Основная информация

Дата опубликования: 21 марта 2007г.
Номер документа: RU26000200700062
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Ставропольский край
Принявший орган: Правительство Ставропольского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

21 марта 2007 г. № 36-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РАЗМЕРАХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ И ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕЖЕГОДНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА ЛИЦАМ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

В соответствии с законами Ставропольского края «О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Ставропольского края», «О статусе лиц, замещающих государственные должности Ставропольского края» Правительство Ставропольского края

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о размерах и порядке выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска лицам, замещающим государственные должности Ставропольского края.

2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Ставропольского края, руководителя аппарата Правительства Ставропольского края Марченко Н.Г.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2007 года.

Губернатор

Ставропольского края

А.Л. Черногоров

УТВЕРЖДЕНО

Постановлением Правительства

Ставропольского края

от 21 марта 2007 г. № 36-п

1. Настоящее Положение разработано в соответствии с законами Ставропольского края «О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Ставропольского края», «О статусе лиц, замещающих государственные должности Ставропольского края» и определяет размеры и порядок выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) лицам, замещающим государственные должности Ставропольского края (далее - лица, замещающие государственные должности).

2. Лицу, замещающему государственную должность, при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и (или) дополнительного оплачиваемого отпуска (далее - отпуск), в том числе при предоставлении отпуска по частям, на основании его заявления один раз в календарном году выплачиваются:

материальная помощь - в размере 0,4 денежного вознаграждения; единовременная выплата - в размере 0,7 денежного вознаграждения.

3. Лицу, замещающему государственную должность, не использовавшему в течение календарного года отпуск, в случае, если его предоставление могло неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы органа государственной власти Ставропольского края, выплаты материальной помощи и единовременной выплаты производятся на основании заявления в декабре текущего года в полном объеме.

4. Лицу, замещающему государственную должность, назначенному на должность в орган государственной власти Ставропольского края в соответствующем календарном году, выплаты материальной помощи и единовременной выплаты производятся при предоставлении отпуска либо, в случае его неиспользования, на основании заявления в декабре текущего года пропорционально отработанному времени.

5. В случае если лицо, замещающее государственную должность, в текущем календарном году замещало различные государственные должности Ставропольского края, должности государственной гражданской службы Ставропольского края, выплаты материальной помощи и единовременной выплаты производятся пропорционально времени, отработанному по каждой замещаемой должности.

6. При увольнении лица, замещающего государственную должность, не использовавшего право на отпуск и не получившего материальную помощь и единовременную выплату, указанные выплаты производятся пропорционально отработанному времени, за исключением случаев увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 9 - II статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 12.02.2019
Рубрики правового классификатора: 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать