О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ВВЕДЕНИЯ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАН...



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 14 октября 2008 года №289-пп

О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ВВЕДЕНИЯ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ, И РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

(Изменения:

постановлением правительства Еврейской автономной области от 05.10.2011 №481-пп с 01 октября 2011 года размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы работников государственных учреждений Еврейской автономной области увеличены в 1,065 раза;

постановлением правительства Еврейской автономной области от 24.05.2011 №237-пп с 01.06.2011 повышены размеры базовых окладов в 1,065 раза;

постановлением правительства Еврейской автономной области от 18.09.2012 №449-пп с 01.10.2012 повышены размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы в 1,06 раза;

постановлением правительства Еврейской автономной области от 29.10.2013 №554-пп с 01.10.2013 повышены размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы в 1,055 раза;

постановлением правительства Еврейской автономной области от 08.10.2019 №314-пп с 01.10.2019 повышены размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы в 1,043 раза)

(в редакции постановлений правительства Еврейской автономной области от 09.12.2008 №359-пп НГР: ru79000200800471, от 04.03.2009 №51-пп НГР: ru79000200900062, от 12.10.2010 №365-пп, от 28.12.2010 №564-пп, от 29.09.2011 №460-пп, от 19.06.2012 №279-пп, от 04.09.2012 №413-пп, от 18.09.2012 №447-пп, от 01.02.2013 №24-пп, от 30.07.2013 №361-пп, от 18.09.2013 №444-пп, от 31.10.2013 №567-пп, от 04.03.2014 №64-пп, от 28.10.2014 №569-пп, от 03.03.2015 №60-пп, от 15.06.2015 №268-пп, от 15.06.2015 №267-пп, от 12.07.2016 №202-пп, от 30.12.2016 №427-пп, от 31.05.2017 №241-пп, от 14.08.2019 №249-пп, от 23.12.2020 №526-пп)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, законом Еврейской автономной области от 20.04.2011 №913-ОЗ «Об оплате труда работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников областных государственных учреждений» и в целях обеспечения единых подходов к разработке отраслевых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений правительство Еврейской автономной области

{Преамбула в редакции:

Постановления правительства Еврейской автономной области от 28.12.2010 №564-пп;

Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Положение о порядке и условиях введения отраслевых систем оплаты труда работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников областных государственных учреждений согласно приложению 1.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 09.12.2008 №359-пп НГР: ru79000200800471}

{Пункт 1 в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 28.12.2010 №564-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

2. Утвердить размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих», согласно приложению 2.

3. Утвердить размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, не предусмотренных профессиональными квалификационными группами общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих», согласно приложению 3.

4. Утвердить размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих», согласно приложению 4.

5. Установить, что объем бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций областных государственных учреждений в части оплаты труда, предусматриваемый соответствующим главным распорядителям средств областного бюджета в областном бюджете и бюджете территориального государственного внебюджетного фонда, а также объем ассигнований, предусматриваемый в бюджетных сметах подведомственных им учреждений, могут быть уменьшены только при условии уменьшения объема предоставляемых ими государственных услуг.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 09.12.2008 №359-пп НГР: ru79000200800471}

{пункт 5 в редакции постановления правительства Еврейской автономной области от 28.12.2010 №564-пп}

6. Руководителям органов исполнительной власти области, формируемых правительством Еврейской автономной области, имеющих подведомственные учреждения:

- до 01 ноября 2008 года разработать отраслевые положения по оплате труда работников подведомственных учреждений и внести на рассмотрение правительства Еврейской автономной области, предусмотрев введение их с 01 января 2009 года;

- до 01 ноября 2008 года обеспечить уведомление работников подведомственных учреждений об изменениях определенных сторонами условий трудового договора в связи с введением отраслевых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений.

7. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Еврейской автономной области при введении отраслевых систем оплаты труда работников органов местного самоуправления муниципальных образований, занимающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, и работников муниципальных учреждений руководствоваться настоящим постановлением.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

8. утратил силу постановлением правительства Еврейской автономной области от 14.08.2019 №249-пп

9. Опубликовать настоящее постановление в газете «Биробиджанер штерн».

10. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования.

Вице-губернатор области

Г.А. Антонов

Приложение №1

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 №289-пп

Положение

о порядке и условиях введения отраслевых систем оплаты труда работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников областных государственных учреждений

{Название Положения в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 28.12.2010 №564-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

I. Общие положения

1.1. Положение о порядке и условиях введения отраслевых систем оплаты труда работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников областных государственных учреждений (далее – Положение) разработано с целью обеспечения единого подхода при разработке отраслевых систем оплаты труда работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников областных государственных учреждений (далее – работники) и определяет порядок формирования систем оплаты труда работников с учетом специфики видов экономической деятельности.

