О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 20.02.2013 № 31-ПГ



ГУБЕРНАТОР

МУРМАНСКОЙ  ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 07.02.2022                                                                                        № 13-ПГ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГУБЕРНАТОРА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 20.02.2013 № 31-ПГ

В целях реализации мероприятий государственной программы Мурманской области «Культура» п о с т а н о в л я ю:

внести в постановление Губернатора Мурманской области от 20.02.2013 № 31-ПГ «О премии Губернатора Мурманской области «За сохранение и развитие культуры в Мурманской области» (в редакции постановления Губернатора Мурманской области от 03.02.2021 № 12-ПГ) следующие изменения:

1. В пункте 1 число «13» заменить числом «15».

2. Положение о премии Губернатора Мурманской области «За сохранение и развитие культуры в Мурманской области», утвержденное вышеназванным постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

3. В состав конкурсной комиссии по присуждению премий Губернатора Мурманской области «За сохранение и развитие культуры в Мурманской области», утвержденный вышеназванным постановлением, включить:

- Суханова Евгения Владиславовича, директора ГОАУК «Мурманский областной театр кукол»;

- Чачину Викторию Владиславовну, директора ГОАУК «Мурманская областная филармония».

Губернатор

Мурманской области

А. Чибис

Приложение

к постановлению Губернатора

Мурманской области

от 07.02.2022 № 13-ПГ

«Положение

о премии Губернатора Мурманской области

«За сохранение и развитие культуры в Мурманской области»

Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок присуждения премий Губернатора Мурманской области «За сохранение и развитие культуры в Мурманской области» (далее – премия).

1.2. Премия присуждается руководителям, специалистам, преподавателям государственных, муниципальных библиотечных, музейных, культурно-досуговых учреждений, образовательных учреждений в сфере культуры и искусства, а также руководителям и работникам, осуществляющим художественную (в том числе художественно-постановочную) или творческую детальность,  концертных и театрально-зрелищных организаций (театры, филармония) независимо от организационно-правовых форм, форм собственности и ведомственной принадлежности за высокие профессиональные достижения, значительный вклад в сохранение и  развитие культуры Мурманской области.

1.3. По результатам проведенного конкурсного отбора (далее – Конкурс) и на основании решения конкурсной комиссии по присуждению премий ежегодно присуждается 15 премий в размере по 50 тыс. рублей каждая.

1.4. Выдвижение на соискание премии производится Министерством культуры Мурманской области (далее – Министерство), государственными областными учреждениями культуры, администрациями или органами управления культурой муниципальных образований Мурманской области, а также концертными и театрально-зрелищными организациями (театрами, филармонией) независимо от организационно-правовых форм, форм собственности и ведомственной принадлежности. Число соискателей, выдвигаемых на премию, не ограничивается.

1.5. Лицо, выдвигаемое на соискание премии, должно иметь высокие достижения в профессиональной деятельности, стаж работы в учреждении (организации) не менее 5 лет. Конкурсной комиссией рассматриваются достижения выдвигаемого лица за последние 2 года до представления на соискание премии.

1.6. Премия носит персональный характер и присуждается одному соискателю не более 3 раз.

Порядок представления документов для участия в конкурсе

2.1. Документы соискателей премии, а также материалы, отражающие их достижения в профессиональной деятельности, вклад в сохранение и развитие культуры в Мурманской области, представляются в конкурсную комиссию по адресу: 183950, г. Мурманск, ул. С. Перовской, д. 3, Министерство культуры Мурманской области.

2.2. Конкурсная комиссия принимает документы до 10 февраля текущего года.

2.3. В конкурсную комиссию направляются следующие документы:

- выписка из протокола собрания трудового коллектива, заверенная печатью учреждении (организации);

- ходатайство заявителя (далее – заявка) с указанием фамилии, имени, отчества, даты рождения;

- сведения об образовании соискателя, основном месте работы, должности, стаже работы по специальности;

- характеристика на соискателя с указанием конкретных заслуг, достижений, рецензии, статьи и другие материалы, свидетельствующие об общественном признании соискателя, в соответствии с пунктом 1.5 Положения;

- копии документов (дипломов, сертификатов, благодарственных писем, грамот), подтверждающих участие кандидата в мероприятиях, проектах, конкурсах и т.д.;

- заявление кандидата на обработку персональных данных.

2.4. Представленные в конкурсную комиссию документы и материалы не возвращаются и не рецензируются.

