Основная информация
| Дата опубликования: | 07 августа 2019г. |
| Номер документа: | RU28000201900140 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Правительство Амурской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
(утратил силу постановлением Правительства Амурской области от 07.04.2021 №205)
ПРАВИТЕЛЬСТВО АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 07 августа 2019 года №429
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28.03.2019 № 149
В целях корректировки механизма правового регулирования Правительство Амурской области постановляет:
Внести в постановление Правительства Амурской области от 28.03.2019 № 149 «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, и Порядка предоставления субсидий на возмещение затрат по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях» следующие изменения:
1) пункт 9 приложения № 1 к постановлению дополнить подпунктами 6, 7 следующего содержания:
«6) предполагаемый период профессионального обучения;
7) предполагаемый размер затрат на профессиональное обучение.»;
2) в приложении № 2 к постановлению:
а) подпункт 2 пункта 2.1 после слов «в отчетном году» дополнить словами «(в отчетном периоде)»;
б) пункт 2.12 изложить в следующей редакции:
«2.12. Показателями результативности использования субсидии являются:
Численность работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение в отчетном периоде (человек);
доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, – в размере не менее 85 %.
Конкретные показатели результативности в числовом выражении устанавливаются в соглашении о предоставлении субсидии.»;
в) пункт 4.2 после слов «в отчетном году» дополнить словами «(в отчетном периоде)»;
г) пункт 4.3 изложить в следующей редакции:
«4.3. В случае нарушения работодателем условий предоставления субсидии, установленных пунктом 2.1 настоящего Порядка, выявленных по фактам обязательных проверок, проводимых управлением и органом государственного финансового контроля Амурской области, а также в случае недостижения показателей результативности, указанных в пункте 2.12 настоящего Порядка (за исключением случая, когда работник увольняется по собственному желанию), работодатель обязан осуществить возврат субсидии в областной бюджет в полном объеме.».
Губернатор
Амурской области
В.А. Орлов
(утратил силу постановлением Правительства Амурской области от 07.04.2021 №205)
ПРАВИТЕЛЬСТВО АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 07 августа 2019 года №429
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28.03.2019 № 149
В целях корректировки механизма правового регулирования Правительство Амурской области постановляет:
Внести в постановление Правительства Амурской области от 28.03.2019 № 149 «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, и Порядка предоставления субсидий на возмещение затрат по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях» следующие изменения:
1) пункт 9 приложения № 1 к постановлению дополнить подпунктами 6, 7 следующего содержания:
«6) предполагаемый период профессионального обучения;
7) предполагаемый размер затрат на профессиональное обучение.»;
2) в приложении № 2 к постановлению:
а) подпункт 2 пункта 2.1 после слов «в отчетном году» дополнить словами «(в отчетном периоде)»;
б) пункт 2.12 изложить в следующей редакции:
«2.12. Показателями результативности использования субсидии являются:
Численность работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение в отчетном периоде (человек);
доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, – в размере не менее 85 %.
Конкретные показатели результативности в числовом выражении устанавливаются в соглашении о предоставлении субсидии.»;
в) пункт 4.2 после слов «в отчетном году» дополнить словами «(в отчетном периоде)»;
г) пункт 4.3 изложить в следующей редакции:
«4.3. В случае нарушения работодателем условий предоставления субсидии, установленных пунктом 2.1 настоящего Порядка, выявленных по фактам обязательных проверок, проводимых управлением и органом государственного финансового контроля Амурской области, а также в случае недостижения показателей результативности, указанных в пункте 2.12 настоящего Порядка (за исключением случая, когда работник увольняется по собственному желанию), работодатель обязан осуществить возврат субсидии в областной бюджет в полном объеме.».
Губернатор
Амурской области
В.А. Орлов
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 21.08.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 130.010.020 Управление системой образования (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