{Пункт 1.1 в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

1.2. В настоящем Положении используются следующие основные понятия и определения:

- профессиональные квалификационные группы - группы профессий рабочих и должностей служащих, сформированные с учетом сферы деятельности на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности;

- квалификационные уровни профессиональной квалификационной группы - профессии рабочих и должности служащих, сгруппированные внутри профессиональной квалификационной группы в зависимости от сложности выполняемой работы и уровня квалификационной подготовки, необходимой для занятия должности служащего;

- выплаты компенсационного характера - выплаты, обеспечивающие оплату труда в повышенном размере работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, в условиях труда, отклоняющихся от нормальных, на работах в местностях с особыми климатическими условиями;

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

- выплаты стимулирующего характера - выплаты, предусматриваемые системами оплаты труда работников с целью повышения мотивации качественного труда работников и их поощрения за результаты труда.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

1.3. Отраслевые системы оплаты труда работников устанавливаются с учетом:

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;

б) единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;

в) базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы, утверждаемых правительством области по профессиональным квалификационным группам соответствующих видов экономической деятельности;

г) перечня видов выплат компенсационного характера, утверждаемого правительством области;

д) перечня видов выплат стимулирующего характера, утверждаемого правительством области;

е) мнения соответствующих профсоюзов.

1.4. Системы оплаты труда работников, которые включают в себя размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Еврейской автономной области (далее - область), содержащими нормы трудового права, а также настоящим Положением.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

II. Порядок установления окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работникам

{Наименование раздела в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

2.1. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы устанавливаются правительством области по профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

2.2. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы работников, относящихся к конкретному (определенному) виду экономической деятельности, устанавливаются соответствующими отраслевыми системами оплаты труда, утверждаемыми правительством области.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

2.3. В пределах базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы, установленных правительством области,  коллективными договорами, локальными нормативными актами областных государственных учреждений, государственных органов области, предусматриваются фиксированные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по всем имеющимся в штате  областного государственного учреждения, государственного органа области должностям, профессиям на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности с учетом сложности и объема выполняемой работы. Установление по одноименным должностям, профессиям областного государственного учреждения, государственного органа области различных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы не допускается.

(Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

2.4. Перечень общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, относящихся к профессиональным квалификационным группам «Общеотраслевые должности служащих второго уровня» и «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» предусмотренным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н, по  которым могут предусматриваться внутридолжностные категории и производное должностное наименование «ведущий», и требования к квалификации по ним устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами областных государственных учреждений, государственных органов области.

(Пункт введен: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

III. Порядок установления выплат компенсационного характера

3.1. К выплатам компенсационного характера относятся:

1) выплаты (надбавки) за работу во вредных и (или) опасных условиях труда;

2) выплаты (надбавки) за работу в местностях с особыми климатическими условиями;

3) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);

4) надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

5) иные выплаты (надбавки), определяемые отраслевыми положениями по оплате труда.

{В редакции: постановление правительства Еврейской автономной области от 04.03.2014 №64-пп}

3.2. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 12.10.2010 №365-пп}

IV. Порядок установления выплат стимулирующего характера

4.1. К выплатам стимулирующего характера, направленным на стимулирование работника к качественному результату труда, а также поощрение за выполненную работу, относятся:

1) выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

2) выплаты за качество выполняемых работ;

3) выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет;

4) премиальные выплаты по итогам работы;

5) иные выплаты (за специфику работы, классность водителям, доплата за звание, молодым специалистам и другие выплаты, определяемые отраслевыми положениями по оплате труда).

4.2. Виды выплат стимулирующего характера, их предельные размеры устанавливаются отраслевыми положениями по оплате труда в соответствии с вышеприведенным перечнем видов выплат стимулирующего характера.

Областные государственные учреждения, государственные органы области принимают решения о введении стимулирующих выплат в пределах перечня видов стимулирующих выплат, предусмотренных отраслевыми положениями по оплате труда, и в пределах фонда оплаты труда.

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы и (или) выплаты за качество выполняемых работ производятся ежемесячно по результатам труда и качества оказываемых государственных услуг. Показатели и критерии  оценки эффективности деятельности работника для назначения выплаты за интенсивность и высокие результаты работы и (или) выплаты за качество выполняемых работ, а также размер данных стимулирующих выплат  конкретизируются в трудовом договоре работника.

Приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, утверждаются примерные показатели эффективности деятельности по основным категориям работников и критерии их оценки.

Премиальные выплаты по итогам работы не носят обязательный характер, производятся из экономии фонда оплаты труда, оставшейся после распределения иных стимулирующих выплат, при выполнении работником условий премирования.