3. Порядок проведения конкурса

3.1. Рассмотрение поступивших заявок и документов, а также определение лауреатов осуществляется конкурсной комиссией.

В случае если член конкурсной комиссии является одним из соискателей премии, то он не вправе принимать участие в оценке заявок по тому направлению деятельности, в котором он является одним из соискателей. 

3.2. Конкурсная комиссия оценивает деятельность соискателей по следующим направлениям:

- в области библиотечного дела;

- в области музейного дела и сохранения культурного наследия;

- в области сохранения традиционной народной культуры;

- в области культурно-досуговой деятельности;

- в области образования;

- в области концертной и театрально-зрелищной деятельности (театры, филармония).

3.3. Определение лауреатов премии производится отдельно по каждому направлению.

3.4. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия определяет соответствие поданной заявки условиям Конкурса. Заявки, не удовлетворяющие условиям Конкурса, отклоняются.

3.5. На втором этапе Конкурса все заявки, соответствующие условиям Конкурса, оцениваются по 10-балльной шкале по критериям, указанным в приложении к настоящему Положению. Каждый член конкурсной комиссии проставляет баллы соискателю премии на основании критериев, определенных в приложении к настоящему Положению. Проставленные членами конкурсной комиссии рейтинги суммируются.

Оценка критериев достижений соискателя на премию определяется по каждому направлению по следующей формуле:

So = SUMM (Fi / Ni x  Pi), где:

So – общая  оценка достижений соискателя по каждой номинации;

Fi – количество баллов, присвоенных членом конкурсной комиссии по соответствующему критерию;

Ni –максимальное количество баллов по соответствующему критерию (10);

Pi – приоритет показателя в сводной оценке.

Итоговая оценка достижений соискателя производится путем исчисления средней арифметической величины оценок членов конкурсной комиссии с точностью до двух знаков после запятой.

3.6. Решение о присуждении премии принимается на заседании конкурсной комиссии. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 ее членов.

Лауреатами премии признаются участники, набравшие наибольшее количество баллов. В случае равенства баллов лауреаты премии определяются путем открытого голосования. При голосовании каждый член комиссии имеет один голос. В случае равенства голосов голос председателя конкурсной комиссии является решающим.

По каждой номинации присуждается 2 премии. По решению конкурсной комиссии премии, которые были не распределены,  присуждаются лауреатам из других направлений, по итогам открытого голосования членов конкурсной комиссии.

3.7. Результаты голосования оформляются в форме протокола, подписываемого председателем (а в случае его отсутствия – заместителем председателя) и секретарем конкурсной комиссии.

В протоколе заседания конкурсной комиссии отражаются:

- список соискателей премии;

- список соискателей, чьи заявки признаны не удовлетворяющими условиям Конкурса;

- результаты обсуждения;

- список лауреатов премии.

К протоколу прилагаются рейтинговые листы соискателей, заполненные членами конкурсной комиссии.

3.8. Решение конкурсной комиссии утверждается постановлением Губернатора Мурманской области.

4. Награждение

4.1. Премия вручается Губернатором Мурманской области в торжественной обстановке в рамках празднования Дня работника культуры.

4.2. Лицу, удостоенному премии, вручаются диплом лауреата премии, специальный приз и денежное вознаграждение.

5. Финансирование

5.1. Расходы, связанные с выплатой денежного вознаграждения, осуществляется за счёт средств, предусмотренных Министерству культуры Мурманской области в рамках государственной программы Мурманской области «Культура».

5.2. Организационное, информационное, документационное и правовое сопровождение конкурса осуществляет Министерство культуры Мурманской области.

Приложение

                               к Положению

Критерии оценки конкурсных заявок

№

п/п

Критерии оценки

Баллы

Приоритет показателя в сводной оценке

1

2

3

4

В области библиотечного дела

1.

Наличие высоких достижений в профессиональной деятельности, вклад в развитие ведущих направлений библиотечной деятельности и укрепление общественного престижа библиотек региона

1-10

30

2.

Инновационные подходы в работе, наличие реализованных авторских программ и проектов, внесших значительный вклад в развитие библиотечного дела муниципального образования, расположенного на территории Мурманской области, и/или региона в целом, имеющих высокую социальную значимость

1-10

20

3.

Заслуги в просветительской деятельности, в том числе организация и проведение выставок, конференций, других общественно значимых культурно-просветительских и образовательных мероприятий, разработка и раскрытие уникальных историко-культурных и краеведческих материалов

1-10

15

4.

