкласс 3.2)
11.4.5.
с вредными условиями труда 3 степени (3 класс, подкласс 3.3)
11.4.6.
с вредными условиями труда 4 степени (3 класс, подкласс 3.4)
11.4.7.
с опасными условиями труда (4 класс)
11.5.
Количество рабочих мест, на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
11.6.
Количество работников, занятых на рабочих мест на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
Раздел XII.
Специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по состоянию на отчетную дату за весь период не позднее пяти лет
12.1.
Количество организаций, в которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест за весь период не позднее пяти лет
12.2.
Количество организаций, в которых не проводилась специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за последние пять лет
12.3.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет
12.4.
Количество работающих на рабочих местах, на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет
12.5.
Количество рабочих мест, по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет, всего:
12.5.1.
с оптимальными условиями труда (1 класс)
12.5.2.
с допустимыми условиями труда (2 класс)
12.5.3.
с вредными условиями труда 1 степени (3 класс, подкласс 3.1)
12.5.4.
с вредными условиями труда 2 степени (3 класс, подкласс 3.2)
12.5.5.
с вредными условиями труда 3 степени (3 класс, подкласс 3.3)
12.5.6.
с вредными условиями труда 4 степени (3 класс, подкласс 3.4)
12.5.7.
с опасными условиями труда (4 класс)
12.5.8.
с травмоопасными условиями труда по результатам аттестации рабочих мест (3 класс)
12.5.9.
не соответствуют требованиям по обеспечению средствами индивидуальной защиты
12.6.
Количество рабочих мест, на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда за весь период не позднее пяти лет
12.7.
Количество работников, занятых на рабочих мест на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда за весь период не позднее пяти лет
12.8.
Количество организаций, которые провели экспертизу качества специальной оценки условий труда и (или) качества проведения аттестации рабочих мест
».
1.1.4. Пункт 2 приложения к Отчету изложить в следующей редакции:
«2. Перечень организаций, в которых не проводилась специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за последние пять лет
Таблица 2
№ п/п
Наименование организации
Юридический адрес
ФИО руководителя организации
1
2
3
4
Примечание: Органам местного самоуправления муниципального образования осуществлять сбор информации по месту регистрации работодателя (его представителя) в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП).
В части работодателей, имеющих филиалы, представительства, иные территориально обособленные структурные подразделения, наделенные правом заключать трудовые договоры, необходимо осуществлять сбор информации органом местного самоуправления муниципального образования по месту нахождения (адресу) обособленного структурного подразделения, филиала, представительства.».
1.2. В приложении 4 к Приказу:
1.2.1. В столбце 6 раздела 2.1 слово «(полное)» исключить.
1.2.2. Столбец 7 раздела 2.1 исключить.
1.2.3. Разделы 8 и 8.1 изложить в следующей редакции:
1
«Раздел 8
Специальная оценка условий труда, проведенная за отчетный период:
Наименование
Количество рабочих мест/ работников, занятых на этих рабочих местах
Количество рабочих мест/занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц)
Количество рабочих мест/ работников на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
1 класс
2 класс
3 класс
4 класс
всего
в т.ч., на которых проведена специальная оценка условий труда
подкласс 3.1
подкласс 3.2
подкласс 3.3
подкласс 3.4
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Рабочие места (ед.)
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них лиц в возрасте до 18 лет
из них инвалидов
Раздел 8.1.
Специальная оценка условий труда и аттестация рабочих мест по условиям труда по состоянию на отчетную
дату за период не позднее пяти лет:
Наименование
Количество рабочих мест/ работников, занятых на этих рабочих местах
Количество рабочих мест/занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц)
Количество
рабочих мест и работников с травмоопас-ными
условиями труда по результатам аттестации
(3 класс)
Количество рабочих
мест и работников
с оценкой
несоот-ветствия требовани-ям по обеспеченности средствами индивидуальной защиты (СИЗ)
Количество рабочих мест/ работников на которых подана декларация соответствия условий труда государствен-ным нормативным требованиям охраны труда
всего
в т.ч., на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация
в т.ч., на которых проведена экспертиза качества специальной оценки условий труда и (или) качества аттестации рабочих мест
1 класс
2 класс
3 класс
4 класс
под- класс3.1
под-класс 3.2
под- класс 3.3
под -класс 3.4
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
Рабочие места (ед.)