{В редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 12.10.2010 №365-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 19.06.2012 №279-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 31.10.2013 №567-пп}

4.3. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 12.10.2010 №365-пп}

V. Порядок оплаты труда руководителей областных государственных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров

{Название в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 28.12.2010 №564-пп}

5.1. Заработная плата руководителей областных государственных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера областного государственного учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этого областного государственного учреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) устанавливается приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, в кратности от 1 до 4. Орган исполнительной власти области, аппарат губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, может устанавливать различный предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы для руководителя, его заместителей и главного бухгалтера областного государственного учреждения.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера областного государственного учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этого областного государственного учреждения (без учета заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) в кратности от 1 до 4 может быть увеличен, но не более 5, по решению органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, в отношении руководителя и (или) его заместителей и (или) главного бухгалтера областного государственного учреждения, включенного в соответствующий перечень, утверждаемый распоряжением правительства области.

{Дополнены абзацы: Постановлением правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

(В редакции: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 31.05.2017 №241-пп)

5.2. Размер должностного оклада руководителя областного государственного учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости областного государственного учреждения.

{Пункт 5.2 в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

{В редакции: постановление правительства Еврейской автономной области от 04.03.2014 №64-пп}

5.3. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

5.4. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

5.5. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

5.6. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.07.2013 №361-пп}

5.7. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров областных государственных учреждений устанавливаются руководителем областного государственного учреждения на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада руководителя областного государственного учреждения.

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

5.8. К видам выплат стимулирующего характера руководителей областных государственных учреждений относятся:

1) выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

2) премиальные выплаты по итогам работы;

3) доплата за звание (за почетное звание, ученую степень, нагрудный знак).

Виды выплат стимулирующего характера, их предельные размеры для руководителя областного государственного учреждения устанавливаются отраслевыми положениями по оплате труда в соответствии с вышеприведенным перечнем видов выплат стимулирующего характера.

Порядок осуществления выплат стимулирующего характера руководителя областного государственного учреждения устанавливается приказом органа исполнительной власти, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение.

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы производятся ежемесячно по результатам выполнения руководителем областного государственного учреждения установленных показателей эффективности деятельности учреждения (руководителя).

Размер стимулирующих выплат, показатели и критерии оценки эффективности деятельности учреждения (руководителя) конкретизируются в трудовом договоре руководителя областного государственного учреждения.

В качестве одного из показателей эффективности деятельности областного государственного учреждения (руководителя) в обязательном порядке устанавливается выполнение квоты по приему на работу инвалидов в соответствии с федеральным и областным законодательством.

(Абзац введен постановлением правительства Еврейской автономной области от 14.08.2019 №249-пп)

Премиальные выплаты по итогам работы (далее – премиальные выплаты) могут устанавливаться руководителю областного государственного учреждения по итогам работы за месяц и (или) квартал (далее – отчетный период).

(Абзац в редакции: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп, от 23.12.2020 №526-пп)

Премиальные выплаты руководителю областного государственного учреждения не носят обязательный характер, производятся при выполнении руководителем областного государственного учреждения условий премирования, установленных в Порядке осуществления выплат стимулирующего характера руководителю областного государственного учреждения, утверждаемом приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, и премировании большинства работников областного государственного учреждения. Размер премиальных выплат руководителю областного государственного учреждения не может превышать среднего уровня премирования работников и не может составлять более 200 процентов должностного оклада руководителя областного государственного учреждения за квартал. Средний уровень премирования работников областного государственного учреждения рассчитывается исходя из фактически начисленных сумм премирования работникам, представленным к премированию по итогам работы (без учета заместителей руководителя и главного бухгалтера).

(Абзац введен: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп, от 23.12.2020 №526-пп)

Премиальные выплаты производятся пропорционально фактически отработанному времени в отчетном периоде с начислением районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в южных районах Дальнего Востока.

(Абзац введен: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

Решение о выплате стимулирующих выплат руководителю областного государственного учреждения принимается руководителем органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение.

{Абзацы 11, 12 утратили силу: постановление правительства Еврейской автономной области от 04.03.2014 №64-пп}

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 31.10.2013 №567-пп}

5.9. Виды выплат стимулирующего характера, показатели, размеры и  условия стимулирования труда заместителя руководителя и главного бухгалтера областного государственного учреждения устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом областного государственного учреждения, согласованным с органом исполнительной власти области, аппаратом губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, в соответствии с перечнем видов стимулирующих выплат, установленных отраслевым положением по оплате труда для руководителя областного государственного учреждения.

Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы заместителю руководителя и главному бухгалтеру областного государственного учреждения производятся ежемесячно по результатам выполнения установленных отдельных показателей эффективности деятельности учреждения (руководителя) и результатов труда.

Размер стимулирующих выплат, показатели и критерии оценки эффективности деятельности учреждения (руководителя) и результатов труда конкретизируются в трудовом договоре заместителя руководителя и главного бухгалтера областного государственного учреждения.