Научно-исследовательская деятельность, направленная на повышение профессиональной активности, укрепление престижа библиотечной профессии; наличие публикаций в области библиотечного дела,  библиографии, книжного дела и смежных наук

1-10

10

5.

Результативное участие в  федеральных и региональных проектах и программах; результативная работа по привлечению грантов, инвестиций

1-10

10

6.

Общественное признание заслуг, профессиональный и личный авторитет номинанта, оценка социальной значимости его деятельности

1-10

15

В области музейного дела и сохранения культурного наследия

7.

Наличие высоких достижений в музейной деятельности, в работе по сохранению, использованию и популяризации историко-культурного наследия Мурманской области

1-10

35

8.

Высокий уровень организации учетно-хранительской работы музея

1-10

10

9.

Эффективное использование музейных коллекций в научно-исследовательской работе: разработка концепций и проектов экспозиций, создание экспозиций, подготовка научных исследований, публикаций, методических разработок

1-10

30

10.

Творческий подход к просветительской деятельности: сохранение и развитие традиционно сложившихся форм экскурсионной, лекционной и культурно-массовой работы, поиск новых форм работы с посетителями, в том числе с учащимися, студентами и социально незащищенными слоями населения, обращение к музейной педагогике

1-10

25

В области сохранения традиционной народной культуры

11.

Значимость достижений номинанта для развития традиционной народной культуры, ремёсел, сохранения и преумножения культурного наследия региона

1-10

35

12.

Исследовательская деятельность в области традиционной народной культуры, наличие публикаций в областных СМИ и федеральных профессиональных изданиях. Активная работа по фиксации лучших образцов традиционной народной культуры, формированию и пополнению регионального реестра объектов нематериального культурного наследия

1-10

35

13.

Общественное признание заслуг, профессиональный и личный авторитет номинанта

1-10

30

В области культурно-досуговой деятельности

14.

Наличие высоких достижений в профессиональной деятельности, вклад в развитие ведущих направлений культурно-досуговой деятельности – победы номинанта, возглавляемого им коллектива (творческого или профессионального) во всероссийских и международных конкурсах, публикации в областных СМИ и федеральных профессиональных изданиях

1-10

30

15.

Высокий уровень подготовки, творческая инициатива и активность в организации и проведении культурно-массовых мероприятий, поиск новых форм работы с различными категориями населения, отвечающих запросам времени и интересам жителей Мурманской области

1-10

25

16.

Реализация на высоком уровне проектов в сфере культурно-досуговой деятельности с привлечением инициативных граждан и творческих коллективов

1-10

25

17.

Общественное признание заслуг, профессиональный и личный авторитет номинанта 

1-10

20

В области образования

18.

Высокие достижения в педагогической деятельности, транслирование педагогического опыта (проведение открытых уроков, мастер-классов, выступления на конференциях, курсах повышения квалификации, участие в концертах, представление сольных концертных программ, проведение персональных выставок, результативное участие в конкурсах профессионального мастерства)

1-10

25

19.

Очное участие обучающихся в международных и всероссийских конкурсах (при подсчете баллов учитывается учредитель, статус конкурса и результативность участия)

1-10

25

20.

Очное и заочное участие обучающихся в региональных конкурсах (при подсчете баллов учитывается результативность участия)

1-10

20

21.

Заочное участие обучающихся в международных и всероссийских конкурсах (при подсчете баллов учитывается статус конкурса и результативность участия)

1-10

15

22.

Активное участие в организации и проведении мероприятий (проекты, конкурсы, фестивали, персональные выставки, концерты, ярмарки, семинары, публичные мастер-классы, в приоритете мероприятия неинституционального уровня)

1-10

10

23.

Результативность профориентационной работы (поступление выпускников в ссузы/вузы)

1-10

5

В области концертной и театрально-зрелищной деятельности (театры, филармония)

24.

Высокие достижения в творческой деятельности, которые вызвало общественное признание заслуг деятельности номинанта

1-10

40

25.

Высокий профессионализм и личный вклад в развитие профессионального искусства и личный вклад в развитие и укрепление имиджа учреждения культуры в Мурманской области.

1-10

25

26.

Успешное участие в региональных, всероссийских и международных фестивалях, конкурсах, гастролях.

1-10

15

27.

Плодотворная работа по художественно-эстетическому воспитанию юных мурманчан

1-10

10

28.

Активное участие в творческой жизни учреждения

1-10

10»

___________________