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них лиц в возрасте
до 18 лет
из них инвалидов
».
1
2. Контроль за выполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Директор Департамента труда и занятости
населения автономного округа А.П. Варлаков
1
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ
ПРИКАЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА-ЮГРЫ
ОТ 16 ФЕВРАЛЯ 2012 ГОДА № 1-НП «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ И СРОКОВ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОТЧЕТОВ ОРГАНАМИ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ПЕРЕДАННЫХ ИМ ОТДЕЛЬНЫХ ПОЛНОМОЧИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ УПРАВЛЕНИЮ ОХРАНОЙ ТРУДА И ИСПОЛЬЗОВАНИЮ ПРЕДОСТАВЛЕННЫХ СУБВЕНЦИЙ»
г. Ханты-Мансийск
«10» сентября 2014 г. № 21-нп
В целях совершенствования форм отчетности в соответствии с постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного
округа – Югры от 27 июля 2012 года № 265-п «О Департаменте труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», руководствуясь Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ
«О специальной оценке условий труда» и Федеральным законом
от 28 декабря 2013 года № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда», п р и к а з ы в а ю:
1. Внести в приказ Департамента труда и занятости населения
Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 16 февраля 2012 года
№ 1-нп «Об утверждении форм и сроков представления отчетов органами местного самоуправления об осуществлении переданных им отдельных полномочий по государственному управлению охраной труда и использованию предоставленных субвенций» (далее – Приказ) следующие изменения:
1.1. В приложении 3 к Приказу:
1.1.1. В строке 3.6 раздела III Отчета о деятельности по сбору и обработке информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования» (далее – Отчет) слово «(полное)» исключить.
1.1.2. Строку 3.7 раздела III Отчета исключить.
1.1.3. Разделы XI и XII Отчета изложить в следующей редакции:
«
Раздел XI.
Специальная оценка условий труда, проведенная за отчетный период
11.1.
Количество организаций, в которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.2.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.3.
Количество работающих на рабочих местах, на которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период
11.4.
Количество рабочих мест, по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, за отчетный период, всего:
11.4.1.
с оптимальными условиями труда (1 класс)
11.4.2.
с допустимыми условиями труда (2 класс)
11.4.3.
с вредными условиями труда 1 степени (3 класс, подкласс 3.1)
11.4.4.
с вредными условиями труда 2 степени (3 класс, подкласс 3.2)
11.4.5.
с вредными условиями труда 3 степени (3 класс, подкласс 3.3)
11.4.6.
с вредными условиями труда 4 степени (3 класс, подкласс 3.4)
11.4.7.
с опасными условиями труда (4 класс)
11.5.
Количество рабочих мест, на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
11.6.
Количество работников, занятых на рабочих мест на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
Раздел XII.
Специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по состоянию на отчетную дату за весь период не позднее пяти лет
12.1.
Количество организаций, в которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест за весь период не позднее пяти лет
12.2.
Количество организаций, в которых не проводилась специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за последние пять лет
12.3.
Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет
12.4.
Количество работающих на рабочих местах, на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет
12.5.
Количество рабочих мест, по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за весь период не позднее пяти лет, всего:
12.5.1.
с оптимальными условиями труда (1 класс)
12.5.2.
с допустимыми условиями труда (2 класс)
12.5.3.
с вредными условиями труда 1 степени (3 класс, подкласс 3.1)
12.5.4.
с вредными условиями труда 2 степени (3 класс, подкласс 3.2)
12.5.5.
