О Положении о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согла...



ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ

ЗАКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

29.02.2012 № 86

г. Владивосток

О Положении о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора

{Изменения

постановление Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

Законодательное Собрание Приморского края

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить Положение о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (прилагается).

2.Признать утратившим силу постановление Законодательного Собрания Приморского края от 28 апреля 2011 года № 2675 "О Положении о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации" (Ведомости Законодательного Собрания Приморского края, 2011, № 183, стр. 49).

3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.

Председатель

Законодательного Собрания

Е.А. Овечкин

Утверждено

постановлением

Законодательного Собрания

Приморского края

от 29.02.2012 № 86

Положение

о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора

1.Общие положения

1.1.Настоящее Положение определяет порядок представления и рассмотрения обращения гражданина Российской Федерации, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный постановлением Губернатора Приморского края от 1 сентября 2009 года № 60-пг, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции государственного управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее – обращение).

1.2.Гражданин Российской Федерации, замещавший в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный постановлением Губернатора Приморского края от 1 сентября 2009 года № 60-пг (далее – гражданин), в течение двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Законодательного Собрания Приморского края и урегулированию конфликта интересов.

2.Порядок представления обращения

2.1.Гражданин для получения согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы представляет в подразделение аппарата Законодательного Собрания Приморского края по вопросам государственной службы и кадров либо его должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, письменное обращение, составленное по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению. Обращение может быть направлено по почте.

2.2.К обращению прилагаются имеющиеся у гражданина документы: копия трудовой книжки, копии должностных регламентов по замещаемым должностям в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной гражданской службы, проект трудового договора (проект гражданско-правового договора).

{пункт 2.2 раздела 2 изложен в редакции постановления Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

2.3. Обращение может быть подано государственным гражданским служащим аппарата Законодательного Собрания Приморского края, планирующим свое увольнение с государственной гражданской службы.

{пункт 2.3 раздела 2 дополнен постановлением Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

3.Порядок рассмотрения обращения

3.1.Поступившее в подразделение аппарата Законодательного Собрания Приморского края по вопросам государственной службы и кадров либо его должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, обращение регистрируется в установленном в Законодательном Собрании Приморского края порядке.

3.2.Подразделение аппарата Законодательного Собрания Приморского края по вопросам государственной службы и кадров либо его должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, делает запись о поступлении обращения в журнале учета обращений, который ведется по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

{пункт 3.2 раздела 3 в редакции постановления Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

3.3. В подразделении аппарата Законодательного Собрания Приморского края по вопросам государственной службы и кадров осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

{пункт 3.3 раздела 3 в редакции постановления Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

3.4. В случае необходимости подразделение аппарата Законодательного Собрания Приморского края по вопросам государственной службы и кадров либо его должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, осуществляет сбор документов (служебный контракт, должностной регламент по ранее замещаемой гражданином должности государственной гражданской службы, иные материалы личного дела).

{пункт 3.4 раздела 3 в редакции постановления Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

3.5. Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.

{пункт 3.5 раздела 3 дополнен постановлением Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

3.6. Рассмотрение обращения комиссией и информирование гражданина, государственного гражданского служащего аппарата Законодательного Собрания Приморского края о результатах его рассмотрения осуществляется в соответствии с Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих аппарата Законодательного Собрания Приморского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденным постановлением Законодательного Собрания Приморского края от 29.09.2010 N 2375."

{пункт 3.6 раздела 3 дополнен постановлением Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

Приложение 1

к Положению

о порядке

представления и

рассмотрения

обращения гражданина,

замещавшего в аппарате

Законодательного

Собрания

Приморского края

должность

государственной

гражданской службы,

о даче согласия

на замещение

на условиях

трудового договора

должности в организации

и (или) выполнение

в данной организации

работ (оказание

данной организации

услуг) на условиях

гражданско-правового

договора

                                               В подразделение аппарата

                                               Законодательного Собрания

                                               Приморского края по вопросам

                                               государственной службы и

                                               кадров (должностному лицу

                                               подразделения аппарата

                                               Законодательного Собрания

                                               Приморского края по вопросам

                                               государственной службы и

                                               кадров, ответственному

                                               за работу по профилактике

                                               коррупционных и иных

                                               правонарушений)

                                               от _________________________

                                                    (Ф.И.О., адрес места

                                                     жительства, телефон)

                                 Обращение

        о даче согласия на замещение на условиях трудового договора

    должности в организации и (или) на выполнение в данной организации

           работ (оказание данной организации услуг) на условиях

                       гражданско-правового договора

    Я, _________________________________________________, замещающий (ая)

                    (Ф.И.О., дата рождения)

(замещавший(ая)  должность  (должности) в течение последних двух лет до дня

увольнения с государственной гражданской службы

______________________________________________________________________

(наименование должности (должностей) с указанием структурного подразделения

______________________________________________________________________

           аппарата Законодательного Собрания Приморского края)

увольняюсь (был(а) уволен(а) с государственной гражданской службы "___" ___

20__ г.

  Во  время  замещения должности (должностей) государственной гражданской

службы я исполняю (исполнял) следующие должностные (служебные) обязанности:

    1) ___________________________________________________________________;

                                (указать, какие)

    2) ___________________________________________________________________.

    В  мои  должностные  (служебные) обязанности входят (входили) следующие

функции по государственному управлению в отношении организации:

    1) ___________________________________________________________________;

                                (указать, какие)

    2) ___________________________________________________________________.

    В дальнейшем планирую замещать должность на условиях трудового договора

(выполнять   работы,  оказывать  услуги  на  условиях  гражданско-правового

договора)

______________________________________________________________________

  (наименование должности/вид работ, услуг; вид и срок действия договора;

                        сумма оплаты за выполнение

______________________________________________________________________

         (оказание) по гражданско-правовому договору работ (услуг)

в ______________________________________________________________________

      (наименование организации, юридический адрес, телефон, характер

                         деятельности организации)

    В  соответствии  со статьей  12 Федерального  закона "О противодействии

коррупции"  прошу  дать  мне  согласие  на  замещение должности на условиях

трудового   договора   (выполнение   работ,   оказание  услуг  на  условиях

гражданско-правового договора) в ___________________________________________________________________

                        (наименование организации)

    Приложение:

    1) копия трудовой книжки;

    2) копии  должностных  регламентов  по замещаемым  должностям в течение

последних двух лет до дня увольнения с государственной гражданской службы;

    3) проект трудового договора (проект гражданско-правового договора).

__________                                                        _____________________________

    (дата)                                                                  (подпись, фамилия и инициалы)

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.

{Приложение 1 в редакции постановления Законодательного Собрания Приморского края от 30.07.2014 №1456}

Приложение 2
к Положению о порядке представления и рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должность государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора  должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора

Журнал

учета обращений граждан, замещавших в аппарате Законодательного Собрания Приморского края должности государственной гражданской службы, о даче согласия на замещение на условиях трудовых договоров  должностей в организациях и (или) выполнение в данных организациях работ (оказание данным организациям услуг) на условиях гражданско-правовых договоров

№
п/п

Дата   
поступления
обращения

Фамилия, имя, отчество
гражданина, от   
которого поступило 
обращение

Должность государственной гражданской службы, замещаемая
гражданином до    
увольнения

Фамилия, имя, отчество должностного лица, сделавшего запись в журнале

Подпись лица,
сделавшего запись в журнале

1

2

3

4

5

6