Премиальные выплаты заместителю руководителя и главному бухгалтеру областного государственного учреждения производятся в порядке, предусмотренном пунктом 5.8 настоящего Положения.

(Абзац введен: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

Размеры стимулирующих выплат заместителя руководителя, главного бухгалтера областного государственного учреждения, установленные коллективным договором, локальным нормативным актом областного государственного учреждения, не могут превышать размеров стимулирующих выплат руководителя областного государственного учреждения, установленных в Порядке осуществления выплат стимулирующего характера руководителя областного государственного учреждения, утверждаемом приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение.

(В редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 19.06.2012 №279-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 31.10.2013 №567-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

5.10. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 31.10.2013 №567-пп}

5.11. {Утратил силу: Постановление правительства Еврейской автономной области от 31.10.2013 №567-пп}

5.12. Руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру областного государственного учреждения компенсационные выплаты производятся в соответствии с отраслевыми положениями по оплате труда.

{Дополнен пункт 5.12: Постановление правительства Еврейской автономной области от 19.06.2012 №279-пп}

VI. Другие вопросы оплаты труда

{Раздел IV в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 12.10.2010 №365-пп}

6.1. Фонд оплаты труда работников формируется на календарный год исходя из объема ассигнований областного бюджета, бюджета территориального государственного внебюджетного фонда и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Доля расходов на оплату труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала областного государственного учреждения не может превышать 40 процентов годового фонда оплаты труда работников областного государственного учреждения.

(Абзац в редакции: Постановление правительства Еврейской автономной области от 15.06.2015 №268-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

К основному персоналу областного государственного учреждения относятся работники областного государственного учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом областного государственного учреждения целей деятельности этого учреждения, а также их непосредственные руководители.

К вспомогательному персоналу областного государственного учреждения относятся работники областных государственных учреждений, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом областного государственного учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.

К административно-управленческому персоналу областного государственного учреждения относятся работники областного государственного учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники областного государственного учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности областного государственного учреждения.

Перечень должностей, профессий, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу областного государственного учреждения, устанавливается приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение, по согласованию с управлением по труду правительства области.

{Дополнены абзацы 2-6: постановление правительства Еврейской автономной области от 04.03.2014 №64-пп}

{Изменение: Постановление правительства Еврейской автономной области от 29.09.2011 №460-пп}

6.2. Руководителям областных государственных учреждений и работникам может быть оказана материальная помощь в пределах фонда оплаты труда в соответствии с постановлением правительства области о мерах по реализации закона Еврейской автономной области об областном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период.

Решение о выплате материальной помощи руководителю областного государственного учреждения оформляется приказом органа исполнительной власти области, аппарата губернатора и правительства области, в ведении которого находится областное государственное учреждение.

{В редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 19.06.2012 №279-пп}

6.3. Утратил силу постановлением правительства Еврейской автономной области от 23.12.2020 №526-пп

6.4. Утратил силу постановлением правительства Еврейской автономной области от 23.12.2020 №526-пп

Приложение №2

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 №289-пп

(Приложение №2 в редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 28.10.2014 №569-пп;

Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

Размеры

базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»

Квалификационные уровни

Должности руководителей, специалистов и служащих

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы (руб.)

1

2

3

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1-й квалификационный уровень

Агент; агент по закупкам; агент по снабжению; агент рекламный; архивариус; ассистент инспектора фонда; дежурный (по выдаче справок, залу, этажу гостиницы, комнате отдыха водителей автомобилей, общежитию и др.); дежурный бюро пропусков; делопроизводитель; инкассатор; инспектор по учету; калькулятор; кассир; кодификатор; комендант; контролер пассажирского транспорта; копировщик; машинистка; нарядчик; оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов; паспортист; секретарь; секретарь-машинистка; секретарь-стенографистка; статистик; стенографистка; счетовод; табельщик; таксировщик; учетчик; хронометражист; чертежник; экспедитор; экспедитор по перевозке грузов

3682 – 3749

2-й квалификационный уровень

Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «старший»

3803

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

1-й квалификационный уровень

Агент коммерческий; агент по продаже недвижимости; агент страховой; агент торговый; администратор; аукционист; диспетчер; инспектор по кадрам; инспектор по контролю за исполнением поручений; инструктор-дактилолог; консультант по налогам и сборам; лаборант; оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ; оператор диспетчерской службы; переводчик-дактилолог; секретарь незрячего специалиста; секретарь руководителя; специалист адресно-справочной работы; специалист паспортно-визовой работы; специалист по промышленной безопасности подъемных сооружений; специалист по работе с молодежью; специалист по социальной работе с молодежью; техник; техник вычислительного (информационно-вычислительного) центра; техник-конструктор; техник-лаборант; техник по защите информации; техник по инвентаризации строений и сооружений; техник по инструменту; техник по метрологии; техник по наладке и испытаниям; техник по планированию; техник по стандартизации; техник по труду; техник-программист; техник-технолог; товаровед; художник

