О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ



О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ

ПРИКАЗ

МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

10.02.2011 № 13

О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ

Утратил силу:

Приказ министерства строительства

Новосибирской области от 31.10.2014 № 266

Изменения и дополнения:

Приказ министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 25.04.2011 № 42

Приказ министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 22.02.2012 № 38

Приказ министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 10.04.2013 № 33

Приказ министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 14.06.2013 № 61

Приказ министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 14.04.2014 № 74

В соответствии с пунктом 17 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от  01.02.2005 № 112, и в целях устранения замечаний Главного управления Министерства юстиции Российской Федерации по Новосибирской области,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый состав конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, конкурсов по формированию кадрового резерва министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства  Новосибирской области.

2. Утвердить Порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, на включение в кадровый резерв на замещение вакантных  должностей государственной гражданской службы министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области и квалификационных экзаменов в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области.

3. Приказы министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области от 06.09.2010 № 103 и от 14.10.2010 № 127 считать утратившими силу. (в ред. приказа министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области от 25.04.2011 № 42).

4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр

Д.В. Вершинин

УТВЕРЖДЕН

Приказом министерства строительства

жилищно-коммунального хозяйства

Новосибирской области от 10.02.2011 № 13

Состав

конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, конкурсов по формированию кадрового резерва, квалификационных экзаменов министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области

(в ред. приказов министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области от 22.02.2012 № 38, от 10.04.2013 № 33, от 14.04.2014 № 74)

Вершинин Д.В.

министр строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области, председатель комиссии;

Бондаренко Е.А.

заместитель министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области – начальник управления экономики министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области, заместитель председателя комиссии;

члены комиссии:

Прохорова И.А.

консультант общего отдела министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области;

Архипов Д.Н.

заместитель министра - начальник управления жилищно-коммунального хозяйства министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области;

Воронова И.Б.

начальник общего отдела министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области;

Гильмутдинова Л.Ю.

начальник юридического отдела министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области;

Бокова И.В.

начальник управления архитектуры и строительства министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области.

Андреева О.В.

начальник отдела организационно-контрольной и кадровой работы министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области.

В состав конкурсной 

комиссии включаются 3 независимых  эксперта

УТВЕРЖДЕН

Приказом министерства

строительства и жилищно-

коммунального хозяйства

Новосибирской области

от 10.02.2011 № 13

Порядок

работы конкурсной комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы,  на включение в кадровый резерв на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области

1. Порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы на включение в кадровый резерв на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области и проведению квалификационных экзаменов министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области разработан в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» с целью обеспечения проведения объективной и полной оценки профессиональных знаний и навыков, профессиональных и личностных качеств граждан Российской Федерации, гражданских служащих, участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства (далее – кандидат).

2. Конкурсная комиссия  по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы,  на включение в кадровый резерв на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области и проведению квалификационных экзаменов министерства строительства  и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области (далее – комиссия) действует на постоянной основе.

3. Основными задачами комиссии являются: беспечение равных условий прохождения конкурсных процедур для всех кандидатов; оценка профессионального уровня кандидатов и выявление кандидатов, отвечающих квалификационным требованиям, предъявляемым к вакантной должности государственной гражданской службы в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области, на замещение которой проводится конкурс (далее – вакантная должность);

определение победителя конкурса;

определение из числа кандидатов лиц для включения в кадровый резерв министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства  Новосибирской области.

4. Заседание комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов на замещение вакантной должности.

5. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нём присутствует не менее двух третей от общего числа её членов. Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только её членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается. Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым  большинством её членов, присутствующих на заседании. (в ред. Приказа министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области от 14.06.2013 № 61)

6. Члены комиссии информируются о дате проведения заседания комиссии не менее чем за пять дней.

7. Председатель комиссии:

планирует работу комиссии;

утверждает повестку дня заседания комиссии;

утверждает план проведения конкурсных процедур;

назначает заседание комиссии в соответствии с решением представителя нанимателя; председательствует на заседании комиссии с правом решающего голоса;

подписывает протокол заседания комиссии, ее решения; осуществляет иные полномочия в соответствии с требованиями действующего законодательства.

8. Заместитель председателя комиссии исполняет полномочия председателя комиссии в период его временного отсутствия.

9. Секретарь комиссии:

осуществляет прием документов, необходимых для участия в конкурсе;

организует в установленном в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области порядке работу по оформлению допуска кандидата к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если замещение вакантной должности связано с использованием таких сведений;

организует работу по проверке достоверности сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, а также государственным гражданским служащим в случае участия его в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы высшей группы;

формирует материалы к заседанию комиссии;

информирует членов комиссии и кандидатов о дате проведения заседания комиссии;

готовит проект плана проведения конкурсных процедур, доводит его до сведения членов комиссии, информирует кандидатов о дате проведения конкурсных процедур;

ведет протокол заседания комиссии в соответствии с установленной формой;

оформляет решения комиссии;

организует прохождение кандидатами конкурсных процедур согласно утвержденному плану;

решает другие организационные вопросы.

10. Обеспечение прохождения кандидатами конкурсных процедур и подготовку материалов по их результатам осуществляет общий отдел министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области.

11. Конкурсные процедуры включают следующие методы оценки профессиональных знаний и навыков, профессиональных и личностных качеств кандидатов: анализ документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, тестирование, анкетирование, собеседование (интервью) по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства  Новосибирской области

12. Анализ документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности кандидата проводится с целью определения соответствия требованиям законодательства по уровню профессионального образования, стажа и опыта работы. Тестирование проводится с целью выявления уровня профессиональных знаний и навыков кандидата и представляет собой перечень вопросов, связанных с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы  в министерстве строительства и жилищно-коммунального хозяйства  Новосибирской области

13. Собеседование (интервью), анкетирование, тестирование проводятся с целью выявления профессиональных и личностных качеств кандидата и представляют собой перечень вопросов, направленных на выявление его индивидуально-личностных характеристик.

14. Комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов исходя из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности, положений должностного регламента, а также иных требований, установленных законодательством Российской Федерации и Новосибирской области о государственной гражданской службе, и на основании результатов конкурсных процедур, включая:

направление профессионального образования;

опыт работы в органах государственной власти и местного самоуправления;

знания и навыки;

интеллектуальные способности (способность к анализу, стремление к профессиональному и личностному росту, способность принимать решения и другие);

организаторские способности (умение планировать, координировать и контролировать деятельность, оперативность в реализации профессиональных задач и другие);

лидерские качества (способность влиять на людей, объединять и другие).

15. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимаются в отсутствие кандидата открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При равенстве голосов решающим является  голос председателя конкурсной комиссии.

(абзац добавлен в ред. приказа министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области от 25.04.2011 № 42).

16. Комиссия принимает следующее решение:

о признании одного из кандидатов победителем конкурса;

об отсутствии победителя конкурса;

о включении кандидата в кадровый резерв министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области.

17. Результаты голосования комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании, и вносятся в протокол.