с вредными условиями труда 3 степени (3 класс, подкласс 3.3)
12.5.6.
с вредными условиями труда 4 степени (3 класс, подкласс 3.4)
12.5.7.
с опасными условиями труда (4 класс)
12.5.8.
с травмоопасными условиями труда по результатам аттестации рабочих мест (3 класс)
12.5.9.
не соответствуют требованиям по обеспечению средствами индивидуальной защиты
12.6.
Количество рабочих мест, на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда за весь период не позднее пяти лет
12.7.
Количество работников, занятых на рабочих мест на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда за весь период не позднее пяти лет
12.8.
Количество организаций, которые провели экспертизу качества специальной оценки условий труда и (или) качества проведения аттестации рабочих мест
».
1.1.4. Пункт 2 приложения к Отчету изложить в следующей редакции:
«2. Перечень организаций, в которых не проводилась специальная оценка условий труда и (или) аттестация рабочих мест по условиям труда за последние пять лет
Таблица 2
№ п/п
Наименование организации
Юридический адрес
ФИО руководителя организации
1
2
3
4
Примечание: Органам местного самоуправления муниципального образования осуществлять сбор информации по месту регистрации работодателя (его представителя) в Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП).
В части работодателей, имеющих филиалы, представительства, иные территориально обособленные структурные подразделения, наделенные правом заключать трудовые договоры, необходимо осуществлять сбор информации органом местного самоуправления муниципального образования по месту нахождения (адресу) обособленного структурного подразделения, филиала, представительства.».
1.2. В приложении 4 к Приказу:
1.2.1. В столбце 6 раздела 2.1 слово «(полное)» исключить.
1.2.2. Столбец 7 раздела 2.1 исключить.
1.2.3. Разделы 8 и 8.1 изложить в следующей редакции:
1
«Раздел 8
Специальная оценка условий труда, проведенная за отчетный период:
Наименование
Количество рабочих мест/ работников, занятых на этих рабочих местах
Количество рабочих мест/занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц)
Количество рабочих мест/ работников на которых подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда
1 класс
2 класс
3 класс
4 класс
всего
в т.ч., на которых проведена специальная оценка условий труда
подкласс 3.1
подкласс 3.2
подкласс 3.3
подкласс 3.4
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Рабочие места (ед.)
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них лиц в возрасте до 18 лет
из них инвалидов
Раздел 8.1.
Специальная оценка условий труда и аттестация рабочих мест по условиям труда по состоянию на отчетную
дату за период не позднее пяти лет:
Наименование
Количество рабочих мест/ работников, занятых на этих рабочих местах
Количество рабочих мест/занятых на них работников по классам (подклассам) условий труда из числа рабочих мест, указанных в графе 3 (единиц)
Количество
рабочих мест и работников с травмоопас-ными
условиями труда по результатам аттестации
(3 класс)
Количество рабочих
мест и работников
с оценкой
несоот-ветствия требовани-ям по обеспеченности средствами индивидуальной защиты (СИЗ)
Количество рабочих мест/ работников на которых подана декларация соответствия условий труда государствен-ным нормативным требованиям охраны труда
всего
в т.ч., на которых проведена специальная оценка условий труда и (или) аттестация
в т.ч., на которых проведена экспертиза качества специальной оценки условий труда и (или) качества аттестации рабочих мест
1 класс
2 класс
3 класс
4 класс
под- класс3.1
под-класс 3.2
под- класс 3.3
под -класс 3.4
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
Рабочие места (ед.)
Работники, занятые на рабочих местах (чел.)
из них женщин
из них лиц в возрасте
до 18 лет
из них инвалидов
».
1
2. Контроль за выполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Директор Департамента труда и занятости
населения автономного округа А.П. Варлаков
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Новости Югры № 112(18842) от 26.09.2014 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.140 Охрана труда, 080.000.000 Финансы, 080.060.000 Бюджеты субъектов Российской Федерации, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