3749 – 3858

Специалист по работе с молодежью, специалист по социальной работе с молодежью областного государственного бюджетного учреждения «Центр социально-психологической помощи семье и молодежи»

3908 – 4021

2-й квалификационный уровень

Заведующая машинописным бюро; заведующий архивом; заведующий бюро пропусков; заведующий камерой хранения; заведующий канцелярией; заведующий комнатой отдыха; заведующий копировально-множительным бюро; заведующий складом; заведующий фотолабораторией; заведующий хозяйством; заведующий экспедицией; руководитель группы инвентаризации строений и сооружений.

Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование «старший». Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория

3858 – 4353

Специалист по работе с молодежью, специалист по социальной работе с молодежью областного государственного бюджетного учреждения «Центр социально-психологической помощи семье и молодежи», по которым устанавливается II внутридолжностная категория

4021 – 4538

3-й квалификационный уровень

Заведующий жилым корпусом пансионата (гостиницы); заведующий научно-технической библиотекой; заведующий общежитием; заведующий производством (шеф-повар); заведующий столовой; начальник хозяйственного отдела; производитель работ (прораб), включая старшего; управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным участком). Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория

4017 – 5288

Специалист по работе с молодежью, специалист по социальной работе с молодежью областного государственного бюджетного учреждения «Центр социально-психологической помощи семье и молодежи», по которым устанавливается I внутридолжностная категория

4188 – 5514

4-й квалификационный уровень

Заведующий виварием; мастер контрольный (участка, цеха); мастер участка (включая старшего); механик; начальник автоколонны. Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»

4152 – 5288

5-й квалификационный уровень

Начальник гаража; начальник (заведующий) мастерской; начальник ремонтного цеха; начальник смены (участка); начальник цеха (участка)

4353 – 6159

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

1-й квалификационный уровень

Аналитик; архитектор; аудитор; бухгалтер; бухгалтер-ревизор; документовед; инженер; инженер по автоматизации и механизации производственных процессов; инженер по автоматизированным системам управления производством; инженер по защите информации; инженер по инвентаризации строений и сооружений; инженер по инструменту; инженер по качеству; инженер по комплектации оборудования; инженер-конструктор (конструктор); инженер-лаборант; инженер по метрологии; инженер по надзору за строительством; инженер по наладке и испытаниям; инженер по научно-технической информации; инженер по нормированию труда; инженер по организации и нормированию труда; инженер по организации труда; инженер по организации управления производством; инженер по охране окружающей среды (эколог); инженер по патентной и изобретательской работе; инженер по подготовке кадров; инженер по подготовке производства; инженер по ремонту; инженер по стандартизации; инженер-программист (программист); инженер-технолог (технолог); инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); инспектор фонда; инспектор центра занятости населения; математик; менеджер; менеджер по персоналу; менеджер по рекламе; менеджер по связям с общественностью; оценщик; переводчик; переводчик синхронный; профконсультант; психолог; социолог; специалист по автотехнической экспертизе (эксперт-автотехник); специалист по защите информации; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; специалист по связям с общественностью; сурдопереводчик; физиолог; шеф-инженер; эколог (инженер по охране окружающей среды); экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра; экономист по договорной и претензионной работе; экономист по материально-техническому снабжению; экономист по планированию; экономист по сбыту; экономист по труду; экономист по финансовой работе; эксперт; эксперт дорожного хозяйства; эксперт по промышленной безопасности подъемных сооружений; юрисконсульт

3858 – 4152

2-й квалификационный уровень

Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория

4152 – 4552

3-й квалификационный уровень

Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория

4353 – 4901

4-й квалификационный уровень

Должности служащих 1-го квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»

4552 – 5691

5-й квалификационный уровень

Главные специалисты: в отделах, отделениях, лабораториях, мастерских; заместитель главного бухгалтера

4752 – 6641

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

1-й квалификационный уровень

Начальник инструментального отдела; начальник исследовательской лаборатории; начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством; начальник лаборатории (бюро) социологии труда; начальник лаборатории (бюро) технико-экономических исследований; начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду; начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов; начальник отдела автоматизированной системы управления производством; начальник отдела адресно-справочной работы; начальник отдела информации; начальник отдела кадров (спецотдела и др.); начальник отдела капитального строительства; начальник отдела комплектации оборудования; начальник отдела контроля качества; начальник отдела маркетинга; начальник отдела материально-технического снабжения; начальник отдела организации и оплаты труда; начальник отдела охраны окружающей среды; начальник отдела патентной и изобретательской работы; начальник отдела подготовки кадров; начальник отдела (лаборатории, сектора) по защите информации; начальник отдела по связям с общественностью; начальник отдела социального развития; начальник отдела стандартизации; начальник отдела центра занятости населения; начальник планово-экономического отдела; начальник производственной лаборатории (производственного отдела); начальник технического отдела; начальник финансового отдела; начальник центральной заводской лаборатории; начальник цеха опытного производства; начальник юридического отдела

4901 – 6641

2-й квалификационный уровень

Главный* (аналитик, диспетчер, конструктор, металлург, метролог, механик, сварщик, специалист по защите информации, технолог, эксперт, энергетик); заведующий медицинским складом мобилизационного резерва

5691 – 7122

3-й квалификационный уровень

Директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения

6641 – 7698

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы устанавливаются с 01.01.2017 с учетом всех принятых ранее постановлений правительства Еврейской автономной области о повышении размеров базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы.

*За исключением случаев, когда должность с наименованием «главный» является составной частью должности руководителя или заместителя руководителя организации либо исполнение функций по должности специалиста с наименованием «главный» возлагается на руководителя или заместителя руководителя организации.

6.2. Приложение №3 «Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, не предусмотренных профессиональными квалификационными группами общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих» изложить в следующей редакции:

«Приложение № 3

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 № 289-пп

(Приложение в редакции: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

Размеры

базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, не предусмотренных профессиональными квалификационными группами общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации  от 29.05.2008 №247н

«Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»

Должности руководителей,

специалистов и служащих

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы (руб.)

Руководитель службы охраны труда

4901 – 6641

Начальник пункта управления (запасного)

5167 – 6640

Специалист по охране труда I категории

5010 – 5691

Специалист по охране труда II категории

4353 – 5010

Системный администратор, специалист по технической поддержке

4284 – 6225

Специалист по охране труда

3858 – 4353

Заведующий прачечной, пресс-секретарь, электромеханик связи

3858 – 4353

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы устанавливаются с 01.01.2017 с учетом всех принятых ранее постановлений правительства Еврейской автономной области о повышении размеров базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы.

6.3. Приложение №4 «Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих» изложить в следующей редакции:

«Приложение № 4

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 № 289-пп

(Приложение в редакции: Постановление правительства Еврейской автономной области от 30.12.2016 №427-пп)

Размеры

базовых окладов, базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых

профессий рабочих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №248н «Об утверждении профессиональных

квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»

Квалификационные уровни

Профессии рабочих

Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы (руб.)

1

2

3

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3-го квалификационных разрядов в соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; бортоператор по проверке магистральных трубопроводов; боцман береговой; весовщик; возчик; водитель аэросаней; водитель мототранспортных средств; водитель трамвая; водитель транспортно-уборочной машины; водитель электро- и автотележки; водораздатчик порта; вызывальщик локомотивных и поездных бригад; гардеробщик; горничная; грузчик; гуртовщик; дворник; дежурный у эскалатора; дезинфектор; демонстратор одежды; демонстратор причесок; доставщик поездных документов; заготовитель продуктов и сырья; заправщик поливомоечных машин; зоолаборант серпентария (питомника); истопник; информатор судоходной обстановки; испытатель протезно-ортопедических изделий; камеронщик; кассир билетный; кассир торгового зала; кастелянша; киоскер; кладовщик; комплектовщик товаров; кондуктор; консервировщик кожевенного и пушно-мехового сырья; контролер водопроводного хозяйства; контролер газового хозяйства; контролер-кассир; контролер контрольно-пропускного пункта; конюх; косметик; кочегар паровозов в депо; кубовщик; курьер; кучер; лифтер; маникюрша; маркировщик; матрос береговой; матрос-спасатель; машинист грузового причала; машинист подъемной машины; машинист ритуального оборудования; машинист телескопических трапов; механизатор (докер-механизатор) комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах; монтер судоходной обстановки; носильщик; няня; обработчик справочного и информационного материала; оператор автоматической газовой защиты; оператор аппаратов микрофильмирования и копирования; оператор копировальных и множительных машин; оператор разменных автоматов; оператор связи; осмотрщик гидротехнических сооружений; парикмахер; педикюрша; переплетчик документов; пломбировщик вагонов и контейнеров; полевой (путевой) рабочий изыскательской русловой партии; полотер; постовой (разъездной) рабочий судоходной обстановки; почтальон; приемосдатчик груза и багажа; приемосдатчик груза и багажа в поездах; приемщик заказов; приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений); приемщик поездов; приемщик пункта проката; приемщик сельскохозяйственных продуктов и сырья; приемщик товаров; приемщик трамваев и троллейбусов; проводник (вожатый) служебных собак; проводник пассажирского вагона; проводник по сопровождению грузов и спецвагонов; проводник по сопровождению локомотивов и пассажирских вагонов в нерабочем состоянии; проводник-электромонтер почтовых вагонов; продавец непродовольственных товаров; продавец продовольственных товаров; путевой рабочий тральной бригады; рабочий береговой; рабочий бюро бытовых услуг; рабочий плодоовощного хранилища; рабочий по благоустройству населенных пунктов; рабочий по обслуживанию в бане; рабочий производственных бань; рабочий ритуальных услуг; рабочий по уходу за животными; радиооператор; разведчик объектов природы; раздатчик нефтепродуктов; разрубщик мяса на рынке; ремонтировщик плоскостных спортивных сооружений; садовник; сатураторщик; светокопировщик; сдатчик экспортных лесоматериалов; сестра-хозяйка; смотритель огней; собаковод; сортировщик почтовых отправлений и произведений печати; составитель описи объектов населенных пунктов; стеклографист (ротаторщик); стеклопротирщик; сторож (вахтер); стрелок; судопропускник; съемщик лент скоростемеров локомотивов; тальман; телеграфист; телефонист; уборщик мусоропроводов; уборщик производственных помещений; уборщик служебных помещений; уборщик территорий; фотооператор; чистильщик обуви; швейцар; экспедитор печати

3625 – 3723

2-й квалификационный уровень

Профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)

3723

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

1-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4-го и 5-го квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля; водитель троллейбуса; водолаз; контролер технического состояния автомототранспортных средств; механик по техническим видам спорта; оператор сейсмопрогноза; оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин; охотник промысловый; пожарный

3723 – 4017

2-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6-го и 7-го квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4017 – 4152

3-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8-го квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4152 – 4353

4-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, предусмотренных 1 – 3-м квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные и ответственные работы, а также особо важные и особо ответственные работы: газосварщики, слесари, слесари-ремонтники, слесари-сантехники, слесари-электрики, столяры, токари, электромонтеры, электромеханики, электрогазосварщики, электросварщики, тарифицированные не ниже 6-го разряда Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, качественно и квалифицированно выполняющие свои профессиональные обязанности; водители автомобилей, имеющие 1-й класс; водители автомобилей, имеющие 1-й класс и занятые перевозкой детей, подопечных и (или) обслуживаемых граждан; водители автомобилей, осуществляющие обучение воспитанников практике вождения автомобиля; водители автомобилей скорой медицинской помощи, пожарного автомобиля

4152 – 4752

Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы устанавливаются с 01.01.2017 с учетом всех принятых ранее постановлений правительства Еврейской автономной области о повышении размеров базовых окладов, базовых ставок заработной платы.

Приложение №3

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 №289-пп

{В редакции:

Постановления правительства Еврейской автономной области от 19.06.2012 №279-пп;

Постановления правительства Еврейской автономной области от 18.09.2012 №447-пп}

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, не предусмотренных профессиональными квалификационными группами общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 №247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»

Должности руководителей,

специалистов и служащих

Размер базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок

(руб.)

Заведующий прачечной, пресс-секретарь, электромеханик связи

2880 – 3250

Главный градостроитель

5500 – 6100*

{Дополнена строка: Постановление правительства Еврейской автономной области от 04.09.2012 №413-пп}

Руководитель службы охраны труда

4402 – 5965**

Специалист по охране труда

3465 – 3910**

Специалист по охране труда II категории

3910 – 4500**

Специалист по охране труда I категории

4500 – 5112**

{строки введены постановлением правительства Еврейской автономной области от 18.09.2013 №444-пп}

* Размер базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок установлен с учетом повышения базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок, произведенного постановлением правительства Еврейской автономной области от 05.10.2011 №481-пп «О повышении размеров базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы работников государственных учреждений Еврейской автономной области».

{Дополнено примечание: Постановление правительства Еврейской автономной области от 04.09.2012 №413-пп}

** Размер базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок установлен с учетом повышения базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок, произведенного постановлением правительства Еврейской автономной области от 18.09.2012 №449-пп «О повышении размеров базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, и работников государственных учреждений Еврейской автономной области»

{абзац второй примечания  введен постановлением правительства Еврейской автономной области от 18.09.2013 №444-пп}

Приложение №4

к постановлению правительства

Еврейской автономной области

от 14.10.2008 №289-пп

Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»

Квалификационные

уровни

Профессии рабочих

Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы (руб.)

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3-го квалификационных разрядов в соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; бортоператор по проверке магистральных трубопроводов; боцман береговой; весовщик; возчик; водитель аэросаней; водитель мототранспортных средств; водитель трамвая; водитель транспортно-уборочной машины; водитель электро- и автотележки; водораздатчик порта; вызывальщик локомотивных и поездных бригад; гардеробщик; горничная; грузчик; гуртовщик; дворник; дежурный у эскалатора; дезинфектор; демонстратор одежды; демонстратор причесок; доставщик поездных документов; заготовитель продуктов и сырья; заправщик поливомоечных машин; зоолаборант серпентария (питомника); истопник; информатор судоходной обстановки; испытатель протезно-ортопедических изделий; камеронщик; кассир билетный; кассир торгового зала; кастелянша; киоскер; кладовщик; комплектовщик товаров; кондуктор; консервировщик кожевенного и пушно-мехового сырья; контролер водопроводного хозяйства; контролер газового хозяйства; контролер-кассир; контролер контрольно-пропускного пункта; конюх; косметик; кочегар паровозов в депо; кубовщик; курьер; кучер; лифтер; маникюрша; маркировщик; матрос береговой; матрос-спасатель; машинист грузового причала; машинист подъемной машины; машинист ритуального оборудования; машинист телескопических трапов; механизатор (докер-механизатор) комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах; монтер судоходной обстановки; носильщик; няня; обработчик справочного и информационного материала; оператор автоматической газовой защиты; оператор аппаратов микрофильмирования и копирования; оператор копировальных и множительных машин; оператор разменных автоматов; оператор связи; осмотрщик гидротехнических сооружений; парикмахер; педикюрша; переплетчик документов; пломбировщик вагонов и контейнеров; полевой (путевой) рабочий изыскательской русловой партии; полотер; постовой (разъездной) рабочий судоходной обстановки; почтальон; приемосдатчик груза и багажа; приемосдатчик груза и багажа в поездах; приемщик заказов; приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений); приемщик поездов; приемщик пункта проката; приемщик сельскохозяйственных продуктов и сырья; приемщик товаров; приемщик трамваев и троллейбусов; проводник (вожатый) служебных собак; проводник пассажирского вагона; проводник по сопровождению грузов и спецвагонов; проводник по сопровождению локомотивов и пассажирских вагонов в нерабочем состоянии; проводник - электромонтер почтовых вагонов; продавец непродовольственных товаров; продавец продовольственных товаров; путевой рабочий тральной бригады; рабочий береговой; рабочий бюро бытовых услуг; рабочий плодоовощного хранилища; рабочий по благоустройству населенных пунктов; рабочий по обслуживанию в бане; рабочий производственных бань; рабочий ритуальных услуг; рабочий по уходу за животными; радиооператор; разведчик объектов природы; раздатчик нефтепродуктов; разрубщик мяса на рынке; ремонтировщик плоскостных спортивных сооружений; садовник; сатураторщик; светокопировщик; сдатчик экспортных лесоматериалов; сестра-хозяйка; смотритель огней; собаковод; сортировщик почтовых отправлений и произведений печати; составитель описи объектов населенных пунктов; стеклографист (ротаторщик); стеклопротирщик; сторож (вахтер); стрелок; судопропускник; съемщик лент скоростемеров локомотивов; тальман; телеграфист; телефонист; уборщик мусоропроводов; уборщик производственных помещений; уборщик служебных помещений; уборщик территорий; фотооператор; чистильщик обуви; швейцар; экспедитор печати

2707 - 2780

2-й квалификационный уровень

Профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)

2780

Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

1-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4-го и 5-го квалификационных разрядов в соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих; водитель автомобиля; водитель троллейбуса; водолаз; контролер технического состояния автомототранспортных средств; механик по техническим видам спорта; оператор сейсмопрогноза; оператор электронно- вычислительных и вычислительных машин; охотник промысловый; пожарный

2780 - 3000

2-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6-го и 7-го квалификационных разрядов в соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

3000 - 3100

3-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8-го квалификационного разряда в соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

3100 - 3250

4-й квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, предусмотренных 1-3-м квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные и ответственные работы, а также особо важные и особо ответственные работы: газосварщики, слесари, слесари-ремонтники, слесари-сантехники, слесари-электрики, столяры, токари, электромонтеры, электромеханики, электрогазосварщики, электросварщики, тарифицированные не ниже 6-го разряда единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, качественно и квалифицированно выполняющие свои профессиональные обязанности; водители автомобилей, имеющие 1-й класс; водители автомобилей, имеющие 1-й класс и занятые перевозкой детей, подопечных и (или) обслуживаемых граждан; водители автомобилей, осуществляющие обучение воспитанников практике вождения автомобиля; водители автомобилей скорой медицинской помощи, пожарного автомобиля

3100 - 3550

{В редакции: Постановления правительства Еврейской автономной области от 12.10.2010 №365-пп}

* Размеры базовых окладов, базовых ставок заработной платы применяются с учетом повышения в 1,055 раза:

- для работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должность водителя автомобиля, и работников государственных учреждений Еврейской автономной области с 01 января 2015 года;

{Абзацы первый и второй примечания в редакции: постановление правительства Еврейской автономной области от 03.03.2015 №60-пп}

- для работников государственных органов Еврейской автономной области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Еврейской автономной области, с 1 октября 2015 года.